導(dǎo)語：縣委組織部工作總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

200x年以來，在x委的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級組織部門的具體指導(dǎo)下，我部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十六大、十六屆三中、四中全會和全國、全區(qū)、全市組織工作會議精神，緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo)和改革發(fā)展穩(wěn)定大局，進一步解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，扎實有效地開展工作，為x縣三個文明建設(shè)提供了堅強有力的組織保證。

一、以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點，切實抓好黨員、干部的理論學(xué)習(xí)和教育培訓(xùn)工作

1、堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，進一步強化和規(guī)范黨員干部的政治理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真抓好黨員干部對“三個代表”重要思想、黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神的學(xué)習(xí)，不斷將學(xué)習(xí)引向深入。進一步建立健全各基層黨委（黨組）中心組學(xué)習(xí)制度，要求做到學(xué)習(xí)有主題、有中心發(fā)言、有提綱、有討論、有記錄、有心得，使廣大干部非凡是領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化。在學(xué)習(xí)中，堅持實行統(tǒng)一學(xué)習(xí)資料、統(tǒng)一學(xué)習(xí)記錄本、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一建立學(xué)習(xí)檔案“四統(tǒng)一”的做法。今年全縣訂閱《中國—東盟自由貿(mào)易區(qū)知識讀本》、“兩個條例”、《理論學(xué)習(xí)20**》、《公務(wù)員行政許可法教程》、《加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)學(xué)習(xí)讀本》等學(xué)習(xí)資料35000多冊，組織全縣6300多名干部參加“兩個條例”知識競賽，組織全縣1100多名黨政機關(guān)干部參加《行政許可法》、《中國—東盟自由貿(mào)易區(qū)知識》統(tǒng)一考試，發(fā)放《學(xué)習(xí)記錄本》7200多本。繼續(xù)組織開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)，爭做學(xué)習(xí)型干部”學(xué)習(xí)活動。要求廣大黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要積極推進學(xué)習(xí)型組織和學(xué)習(xí)型單位建設(shè)。

2、加大力度，全力抓好在職干部全員培訓(xùn)工作。一是加強對干部全員培訓(xùn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。結(jié)合我縣實際，對縣干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行了調(diào)整充實，根據(jù)《XXX市20**年—2007年在職干部全員培訓(xùn)計劃》要求，制定了《20**年XXX市干部教育培訓(xùn)工作計劃》和《XXX市20**年干部教育培訓(xùn)實施方案》，并于10月份又出臺了《關(guān)于進一步加強在職干部教育培訓(xùn)工作的意見》，明確目標(biāo)，落實責(zé)任，將培訓(xùn)任務(wù)進一步量化細(xì)化，加強了對在職干部培訓(xùn)工作的治理。二是以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以加強執(zhí)政能力建設(shè)為重點，大力培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部。加強領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治和黨性教育，在培訓(xùn)中做到“一個中心，四個方面”，即堅持把鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為培訓(xùn)的中心內(nèi)容，把理論基礎(chǔ)、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性修養(yǎng)四個方面作為培訓(xùn)的基本內(nèi)容。按照干部治理權(quán)限和分工負(fù)責(zé)、分組治理的原則，督促好各鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）、市人事局、教育和科技局、衛(wèi)生局、公安局、林業(yè)局、水利局、建設(shè)局、農(nóng)業(yè)局、法院等部門做好相關(guān)一般在職干部的教育培訓(xùn)工作。同時，堅持理論培訓(xùn)、現(xiàn)代科技培訓(xùn)以及業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)的有機結(jié)合，我部重點抓好科級干部、村“兩委”主要領(lǐng)導(dǎo)及中青年、婦女干部班的培訓(xùn)工作，全年舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班6期，培訓(xùn)科級干部308人，培訓(xùn)村“兩委”主要領(lǐng)導(dǎo)219人；舉辦中青年干部、婦女干部培訓(xùn)班各一期，培訓(xùn)青年干部、婦女干部69人。三是配合上級組織部門做好領(lǐng)導(dǎo)干部的調(diào)訓(xùn)工作。今年以來，共選送3名處級領(lǐng)導(dǎo)參加區(qū)黨委組織部舉辦的市處級領(lǐng)導(dǎo)干部進修班學(xué)習(xí)，選送12名處級領(lǐng)導(dǎo)參加市委黨委舉辦的領(lǐng)導(dǎo)干部進修班學(xué)習(xí)；選派2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記參加區(qū)黨校舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記班學(xué)習(xí)；選派了3名正科級領(lǐng)導(dǎo)干部參加市委黨校第二期中青班學(xué)習(xí)；選送1名科級領(lǐng)導(dǎo)干部參加西大城建治理專題研討班學(xué)習(xí)；選送了11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的常務(wù)副鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）長和3名優(yōu)秀婦女干部參加市委黨校舉辦的常務(wù)副鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）長班和婦女干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)；市直各部門也積極認(rèn)真選派干部57人次，參加區(qū)、市有關(guān)部門舉辦的各類崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。四是加強對農(nóng)村黨員的培訓(xùn)教育，不斷提高農(nóng)村黨員的科技致富能力。今年全市共選送基層干部、農(nóng)村黨員、示范戶16批320人參加了市委組織部舉辦的科技培訓(xùn)班。五是實行專人聯(lián)絡(luò)制度和培訓(xùn)工作督查匯報制度，抓好在職干部普及培訓(xùn)工作。及時召開干部培訓(xùn)工作協(xié)調(diào)會議，要求各單位加強領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實。同時，我部派人對各單位的培訓(xùn)工作進行聯(lián)絡(luò)和督促，市干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對各單位的干部培訓(xùn)工作進行定期和不定期的檢查。全年各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、各有關(guān)部門舉辦各類培訓(xùn)班150多期，培訓(xùn)黨政干部、專業(yè)技術(shù)人員、企業(yè)治理人員60**人。

