導(dǎo)語：如何才能寫好一篇政協(xié)工作意見，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

為切實加強對辦理工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立市局人大代表建議政協(xié)提案辦理領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加大督辦力度，確保按時完成辦理任務(wù)。

二、工作任務(wù)

結(jié)合工作實際和各分管領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)和分工，提出以下工作任務(wù)（詳見附件1《市司法局2014年人大建議、政協(xié)提案辦理工作分辦表》），以明確辦理責(zé)任，狠抓工作落實，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，指定專人負(fù)責(zé)的層層抓落實機制。

三、工作要求

（一）加強溝通協(xié)調(diào)。在辦理工作中，領(lǐng)辦領(lǐng)導(dǎo)和承辦科室要加強與人大代表、政協(xié)委員的溝通聯(lián)系，做到“辦前有溝通，辦中有聯(lián)系，辦后有反饋”。各領(lǐng)辦領(lǐng)導(dǎo)、承辦科室要加強與代表委員和主辦單位的工作溝通，實現(xiàn)“人來人往”。要走出去、請進(jìn)來，通過電話聯(lián)系代表委員、與代表委員見面等方式，想方設(shè)法與代表委員取得聯(lián)系，交流意見，答復(fù)前要面對面與領(lǐng)銜人溝通。要邀請人大代表和政協(xié)委員參與研究解決問題，認(rèn)真采納代表和委員建議，努力提高辦理質(zhì)量和水平，力爭滿意率達(dá)到100%。溝通情況要及時上報局法規(guī)科。承辦科室與協(xié)辦科室之間應(yīng)密切協(xié)作，互相支持，互相配合。協(xié)辦科室要及時把相關(guān)工作意見交承辦科室匯總答復(fù)意見。

（二）注重解決實際問題。接到任務(wù)后，各承辦科室要根據(jù)建議、提案提出的問題，深入調(diào)查研究，逐件落實辦理責(zé)任，加大解決建議提案問題的力度。對正在解決或列入計劃解決的建議和提案，要抓好跟蹤落實。人大代表、政協(xié)委員對辦理結(jié)果不滿意的，承辦科室應(yīng)重新辦理重新答復(fù)。

篇2

2018年共受理人大建議和政協(xié)提案共計33件，其中市人大代表議案1件，區(qū)人大代表議案8件，區(qū)政協(xié)提案24件。我街主辦2件、協(xié)辦31件。今年建議、提案數(shù)量與往年基本持平，涉及民生、經(jīng)濟(jì)、建設(shè)等多方面內(nèi)容，為此我街高度重視辦理工作，嚴(yán)格按照辦理規(guī)定，將建議和提案進(jìn)行分類，召開交辦會議，將任務(wù)落實到具體承辦部門，對32個議案、提案網(wǎng)上、書面進(jìn)行答復(fù)和跟蹤，力求委員滿意，工作落實到位。現(xiàn)將議案提案辦理工作簡要匯報如下：

一、高度重視，加強協(xié)作，切實做好辦理工作

隨著人們生活水平的不斷提高，對生活的追求也不斷提高。今年人大建議和政協(xié)提案中有12件涉及民眾生活方面。今年我街人大建議和政協(xié)提案的辦理工作有所不同，民眾生活中的事情它的特點是事情相對簡單、但是具有反復(fù)性。因此，我街為確保人大建議和政協(xié)提案得到有效落實，我街明確分管領(lǐng)導(dǎo)和承辦人員，落實責(zé)任制。針對建議提案，形成了辦理網(wǎng)絡(luò)，每一件提案落實承辦科室，明確了辦理人員，提出了具體處理要求。主要負(fù)責(zé)人對由我街承辦的所有議案提案逐件進(jìn)行了認(rèn)真的批示，并指示按辦理方案逐項辦理到位。確保了議案提案件件有著落，有力地推動了辦理工作的開展。在辦理過程中，對交辦的每件議案提案，我街一方面認(rèn)真處理，跟蹤督辦，按時限要求及時辦理，并將答復(fù)意見及時反饋給代表、委員；另一方面積極與會辦單位聯(lián)系，聯(lián)手辦理，互相配合，共商解決問題的辦法和途徑，以保證辦理工作的順利進(jìn)行。

二、求真務(wù)實，講求實效，促進(jìn)部門工作整體上水平

做好辦理建議、提案工作，關(guān)鍵問題是部門落實到位，注重實效，真正使代表議案、委員提案發(fā)揮作用，使有益的、合理的、可行的意見付諸實施。新華街作為花都區(qū)的一個重要街道，地處中心位置，人居密集，民眾生活中的矛盾也在不斷增加。為此，我街一方面，做到事事有交待、件件有落實。在辦理過程中，堅持協(xié)同合作的原則，凡是應(yīng)該解決又有條件解決的，集中力量盡快解決，因條件有限暫時難以解決的，認(rèn)真分析情況，創(chuàng)造條件與會辦單位協(xié)同合作，逐步解決。城管新華街中隊是我街專門向區(qū)申請下沉到我街的一個重要部門，為我街處理日益嚴(yán)重的民眾生活矛盾。針對委員提出的城區(qū)宵夜擾民、亂擺賣等問題，城管新華街中隊做了大量工作，經(jīng)常加班加點去處理這些問題。另一方面，突出重點，著力解決熱點、難點問題。在辦理工作中，我們集中精力解決一些人民群眾普遍關(guān)心的熱點和難點問題，將議案提案辦理工作與我街的中心工作有機結(jié)合起來，由分管領(lǐng)導(dǎo)簽署辦理意見、負(fù)責(zé)進(jìn)度跟進(jìn)，要求以辦理這些重點建議、提案為契機，達(dá)到促進(jìn)本職能部門工作開展的目的。

三、存在不足和今后工作重點

雖然我街今年在人大建議、政協(xié)提案辦理工作上取得了一定的成效，但我們還是要清醒地認(rèn)識到辦理工作中仍存在的一些不足，與上級部門的要求和代表、委員們的期望還有一定的差距。主要是：一是與代表、委員溝通聯(lián)系不夠；二是科室之間協(xié)調(diào)配合還不夠，辦復(fù)工作還需進(jìn)一步加強；三是部分議案、提案的辦理所涉及到的內(nèi)容是項長期工程，有的因政策法規(guī)不完備、財力不足、條件不具備等原因，短期內(nèi)難以完成。對于這些問題，在今后的工作中，我們一是繼續(xù)加大跟蹤辦理力度，通過打電話、發(fā)電子郵件、上門見面等多種方式與代表和委員溝通，確保落到實處。

