導(dǎo)語：如何才能寫好一篇財政工作報告，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

(一)堅持創(chuàng)新方式，致力支持縣域經(jīng)濟發(fā)展。地、縣財政部門認真貫徹落實擴大內(nèi)需、促進增長的政策措施，積極有效發(fā)揮財政職能作用，在確保省財政支持經(jīng)濟發(fā)展專項資金及時足額到位的同時，調(diào)整優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌安排配套資金，著力加大財政支持力度。在支持融資平臺建設(shè)上，進一步加強了融資平臺和信用擔(dān)保平臺的整合、清理和規(guī)范管理工作，制定了《關(guān)于進一步完善地區(qū)融資擔(dān)保體系的意見》和《地區(qū)融資平臺公司清理規(guī)范工作實施方案》。增加了融資平臺和信用擔(dān)保平臺資本金投入，支持擴大了融資平臺和擔(dān)保平臺規(guī)模，有效緩解了發(fā)展資金不足的問題。年，省財政支持信用擔(dān)保平臺資本金5400萬元，地縣財政安排融資平臺和信用擔(dān)保平臺資本金1.17億元（其中：地區(qū)本級1000萬元，各縣財政1.07億元），累計擔(dān)保各類貸款余額達22.1億元，其中:融資平臺擔(dān)保城市建設(shè)貸款11.84億元，支農(nóng)擔(dān)保貸款5億元，創(chuàng)業(yè)促就業(yè)小額貸款1.6億元，支持中小企業(yè)發(fā)展貸款3.67億元，充分發(fā)揮了財政資金的撬動作用。在支持改善城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施上，認真落實中央實施擴大內(nèi)需的各項政策，財政性投資基本建設(shè)項目資金不斷增加。年，落實基本建設(shè)項目預(yù)算資金10.6億元（列省級支出2.04億元），較上年增長63%。重點扶持了基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)、農(nóng)村飲水、沼氣建設(shè)及城市供水設(shè)施和城鎮(zhèn)污水垃圾處理工程等，切實改善了我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，增強了經(jīng)濟發(fā)展后勁。在支持項目建設(shè)和中小企業(yè)發(fā)展上，按照省上確定的“四區(qū)兩帶一線”發(fā)展戰(zhàn)略和地委、行署確定的縣域經(jīng)濟發(fā)展方針，努力推進園區(qū)建設(shè)。年，地、縣財政預(yù)算安排項目前期費1200萬元，集中力量支持相關(guān)部門重點圍繞農(nóng)業(yè)示范園區(qū)、工業(yè)集中區(qū)做項目、爭取項目和招商引資。爭取省財政扶持中小企業(yè)發(fā)展、工業(yè)企業(yè)項目貸款及節(jié)能項目、淘汰落后產(chǎn)能等補助和獎勵資金1.42億元，推動企業(yè)擴大投資、加快技術(shù)改造，有力地支持了縣域經(jīng)濟發(fā)展。

(二)堅持“兩手抓”，切實增強財力基礎(chǔ)。認真分析經(jīng)濟發(fā)展和收入形勢，堅持抓自身收入組織和爭取上級補助不放松，堅持抓支出管理不放松，在全區(qū)經(jīng)濟持續(xù)增長的推動下，財政收支持續(xù)穩(wěn)定較快增長。在收入組織上，堅持抓科學(xué)征管。制定了收入月通報和季度分析制度，建立了財政預(yù)算管理績效考核機制、財稅庫銀稅收收入電子繳庫橫向聯(lián)網(wǎng)管理機制，進一步加強和完善了與國、地稅的信息相互溝通、數(shù)據(jù)相互交流、情況相互通報的工作機制，通過重視和加強財政收入的征收、管理和監(jiān)督工作，不斷完善稅費收入征管和監(jiān)控機制，推進非稅收入規(guī)范化管理，努力挖潛增收，促進了財政收入持續(xù)增長。年，在、兩縣受公伯峽、積石峽、蘇只等水電站建安營業(yè)稅、一次性耕地占用稅、稅收政策變化，致使固定稅源減少等因素影響，核減收入2090萬元的情況下，提前20天完成了年度目標(biāo)任務(wù)并實現(xiàn)了超收。地方財政一般預(yù)算收入達到4.76億元，比上年增長17.3%，超年度預(yù)算4.8個百分點，超年度收入任務(wù)2167萬元。年，全區(qū)財力總量達到71.2億元，比上年增長36.9%。其中:省財政補助收入66.5億元，比上年增加19.6億元，增長41.8%。在爭取上級補助財力上，堅持抓政策研究。把爭取上級財力性補助和專項資金補助擺在更加突出的位置，繼續(xù)加強財政政策和特殊性因素的研究和利用，支持深化項目基礎(chǔ)工作，以項目為載體，落實相關(guān)政策。在各方面的共同努力下，年，全區(qū)新增財力29738萬元，使我區(qū)自有可支配財力達到34.3億元，落實上級財政各類專項資金36億元，比上年增加15.2億元，增長73%。在支出管理上，堅持抓財政保障。進一步提高了基層政權(quán)運轉(zhuǎn)保障水平，保證了工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、新農(nóng)村建設(shè)和社會保障等關(guān)乎民生的政策性配套和重大事項的支出需求。針對支出不均衡、結(jié)轉(zhuǎn)較大等問題，通過采取提前預(yù)撥、壓縮結(jié)轉(zhuǎn)、建立支出進度通報制度等措施，支出增幅增量和支出進度均創(chuàng)新高。全區(qū)地方財政一般預(yù)算支出達到70.08億元，為調(diào)整預(yù)算的98.3%，比上年增長34.5%。