二、進一步深化干部人事制度改革，切實抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的培養(yǎng)選拔和任用治理工作

1、做好科級領(lǐng)導(dǎo)干部的充實調(diào)整工作。根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，認(rèn)真分析我市科級領(lǐng)導(dǎo)班子的現(xiàn)狀，及時做好充實調(diào)整工作，今年以來，全市共充實調(diào)整了148名領(lǐng)導(dǎo)干部，其中提拔18名，交流換崗124名，免職14名，改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)12名。

2、認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，不斷推進干部人事制度改革。一是繼續(xù)做好領(lǐng)導(dǎo)干部試用制、任期制、任前公示制、考察預(yù)告制、差額考察制等工作。一年來，對試用期滿的3名鄉(xiāng)（科）級領(lǐng)導(dǎo)干部進行了考核；對新提拔的35名鄉(xiāng)（科）級領(lǐng)導(dǎo)干部實行了一年的試用期；對30名考察對象進行考察預(yù)告；對28名擬提拔領(lǐng)導(dǎo)干部（含非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)）進行任職前公示，實際任用28名。二是進一步鞏固在干部選拔任用工作中擴大民主試點工作的成果。重點推行干部任免“票決制”，即市委常委會和全委會分別無記名投票表決鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職領(lǐng)導(dǎo)和市直一層機構(gòu)正職領(lǐng)導(dǎo)任免的制度，一年來共對擬任免的6名市直單位正職領(lǐng)導(dǎo)進行市委常委會票決。此外，認(rèn)真總結(jié)我市在干部選拔任用工作中擴大民主試點工作的成果和經(jīng)驗，今年4月，XXX市在我市召開了干部人事制度改革現(xiàn)場會，學(xué)習(xí)和推廣了我市在干部選拔任用工作中擴大民主的做法和經(jīng)驗。

3、做好超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部及黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職的清理工作。按照X組通字〔20**〕2號和X組通字〔20**〕83號文件的要求，認(rèn)真抓好超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部及黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職的清理工作。在認(rèn)真進行調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格按照上級組織部門的文件要求進行清理。全市共清理超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部5人次，清理黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職3人次。目前，全市已沒有超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部以及黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職現(xiàn)象。