在今后的議案提案辦理中，我們將著重抓好以下三個方面：

1、繼續(xù)加大領(lǐng)導(dǎo)力度。切實加強對辦理工作的領(lǐng)導(dǎo)，強化一級對一級負(fù)責(zé)的辦理機制，進(jìn)一步增強全辦干部的辦理意識、群眾意識和為人民服務(wù)的意識，樹立高度的政治責(zé)任感，滿腔熱情地做好辦理工作。

篇3

今天，我們召開這次會議，主要任務(wù)是回顧總結(jié)七屆、安排部署八屆政協(xié)特邀監(jiān)督員工作，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，不斷開創(chuàng)民主監(jiān)督工作新局面。剛才，永泰同志宣讀了《特邀監(jiān)督員工作簡則》，淑煥同志宣讀了特邀監(jiān)督員名單，各部門向委員頒發(fā)了聘書，教育局、地稅局2個部門和劉珊、田世光2名委員作了很好的表態(tài)發(fā)言，縣委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部趙部長作了指導(dǎo)性講話。下面，我再強調(diào)四點意見：

一、充分肯定成績，牢牢把握民主監(jiān)督工作主動權(quán)。近年來，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣政府的支持配合下，縣政協(xié)堅持以改革創(chuàng)新精神，不斷開拓民主監(jiān)督的新途徑新渠道，特別是選派特邀監(jiān)督員工作取得了顯著成績，得到了社會各界和人民群眾的廣泛好評。一是認(rèn)識進(jìn)一步增強。黨政部門的民主法制意識不斷增強，能夠主動接受社會各界的監(jiān)督，為政協(xié)委員履職盡責(zé)創(chuàng)造了條件。特邀監(jiān)督員堅持把促進(jìn)部門工作、提高監(jiān)督水平放在首位，十分重視學(xué)習(xí)被監(jiān)督部門相關(guān)的政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，重視學(xué)習(xí)創(chuàng)新監(jiān)督的方式方法，明確了為什么監(jiān)督、監(jiān)督什么、怎樣監(jiān)督，充分發(fā)揮了參謀團(tuán)、智囊?guī)斓淖饔茫詽M意的履職成效，贏得了被監(jiān)督部門和社會各界的尊重和肯定。二是形式進(jìn)一步豐富。特邀監(jiān)督員堅持從實際出發(fā)，采取調(diào)研視察、走訪群眾、參加會議、民主測評、撰寫提案、反映社情民意等靈活多樣、扎實有效的方式，忠實履行監(jiān)督職責(zé)，不斷豐富監(jiān)督形式，促進(jìn)了縣上各項工作的順利進(jìn)展。三是效果進(jìn)一步顯現(xiàn)。特邀監(jiān)督員能夠客觀公正、真誠坦率地對部門工作提出意見建議，被監(jiān)督部門也對提出的意見建議進(jìn)行積極整改落實，并適時向監(jiān)督員通報情況，促進(jìn)了相關(guān)問題的解決，產(chǎn)生了良好的社會效果。這些成績的取得，離不開縣委、政府的高度重視和大力支持，離不開特邀監(jiān)督員的辛勤付出和努力工作，也離不開被監(jiān)督部門的密切配合和積極參與。在此，我代表縣政協(xié)，向各級領(lǐng)導(dǎo)、黨政部門和廣大委員表示衷心的感謝！在充分肯定成績的同時，也存在一些不容忽視的突出問題。主要表現(xiàn)為，少數(shù)特邀監(jiān)督員存在消極情緒和畏難思想，主動監(jiān)督、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識有待進(jìn)一步增強；個別部門對加強民主監(jiān)督與提高部門工作水平的關(guān)系認(rèn)識不足，配合支持力度有待進(jìn)一步加大；一些特邀監(jiān)督員的能力水平與民主監(jiān)督工作的新形勢新任務(wù)不相適應(yīng)，建言獻(xiàn)策、咨政立論的本領(lǐng)有待進(jìn)一步提高；宣傳引導(dǎo)和探索創(chuàng)新不夠，典型示范的總結(jié)提升、宣傳推廣有待進(jìn)一步深化。這些問題，我們一定要高度重視，認(rèn)真解決，緊緊圍繞全縣大局和中心工作，進(jìn)一步加強和改進(jìn)民主監(jiān)督工作。

二、統(tǒng)一思想認(rèn)識，切實增強民主監(jiān)督工作責(zé)任感。政協(xié)委員接受政協(xié)選派和部門聘任擔(dān)任特邀監(jiān)督員，既多了一份光榮，也增加了一份責(zé)任。我們必須進(jìn)一步統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識選派特邀監(jiān)督員工作的重要意義。一是選派特邀監(jiān)督員，是發(fā)展社會主義民主政治的重要舉措。人民政協(xié)不僅是實現(xiàn)人民民主管理國家事務(wù)的重要形式，而且是我國民主政治的重要支柱。建設(shè)社會主義政治文明，必須傾聽來自人民群眾的各種意見，接受來自各方面人士的監(jiān)督。選派特邀監(jiān)督員是按照中國特色社會主義理論和科學(xué)發(fā)展觀的要求，探索具有中國特色監(jiān)督體系的一項創(chuàng)造性的實踐活動，對于推進(jìn)社會主義民主政治建設(shè)具有重要的推動作用。二是選派特邀監(jiān)督員，是構(gòu)建社會主義和諧社會的客觀需要。人民政協(xié)的民主監(jiān)督與加強和創(chuàng)新社會管理、構(gòu)建和諧社會有著內(nèi)在的本質(zhì)的聯(lián)系。通過選派政協(xié)委員擔(dān)任特邀監(jiān)督員，廣泛聽取人民群眾的意見，及時就部門及其工作人員工作中存在的問題提出意見、建議與批評，在委員和政府之間搭起聯(lián)系的橋梁和紐帶，有助于政協(xié)委員開闊視野，拓寬知情渠道，廣泛了解人民群眾的訴求；有助于擴(kuò)大政協(xié)委員參與政治生活的領(lǐng)域和范圍；有助于幫助部門單位廣泛聽取各方面意見，推進(jìn)決策民主化、科學(xué)化；有助于促進(jìn)黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，創(chuàng)新社會管理，保持社會穩(wěn)定，增進(jìn)社會各界人士對黨和政府的信任和理解，形成促進(jìn)和諧社會建設(shè)的強大合力。三是選派特邀監(jiān)督員，是推動____經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的必然要求。當(dāng)前和今后一個時期，既是我縣加速發(fā)展、富民強縣的關(guān)鍵期，又是轉(zhuǎn)型發(fā)展、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的攻堅期。通過選派特邀監(jiān)督員，可以督促被監(jiān)督部門堅定不移地執(zhí)行黨的路線、方針和政策，堅定不移地貫徹縣第十五次黨代會精神，為實現(xiàn)“十二五”時期全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)和重點任務(wù)提供必不可少的智力保障和動力支持。大家一家要充分認(rèn)識特邀監(jiān)督員工作的重要性和必要性，以奮發(fā)有為的精神和敢于負(fù)責(zé)的態(tài)度，勇挑重?fù)?dān)、敢建諍言、竭盡才智，自覺服從服務(wù)于全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局。