(三)堅持以民為本，著力保障和改善民生。我們始終堅持“小財政、大民生”的理念，切實落實各項支持改善民生的財政政策，積極調(diào)整優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，進一步提高財政用于民生的支出，著力解決事關(guān)群眾切身利益的問題。在“三農(nóng)”方面，建立了縣級財政支農(nóng)投入增長考核機制，各縣財政安排的支農(nóng)資金占經(jīng)常性財政收入的比例由年的5.6%提高到年的8%。積極爭取落實省財政各類支農(nóng)專項資金10.6億元，較上年增長29%；推進了農(nóng)村綜合改革，建立了“鄉(xiāng)財縣管”財政管理體制，落實村級公益事業(yè)“一事一議”財政獎補資金1458萬元；通過“一卡通”，兌現(xiàn)落實糧食直補及農(nóng)資綜合補貼8230萬元，退耕還林糧價款及現(xiàn)金補助7491萬元；發(fā)放家電、汽車、摩托車下鄉(xiāng)補貼資金3537萬元;落實農(nóng)牧業(yè)科技培訓(xùn)“陽光工程”財政補助資金660萬元，改善了農(nóng)村生產(chǎn)生活條件，增加了農(nóng)民收入。年，地、縣財政預(yù)算安排的支農(nóng)專項支出8822萬元，同比增長22%。整合支農(nóng)資金2.3億元。全區(qū)農(nóng)林水事務(wù)支出達到13.9億元，占一般預(yù)算支出的19.9%。重點支持了扶貧開發(fā)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、生態(tài)建設(shè)、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等項目，促進了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。在教育事業(yè)方面，支持落實農(nóng)村義務(wù)教育保障機制、中等職業(yè)教育、特殊教育、中小學(xué)布局調(diào)整及校舍安全工程等政策。年，全區(qū)教育支出達15.4億元，比上年增長42.9%，化解農(nóng)村“普九”債務(wù)和義務(wù)教育其他債務(wù)1.46億元，推進了教育事業(yè)優(yōu)先發(fā)展。在公共衛(wèi)生體系建設(shè)方面，大力支持新型農(nóng)村合作醫(yī)療、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)等工作，提高了全區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)保障能力。年，全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生支出達6億元，比上年增長22.6%，較“十五”末增長5倍，推進了衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。在就業(yè)和社會保障方面，加大了城鄉(xiāng)低保、五保戶供養(yǎng)、企業(yè)基本養(yǎng)老、下崗失業(yè)人員再就業(yè)等方面的支持力度，提高了全區(qū)社會保障水平。年，全區(qū)社會保障和就業(yè)支出達9.6億元，比上年增長10.8%，較“十五”末增長9倍。在城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施方面，支持實施了農(nóng)村危房改造、獎勵性住房建設(shè)、城市廉租房建設(shè)和棚戶區(qū)改造等工程，有效改善了城鄉(xiāng)居民的生活條件。年，全區(qū)住房保障支出達5.5億元，比上年增長2.7倍，支持完成了12213戶農(nóng)村困難群眾危房改造工程和16815戶獎勵性住房建設(shè)，落實廉租住房建設(shè)5144套。在增強基層政權(quán)服務(wù)功能方面，實施了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權(quán)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目。年以來，全區(qū)累計投資1.98億元完成了93個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和改造工程，達到了“一個改善、三個提升”的目的（即：明顯改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的基本辦公條件，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的整體服務(wù)功能，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的對下服務(wù)水平，提升老百姓的滿意度）。

(四)堅持依法理財，進一步完善財政管理機制。圍繞創(chuàng)新體制機制，穩(wěn)步有序推進財政自身改革，財政管理水平進一步得到提升。在推進財政改革方面，繼續(xù)細化深化部門預(yù)算改革，加大綜合預(yù)算編制力度，建立了縣級財政預(yù)算執(zhí)行分析月報告制度。完成了地區(qū)本級公務(wù)卡、預(yù)算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控管理、財稅庫銀聯(lián)網(wǎng)等改革。在非稅收入管理方面，切實加大對非稅收入的征繳和監(jiān)管力度，將非稅收入全部納入部門綜合預(yù)算，統(tǒng)籌使用，進一步規(guī)范了管理。在加強財政監(jiān)督方面，認真開展并完成了強農(nóng)惠農(nóng)資金專項清查工作。繼續(xù)強化了對轉(zhuǎn)移支付資金和各類專項資金的監(jiān)督檢查。年，累計檢查專項資金18.6億元。實行“月末自審、季度報審、半年初審、年底終審”的“四審”內(nèi)部監(jiān)督制度，確保了財政資金的規(guī)范、安全、有效使用。

二、年財政主要工作任務(wù)

年是“十二五”開局之年。按照地委委員擴大會議和全省財政工作會議對財政工作的總體要求，綜合分析財政經(jīng)濟形勢，今年，全區(qū)財政一般預(yù)算收入安排5.5億元，增長15%。按照收支平衡的原則，全區(qū)一般預(yù)算支出比上年初安排數(shù)增長15%。同時，繼續(xù)加大項目爭取力度，確保上級財政補助資金有新的增長。重點圍繞“四個發(fā)展”，繼續(xù)貫徹落實省財政支持縣域經(jīng)濟發(fā)展、強化財政管理的一系列體制機制政策，扎實抓好以下工作：

（一）立足增強財力基礎(chǔ)，扎實抓好收支管理工作。

一是狠抓收入組織工作。堅持把狠抓收入繼續(xù)作為今年工作的重中之重，結(jié)合實際，認真分析收入形勢，既看到積極的、有利的因素，更充分考慮存在的困難和壓力，從年初開始就采取有效措施，確保當(dāng)年預(yù)算收入目標(biāo)的實現(xiàn)。進一步加強財政收入的征管和監(jiān)督工作，不斷完善稅費收入征管和監(jiān)控機制，確保應(yīng)收盡收。認真落實國家資源稅改革政策，高度關(guān)注國家稅制改革動向，努力促進增收。加強國有資產(chǎn)經(jīng)營收益管理，確保財政收入與經(jīng)濟同步協(xié)調(diào)增長。

二是全力做好項目爭取工作。緊緊抓住國家實施“十二五”規(guī)劃重大項目、支持藏區(qū)發(fā)展、新一輪西部大開發(fā)戰(zhàn)略等重大機遇，找準(zhǔn)工作的切入點，以落實好省上的支持政策、管好用好省上的支持資金、籌措安排好縣級支持和配套資金為基礎(chǔ)，通過財政支持政策的有效落實和資金效益的具體體現(xiàn)來贏得省上的更大支持和幫助。重點落實好省財政支持“四區(qū)兩帶一線”發(fā)展以及支持東部城市群建設(shè)、高原現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)、曹家堡臨空港綜合經(jīng)濟區(qū)、裝備制造園區(qū)、工業(yè)集中區(qū)建設(shè)的相關(guān)政策，完善協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，支持深化項目基礎(chǔ)工作，以項目為載體，落實項目、落實資金，推進財源建設(shè)，培育財政收入新的增長點，確保全區(qū)財力穩(wěn)定增長。