4、加大后備干部隊伍建設(shè)工作力度。一是做好后備干部充實調(diào)整工作。向區(qū)組織部上報市處級后備干部35名，調(diào)整市科級后備干部60名。二是做好干部上派、下掛鍛煉工作。選派2名鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）長到福建省福州市發(fā)達(dá)鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職學(xué)習(xí)；從國土、交通等市直單位選送6名業(yè)務(wù)骨干到市有關(guān)單位掛職鍛煉；會同市支教辦選派了45名青年骨干老師到有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)支教，接收了7名區(qū)直有關(guān)學(xué)校骨干老師到我市進行支教幫扶活動。三是認(rèn)真做好選調(diào)生的培養(yǎng)和治理。及時把握了解選調(diào)生的思想動態(tài)、工作和學(xué)習(xí)情況，擬定選調(diào)生的培養(yǎng)計劃。

5、切實加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督和治理工作。一是嚴(yán)格監(jiān)督《干部任用條例》的執(zhí)行情況。依據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例監(jiān)督檢查辦法（試行）》，加強對各級領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的監(jiān)督檢查，從源頭上防止和治理了選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。二是認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟責(zé)任審計制度，對市公安局和調(diào)處辦兩個單位進行了領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟責(zé)任審計。三是加強監(jiān)督合力。今年以來，召開了一次干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督合力，向紀(jì)委、監(jiān)察局征求了52名干部在廉政、紀(jì)律等方面情況的鑒定意見，避免了用人方面的失查失誤。

6、做好部分群團組織和企業(yè)的換屆選舉工作。今年對任期屆滿的市殘聯(lián)、市總工會、市物資公司、市自來水公司進行了換屆選舉。首先組成考核組對以上單位的領(lǐng)導(dǎo)班子和成員進行屆末考核，拿出人選初步方案提交市委討論。其次是認(rèn)真指導(dǎo)以上單位做好換屆的各項工作，使換屆工作能夠按照有關(guān)法規(guī)和市委的意圖順利進行。

三、按照黨管人才原則，切實抓好人才隊伍建設(shè)，努力開創(chuàng)人才工作新局面

1、按照黨管人才的要求，牢固樹立“人才資源是第一資源”和人才強市的觀念，圍繞“第一要務(wù)”，開發(fā)“第一資源”，把人才工作納入黨的組織工作的重要部分來抓緊抓好。認(rèn)真貫徹落實全國、全區(qū)和市人才工作會議精神，切實增強做好人才工作的責(zé)任感和緊迫感。

2、做好拔尖人才、“突貢”人才和“優(yōu)青”人才的評選表彰。經(jīng)全市自下而上推薦、審核，市拔尖人才評審委員會、市知識分子工作領(lǐng)導(dǎo)小組評議、審查、評選，并向社會公示，評選表彰了20**年至20**年期間做出突出貢獻的22名科技人員，其中“市第四批拔尖人才”6名、“市第四批有突出貢獻科技人才”9名，“市第三批優(yōu)秀青年科技人才”7名。

3、努力構(gòu)筑人才新高地。通過開展“構(gòu)筑富民興市人才新高地”和“聰明之光耀XXX”等活動，促進科技進步與經(jīng)濟發(fā)展的有機結(jié)合。在今年6月份召開的全市人才工作會上，我市的人才工作得到了市委、市政府的充分肯定，我市建設(shè)局優(yōu)質(zhì)工程評選小組、市蠶業(yè)服務(wù)站被授予“構(gòu)筑富民興市人才新高地突擊組”榮譽稱號，李少濤、韋權(quán)輝、羅喜民3位同志被授予“構(gòu)筑富民興市人才新高地突擊手”榮譽稱號。

四、全面加強黨的基層組織建設(shè)，不斷提高黨的基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力

(一)黨代會常任制不斷健全和完善，在黨代會閉會期間發(fā)揮黨代表的作用有新的突破。

1、成功召開了市第九屆黨代會第三次會議。經(jīng)過精心組織和周密部署，于2月13日至14日成功召開市第九屆黨代會第三次會議，同時標(biāo)志著我市推行黨代會常任制已進入了正常的軌道，拓寬了黨代表在閉會期間發(fā)揮作用的渠道。

2、啟動黨代表質(zhì)詢制度。為進一步深化黨代會常任制度，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，于4月份啟動了黨代表