三、明確職責(zé)任務(wù)，著力提高民主監(jiān)督工作主動性。一是加強學(xué)習(xí)，做到“能”監(jiān)督。特邀監(jiān)督員要不斷加強個人修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)，做到“三個下工夫”。要在“懂法”上下工夫。要認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)，特別是相關(guān)部門的法律法規(guī)，只有這樣才能抓住監(jiān)督的核心，做到有法可依，有理有據(jù)；要在“懂行”上下工夫。要對相關(guān)部門的工作內(nèi)涵、領(lǐng)域有一個總體、全面、客觀的把握，努力變外行為內(nèi)行，這樣在監(jiān)督過程中才能有的放矢，建言建到點子上，監(jiān)督督到要害處；要在“知情”上下工夫。要根據(jù)相關(guān)部門的特點，了解被監(jiān)督部門工作的基本情況、業(yè)務(wù)知識，把有效監(jiān)督建立在充分知情的基礎(chǔ)之上。二是深入實際，做到“會”監(jiān)督。民主監(jiān)督是政協(xié)有組織、有程序、高層次的監(jiān)督，要加大監(jiān)督的力度，就要做到“三個避免”。要制訂監(jiān)督計劃，避免盲目隨意。要結(jié)合部門工作實際，合理安排好工作計劃和內(nèi)容，有安排、有步驟、有任務(wù)地進(jìn)行監(jiān)督，不能漫無目的、隨意行動；要明確監(jiān)督重點，避免無的放矢。要突出監(jiān)督的重點內(nèi)容，圍繞工作主題和中心任務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，善于把握關(guān)鍵，敢于觸及實質(zhì)，不能座而論道、泛泛而談； 要深入調(diào)研，避免不切實際。特邀監(jiān)督員不僅要積極參與被監(jiān)督單位組織的有關(guān)活動，還應(yīng)主動深入基層，掌握第一手資料；要認(rèn)真思考問題，分析問題，提出有真具有針對性、可操作性的意見和建議，真正發(fā)揮好監(jiān)督和幫忙作用，不能浮而不入、空發(fā)議論。三是精心組織，做到“善”監(jiān)督。要把參與監(jiān)督與履行職能相結(jié)合，注意以政協(xié)委員的視角看問題，通過民主監(jiān)督，更好地達(dá)到參政議政的目的；要注重發(fā)揮社會監(jiān)督的作用，特別是注重發(fā)揮界別優(yōu)勢，加強與本界別群眾的聯(lián)系，注意傾聽他們的意見，轉(zhuǎn)達(dá)他們的心聲，反映他們的愿望和要求；要靈活運用監(jiān)督方式，除了直接向被監(jiān)督單位建言外，還要善于通過提案、反映社情民意等方式反映問題；要善于把來自基層的聲音，加以分析綜合，變成科學(xué)的、合理的聲音；要切實加強與被監(jiān)督部門的聯(lián)系溝通，多聽多看、多走多問、多想多說，在實施監(jiān)督過程中，不但要做到“旁觀者清”，更要做到使“當(dāng)局者明”，幫助做好釋疑解惑、化解矛盾、理順情緒的工作，促使被監(jiān)督單位改進(jìn)和推動工作。四是清正廉明，做到“敢”監(jiān)督。特邀監(jiān)督員要時刻銘記政協(xié)委員的身份，個人的一言一行不僅關(guān)系到自身形象，也關(guān)系到政協(xié)的聲譽。一定要切實維護(hù)好委員的形象和政協(xié)整體形象，從嚴(yán)要求自己，盡職盡責(zé)，努力工作。既不能一味地唱贊歌，幫助被監(jiān)督單位掩蓋矛盾；也不能憑著個人好惡，意氣用事，干擾被監(jiān)督單位的正常工作。要與被監(jiān)督單位保持良好的工作關(guān)系，真正做到監(jiān)督而非監(jiān)管、幫忙而不添亂，爭做政協(xié)組織放心、被監(jiān)督單位歡迎、人民群眾滿意的特邀監(jiān)督員，以實際行動為政協(xié)組織增光，為政協(xié)委員光榮稱號添彩。

篇4

關(guān)鍵詞：思想政治；和諧企業(yè)；作用；創(chuàng)新

做好新形勢下的企業(yè)思想政治工作是構(gòu)建社會主義和諧社會的總體目標(biāo)要求。在做好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的同時，加強思想政治工作方面必須解放思想、更新觀念，適應(yīng)新形勢、新變化、新要求，科學(xué)創(chuàng)新，尋求突破。

一、不斷強化職工的思想觀念

在新形勢下，由于企業(yè)的經(jīng)營模式發(fā)生了巨大變化，也給企業(yè)思想政治工作提出了新挑戰(zhàn)。為此，企業(yè)思想政治工作的方針和方法也要與時俱進(jìn)。

由于企業(yè)制度的改革、勞動人事、養(yǎng)老、醫(yī)療等問題的出現(xiàn)給人們的思想帶來了新的沖擊。競爭上崗、勞動組合給人們的思想上帶來了潛在的危機意識等方面的問題，這給企業(yè)思想政治工作也帶來了許多新的難點和熱點問題。為此，做好企業(yè)職工群眾的思想政治工作則變得更為重要和緊迫。在進(jìn)一步做好企業(yè)職工群眾思想政治工作中，企業(yè)應(yīng)不斷強調(diào)服務(wù)大局的觀念，從站在促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展的立場上，竭盡所能地為職工群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；從為職工群眾的服務(wù)中得到企業(yè)各層面的理解、支持，不斷弱化“說服、教育、懲罰”的工作原則，進(jìn)一步強化服務(wù)的思想觀念。同時企業(yè)也應(yīng)積極采用“與職工群眾平等”的換位思考的思想來進(jìn)一步加強與職工群眾的溝通、交流，贏得職工群眾的信任與支持，在不斷了解、理解的基礎(chǔ)上盡心竭力地為職工群眾辦實事、辦好事、解難事，為創(chuàng)造性地開展好企業(yè)思想政治工作奠定良好基礎(chǔ)。

