導語：安監(jiān)局機關(guān)效能上半年工作小結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

上半年，我局開展的機關(guān)效能年活動，在市效能辦和省安監(jiān)局的正確指導下，按照市機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導小組《關(guān)于在全市開展機關(guān)效能年活動實施方案》的部署要求，精心組織，強化措施，著力在決策層、分管領(lǐng)導層和執(zhí)行層等三個層面上下功夫，促進機關(guān)效能年活動思想認識到位、組織領(lǐng)導到位、宣傳發(fā)動到位、查擺問題到位、整改落實到位，機關(guān)效能建設(shè)水平有了進一步提升。現(xiàn)將上半年我局開展機關(guān)效能年活動情況匯報如下：

一、加強組織領(lǐng)導，動員部署到位

全市開展機關(guān)效能年活動動員大會后，市、縣（市、區(qū)）兩級安監(jiān)局均迅速成立了由主要領(lǐng)導任組長、班子全體成員任副組長的機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導小組及辦事機構(gòu)。市局專門抽調(diào)10名同志組成全市安監(jiān)系統(tǒng)機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導小組辦公室，設(shè)督導、材料、實施、宣傳、協(xié)調(diào)5個小組，并明確職責分工，負責牽頭組織協(xié)調(diào)全系統(tǒng)機關(guān)效能年活動各項工作。1月15日，我局召開由局機關(guān)全體干部職工、局下屬單位主要負責人、各縣（市、區(qū)）安監(jiān)局主要領(lǐng)導參加的全市安監(jiān)系統(tǒng)開展機關(guān)效能年活動動員大會，對全市安監(jiān)系統(tǒng)開展機關(guān)效能年活動進行了安排部署。隨后，市局制訂并下發(fā)了《市安監(jiān)局開展機關(guān)效能年活動實施方案》，對全市安監(jiān)系統(tǒng)開展機關(guān)效能年活動提出了明確的要求。各縣（市、區(qū)）安監(jiān)局、市礦山救護隊等單位也層層動員，深入發(fā)動，在全系統(tǒng)上下營造了人人講效能、處處抓效能的濃厚氛圍。

二、深化思想認識，查擺問題到位

為確保查擺問題階段活動不走過場，不流于形式，我們不僅制定了階段活動實施方案、組織學習了相關(guān)文件精神，還結(jié)合我局工作實際，廣泛深入地進行了自查自糾和開門納諫工作。

1、開展大討論活動。切實開展以“行政提速，服務(wù)提質(zhì)”為主題的大討論活動，認真落實“三個一”。一是每周召開一次專題學習討論會。根據(jù)市效能辦確定的六個方面主要內(nèi)容，每周組織一次專題討論，要求每人結(jié)合崗位實際發(fā)言，暢談思想認識和工作打算，以此推動各項工作的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。二是每人撰寫一篇學習心得體會。重點要查找自身存在的問題不足，提出整改舉措。三是開展一次專項督查。局效能辦對下屬單位和各縣（市、區(qū)）安監(jiān)局大討論活動開展情況進行了一次督查，肯定成績，指出不足，使全市全監(jiān)系統(tǒng)干部職工對開展機關(guān)效能年活動的重要性、必要性和緊迫性有了更加清醒的認識。

2、多形式廣泛征求意見。一是印發(fā)100多份征求意見函征求安委員成員單位、監(jiān)管對象、縣、鄉(xiāng)安監(jiān)干部意見。二是在局網(wǎng)站開設(shè)征求意見欄，廣泛征求全社會意見和建設(shè)。三是召開征求意見座談會，由5個班子成員帶隊，分赴10個縣（市、區(qū)）召開10個座談會，召集企業(yè)代表、安監(jiān)干部300多人，虛心誠意征求他們對我局開展機關(guān)效能年建設(shè)活動的意見和建議。通過收集整理共有六個方面12條意見、建議。