質(zhì)詢制度，并根據(jù)實際，組織部分黨代表對市委組織部、市直工委、市農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、建設(shè)局、教育和科技局等六個部門工作中存在的問題進行現(xiàn)場質(zhì)詢。市委組織部對我市推行的黨代會常任制度給予了充分肯定，并于4月22日在我市召開了干部人事制度改革暨黨代會常任制試點工作現(xiàn)場會，在全市推行了我市的做法。

(二)以“五村、兩規(guī)范”為主要內(nèi)容的農(nóng)村基層組織建設(shè)進一步加強，示范村的建設(shè)有新的突破。

今年我市在加強農(nóng)村基層組織建設(shè)中，主要是抓好村級組織“五村、兩規(guī)范”建設(shè)，以實施“黨員帶頭奔富裕小康工程”為載體，通過抓根本、抓載體、抓示范，推進各項工作的落實。一是抓好農(nóng)村黨員整體素質(zhì)提高這個根本，加強對農(nóng)村黨員的培訓(xùn)。今年共選送16期320名農(nóng)村黨員到XXX市科技培訓(xùn)中心培訓(xùn)，各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、各部門共舉辦農(nóng)村黨員科技培訓(xùn)班32期，培訓(xùn)農(nóng)村黨員1920人次，各行政村黨組織舉辦的短期培訓(xùn)班125期，培訓(xùn)農(nóng)村黨員9600人次。二是以“黨群帶富幫扶聯(lián)合體”為載體，全面實施“黨員帶頭奔富裕小康工程”。實施“黨員帶頭奔富裕小康工程”是XXX市成立以后，為充分發(fā)揮農(nóng)村黨員的先鋒模范作用，推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民增收的一項黨建創(chuàng)新工作。組建“黨群帶富幫扶聯(lián)合體”是實施好“黨員帶頭奔富裕小康工程”的重要環(huán)節(jié)。今年我市在抓好石龍鎮(zhèn)迷賴村生物鏈養(yǎng)殖聯(lián)合體完善提高的基礎(chǔ)上，繼續(xù)抓好黨群帶富幫扶聯(lián)合體的組建工作，目前，全市已組建聯(lián)合體132個，牽頭黨員365人，聯(lián)合農(nóng)戶1650戶，帶動輻射群眾2萬多人。同時為擴大黨組織的覆蓋面，在2個聯(lián)合體中建立了黨支部，并在聯(lián)合體中發(fā)展了5名黨員，培養(yǎng)入黨積極分子13名。三是抓好“五村、兩規(guī)范”示范村的建設(shè)。按照年初市委確定8個示范村進行重點建設(shè)，即科教興村的示范是石龍鎮(zhèn)迷賴村、經(jīng)濟強村的示范是寺村鎮(zhèn)王院村、羅秀鎮(zhèn)永利村、文明建村的示范是XXX鎮(zhèn)石貴屯、大樂鎮(zhèn)那芙村廟雞屯、民主理村的示范是XXX鎮(zhèn)龍富村、依法治村的示范是馬坪鄉(xiāng)龍興村、妙皇鄉(xiāng)大梭村。到目前為止，8個重點建設(shè)的示范村，已落實資金85.4萬元。通過示范村的建設(shè)，有效推動了全市村級組織“五村，兩規(guī)范”的建設(shè)。

(三)企業(yè)黨建工作有新的進展。

今年除了抓好改制后國有企業(yè)的黨建工作外，重點是抓好非公有制企業(yè)黨建的試點工作，目前我市有非公有制企業(yè)56家，個體工商戶7171戶，已建立黨組織的非公有制企業(yè)5家(含2個糖廠)。重點抓好佳綾公司黨支部的組建、派駐黨建聯(lián)絡(luò)員、完善各種制度以及黨員活動室的建設(shè)等工作，目前各項工作已基本完成。通過推廣佳綾公司黨建工作的經(jīng)驗，本著有利于開展黨的工作和促進企業(yè)發(fā)展的原則，從實際出發(fā)，通過采取單獨建、聯(lián)合建、依托建、區(qū)域建等方式，靈活設(shè)置黨組織，完善好企業(yè)黨建制度，抓好非公企業(yè)黨員發(fā)展和派駐黨建聯(lián)絡(luò)員或指導(dǎo)員的工作。