三是切實加強支出管理。高度重視和加強支出管理工作，進一步完善預(yù)算支出管理機制，繼續(xù)通過壓縮結(jié)轉(zhuǎn)、堅持分析通報制度等措施提高預(yù)算執(zhí)行率，從年初做到均衡支出。嚴格執(zhí)行經(jīng)本級人代會批準(zhǔn)的預(yù)算，認真按照批復(fù)的預(yù)算科目和數(shù)額執(zhí)行，防止突破預(yù)算、隨意調(diào)整支出科目和挪用財政資金現(xiàn)象的發(fā)生，維護預(yù)算的嚴肅性。繼續(xù)牢固樹立過“緊日子”的思想，嚴格控制一般性支出，勤儉辦一切事業(yè)。全區(qū)公務(wù)車購置及運行費、接待費、出國（境）經(jīng)費實現(xiàn)零增長。

(二)立足促進跨越發(fā)展，切實落實和完善財政支持機制。

一是認真落實縣級基本財力保障機制。結(jié)合各縣實際，積極探索創(chuàng)新，研究政策、用好政策，充分利用獎補資金，逐步提高各項基本支出標(biāo)準(zhǔn)，力爭全區(qū)縣級基本支出水平有較大提高，努力實現(xiàn)縣級財政均衡性增長，爭取更多的獎補資金，切實保障基層政府實施公共管理、提供基本公共服務(wù)和落實省委、省政府各項民生政策的基本財力需要。

二是支持完善投融資平臺機制。對全區(qū)清理規(guī)范后的7個融資平臺公司，繼續(xù)通過財政預(yù)算支持機制和引進民間社會投資等途徑充實資本金，把原來各縣財政預(yù)算安排的償債資金轉(zhuǎn)為資本金注入到融資平臺公司，地縣財政力爭注入資本金2億元以上，使每個平臺公司的資本金達到1億元以上，并充實有效資產(chǎn)，賦予部分土地和礦產(chǎn)資源的開發(fā)權(quán)、國有資本經(jīng)營收益權(quán)，增強融資平臺的盈利能力和現(xiàn)金流量，實現(xiàn)融資平臺公司與財政脫鉤，基本具備市場運作、獨立運營、承擔(dān)融資的能力。充分發(fā)揮財政資金撬動作用，擴大融資能力，促進招商引資和銀行貸款的持續(xù)放大。

三是落實財政支持“四區(qū)兩帶一線”發(fā)展政策措施。圍繞省財政支持“四區(qū)兩帶一線”發(fā)展的政策要點，立足各縣的特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，用足用活用好省上的支持政策，落實好縣級支持資金，切實做到集中財力辦大事、辦實事，真正讓財政資金發(fā)揮效益、見到實效。在工業(yè)發(fā)展上，圍繞集中區(qū)建設(shè)，落實好“支持實施振興工業(yè)‘雙百’戰(zhàn)略和培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、節(jié)能減排、循環(huán)經(jīng)濟、工業(yè)園區(qū)等方面的重點項目建設(shè)和中小企業(yè)發(fā)展”的支持政策；在城鎮(zhèn)建設(shè)上，圍繞各縣縣城的功能定位，落實好“重點支持以為中心的東部城市群建設(shè)，推動以縣城、中心集鎮(zhèn)為重點的城鎮(zhèn)化步伐”的支持政策；在生態(tài)建設(shè)上，圍繞促進綠色發(fā)展，落實好“加強重點生態(tài)工程建設(shè)、湟水流域百萬畝人工造林等工程、支持新能源、清潔能源和節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展和節(jié)能減排及健全湟水河流域污水處理廠運營經(jīng)費補助機制”的支持政策。通過各項財政支持政策的有效落實，促進縣域經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

(三)立足推進統(tǒng)籌發(fā)展，切實完善支農(nóng)投入機制。

一是進一步落實財政支農(nóng)投入穩(wěn)定增長機制。認真貫徹落實省財政創(chuàng)新和完善支農(nóng)投入機制的要求，繼續(xù)完善縣級財政支農(nóng)投入增長考核機制，地縣支農(nóng)投入增長25%以上。加大資金整合力度，確保財政支出、土地出讓收益向“三農(nóng)”傾斜，支持實施國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)、高原現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)、“富硒”農(nóng)產(chǎn)品基地建設(shè)，實施馬鈴薯、油菜、蔬菜“百里百萬畝”工程以及為農(nóng)民辦實事工程和農(nóng)田水利等農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

二是加快實施農(nóng)業(yè)發(fā)展重點項目。把握好支農(nóng)項目重點，創(chuàng)新完善工作機制，切實落實好以整村推進為重點的扶貧開發(fā)、以馬鈴薯和蔬菜為重點的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、以高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)為重點的農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、以鞏固和完善退耕還林成果、生態(tài)公益林為重點的生態(tài)建設(shè)等項目和農(nóng)牧民專業(yè)合作經(jīng)濟組織建設(shè)，促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

三是切實落實各項財政惠農(nóng)政策。充分發(fā)揮好農(nóng)民補貼網(wǎng)和“一卡通”作用，積極探索有效工作方式，切實兌現(xiàn)落實好糧食直補及農(nóng)資綜合補貼、良種補貼、汽車、摩托車和家電下鄉(xiāng)補貼、退耕還林糧價款及現(xiàn)金補助等惠民政策，支持促進農(nóng)民增收。

四是繼續(xù)深化農(nóng)村綜合改革。繼續(xù)完善和落實村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費、村干部報酬動態(tài)增長機制，擴大村級公益事業(yè)建設(shè)“一事一議”財政獎補試點范圍，爭取啟動化解鄉(xiāng)村兩級公益事業(yè)債務(wù)試點工作，做好化解教育債務(wù)國家驗收準(zhǔn)備工作，支持推進集體林權(quán)制度改革，鞏固提高縣鄉(xiāng)財政體制改革，促進農(nóng)村各項社會事業(yè)全面進步。