對企業(yè)而言，只有堅持觀念創(chuàng)新、思想統(tǒng)一，企業(yè)改革和發(fā)展的決策、策略、目標(biāo)和任務(wù)就會變成廣大職工的共同意志，職工就會心齊氣順，就會把個人價值的實現(xiàn)全面融入到企業(yè)各項工作又好又快的發(fā)展中。企業(yè)的和諧從根本上來講就是人與人、人與企業(yè)的相互溝通和理解，由于觀念和意識指揮人的行為，因而創(chuàng)新觀念在思想政治工作中顯得至關(guān)重要，為有效推進(jìn)企業(yè)各項工作又好又快發(fā)展提供強有力的思想保證。

二、在企業(yè)職工的制度建設(shè)上實現(xiàn)創(chuàng)新

企業(yè)在進(jìn)一步加強思想政治工作中，必須著力在制度建設(shè)上下功夫。在做好思想政治工作中，由于企業(yè)職工的制度建設(shè)帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性；而企業(yè)的各項規(guī)章制度則是在各項工作實踐中形成的行為和依據(jù)，具有普遍的制約性和約束力。因而做好企業(yè)的思想政治工作必須切實履行好各項規(guī)章制度和責(zé)任制，把企業(yè)制度建設(shè)至始至終地貫穿到企業(yè)整個思想政治工作中，做到黨政工齊抓共管，多管齊下，一級抓一級，層層抓落實的工作原則，有效促進(jìn)企業(yè)思想政治工作有新進(jìn)展、新起色。

加強制度建設(shè)是做好思想政治工作的基石和保障，沒有堅強的思想制度作保證，思想政治工作就難以取得實質(zhì)性成效。把制度建設(shè)與職工隊伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來，深化改革，強化教育和管理，在建章立制、健全機制體制、加強企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督等治本之策上下功夫，努力建設(shè)一支德才兼?zhèn)洹⒅艺\可靠、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)正派、有較強事業(yè)心的職工隊伍。因此，在加強做好企業(yè)思想政治工作的基礎(chǔ)上，企業(yè)必須建立健全和制定科學(xué)、規(guī)范、切實可行的各項規(guī)章制度、體制機制，用規(guī)章制度作為做好思想政治工作的準(zhǔn)則，摒棄在思想政治工作中的空洞乏味的做法，在新形勢下積極探索出一套結(jié)合企業(yè)工作實際和職工思想實際的思想政治工作的新途徑、新方法。進(jìn)一步用制度來規(guī)范和調(diào)整企業(yè)干部與職工之間的各種關(guān)系，最終實現(xiàn)各個要素的和諧統(tǒng)一，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。

三、拓寬企業(yè)思想政治工作的思路

企業(yè)在進(jìn)一步加強思想政治工作中，必須抓好企業(yè)職工在工作思路上的開拓創(chuàng)新。在新形勢下，由于企業(yè)思想政治工作的思路決定著企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，企業(yè)思想政治工作必須堅持從構(gòu)建和諧企業(yè)、全面建設(shè)小康社會的總體目標(biāo)出發(fā)，善于分析研究企業(yè)各項工作發(fā)展的新情況、新問題，與時俱進(jìn)，解決思想政治工作中存在的突出矛盾，減少思想政治工作中的盲目性，用科學(xué)發(fā)展觀的意識超越以往一成不變的習(xí)慣性思維。對此，企業(yè)在做好思想政治工作中還必須善于認(rèn)真研究發(fā)現(xiàn)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中給企業(yè)各項工作帶來的有利條件和不利因素；不斷研究新的經(jīng)濟(jì)組織和社會組織活動的新情況、新特點；進(jìn)一步研究企業(yè)思想政治工作的新渠道、新的機制體制等。同志曾指出：“加強和改進(jìn)思想政治工作，過去行之有效的好傳統(tǒng)、好辦法要堅持下去，更重要的是要適應(yīng)新情況，不斷探索新的方式、方法、手段、體制機制。不創(chuàng)新、不改進(jìn)，繼續(xù)簡單地沿用過去老一套的東西是行不通的”。從這段話中，我們可以看出企業(yè)思想政治工作要實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展，就必須深入研究新時期企業(yè)思想政治工作應(yīng)具備的新特點、新方式、新內(nèi)容、新途徑，真正探索出一些帶有規(guī)律性的新的思維工作方式。只有這樣，企業(yè)在思想政治工作中才會有所創(chuàng)新、有所提高、有所發(fā)展。

在做好思想政治工作的創(chuàng)新發(fā)展過程中，企業(yè)必須本著結(jié)合社會主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)的新發(fā)展，努力講求思想政治工作的方式、方法、手段和體制機制，講求思想政治工作春風(fēng)化雨、潤物無聲、耐心細(xì)致、潛移默化的工作方式和工作原則，力求做到生動活潑，讓職工群眾喜聞樂見。只有這樣，企業(yè)才能不斷提高在思想政治工作中的感召力和滲透力。在此基礎(chǔ)上，企業(yè)思想政治工作還必須充分尊重職工群眾的首創(chuàng)精神，發(fā)揮職工群眾的工企業(yè)各項工作中的積極性、主動性和創(chuàng)造性，不斷總結(jié)和吸取企業(yè)各項工作發(fā)展過程中的新經(jīng)驗、新模式，以此來獲得更多對企業(yè)實際工作有指導(dǎo)價值的成果、成效，努力做到在實踐中不斷豐富、創(chuàng)新工作思想政治工作的思路，努力開創(chuàng)企業(yè)思想政治工作新局面。

四、創(chuàng)新思想政治工作的方法上

在市場經(jīng)濟(jì)條件下，隨著科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展，它深刻地改變著人們的社會生活方式，也改變著人們思維方式的與時俱進(jìn)。因此，企業(yè)思想政治工作的深入開展，迫切需要企業(yè)采取切實可行的措施和辦法。它要求企業(yè)在開展好各項工作中必須善于學(xué)習(xí)和吸收、借鑒企業(yè)新的科技成果，采用新的手段和新的活動載體，適應(yīng)新時期不斷變化發(fā)展的形勢。