(四)社區(qū)黨建示范點工作扎實推進。

根據(jù)年初全市社區(qū)黨建工作會議精神，按照“一年打基礎(chǔ)、二年抓規(guī)范、三年上水平”的工作思路，通過調(diào)查摸底，年初確定了XXX鎮(zhèn)城西社區(qū)、城北社區(qū)、大樂鎮(zhèn)大樂社區(qū)為全市社區(qū)黨建示范點，圍繞抓好社區(qū)服務(wù)、社區(qū)文化、社區(qū)治理的目標(biāo)，成立社區(qū)黨建工作指導(dǎo)小組，建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度和社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議制度。這三個示范點基本完善了黨建及居務(wù)工作相關(guān)制度，完成了黨員活動室、警務(wù)室、老年活動室、科技文化活動室、信息服務(wù)中心、社區(qū)居務(wù)公開欄等的建設(shè)，通過黨建工作各項目標(biāo)的落實，促進社區(qū)活動的開展。

(五)以“三創(chuàng)三優(yōu)”為主要內(nèi)容的機關(guān)黨建工作有新的亮點。

今年在機關(guān)黨建工作中，主要是以開展“三優(yōu)三創(chuàng)”活動為載體，通過創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型機關(guān)，樹立優(yōu)良作風(fēng)、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)、營造美麗環(huán)境，豐富黨建的內(nèi)容，促進了各項工作的開展。目前在這方面工作抓得比較主動有市財政局、檢察院、國稅局3個單位，非凡是市財政局，不僅制定了實施方案，同時指定專人負(fù)責(zé)，建立了黨員活動室，針對部門工作特點，結(jié)合機關(guān)效能建設(shè)，完善創(chuàng)建工作相關(guān)制度，并落實了專項經(jīng)費。

(六)積極開展保持黨員先進性教育的前期預(yù)備工作，認(rèn)真抓好黨員的發(fā)展和治理工作。

一是成立以分管黨務(wù)的副書記為組長的保持黨員先進性教育領(lǐng)導(dǎo)小組，并從市直工作部門抽調(diào)得力干部充實辦公室人員。二是做好前期調(diào)查摸底工作。通過開展普查，目前我市現(xiàn)有黨員12760名黨員中，35歲以下2707名，占21.2，60歲以上黨員35**名，占27，大專以上文化黨員1836名，占14.4，初中以下的黨員73**名，占57.2。三是做好對基層軟弱渙散黨組織的整頓工作。經(jīng)過調(diào)查摸底，我市有21個基層黨支部比較軟弱渙散，其中農(nóng)村15個，企業(yè)6個，通過采取派出工作隊或黨建指導(dǎo)員駐點幫扶等措施，經(jīng)過近一年的整頓，已有18個黨支部得到轉(zhuǎn)化，有3個黨支部目前正在轉(zhuǎn)化之中。四是做好推優(yōu)評先工作。結(jié)合我市開展的各項創(chuàng)建活動，按照自治區(qū)黨委、市委的評選條件要求，有計劃地推出一批先進典型。今年我市獲得全區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者各1名，獲得全市先進基層黨組織2個，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員7名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者2名，全市“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委2個、“五個好”村黨組織5個、“四個好”市直部門1個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所2個。五是嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員十六字方針，嚴(yán)把黨員“入口”關(guān)。繼續(xù)堅持發(fā)展黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正公示制度，實行發(fā)展黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正月報制度，并不定期進行通報，加強對發(fā)展黨員工作的督促和檢查，在發(fā)展黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作中實行票決制，進一步擴大發(fā)展黨員工作的民主程度。今年1-11月，全市共發(fā)展黨員385名，完成年度計劃的92.8。