(四)立足促進和諧發(fā)展，切實保障和改善民生。

一是切實落實教育事業(yè)優(yōu)先發(fā)展。努力提高教育投入的“兩個占比”，力爭達到省定標(biāo)準(zhǔn)，確保“兩基”工作順利通過國家驗收。支持推進中小學(xué)布局調(diào)整，率先完成、兩縣中小學(xué)布局調(diào)整工作。著力解決寄宿制學(xué)校附屬設(shè)施不足、校舍安全、取暖等突出問題。支持特色職業(yè)教育發(fā)展，落實中等職業(yè)教育學(xué)生資助和免學(xué)費政策。

二是推進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)發(fā)展。繼續(xù)落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)基本藥物制度改革，支持推進公立醫(yī)院改革試點，切實落實好提高城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、新農(nóng)合籌資標(biāo)準(zhǔn)和基本公共衛(wèi)生服務(wù)財政補助標(biāo)準(zhǔn)政策，進一步落實城鄉(xiāng)困難群體醫(yī)療救助政策，健全村級衛(wèi)生室運轉(zhuǎn)管理機制，支持推進規(guī)范管理，促進城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。同時，促進計劃生育相關(guān)政策落實，確保人口和計劃生育相應(yīng)目標(biāo)的實現(xiàn)。

三是加快保障性住房建設(shè)。認真落實對廉租住房建設(shè)的各項優(yōu)惠政策，加快解決城鎮(zhèn)低收入家庭住房困難問題。抓好農(nóng)村安居工程，推進危舊房改造，啟動實施好“千村整治”和“百村示范”工程，適度進行村莊布局調(diào)整，整村推進，從根本上解決“只見新房不見新村”的問題，確保省補助資金足額到位，落實縣級配套資金，與有關(guān)部門主動溝通，協(xié)調(diào)配合，發(fā)揮項目資金的最大效益。

四是落實社會保障和就業(yè)政策。全面落實城鄉(xiāng)低保、醫(yī)療、取暖和救濟救災(zāi)及城鄉(xiāng)養(yǎng)老擴面提標(biāo)、低保調(diào)標(biāo)和擴大失業(yè)保險、生育保險和工傷保險覆蓋面等政策。落實好積極的就業(yè)政策，進一步加大高校畢業(yè)生見習(xí)基地建設(shè)和下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工的職業(yè)技能培訓(xùn)力度，提高勞動技能和勞務(wù)輸出質(zhì)量，提高農(nóng)民工就業(yè)和在城鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)的能力。

五是促進文體旅游事業(yè)發(fā)展。圍繞文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展，落實好文化惠民、文化遺產(chǎn)保護、廣播電視村村通等重點工程建設(shè)；支持舉辦好“三大競賽”；圍繞旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展，落實好重點景區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施和旅游文化精品工程、示范工程建設(shè)，支持旅游宣傳促銷活動，加快推進旅游建設(shè)步伐。

六是支持加強社會管理。支持完善政法經(jīng)費保障機制，落實基層公檢法司機關(guān)公用經(jīng)費保障標(biāo)準(zhǔn)并逐步提高保障水平；支持城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)，強化社會管理；加大對綜合治理、法律援助和安全生產(chǎn)、食品藥品質(zhì)量監(jiān)督等工作的支持力度，支持其參與社會管理，促進提高服務(wù)水平。

(五)立足增強財政內(nèi)生動力，切實推進財政改革。

一是深化部門預(yù)算改革。完善基礎(chǔ)信息管理和項目管理庫，規(guī)范基本支出預(yù)算編制體系。加大對非稅收入的統(tǒng)籌管理力度，進一步強化綜合預(yù)算管理。加強資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)的應(yīng)用，推進資產(chǎn)管理與預(yù)算管理工作相結(jié)合，逐步建立科學(xué)合理的縣級部門預(yù)算體系。

二是縱深推進國庫集中支付改革。繼續(xù)推進完善財政國庫集中支付改革，進一步規(guī)范地區(qū)本級國庫集中支付運行程序，在地區(qū)本級開展財政票據(jù)電子化管理試點，在各縣全面實施公務(wù)卡、財稅庫銀聯(lián)網(wǎng)和預(yù)算執(zhí)行系統(tǒng)動態(tài)信息監(jiān)控改革，進一步規(guī)范財政資金管理，確保財政資金的安全有效運行。

三是加強政府采購管理。細化政府采購預(yù)算，強化集中采購監(jiān)督，進一步擴大采購規(guī)模和范圍。同時，加快實施好金財工程建設(shè)，為財政改革提供技術(shù)支撐。

四是研究創(chuàng)新財政投入機制。始終堅持集中財力辦大事的理念，按照“政府主導(dǎo)、財政統(tǒng)籌”的原則，統(tǒng)籌謀劃，有效聚攏資金，加大財政資金整合力度，發(fā)揮財政資金的聚合效應(yīng)，按照地委、行署和各縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，集中資金辦幾件大事。

(六)立足推進依法理財，切實加強財政監(jiān)督規(guī)范化管理。

一是加強和改進財政監(jiān)督。創(chuàng)新監(jiān)督方式，各縣財政監(jiān)督檢查要轉(zhuǎn)變監(jiān)督理念，統(tǒng)籌監(jiān)督力量，圍繞中心，服務(wù)大局，突出重點，加強監(jiān)督。制定周密的監(jiān)督檢查計劃，切實提高監(jiān)督質(zhì)量，針對存在的問題提出意見和建議，為促進財政規(guī)范管理提供服務(wù)。進一步強化地、縣財政監(jiān)督檢查機構(gòu)的責(zé)任，加大就地監(jiān)督檢查力度。加強對重大政策落實情況的監(jiān)督檢查，監(jiān)督檢查機構(gòu)要圍繞財政支持政策，對財政資金到位、組織實施、政策效應(yīng)等情況進行跟蹤監(jiān)督。加強對預(yù)算編制、執(zhí)行的監(jiān)督檢查，維護預(yù)算的嚴肅性。