首先，企業(yè)在開展好思想政治工作中要注意借鑒、吸收新經(jīng)濟(jì)組織、社會組織的活動方式和運行機制中合理、先進(jìn)的經(jīng)驗，進(jìn)一步豐富思想政治工作的手段，并針對不同層次的職工群眾，努力在難點、熱點問題上取得新的突破，實現(xiàn)新的創(chuàng)新。其次，企業(yè)思想政治工作要不斷學(xué)習(xí)借鑒有關(guān)心理學(xué)知識，加強對職工群眾在思想、心靈上的疏通和正確引導(dǎo)，讓職工群眾集思廣益、暢所欲言，對思想政治工作中存在的問題積極建言獻(xiàn)策，把各種意見和心聲充分表達(dá)出來，廣泛吸取職工群眾中有利于促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的意見和建議，達(dá)到調(diào)動一切積極因素、改進(jìn)思想政治工作的最終目的。第三，企業(yè)思想政治工作必須做到循循善誘，說服教育，幫助職工群眾實事求是地認(rèn)識問題和分析問題，進(jìn)一步激勵企業(yè)職工群眾做好思想政治工作的信心和決心。在新形勢下，激勵機制對企業(yè)思想政治工作發(fā)揮著極為重要的作用，它對于充分調(diào)動人的主觀能動性和潛在能力，全力實現(xiàn)企業(yè)各項工作的既定目標(biāo)，不斷提高企業(yè)各項工作的績效，深入推進(jìn)企業(yè)各項工作的發(fā)展具有十分重要的作用。第四，企業(yè)思想政治工作中需要大量的情感激勵，突出地表現(xiàn)在尊重人、理解人、關(guān)心人和服務(wù)人等諸多方面。對企業(yè)各項工作中，職工在工作中產(chǎn)生了思想上某種不利于工作的行為舉止，企業(yè)思想政治工作者就必須及時地給予關(guān)心、幫助、教育和精神鼓勵等有效舉措。通過這些工作的開展，職工就會振作精神，鼓舞士氣，不斷激發(fā)出做好企業(yè)各項工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性；對在工作中犯了錯誤的職工，企業(yè)也應(yīng)及時地給予幫助教育、關(guān)心愛護(hù)，這樣就會促使職工在企業(yè)各項工作中不斷增強改正錯誤的信心和勇氣。進(jìn)而對進(jìn)一步做好企業(yè)思想政治工作和有效推進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展具有至關(guān)重要作用。

篇5

紀(jì)委監(jiān)察局辦理人大建議和政協(xié)提案工作匯報

辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案，是實現(xiàn)人大代表依法行使職權(quán)，政協(xié)委員參政議政、民主監(jiān)督的有效方式；是政府部門聽取人大代表、政協(xié)委員的批評建議、了解社情民意、傾聽群眾呼聲的重要渠道。對此，市紀(jì)委監(jiān)察局高度重視，切實增強辦理工作的積極性和主動性，把辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案作為加強和推進(jìn)社會主義民主與法制建設(shè)的一項政治任務(wù)，提上重要議事日程，精心安排部署，扎扎實實抓好落實。兩年來，共辦理人大建議4件，政協(xié)提案19件。在市政協(xié)三屆三次會議上，市紀(jì)委監(jiān)察局被評為“提案辦理工作先進(jìn)單位”，二人被評為先進(jìn)工作者。

領(lǐng)導(dǎo)重視，精心部署。全市政府系統(tǒng)人大代表建議和政協(xié)委員提案交辦會議召開后，市紀(jì)委監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，及時召開局長辦公會議，專題研究辦理工作。市紀(jì)委副書記、監(jiān)察局長高立業(yè)對辦理工作提出了明確要求，一是要認(rèn)真貫徹落實辦理的有關(guān)規(guī)定，按照《市人大常委會辦理代表建議辦法》和《政協(xié)南陽市委員會辦理委員提案辦法》要求的程序和標(biāo)準(zhǔn)，努力提高辦理工作水平。二是要落實辦理工作責(zé)任制。代表建議、委員提案的具體承辦室（辦）主任作為辦理工作責(zé)任人，確定專人、落實責(zé)任、嚴(yán)格程序，達(dá)到法制化、規(guī)范化和制度化的要求。要堅持與代表、委員保持經(jīng)常性的聯(lián)系，隨時聽取他們對辦理工作的意見和建議。三是解決問題要“實”。對建議、提案涉及的問題，能夠解決的，要立即解決；需要幾個部門研究解決的，要加強協(xié)調(diào)配合，共同研究解決；對于因受客觀條件限制，暫時解決不了的，也要認(rèn)真研究，向代表說明情況，逐步加以解決。

調(diào)查研究，掌握情況。辦理建議、提案，前提就是要心中有底。只有深入實際進(jìn)行調(diào)查研究，才能吃透情況，抓住主要矛盾，解決重點問題。因此，在辦理工作中，市紀(jì)委監(jiān)察局廣泛、深入地開展了調(diào)查研究。如辦理三屆人大一次會議第12號“清理房地產(chǎn)項目收費，整肅房地產(chǎn)發(fā)展環(huán)境”建議，涉及建委、房管局、規(guī)劃局、財政局、物價局等部門，為確保辦理質(zhì)量，多次深入各部門進(jìn)行調(diào)查研究，掌握了相關(guān)政策、法規(guī)。并協(xié)調(diào)組織召開了各部門參加的會議，針對建議中提出的問題，結(jié)合各部門的工作職能，共同研究處理措施，待答復(fù)草稿出來后，又征求了上述各部門的意見，從而保證了辦理工作質(zhì)量。

講究實效，狠抓落實。辦理代表建議、委員提案上，不僅僅滿足“事事有回音”，更重要的是做到“件件有著落”，提高辦理實效，真正解決實際問題。如在辦理市政協(xié)三屆二次會議第569、571號“關(guān)于鄧州市、淅川縣人民政府盡快回收住房公積金違規(guī)貸款”提案時，積極協(xié)調(diào)市住房公積金管理中心，組成聯(lián)合督查組，對鄧州市、淅川縣違規(guī)挪用住房公積金問題進(jìn)行了督查，兩縣（市）以政府文件制訂了詳細(xì)的還款計劃，每償還一筆款項都及時上報市紀(jì)委監(jiān)察局，從而確保了委員提案的有效落實。

篇6

一、統(tǒng)一思想，明確構(gòu)建和諧企業(yè)的發(fā)展思路

在構(gòu)建和諧中心實踐中，青海西海煤電有限責(zé)任公司重點抓職工的政治理論學(xué)習(xí)，深入開展了形式多樣的各種主題活動，加大構(gòu)建和諧企業(yè)的宣傳發(fā)動，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職工思想觀念，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合企業(yè)發(fā)展實際，縝密分析研究，提出了包括企業(yè)精神、經(jīng)營理念、經(jīng)營戰(zhàn)略等為主要內(nèi)容的一系列和諧中心發(fā)展思路，制定了合理有序的發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌部署構(gòu)建和諧企業(yè)工作。