（七）抓好“XXX黨建”信息網(wǎng)站的建設(shè)和維護工作。

組建“XXX黨建”信息網(wǎng)攻關(guān)小組進行攻關(guān)并于今年5月16日正式開通。同時，建立了120多人的黨建信息員隊伍并針對網(wǎng)頁和黨建工作對黨建信息員進行了培訓(xùn)，及時做好網(wǎng)站的維護和內(nèi)容更新工作，自今年5月份網(wǎng)站正式運行以來，“XXX黨建”網(wǎng)共刊載文章760多篇，網(wǎng)頁瀏覽人數(shù)達(dá)40000多人次，為我市的黨建宣傳報道工作提供了一個全新的平臺。

五、以“樹組工干部形象”集中學(xué)教活動為契機，進一步加強組織部門和組工干部自身建設(shè)

1、精心組織，加強領(lǐng)導(dǎo)，把學(xué)習(xí)貫穿于學(xué)教活動的始終。一是成立了學(xué)教活動領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了學(xué)教活動辦公室，認(rèn)真制定各階段的實施方案和工作日程表，并精心組織，狠抓落實。二是抓好專題學(xué)習(xí)。緊緊圍繞“公道正派”的主題和要求，結(jié)合“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)、爭做學(xué)習(xí)型干部”、“三創(chuàng)三優(yōu)”以及機關(guān)效能建設(shè)活動來開展學(xué)習(xí)，并邀請市委王革冰書記與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作了4次專題輔導(dǎo)。二是抓好集中學(xué)習(xí)。學(xué)教活動以來，共集中學(xué)習(xí)14次，37名學(xué)教對象都參加了集中學(xué)習(xí)。并開展了一次以“公道正派”為主題的演講活動，組織了一次愛國主義和革命傳統(tǒng)教育活動。三是抓好個人自學(xué)。統(tǒng)一學(xué)習(xí)記錄本，規(guī)定自學(xué)篇目和自學(xué)時間，要求每次學(xué)習(xí)都要有記錄，并撰寫7篇以上的心得體會。37名學(xué)教對象共記讀書筆記875次，撰寫心得體會245篇。

2、認(rèn)真開展征求意見和建議工作。我們以意見箱、電子郵箱、調(diào)查問卷、征求意見卡、座談會等方式，深入開展征求意見和建議活動。在征求我部意見時，抽調(diào)了有關(guān)單位黨員干部19名組成5個征求意見小組，深入全市1**個單位征求意見和建議；先后分別召開了由55名科級領(lǐng)導(dǎo)干部和17名離退休老干部參加的征求意見和建議座談會；全市共發(fā)放調(diào)查問卷273份，部班子和股室征求意見卡273份，個人征求意見卡273份，梳理出征求到的意見22條，建議8條。另外，我們還請市委組織部、市四家班子領(lǐng)導(dǎo)指出我們存在的問題和不足，共發(fā)放征求意見函40份，收集到意見6條，建議9條。在征求基層黨委學(xué)教對象意見時，我們委托各基層黨委分管黨務(wù)副書記負(fù)責(zé)，共發(fā)放征求意見卡808份，梳理出征求到的意見7條，建議35條。并于6月8日召開征求意見情況通報會，還將征求到的意見和建議以書面形式及時反饋給學(xué)教對象。

3、深入查擺存在的突出問題，認(rèn)真落實整改工作。一是組織開展自查自糾活動。要求學(xué)教對象對照征求到的意見和建議，對照公道正派的要求，對照自己思想作風(fēng)、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、水平能力和清正廉潔等方面的實際，認(rèn)真查擺自身的不足和缺點，并寫出自查材料。二是組織開展談心交心活動。部班子、部機關(guān)干部與基層黨委學(xué)教對象，相互開展了談心交心活動。在此基礎(chǔ)上，各學(xué)教對象都寫出了2500字以上的學(xué)教活動心得體會。三是召開專題民主生活會。我們于8月9日組織召開了專題民主生活會，大家在會上暢所欲言，認(rèn)真開展批評與自我批評。會上，還就部班子和部機關(guān)干部職工參加學(xué)教活動的主要收獲、存在問題表現(xiàn)、存在問題原因分析和整改措施逐一進行了點評，并以無記名投票方式進行測評，測評分為滿足、基本滿足、不滿足，部機關(guān)13名學(xué)教對象全部獲得滿足和基本滿足。四是建立臺帳，強化整改。把妨礙公道正派的主要問題、干部群眾反映的突出問題、社會普遍關(guān)注的重點問題作為整改的重點，要求學(xué)教對象對號入座，對查擺出來的突出問題，制定切實可行的整改措施。部機關(guān)13名學(xué)教對象共找出存在問題52個，制定有針對性的整改措施57條，都公布在學(xué)習(xí)園地上接受監(jiān)督，有效促進了整改。

4、切實抓好建章立制工作，不斷鞏固學(xué)教活動的成果。我們對部機關(guān)原有的各項規(guī)章制度進行了進一步的修改和完善，制定了《公道正派行為準(zhǔn)則》，并以各項制度來嚴(yán)格規(guī)范組工干部的行為。同時，在實際工作中認(rèn)真整頓學(xué)風(fēng)、整頓會風(fēng)、整頓作風(fēng)、整頓紀(jì)律，全面實行掛牌上崗制、上下班簽到制、離崗報告制、限時辦結(jié)制、同崗替代制、首問責(zé)任制、責(zé)任追究制等新的制度，樹立了組工干部的良好新形象，有效促進了組織工作的新發(fā)展。

六、統(tǒng)籌兼顧，認(rèn)真做好其它工作任務(wù)

1、認(rèn)真開展慶祝建黨83周年紀(jì)念活動。一是認(rèn)真做好推薦參選自治區(qū)黨委、XXX市委表彰的先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者的工作。我市寺村鎮(zhèn)黨委被評為全區(qū)“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，梁鳳明、覃斌光被分別被評為全區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者，石龍鎮(zhèn)黨委、市財政局黨支部被評為XXX市先進基層黨組織，寺村鎮(zhèn)黨委、XXX鎮(zhèn)黨委、寺村鎮(zhèn)王院村等10個部門被評為全市“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村黨組織、“四個好”市直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所。二是開展向農(nóng)村貧困老黨員送暖和活動。全市共撥出36400元作為慰問經(jīng)費，在“七·一”前夕，由市委領(lǐng)導(dǎo)帶隊，深入農(nóng)村慰問貧困老黨員，把黨的暖和送到廣大黨員心中。三是開展豐富多彩的活動慶祝黨的生日。全市各基層黨委舉辦了圖片展、文體比賽等多種形式的慶祝活動。四是利用XXX有線電視臺開辦“鮮紅的黨旗”報道專欄，大力宣傳黨建工作成果，宣傳在改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中作出突出貢獻的先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的事跡。

2、按照市委干部治理權(quán)限規(guī)定，對原存放我部治理的干部人事檔案進行全面整理，屬教育、衛(wèi)生、人事權(quán)限治理的干部檔案移交相關(guān)單位治理，屬市委治理的干部由我部治理。對全市科級干部的人事檔案重新進行整理和完善。目前，我部干部人事檔案進一步規(guī)范化，并申請評自治區(qū)級標(biāo)準(zhǔn)三級等級。

3、認(rèn)真做好群眾來信來訪的接待工作。嚴(yán)格按照法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定辦理群眾的來信來訪，做到來信必受，來訪答復(fù)。一年來，共收到群眾來信34件，其中反映領(lǐng)導(dǎo)干部存在問題9件，老申訴11件，一般信件14件，予以書面答復(fù)的9件。接待來訪67人次。

4、認(rèn)真做好市委民主生活會的各項預(yù)備工作，加強對各基層黨委（黨組）民主生活會的指導(dǎo)。與市紀(jì)委一起組成3個專門的征求意見小組，深入各基層黨委、市直各單位幫助市委領(lǐng)導(dǎo)班子征求意見和建議，做好會前的各項預(yù)備工作。同時，加強對各基層黨委（黨組）民主生活會的指導(dǎo)。

總之，在過去的一年里，我部能按照市委的部署和上級組織部門的要求，認(rèn)真開展各項工作，取得了一定的成績，但同時也還存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在：一是開拓創(chuàng)新意識不夠。工作中按部就班較多，解放思想、大膽探索創(chuàng)新做得不夠；二是在抓“三支隊伍”建設(shè)工作過程中，協(xié)調(diào)服務(wù)不夠；三是對領(lǐng)導(dǎo)干部的教育治理仍有待提高。