二是深入推進依法理財。實施財政部門“六五”普法，強化財政執(zhí)法監(jiān)督和法制宣傳教育，加強財政法規(guī)制度建設(shè)，完善財政執(zhí)法責(zé)任制、財政執(zhí)法公示制、財政執(zhí)法監(jiān)督制、財政執(zhí)法錯案追究制和財政執(zhí)法考核評議制。繼續(xù)抓好干部教育培養(yǎng)，切實加強干部作風(fēng)建設(shè)，扎實推進機關(guān)建設(shè)，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，努力造就一支政治堅定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)的適應(yīng)形勢發(fā)展的財政干部隊伍。

篇2

我受市政府的委托，現(xiàn)在向市人大常委會作年財政決算（草案）的報告，請予以審議。

年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市人大及其常委會的監(jiān)督和支持下，圓滿地完成了年財政工作任務(wù)，較好地保證了工資等各項重點支出的需求，有效地促進了市域經(jīng)濟健康快速發(fā)展。

在市四屆人大三次會議上，審議通過了年財政地方一般預(yù)算收入預(yù)算26,505萬元，加上上級財政補助收入54,873萬元，全年可用財力81,378萬元，財政支出相應(yīng)安排81，378萬元。

一、年財政收支決算情況

（一）年財政收入完成情況

年全口徑財政收入完成61,066萬元，為年初預(yù)算55,000萬元的111%，超收6，066萬元，同比增長30.3%，增收14，188萬元。其中地方一般預(yù)算收入完成30，000萬元，同比增長27.9%，增收6，544萬元；基金收入完成10,944萬元。

財政三部門完成情況:國稅局收入18,642萬元，同比增長14.9%，增收2,416萬元。地稅局收入24,690萬元，同比增長26%，增收5,079萬元。財政局收入17，734萬元。

主要收入項目完成情況：增值稅完成16,636萬元,同比增長15.7%,增收2,256萬元；消費稅完成514萬元,同比增長7.5%,增收36萬元;營業(yè)稅完成10,263萬元,同比增長37.6%,增收2,807萬元；企業(yè)所得稅完成7,760萬元,同比增長32.2%,增收1,890萬元；個人所得稅完成4,124萬元,同比增長2%,增收79萬元；城市維護建設(shè)稅完成1,654萬元,同比增長10.1%,增收152萬元;其他各項工商稅收完成2,543萬元,同比增長25.5%,增收516萬元。行政性收費完成1,317萬元,同比下降1%,減收13萬元,減收是因為有些收費項目予以取消；罰沒收入完成3,132萬元,同比增長20%,增收521萬元；專項收入920萬元，同比增長10%，增收82萬元；其他非稅收入完成1,259萬元，增收1,128萬元；基金完成10,944萬元，同比增長76%，增收4,734萬元。

（二）年財政一般預(yù)算支出決算情況年一般預(yù)算支出完成153,177萬元，同比增長24.4%，增支30,048萬元。

主要支出項目完成情況是：

一般公共服務(wù)支出16,124萬元，同比增長24.4%，增支950萬元；國防支出102萬元，同比增長3%，增支3萬元；公共安全支出5,585萬元，同比增長3.8%，增支205萬元；教育支出31,314萬元，同比增長8%，增支2,291萬元；科學(xué)技術(shù)支出1,038萬元,同比增長5.3%,增支52萬元;文體體育與傳媒支出1,333萬元,同比增長37.6%,增支364萬元;醫(yī)療衛(wèi)生支出17,850萬元，同比增長201%，增支11,919萬元，主要是專項資金增支；環(huán)境保護支出5,755萬元，同比增長401%，增支4,607萬元，主要是專項資金增支；社會保障和就業(yè)支出15,346萬元,同比增長42.4%,增支4,566萬元，城鄉(xiāng)社區(qū)事務(wù)支出12,945萬元,同比增長41.5%，增支3,798萬元;農(nóng)林水支出26,821萬元,同比增長13.9%，增支3,282萬元；交通運輸支出8,732萬元，同比下降9.8%，減支952萬元；其他支出完成10,232萬元，同比增長52%,增支3,498萬元;基金支出8,338萬元。

（三）年財政收支平衡情況：

從收支完成情況看，年預(yù)算執(zhí)行情況是好的，經(jīng)過哈市財政局審核通過的年財政決算收支平衡結(jié)果是：

年一般預(yù)算收入完成30,000萬元，上級補助收入127,239萬元，上年結(jié)余收入8,966萬元，總收入166,205萬元，一般預(yù)算支出153,177萬元，上解支出1,832萬元，年終滾存結(jié)余11,196萬元，結(jié)轉(zhuǎn)下年支出7,934萬元，凈結(jié)余3,262萬元。

（四）年財政基金預(yù)算收支決算情況

年基金收入10,944萬元，比上年增長76.2%,增收4,734萬元。

年基金支出8,338萬元，比上年下降15.4%,減支1,519萬元。

經(jīng)過哈市財政局審核通過的年財政基金預(yù)算平衡結(jié)果是：

基金收入10,944萬元，上級補助收入5,131萬元，上年結(jié)余收入13,862萬元,基金總收入29,937萬元，基金支出8,338萬元，基金上解96萬元，年終結(jié)余21,503萬元。

二、年預(yù)算外收支平衡情況

年預(yù)算外收入3,051萬元,比上年增長1.3%,增收38萬元。

年預(yù)算外支出2,892萬元，比上年增長2.6%,增支73萬元。經(jīng)過哈市財政局審核通過的年預(yù)算外收支平衡結(jié)果是：

年預(yù)算外收入3,051萬元，預(yù)算外支出2,892萬元，上級補助收入200萬元，上年滾存結(jié)余2,401萬元，年終結(jié)余2,760萬元。

三、財政預(yù)算執(zhí)行采取的主要工作措施

一是加大了社會保障資金支出

年我市加大了對社會保障資金的投入力度和管理水平，社會保障覆蓋面和資金籌措規(guī)模不斷擴大，足額發(fā)放了養(yǎng)老保險基金，失業(yè)保險基金，城市居民最低生活保障資金，醫(yī)療保險基金，農(nóng)村居民最低生活保障資金，有力地保障了社會低收入群體的生產(chǎn)和生活。