二、突出重點，努力處理好企業(yè)發(fā)展的“五種關(guān)系”

勞動關(guān)系的和諧不僅是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的前提，更是構(gòu)建和諧企業(yè)的重要基石，它涵蓋了企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、文化等各個方面。在構(gòu)建和諧中心的實踐中，青海西海煤電有限責(zé)任公司堅持以構(gòu)建和諧勞動關(guān)系為重要突破口和著力點，認(rèn)真處理好“五種關(guān)系”，即企業(yè)與社會的關(guān)系、企業(yè)發(fā)展與職工發(fā)展的關(guān)系、企業(yè)文化和職工行為的關(guān)系、企業(yè)內(nèi)部利益與外部利益的關(guān)系、企業(yè)發(fā)展與人文環(huán)境條件的關(guān)系。通過不斷深化對構(gòu)建和諧企業(yè)的認(rèn)識，深刻意識到中心要持續(xù)健康發(fā)展，必須打造和諧環(huán)境，構(gòu)筑和諧理念，突出和諧關(guān)系，真正形成“大家好，才是真的好”的氛圍，努力實現(xiàn)企業(yè)的多贏。

三、加強機制建設(shè)，構(gòu)建和諧的法制環(huán)境

構(gòu)建和諧企業(yè)離不開法治，也離不開各項規(guī)章制度，一個制度不健全的企業(yè)就不會實現(xiàn)和諧。多年來，青海西海煤電始終堅持把制度建設(shè)、制度創(chuàng)新貫穿于企業(yè)改革發(fā)展的全過程；建立健全科學(xué)的制度體系，用制度來規(guī)范和調(diào)節(jié)各種關(guān)系，使一切生產(chǎn)經(jīng)營活動都有制度可依、有制度可循，形成有效的構(gòu)建和諧企業(yè)的工作機制。

廣泛開展《憲法》、《勞動法》、《合同法》、《工會法》等法律的普及教育活動，逐步提高廣大職工學(xué)法、懂法、用法意識和水平。按照合法合規(guī)的原則，遵照上級有關(guān)規(guī)定，先后建立健全了50多項規(guī)章制度，如《崗位職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)》、《職工考勤制度》、《職工勞動紀(jì)律管理辦法》、《職工工資管理辦法》、《績效考核管理辦法》、《職工竟聘上崗管理辦法》，《安全生產(chǎn)獎懲管理辦法》，《合同管理制度》等制度，進(jìn)一步規(guī)范了勞動關(guān)系和工作行為，保障了職工的合法權(quán)益，為維護(hù)穩(wěn)定和諧的企業(yè)奠定了基部，

公司黨委注重加強勞動爭議協(xié)調(diào)工作，專門成立了以主管領(lǐng)導(dǎo)為組長的勞動爭議協(xié)調(diào)委員會，全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理職工勞動爭議，中心至今未發(fā)生一起違約行為和相關(guān)糾紛，保持了相對和諧穩(wěn)定。

在社會保險工作方面，做到及時足額繳納職工各項社會保險費用，至今沒有發(fā)生一起拖欠職工工資及損害女職工合法權(quán)益的現(xiàn)象。由于公司各項勞動保險制度和管理條例規(guī)范完善，從而有效地避免了職工權(quán)益受損害事件的發(fā)生，年年通過上級社會勞動保障部門的勞動年檢審核。通過建立健全和諧的勞動關(guān)系工作機制，中心走上了依法治企的快速發(fā)展軌道，職工更安心、更放心、更順心，更加主動自覺地為中心發(fā)展多作貢獻(xiàn)，實現(xiàn)了企業(yè)與職工的互動、互促、互贏。

四、加強技術(shù)檢測工作，構(gòu)建和諧的安全環(huán)境

技術(shù)檢測中心是我公司在煤炭生產(chǎn)領(lǐng)域依法從事技術(shù)監(jiān)督和技術(shù)檢測的執(zhí)法機構(gòu)，擔(dān)負(fù)著打擊假冒偽劣產(chǎn)品、嚴(yán)肅查處不合格工程、消除事故隱患，保障煤炭生產(chǎn)安全的神圣使命。多年來，技術(shù)檢測中心嚴(yán)格行使監(jiān)督檢測職權(quán)，嚴(yán)肅查處危害煤炭生產(chǎn)建設(shè)的安全質(zhì)量問題，為公司避免了許多重大經(jīng)濟(jì)損失。

該中心著眼于煤炭生產(chǎn)建設(shè)大局，大力開展技術(shù)檢測工作，勇?lián)鞍踩l(wèi)士、質(zhì)量包公”的艱巨使命，為煤炭安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。多年來，中心緊緊圍繞煤炭生產(chǎn)建設(shè)大局，在做好各項、常規(guī)檢測工作的同時，瞄準(zhǔn)煤炭生產(chǎn)建設(shè)中的重點，難點問題，大力開展質(zhì)量、安全、節(jié)能等事關(guān)全局管理水平提高的檢測及統(tǒng)檢工作少嚴(yán)把安全質(zhì)量關(guān)，為煤炭安全生產(chǎn)、節(jié)能降耗做出了突出貢獻(xiàn)、中心年年超額完成各項檢測任務(wù)，各項檢測工作迅猛發(fā)展，呈現(xiàn)出年年攀升的強勁勢頭。近年來，中心在不斷提高檢測能力和檢測水平的同時，努力開拓新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，擴(kuò)寬檢測業(yè)務(wù)范圍，力爭從更大范圍、更高層次上為煤炭生產(chǎn)建設(shè)服務(wù)。先后開展了煤炭鍋爐壓力容器年度檢驗、在役輕烴裝置安全測試、煤炭常壓儲罐安全隱患檢驗、煤炭危險化學(xué)品專項評價安全管理干部及特種作業(yè)人員安全教育培訓(xùn)等一大批事關(guān)煤炭安全生產(chǎn)的重點工作，期間查出了大量安全事故隱患，通過督促整改，有力地保證了煤炭生產(chǎn)建設(shè)及職工個人的人身生命安全。通過大力開展技術(shù)檢測工作，煤炭生產(chǎn)建設(shè)始終保持了安全運行的平穩(wěn)態(tài)勢，中心為提高煤炭安全質(zhì)量管理水平發(fā)揮了重要的職能作用，已成為煤炭質(zhì)量和安全管理上水平、增效益的一支重要技術(shù)力量。

五、充分發(fā)揮思想政治工作自我創(chuàng)新，以優(yōu)秀的企業(yè)文化孕育和諧

篇7

一、牽頭領(lǐng)導(dǎo)

縣政協(xié)黨組書記、主席

縣政協(xié)黨組成員、副主席

二、協(xié)商內(nèi)容

對照《國家發(fā)展改革委關(guān)于印發(fā)<促進(jìn)皖北承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移集聚區(qū)建設(shè)的若干政策措施>的通知》(發(fā)改地區(qū)【2020】1499號)以及省、市相關(guān)落實意見，通過深入學(xué)習(xí)和考察調(diào)研，總結(jié)當(dāng)前我縣承接產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設(shè)工作進(jìn)展情況，分析存在的問題和困難，并就推進(jìn)我縣承接產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設(shè)工作向縣委、縣政府提出建議案。

三、成員單位

縣政協(xié)經(jīng)濟(jì)委員會、縣政協(xié)研究室、縣發(fā)改委、縣財政局（地方金融監(jiān)督管理局）、縣自然資源和規(guī)劃局、縣委組織部、縣人社局、縣生態(tài)環(huán)境分局、縣科技局、縣“四送一服”辦公室、縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、張江蕭縣管理服務(wù)中心。

四、工作步驟

（一）成立調(diào)研組。成立調(diào)研組，對協(xié)商工作全過程進(jìn)行統(tǒng)籌安排。

（二）召開座談會。8月中旬召開成員單位座談會，征求成員單位意見建議，安排布置相關(guān)工作。

（三）開展調(diào)研。8月下旬-10月中旬開展調(diào)研考察，了解實際情況。

（四）撰寫調(diào)研報告。10月底前根據(jù)調(diào)研情況撰寫調(diào)研報告，制作專題片，并廣泛征求意見；

（五）召開專題協(xié)商會議。11月上旬召開專題協(xié)商會議，邀請縣委書記及相關(guān)縣領(lǐng)導(dǎo)參加協(xié)商會。具體會議議程如下：

1.播放縣政協(xié)關(guān)于“皖北承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移集聚區(qū)建設(shè)”調(diào)研情況專題片；

2.相關(guān)單位分子課題進(jìn)行發(fā)言；

3.相關(guān)園區(qū)及企業(yè)發(fā)言；

4.與會人員座談交流；

5.書記總結(jié)講話。

（六）形成建議案報送縣委、縣政府。專題協(xié)商會議結(jié)束后，根據(jù)會議協(xié)商情況形成《縣政協(xié)關(guān)于皖北承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移集聚區(qū)建設(shè)建議案》報送縣委、縣政府（協(xié)商會上發(fā)征求意見稿）。

五、子課題安排

子課題發(fā)言內(nèi)容：當(dāng)前我縣相關(guān)工作進(jìn)展情況、存在困難問題、下步對策建議。

1.園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面（縣政協(xié)經(jīng)濟(jì)委員會）

2.金融服務(wù)方面（縣地方金融監(jiān)督管理局）

3.土地要素保障方面（縣自然資源和規(guī)劃局）

篇8

一、基本辦理情況

2021年，我局共承辦縣人大代表建議、政協(xié)委員提案x件，其中人大代表建議x件、政協(xié)委員提案x件，其中人大代表建議均為協(xié)辦件，政協(xié)委員提案均為主辦件。為了提高人大建議、政協(xié)提案辦理質(zhì)量，我局成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開專題會議落實建議、提案辦理，明確具體承辦科室和責(zé)任人，對辦理程序、方法、要求和時間等作出明確要求。各承辦科室迅速行動、深入調(diào)研，掌握建議所提問題的詳細(xì)情況，認(rèn)真落實有關(guān)整改措施。日前，已全部辦理完畢，辦理答復(fù)材料全部在縣政府議案建議提案網(wǎng)上公示。

二、主要做法

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，提高辦理能力。一是思想認(rèn)識到位。從講政治的高度，充分認(rèn)識建議、提案辦理工作是關(guān)乎全局的重要工作，是推動市場監(jiān)管工作的重要載體，抓好辦理工作也是推動市場監(jiān)管工作精準(zhǔn)發(fā)力的方向。二是承辦領(lǐng)導(dǎo)到位。縣政府交辦會議以后，我局馬上成立由局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長的建議、提案辦理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，承辦科室具體抓，經(jīng)辦人員專門抓，一級抓一級，層層抓落實。三是責(zé)任到位。局黨組專題研究建議、提案的辦理工作。局辦公室組織制定辦理工作方案，召開分辦會，編制印發(fā)分工文件，明確各項內(nèi)容的牽頭領(lǐng)導(dǎo)、具體承辦科室、協(xié)辦科室、辦理時限等事項，確定辦公室一名同志專人負(fù)責(zé)跟蹤督辦和答復(fù)工作，做到“定人、定責(zé)、按時、保質(zhì)”。

篇9

一、街道政協(xié)工委建設(shè)運行的基本情況

2012年以來，街道黨工委堅持“人民政協(xié)為人民”的工作理念，對彭城政協(xié)委員之家進(jìn)行了規(guī)范化建設(shè)，“委員之家”做到“六有”，即：有人員，設(shè)立了政協(xié)工委辦公室，任邱寧寧為辦公室主任；有牌子，設(shè)立了“委員之家“標(biāo)牌；有場所，建立了“委員之家”；有經(jīng)費，設(shè)立了專項政協(xié)經(jīng)費；有制度，制定了委員學(xué)習(xí)制度、活動制度、視察制度等；有臺帳，建立了《委員活動登記簿》等。

二、街道政協(xié)工委建設(shè)的創(chuàng)新做法和經(jīng)驗

一是聯(lián)系屬地委員。通過走訪、電話等各種方式同屬地委員取得聯(lián)系，向大家通報政協(xié)工作屬地化的情況，并征求工作意見，組織部分委員進(jìn)行視導(dǎo)活動。二是充實工委班子。在明確政協(xié)街道工委主任的基礎(chǔ)上，在經(jīng)濟(jì)、科技、社會事業(yè)等條口選配了三位政協(xié)委員充實到街道政協(xié)工委班子中，明確了街道黨群科與政協(xié)工委合署辦公。三是加強政協(xié)陣地建設(shè)。在街道三樓電教活動中心內(nèi)設(shè)立了街道“委員之家”，同時還公示街道政協(xié)工委的工作職責(zé)，接受監(jiān)督。四是制訂工作計劃。街道政協(xié)工委結(jié)合實際，制定了“五個一”工作計劃，提出“四多”的工作理念：即“多講學(xué)習(xí)、多獻(xiàn)良策、多交朋友、多搞活動”，對加強理論學(xué)習(xí)、暢通社情民意、加強自身建設(shè)等工作提出一些具體意見，強化政協(xié)委員的社區(qū)屬地化管理服務(wù)工作。

三、當(dāng)前街道政協(xié)工委建設(shè)運行中存在的主要困難和問題。

一是圍繞中心、服務(wù)大局的能力還不夠強。下一步我們將增強政治敏感性,樹立全局意識,時刻關(guān)心時政,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和區(qū)委、區(qū)政府的重大決策和工作部署,把握黨和政府工作中心和大局,研究政協(xié)履職服務(wù)重點。二是黨政部門的溝通交流還不夠深入,下一步我們將深入了解黨政部門的重點工作任務(wù)和工作安排,促進(jìn)政協(xié)與黨政部門之間的信息對稱,增強委員參政議政的針對性。三是創(chuàng)新能力還不夠強。下一步我們將緊密結(jié)合履行職能的實際,不斷適應(yīng)形勢和任務(wù)的發(fā)展需要,進(jìn)一步強化創(chuàng)新意識,敢于創(chuàng)新,善于創(chuàng)新,在新的起點上實現(xiàn)新發(fā)展。

篇10

4月21日區(qū)委活動辦下發(fā)《關(guān)于開展“推進(jìn)項目建設(shè)、破解發(fā)展難題”解放思想大討論活動工作方案》后，我委緊密結(jié)合“四破四創(chuàng)一進(jìn)位”思想大討論，在學(xué)習(xí)調(diào)研階段組織全體黨員干部認(rèn)真開展了“推進(jìn)項目建設(shè)、破解發(fā)展難題”解放思想大討論活動。

1、認(rèn)真查擺、廣泛交流，找準(zhǔn)急需破解的難題和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題。

4月23日，我委黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合學(xué)習(xí)實踐活動前一段的學(xué)習(xí)和即將開展的調(diào)研，查擺在主抓項目、決戰(zhàn)兩區(qū)工作中急需破解的難題，對推進(jìn)項目建設(shè)存在的突出的制約因素，存在的工作不到位的地方或者中梗阻行為。

4月24日，我委召開領(lǐng)導(dǎo)班子會，在查擺的基礎(chǔ)上，進(jìn)行解放思想專題交流，研究探討推進(jìn)項目建設(shè)，服務(wù)科學(xué)發(fā)展的有關(guān)問題和對策措施。同時，班子成員還要結(jié)合各自分工，到所掛國有企業(yè)聯(lián)系點和掛點村組織討論，帶頭發(fā)言。

2、提出有效的對策、措施。

我委在查擺、交流的基礎(chǔ)上進(jìn)行梳理、歸納和小結(jié)，提出了以下解決問題的對策建議和有效措施：

1、在全球金融危機的影響下，為加速工業(yè)的崛起，我委作為工業(yè)經(jīng)濟(jì)的主管部門，在開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，牢固樹立保企業(yè)就是保增長的觀念。在實際工作中，認(rèn)真做到“堅定一個信心，堅持兩個推進(jìn)，強化三項工作”，幫助企業(yè)度過“寒冬”。

2、“堅定一個信心”：就是加強與企業(yè)聯(lián)系與互動，使投資者始終感到不是單兵作戰(zhàn)，從而增強戰(zhàn)勝金融危機的勇氣，堅定投資的信心。

3、“堅持兩個推進(jìn)”：一是堅持推進(jìn)企業(yè)的技術(shù)進(jìn)步和科技創(chuàng)新，特別要鼓勵企業(yè)充分利用目前建設(shè)成本低的有利時機，加大技改投入力度，提升制造水平；二是堅持推進(jìn)項目建設(shè)，力促項目早引進(jìn)、早動建、早投產(chǎn)、早見效。

4、“強化三項工作”：一是進(jìn)一步強化招商引資工作，圍繞我區(qū)電子、機械兩大特色制造業(yè)的發(fā)展，大力引進(jìn)相關(guān)企業(yè)及其配套企業(yè)；二是強化企業(yè)幫扶工作，完善幫扶工作制度，拓展幫扶工作內(nèi)涵，提升企業(yè)抓機遇、抗風(fēng)險的能力；三是強化經(jīng)濟(jì)運行調(diào)度工作，努力提升統(tǒng)計質(zhì)量。

二、認(rèn)真開展“三訪三問三為”活動，深入基層搞好調(diào)研。

4月份，我委在抓好理論學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，緊扣區(qū)委二屆六次全會確定的工作目標(biāo)，結(jié)合我區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀，確定課題組織調(diào)研，查找梳理影響科學(xué)發(fā)展和黨性黨風(fēng)等方面存在的突出問題。

我委積極參加全區(qū)廣泛開展的領(lǐng)導(dǎo)干部開門接訪、真誠走訪、傾情下訪；問政于民、問需于民、問計于民；為政府解憂、為企業(yè)解困、為群眾解難的“三訪三問三為”活動，把聯(lián)系基層服務(wù)群眾貫穿于學(xué)習(xí)調(diào)研階段的全過程。虛心聽取企業(yè)和職工群眾對我委工作意見建議，幫助解決工業(yè)發(fā)展難題和事關(guān)職工群眾生產(chǎn)、生活的民生問題。

召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，對調(diào)研收集的對我委的工作意見建議進(jìn)行梳理歸納、并認(rèn)真分析存在問題的原因。同時，在深入分析的基礎(chǔ)上，提出具體的思路、目標(biāo)和措施，力求在破解發(fā)展難題上有扎扎實實的舉措。

三、開門納諫，形式多樣，最廣泛地征求意見和建議。

我委采取多種形式，走出去，請進(jìn)來，開門納諫，虛心誠懇向服務(wù)對象和社會各界廣泛征求意見和建議。

1、在辦公樓走廊上設(shè)立征求意見箱，在區(qū)政府網(wǎng)政務(wù)公開平臺征求意見公告、公開投訴電話、網(wǎng)站郵箱。

2、廣泛性地向人大代表、政協(xié)委員、國有和民營企業(yè)主、基層單位領(lǐng)導(dǎo)及各界群眾寄發(fā)征求意見函和征求意見表50份。

3、邀請服務(wù)對象和社會各界代表召開座談會，就我區(qū)工業(yè)科學(xué)發(fā)展問題誠懇地向與會代表征求意見和建議。

4、組織機關(guān)黨員干部，走訪重大項目單位、企業(yè)，上門征求意見。

通過對群眾反映的問題及征求到的意見、建議認(rèn)真歸納梳理，我委工作中存在以下4個主要問題：

1、我區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量偏小、增長點不多。

2、要進(jìn)一步解放思想、破解發(fā)展難題，努力推進(jìn)重大項目建設(shè)。