三、規(guī)范工作行為，整改落實到位

針對存在的問題和不足，我局以健全、落實機關(guān)效能建設(shè)制度為著力點，在整改上下功夫。

1、落實服務(wù)承諾制。一是執(zhí)行“先遠后近、先外后內(nèi)”的服務(wù)原則。對路程遠、非安監(jiān)系統(tǒng)辦事人員，優(yōu)先接待、優(yōu)先受理、優(yōu)先辦理。二是實行“預(yù)約服務(wù)”、“延時服務(wù)”、“上門服務(wù)”、“電話咨詢服務(wù)”以及“郵寄服務(wù)”。針對客商企業(yè)，我局主要采用上門服務(wù)的形式。5月16日，局辦證大廳服務(wù)窗口利用雙休日休息時間，上門對宜春工業(yè)園區(qū)企業(yè)宜春市綠鴻通訊有限責任公司10名工人進行免費培訓，為10名工人辦理了特種作業(yè)操作證，服務(wù)窗口急企業(yè)所急、解企業(yè)所難、無時限主動服務(wù)企業(yè)的做法受到了客商的高度稱贊。同時，針對外地人員辦事時間緊、辦事急的特點，局服務(wù)窗口特別推行辦證“郵寄服務(wù)”，減少他們的辦證成本。自開展這項服務(wù)以來，現(xiàn)已辦理郵寄件6件，受到了服務(wù)對象的熱烈歡迎。三是在服務(wù)過程中大力推行文明規(guī)范用語，開展微笑服務(wù)。嚴禁對服務(wù)對象態(tài)度生硬粗暴，言行舉止不文明、不禮貌。四是切實做到落實政策“零折扣”、管理服務(wù)“零距離”、服務(wù)項目“零收費”、群眾辦事“零關(guān)系”、招商引資項目入駐“零障礙”、生產(chǎn)經(jīng)營“零干擾”、處理問題“零缺位”。

2、深化首問責任制、限時辦結(jié)制和責任追究制。按照市效能辦要求，我局結(jié)合實際制訂印發(fā)了《首問責任責制、限時辦結(jié)制、責任追究制“三項制度”》并狠抓了落實。對前來辦理事務(wù)的人員，首個接待人要記錄相關(guān)辦理事項和要求，并負責辦理或引導當事人到職能部門或辦理人員處進行銜接；所有行政審批項目一律在辦證大廳辦理，并按照對外承諾時限要求在規(guī)定時限內(nèi)辦結(jié)。同時，嚴格責任追究制度，及時發(fā)現(xiàn)、糾正和查處不規(guī)范的工作行為。在安全生產(chǎn)行政審批中，嚴格堅持依法行政，堅決做到依法受理、審查、審批安全生產(chǎn)行政許可申請材料；嚴禁向行政相對人推銷安全設(shè)備、器材或者其他產(chǎn)品；嚴禁在安全生產(chǎn)行政許可事項的審查、審批、驗收中收取費用。對違反規(guī)定的人員，除追究本人的責任外，還要追究相關(guān)科室負責人和分管領(lǐng)導的責任，情節(jié)嚴重的，移交司法機關(guān)處理。

3、狠抓行政審批事項清理工作。按照《宜春市行政審批事項清理規(guī)范工作方案》的要求，對照《江西省人民政府關(guān)于進一步精簡省級行政審批事項的決定》（贛府發(fā)[2009]10號）公布的省級清理結(jié)果，我局在原有行政審批事項的基礎(chǔ)上，再次進行了清理規(guī)范。經(jīng)過清理，我局行政許可項目從13個縮減為7個，其中暫停1項，委托縣（市、區(qū)）安監(jiān)局2項，下放縣（市、區(qū)）安監(jiān)局3項，項目縮減了46%；屬投資項目審批的行政許可項目清理后從8個縮減為5個，其中委托縣（市、區(qū)）安監(jiān)局1項，下放縣（市、區(qū)）安監(jiān)局2項，項目縮減了38%；項目辦理時限縮減了31-67%，完成了市政府“三個至少減少30%”的任務(wù)要求。

4、切實開展專項治理工作。一是開展對涉企“三亂”行為的專項治理。我局涉企收費項目有2個，一個是“勞動安全衛(wèi)生檢測費”，另一個是“安全生產(chǎn)培訓考試費”。經(jīng)查，安全衛(wèi)生檢測費我局沒有收。安全培訓考試費我們每次培訓考試前都是報請市物價局和財政局審定后再按標準嚴格執(zhí)行，從未有超標準收費行為，且全部收費進市行政服務(wù)中心財政專戶。二是開展對行業(yè)協(xié)會、中介組織的專項治理。我局現(xiàn)有2個行業(yè)協(xié)會，分別為市煤炭協(xié)會和市安全生產(chǎn)協(xié)會，沒有中介組織，行業(yè)協(xié)會經(jīng)市審計局審計沒有任何問題。三是開展清理文山會海、檢查評比的專項治理。我局3月份印發(fā)了《宜春市安監(jiān)局機關(guān)公文處理制度》，可發(fā)可不發(fā)的文件一律不發(fā)，嚴格控制發(fā)文數(shù)量，確保發(fā)文質(zhì)量；嚴格會議審批程序，確保少開會、開短會；評比事項只有一項，即安全生產(chǎn)工作目標責任考核評比，這項工作是市政府的要求。

四、推動科學發(fā)展，服務(wù)中心工作到位

機關(guān)效能年活動和學習實踐科學發(fā)展觀活動的深入開展，有力地促進和推動了我市安全生產(chǎn)工作。

1、安全生產(chǎn)“三項行動”取得實效。今年5月份開始，市安委會組織各行各業(yè)和全市安監(jiān)系統(tǒng)認真開展嚴格執(zhí)法、隱患排查治理、提高全民安全生產(chǎn)意識宣傳教育“三項行動”活動，為宜春經(jīng)濟趕超式發(fā)展提供安全穩(wěn)定的環(huán)境。一是嚴格執(zhí)法。到目前為止，市、縣兩級安全監(jiān)察支（大）隊共已檢查企業(yè)102個，處罰企業(yè)16個，查處和整改隱患367條。二是組織22個安全隱患排查治理組，對重點行業(yè)企業(yè)、領(lǐng)域、環(huán)節(jié)進行隱患排查治理，共排查隱患776條，治理整改隱患776條，整改治理率100%。三是加強安全文化宣傳教育。組織了10個縣（市、區(qū)）的安全生產(chǎn)集中咨詢?nèi)栈顒樱ㄟ^安全生產(chǎn)知識展板進社區(qū)、企業(yè)、學校，安全知識短信，安全文藝晚會，有獎安全知識問答等形式，強化了全民安全知識宣傳教育。同時，組織企業(yè)安全管理人員、企業(yè)從業(yè)人員安全知識培訓，共培訓了1087人。通過近一個月的“三項行動”，我市全民安全生產(chǎn)意識有了進一步提高，隱患治理得到了加強，安全生產(chǎn)法制得到了進一步維護，全市安全生產(chǎn)形勢繼續(xù)保持平穩(wěn)態(tài)勢。公務(wù)員之家:

2、整頓關(guān)閉工作取得實效。為解決煤礦、煙花爆竹等高危行業(yè)整頓關(guān)閉任務(wù)艱巨問題，我局專門召開全市煤礦、煙花爆竹整頓關(guān)閉工作會議，既研究做好整頓關(guān)閉工作，又確保社會和諧穩(wěn)定。一方面分別派出工作組深入煤礦、煙花爆竹企業(yè)做好整頓關(guān)閉的動員和思想穩(wěn)定工作；另一方面，派駐駐廠（礦）安全員、安全監(jiān)察人員對關(guān)閉的煤礦、煙花爆竹企業(yè)進行重點盯防，確保在關(guān)閉整頓過程中不發(fā)生任何事故。目前，全市煤礦、煙花爆竹整頓關(guān)閉工作正有條不紊地進行。

3、服務(wù)基層群眾取得實效。一是嚴格壓縮行政審批時限，減少或降低行政許可人的成本，提高行政許可效率。一般行政審批項目（不需報上級部門審批和需專家論證的項目）審批時限不超過6個工作日。對返鄉(xiāng)農(nóng)民工、下崗職工和特困戶，優(yōu)先接待、優(yōu)先受理、優(yōu)先辦理。二是對下崗職工和特困戶實行費用減免政策。下崗職工辦理特種作業(yè)操作證，憑下崗證對培訓費減半收取；對特困戶辦理特種作業(yè)操作證則免收培訓費，切實減輕他們的經(jīng)濟負擔。三是加強培訓管理。今年，我局培訓工作嚴格按照財政有關(guān)規(guī)定管理，在保證培訓質(zhì)量的同時，盡量壓縮辦班成本，減少基層群眾的負擔。培訓食宿費在去年100元/人·天的基礎(chǔ)上，再縮減10%。

雖然我市安監(jiān)系統(tǒng)機關(guān)效能建設(shè)取得了一定的成績，但也存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)：一是少數(shù)單位還不夠重視，開展機關(guān)效能年活動缺乏主動性；二是少數(shù)縣（市、區(qū)）安監(jiān)局在活動開展方面還存在差距。下一步，我局將進一步加強機關(guān)效能建設(shè)，切實提高辦事效率，進一步提高服務(wù)群眾的水平，努力實現(xiàn)辦事快捷、效能提升、依法高效、創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境的工作目標。