二是加大財政支農(nóng)資金的投入力度，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐

全面落實支農(nóng)惠農(nóng)補貼政策，實行涉農(nóng)補貼發(fā)放“一折通”，落實家電下鄉(xiāng)、汽車下鄉(xiāng)補助政策；落實了義務(wù)教育保障機制有關(guān)政策。重點投入農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、防汛抗旱、綠色食品和畜牧業(yè)發(fā)展。積極籌措財政資金，用于支持通鄉(xiāng)通村公路的建設(shè)，進一步改善和提高了農(nóng)村的交通條件，促進了農(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展。繼續(xù)推進農(nóng)村合作醫(yī)療改革，有力地改善了農(nóng)村的就醫(yī)條件。

三是科學(xué)規(guī)劃城區(qū)布局，加快城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐，改善群眾的生活條件和居住環(huán)境

進一步修建和完善了城市公益基礎(chǔ)設(shè)施，城區(qū)建設(shè)布局更加合理。城區(qū)主要干線道路已全部建成白色路面，并安裝了路燈，鋪設(shè)了地下排水管網(wǎng)設(shè)施。擴大了集中供熱受熱面積，減輕了粉塵排放。加大了環(huán)境綜合整治和綠化建設(shè)養(yǎng)護力度，城區(qū)綠地面積增加，改善了城區(qū)臟、亂、差的面貌，提高了城市服務(wù)載體功能，改善了群眾的居住條件，滿足和豐富了群眾的日常文化生活需要。

四是穩(wěn)步推進財源建設(shè)，夯實財力基礎(chǔ)

市政府充分利用牛家工業(yè)園區(qū)納入哈大齊工業(yè)走廊，享受黑龍江省《關(guān)于支持工業(yè)走廊的若干政策》的有利契機，積極開展招商引資，加快工業(yè)園區(qū)的建設(shè)和發(fā)展。繼續(xù)扶持藥業(yè)等支柱企業(yè)發(fā)展，支持企業(yè)加快技術(shù)改造和實現(xiàn)產(chǎn)品升級。

五是行政事業(yè)單位職工工資得到了保證

市政府一直將確保行政事業(yè)單位職工工資按時足額發(fā)放作為頭等大事來抓，在資金調(diào)度上嚴格執(zhí)行工資專戶和統(tǒng)發(fā)制度。每月資金安排必須優(yōu)先保證職工工資的需求，按時足額撥入職工工資賬戶。國家近兩年的調(diào)漲工資政策和第13個月工資得到了落實和執(zhí)行，同時為財政供養(yǎng)人員每人每月增發(fā)津補貼200元，保障了職工收入的穩(wěn)定,改善了職工生活條件。

六是深化財政體制改革，完善公共財政體制

繼續(xù)健全完善國庫集中收付制度改革規(guī)劃和改進零余額支付體系建設(shè)，加強政府采購管理擴大政府采購范圍和規(guī)模，積極開展財政資金績效評價及參與式預(yù)算改革試點工作，加強財政支出項目管理，提高財政資金使用效益。

七是堅持依法理財，加強財政監(jiān)督管理，提高財政資金使用的規(guī)范性、安全性和有效性

積極推進法治財政建設(shè)。深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，全面實施行政執(zhí)法責(zé)任制，嚴格執(zhí)行《行政許可法》、《預(yù)算法》、《會計法》和《政府采購法》等法律法規(guī)，認真聽取市政協(xié)的意見和接受市人大的監(jiān)督，全面提高依法理財水平；一是加大財政綜合監(jiān)督工作力度。重點圍繞農(nóng)業(yè)、社保、教育、衛(wèi)生、扶貧等公共服務(wù)領(lǐng)域的專項資金和人民群眾關(guān)心的熱點問題進行開展監(jiān)督檢查，提高財政資金運行的規(guī)范性、安全性和有效性；二是高度重視政府債務(wù)問題，加強政府債務(wù)管理，認真研究規(guī)避政府債務(wù)風(fēng)險的制度措施，有效防范和化解政府債務(wù)風(fēng)險。

八是上級財政部門的大力支持為我市職工工資的發(fā)放和各項事業(yè)的發(fā)展提供了強有力的財力與資金保障

篇3

一、財務(wù)管理現(xiàn)狀

區(qū)政府統(tǒng)一對全區(qū)各行政事業(yè)單位的財務(wù)制度實行了改革，取消了區(qū)屬各行政事業(yè)單位的獨立核算、獨立支付職能，成立核算中心（更名為財政國庫支付中心）,由支付中心承擔(dān)全區(qū)各行政事業(yè)單位的財務(wù)核算和支付工作。以此制度為根據(jù)，制定了相應(yīng)的報銷流程。

（一）單位審核流程

1.各單位報賬員或經(jīng)辦人員在制作報銷原始單據(jù)時，要嚴格區(qū)分專項經(jīng)費和工作經(jīng)費，嚴格審核票據(jù)的真實性，并在報銷原始單據(jù)或發(fā)票上簽字。

2.各單位報賬員或經(jīng)辦人員要根據(jù)資金用途確定支出科目。

3.各單位報賬員或經(jīng)辦人員將制作好的報銷原始單據(jù)報單位分管財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)或單位主要負責(zé)人簽字確認，并加蓋辦公室公章。

（二）支付中心審核流程

1．各單位指定報賬員將簽字蓋章確認的報銷原始單據(jù)送支付中心主管會計復(fù)審其票據(jù)的合規(guī)性、簽字蓋章是否齊備、支出科目是否正確。

2.支付中心主管會計將符合要求的報銷原始單據(jù)送支付中心出納核實其原始單據(jù)金額，如無誤，支付中心出納便開具現(xiàn)金支票或轉(zhuǎn)賬支票予以報銷。

二、存在的主要問題

通過對現(xiàn)行流程的認真梳理,存在的主要問題有以下三方面。

（一）單位領(lǐng)導(dǎo)的財務(wù)管理意識淡薄

推行會計集中核算后，預(yù)算單位的會計事務(wù)都由支付中心承擔(dān)，各單位財務(wù)管理很大程度上依賴支付中心,導(dǎo)致各單位會計責(zé)任主體意識淡薄,財務(wù)管理薄弱。

（二）財務(wù)審核不嚴

由于會計責(zé)任主體模糊，財政精細化管理不夠,導(dǎo)致單位和財政都審核不嚴。

（三）財務(wù)信息溝通不夠

支付中心每月要將上月的財務(wù)報表編制好，并讓各單位報賬員簽字領(lǐng)取，各單位領(lǐng)導(dǎo)可以通過財務(wù)報表準(zhǔn)確及時了解到本單位的資金情況。由于部分單位領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)報表的重要性認識不夠，加之支付中心沒有其他財務(wù)信息溝通有效途徑，導(dǎo)致單位領(lǐng)導(dǎo)對本單位的財務(wù)收支狀況不甚了解。

三、下一步的工作措施

按照《國家財政部關(guān)于進一步推進地方國庫集中收付制度改革的指導(dǎo)意見》(財辦〔〕1號)、省財政廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)國家財政部關(guān)于進一步推進地方國庫集中收付制度改革的指導(dǎo)意見》的通知(川財庫〔〕3號)以及市財政局的統(tǒng)一安排部署，為了順應(yīng)改革的要求，針對目前運行中出現(xiàn)的問題，特提出如下措施：

（一）建立與國庫集中支付制度相適應(yīng)的單位財務(wù)管理制度。單位應(yīng)該根據(jù)國庫集中支付制度的要求建立健全會計核算機構(gòu)，配備相關(guān)的專業(yè)人員，制定和完善適合自身實際情況的管理辦法。

（二）區(qū)財政局幫助各單位建立健全內(nèi)部控制制度。各單位要結(jié)合自身實際情況重新設(shè)置與部門預(yù)算編制、國庫集中支付、政府采購、財務(wù)監(jiān)督等相適應(yīng)的財務(wù)管理制度，使財務(wù)人員在實際工作中做到有法可依，有章可循，及時建立單位資金使用和支付的授權(quán)、批準(zhǔn)、執(zhí)行、記錄、檢查等內(nèi)部控制制度。

（三）加強各預(yù)算單位的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。區(qū)財政局要建立定期培訓(xùn)制度，加強對各單位領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，要使單位領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)人員牢固樹立“財務(wù)無小事”的理財觀念，為財務(wù)人員的提供更多的業(yè)務(wù)培訓(xùn)機會，使其全面掌握會計及電算化相關(guān)知識，提高自身業(yè)務(wù)水平。

（四）完善簽章制度。國庫支付中心核算職能移交單位以后，要完善單位預(yù)算資金使用的支付流程，制定資金使用支付通知書模板，支付通知書要求各單位會計人員、出納經(jīng)辦人員、單位負責(zé)人三方簽字并加蓋單位公章，確保單位資金使用環(huán)節(jié)的層層審核。

篇4

在新形勢下，怎么做好思想政治工作為支部的發(fā)展服務(wù)，這一直是我們支部關(guān)注的問題。根據(jù)黨委、宣傳部年初的工作安排，按照黨委的部署并結(jié)合我們的實際情況，我們積極進行準(zhǔn)備，就全面開展“解放思想，更新觀念”大討論活動作了具體安排和組織落實。層層動員發(fā)動，分階段分步驟地進行了宣傳、學(xué)習(xí)、討論、評價。現(xiàn)將“大討論”中我們支部具體的工作情況總結(jié)如下：

一、認清形勢，轉(zhuǎn)變觀念，責(zé)任明確，落實到人。

市場經(jīng)濟飛速發(fā)展，不破不立，立而求新，這或許就是市場經(jīng)濟一條游戲規(guī)則。在此情況下，個人的思想要跟得上形勢發(fā)展的需要，才能有更好的發(fā)展空間。

因此，我們黨支部一接到“大討論”文件，就召開了支委會和班組長骨干會，向大家傳達了文件精神，大家經(jīng)過討論，達成了共識，認為思想觀念看不見，摸不著，但它影響全局、統(tǒng)率全局，對迎接新挑戰(zhàn)、促進新發(fā)展具有先導(dǎo)作用。思想觀念是個總開關(guān)，觀念一變，地闊天寬，觀念不發(fā)生轉(zhuǎn)變，其他各項工作都直接受到制約和影響。

二、上下一心，團結(jié)一致，努力轉(zhuǎn)變，力求更好。

團結(jié)是一個班子、一支隊伍有凝聚力和戰(zhàn)斗力的前提，是發(fā)揮整體功能不可或缺的基礎(chǔ)。支部書記萬滿珍在原來開展“大討論”的基礎(chǔ)上，狠抓落實，務(wù)求實效。在她的領(lǐng)導(dǎo)下，我們黨支部更著重地強調(diào)“團隊精神”。經(jīng)過學(xué)習(xí)，大家思想更新了，也充分認識到了實際工作中團結(jié)的重要性。并且，支部各位領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，在工作中體現(xiàn)出了“團結(jié)、高效、求實、創(chuàng)新、拼搏”的財政精神，把講原則、講紀律、講制度基礎(chǔ)上的團結(jié)放在了第一位。

同志們在領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用下，形成了良好的工作氛圍和學(xué)習(xí)氛圍，相互加強了溝通，變被動學(xué)習(xí)為主動研究。

對于干部，支部改變說教為主的工作方式，通過組織他們參加“拓展訓(xùn)練”，提高了個人解決問題的能力，樹立了相互配合，相互支持的團隊精神和整體意識，改進了內(nèi)部的溝通和信息交流工作。

而干部在領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用下，形成了良好的工作氛圍和學(xué)習(xí)氛圍，變被動學(xué)習(xí)為主動研究。在換位思考中意識到自己有哪些舊觀念是需要拋棄的，哪些新觀念是需要樹立的，擺正了自己與單位的關(guān)系、明確了勞動與報酬之間的關(guān)系，樹立了新的財政觀念。愿意努力去學(xué)習(xí)新的東西，自我充實，自我提高，做好本職工作的同時，努力創(chuàng)新，力求更好。表現(xiàn)在具體工作中就是找借口的少了，發(fā)牢騷的少了，責(zé)任感增強了，都力爭成為一個勤奮敬業(yè)的人，一個對社會有所貢獻的人。

三、工作扎實，作風(fēng)嚴謹，形式多樣，宣教全面

為了使干部的思想從根本上改變，而不是流于形式，支部結(jié)合“學(xué)習(xí)型組織”的活動，對職工進行全方位的“解放思想，更新觀念”宣教，以潤物細無聲的方式，讓干部觀念的改變成為自身的一種本能。為了讓干部易于接受，支部采用了多種方式進行工作。為此，先后組織了寫心得，參加“科學(xué)發(fā)展放光芒”演講比賽和“解放思想，更新觀念”問卷調(diào)查等活動。在活動中，演講比賽共評出了獲獎?wù)?名。匯總心得47份，問卷調(diào)查78份。最后，支部對心得及問卷調(diào)查得來的結(jié)果進行匯總分析，正是通過這些活動，支部掌握了職工對“大討論”活動的認識水平，知曉了職工思想觀念的真切動態(tài)。因面能針對從中發(fā)現(xiàn)的問題，及時調(diào)整教育內(nèi)容，以便讓思想工作做到實處，能更有效地發(fā)揮作用。

黨支部在這些活動的基礎(chǔ)上，還組織開展了學(xué)習(xí)“工作中的三個標(biāo)點符號”、“盡力而為和全力以赴”、《沒有任何借口》和《細節(jié)決定成敗》等書籍內(nèi)容。以期提高職工的思想理念和文化品位，增強自主解決問題的能力。

四、以人為本，促進干部的全面發(fā)展。

人是一切活動的主體，所有的一切最終還得通過干部自身的工作起作用。因此，在工作中我們支部堅持了以人為本的方式，從幾個方面加強了工作。

1、感情的含量。就是要有包容性，善解人意，以理服人，以情感人，讓干部感到可親可信，這樣所講的道理才易讓他們接受。

2、民主的含量。即是在民主氛圍上下功夫，努力形成既有民主又有集中，既有統(tǒng)一意至又有個人心情舒暢生動活潑的局面，不能用粗暴的方式對待干部。

3、素質(zhì)教育的含量。干部要全面發(fā)展，就要不斷提高職工的素質(zhì)，從多方面入手，最終實現(xiàn)質(zhì)的飛躍。

五、用事業(yè)統(tǒng)一思想，用工作統(tǒng)一行動。

針對干部中可能存在的陳舊的思想觀念，如：“混日子”，濫竽充數(shù)，不愿、甚至害怕承擔(dān)責(zé)任，更不愿付出，得過且過，缺乏競爭意識和團隊精神等等。支部和領(lǐng)導(dǎo)班子成員在日常工作中注意思想的滲透性，隨時進行“解放思想，更新觀念”的教育。讓干部領(lǐng)悟到競爭與團隊精神兩者不是相互矛盾的，一個部門需要有競爭意識和激勵機制，才能不斷地發(fā)現(xiàn)人才，激勵人才為部門實現(xiàn)個人價值的同時為社會創(chuàng)造更大的效益。在實際操作中，思想的轉(zhuǎn)變要從工作出發(fā)，工作能力的提高要從思想入手

同時，支部和領(lǐng)導(dǎo)班子充分利用會議、學(xué)習(xí)、討論等時間，向干部闡述“用事業(yè)統(tǒng)一思想，用工作統(tǒng)一行動”的文化理念。努力讓干部理解其內(nèi)涵，用財政的發(fā)展這一事業(yè)去統(tǒng)一干部的思想。

篇5

鑒于上述自查發(fā)現(xiàn)的問題，自查結(jié)束后，我們及時組織召開了有關(guān)人員參加的會議，分析了存在問題的原因，研究制定了整改措施。

一、嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度，繼續(xù)實行定期財務(wù)審查制度，對鄉(xiāng)、鎮(zhèn)救災(zāi)帳目每季度核查一次，下屬單位每半年審查一次，并將審查情況形成書面材料向局務(wù)會報告。

二、從局長做起，主管領(lǐng)導(dǎo)和會計嚴把審報關(guān)，不合理的單據(jù)，不合理的開支無論是誰一分也不能報銷。

三、嚴肅財經(jīng)紀律，規(guī)范報批手續(xù)，做到四面見線，手續(xù)不完備的單據(jù)一律不準(zhǔn)報銷。

篇6

在教師干部作風(fēng)整頓第一階段學(xué)習(xí)活動中，我認真學(xué)習(xí)了縣教育局有關(guān)干部作風(fēng)整頓工作的文件精神，在學(xué)習(xí)中一邊做筆記，一邊理解領(lǐng)導(dǎo)和同事們的教育，在人生觀、價值觀、世界觀等方面都有了新的認識。透過這次學(xué)習(xí)，我對我市開展機關(guān)作風(fēng)整頓工作有了進一步的認識，變被動教育為主動受教育，在學(xué)習(xí)活動中，透過深刻反思和認真聽取別人的批語意見，認識到自我在思想、工作、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的嚴重不足，現(xiàn)就這些問題進行自我剖析如下：

一、存在的主要問題

1、在熱愛教師的職業(yè)方面表現(xiàn)不夠突出。我平時扎實工作，愛崗敬業(yè)，認真上課，努力學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新。雖然我很清楚地明白，熱愛教師的職業(yè)是做好教育工作的前提，但是在教育工作中經(jīng)常受到各種不良風(fēng)氣、工作壓力大等思想矛盾的干擾，使自我的思想偶爾的動搖，因而對教育工作有時不夠認真、盡責(zé)。

2、在教育教學(xué)理論方面學(xué)習(xí)不夠堅持。我經(jīng)常學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，而這些都不是經(jīng)常性和自覺性的，這都是為了完成任務(wù)而被動應(yīng)付的。此刻深入剖析起來，要想不斷適應(yīng)教育形勢的發(fā)展，成為一名合格的新時代教師，就得務(wù)必不斷地加強教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)，使自我的業(yè)務(wù)水平能盡快的提高起來。

3、在教學(xué)工作方面不敢勇于創(chuàng)新。本人雖然能運用新理念來指導(dