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各市（州）黨委組織部、人事局、教育局、財政局、勞動和社會保障局、編辦，團省委，各有關(guān)高等院校：

為了加強農(nóng)村基層黨組織建設，培養(yǎng)具有堅定理想信念和奉獻精神，對人民群眾有深厚感情的黨政干部后備人才，為社會主義新農(nóng)村建設提供人才支持和組織保證，中央決定連續(xù)5年選聘10萬名高校畢業(yè)生到村任職。現(xiàn)就做好**年我省選聘高校畢業(yè)生到村任職有關(guān)工作通知如下：

一、選聘數(shù)量、任職和名額分配

**年我省選聘500名高校畢業(yè)生到村任職。主要擔任村黨組織書記助理、村委會主任助理，村級團組織書記、副書記等職務。具體名額分配綜合考慮報名人數(shù)、行政村數(shù)量和個人意愿后下發(fā)各市州。

二、選聘對象和條件

選聘對象為30歲以下全日制普通高校大專以上學歷畢業(yè)生，重點是應屆本科畢業(yè)和畢業(yè)1至2年的本科大學生，原則上為中共黨員（含預備黨員），非中共黨員的大學優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀學生干部、“三好學生”、“優(yōu)秀畢業(yè)生”也可選聘。選聘的基本條件是：（1）思想政治素質(zhì)好，作風踏實，吃苦耐勞，組織紀律觀念強，志愿到農(nóng)村基層工作。（2）具備一定的組織協(xié)調(diào)能力，學習成績良好。（3）往屆在擇業(yè)期內(nèi)的未就業(yè)大學生須持有擇業(yè)證。（4）身體健康。

參加團中央組織的“大學生志愿服務西部計劃”和我省實施的“三支一扶”項目人員，本人自愿且具備選聘基本條件的，經(jīng)組織推薦可作為選聘對象。對于各地此前已經(jīng)選聘到村任職的高校畢業(yè)生，通過組織考察推薦，可轉(zhuǎn)為選聘對象。

三、待遇和保障政策

選聘到村任職的高校畢業(yè)生，享受以下政策待遇。

1、比照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)新錄用高校畢業(yè)生試用期滿后工資收入水平確定工作、生活補貼標準，按月發(fā)放。

2、在村任職期間，按照有關(guān)規(guī)定參加醫(yī)療、養(yǎng)老等社會保險，并辦理人身意外傷害保險。

3、在村任職滿3年、經(jīng)考核合格，符合國家助學貸款償還政策規(guī)定的，其在校期間的國家助學貸款本息可申請由國家代為償還。

4、在村任職2年以上，具備“選調(diào)生”條件和資格的，經(jīng)組織推薦，可參加選調(diào)生統(tǒng)一招考。從2010年開始，在選調(diào)生選拔中留出一定名額，定向招錄招聘到村任職大學生。

5、在村任職2年后報考黨政公務員的，享受放寬報名條件、增加分數(shù)等優(yōu)惠政策，同等條件下優(yōu)先錄用。

6、報考研究生的，享受增加分數(shù)等優(yōu)惠政策，在同等條件下優(yōu)先錄取。

7、在村任職滿3年、考核合格的，在機構(gòu)編制部門核定的人員編制內(nèi)，直接納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位干部管理范圍。

8、被黨政機關(guān)或企事業(yè)單位正式錄用（聘用）后，在村任職工作時間計算工齡、社會保險繳費年限。

9、到艱苦和少數(shù)民族地區(qū)農(nóng)村任職的，戶口可留在現(xiàn)戶籍所在地。

選聘到村任職高校畢業(yè)生的工作、生活補助和享受社會保障待遇應繳納的相關(guān)費用，中央財政補貼按人均每年1.5萬元的標準撥付，不足部分由我省財政負擔。對選聘到村任職的高校畢業(yè)生，按人均2000元發(fā)放一次性安置費。

四、選聘工作原則及方法程序

選聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞臉藴剩凑找韵鲁绦蜻M行。

第一階段：宣傳動員和報名應聘（4月上旬至5月上旬）。廣泛宣傳選聘工作有關(guān)政策，鼓勵引導畢業(yè)生積極報名應聘。應屆畢業(yè)生由所在院校統(tǒng)一組織報名；往屆畢業(yè)生直接到生源地縣（市、區(qū)）委組織部報名；“大學生志愿服務西部計劃”人員由服務地團縣委協(xié)助組織人事部門做好報名應聘工作。報名人員須填寫《**省選聘到村任職高校畢業(yè)生報名審批表》，同時帶身份證、畢業(yè)證、擇業(yè)證（應屆畢業(yè)生憑學校開具證明）及受表彰證書以備查驗。外省應屆高校畢業(yè)生填寫《**省選聘到村任職高校畢業(yè)生報名審批表》（一式五份，請注明學校就業(yè)指導中心聯(lián)系電話），附相關(guān)證書復印件，經(jīng)學校就業(yè)指導部門蓋章確認后，函寄**省委組織部組織處，郵編：730030，報名截止時間為5月10日。

第二階段：資格審查（5月中、下旬）。各報名組織單位嚴格按照有關(guān)政策規(guī)定，對報名應聘學生進行初步審核。市（州）委組織部和各高校認真復核后，于5月20日前將《**省選聘到村任職高校畢業(yè)生報名審批表》、《**省選聘到村任職高校畢業(yè)生報名情況一覽表》和相關(guān)證件證書復印件報省委組織部組織處。省委組織部審核后確定初選人員，并向各市（州）下發(fā)指導計劃名額。

第三階段：考試和體檢（6月份）。6月初，省上統(tǒng)一安排，由各市（州）組織筆試和面試，并對考試合格人員組織進行體檢和公示。

第四階段：決定聘用和培訓上崗（7月份）。省委組織部研究確定正式選聘人員名單。由各市（州）統(tǒng)一組織培訓，安排各縣（市、區(qū)）與選聘人員簽訂合同，并于8月初組織選聘人員到村任職。

五、組織實施

我省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作由省委組織部牽頭，會同省人事廳、省教育廳、省財政廳、省勞動和社會保障廳、省機構(gòu)編制委員會辦公室共同組織實施。各地、各有關(guān)部門、各高等院校要高度重視選聘高校畢業(yè)生到村任職工作，通過廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡、宣傳欄、公告欄、橫幅等，廣泛宣傳選聘工作有關(guān)政策和信息，動員學生報名參與，教育引導學生積極投身新農(nóng)村建設的偉大實踐。市（州）組織人事部門要及時安排部署，認真做好審核把關(guān)、名額分配、組織考試和培訓上崗等工作。縣（市、區(qū)）組織人事部門要按照中央和省委精神，研究制定選聘工作具體辦法，認真細致地做好每個階段和環(huán)節(jié)的工作。團省委要指導各地團組織配合組織人事部門做好選聘“大學生志愿服務西部計劃”人員到村任職工作。各高等院校要認真做好應屆畢業(yè)生推薦報名和審查把關(guān)工作。各地各部門要將工作進展情況，及時報省委組織部組織處。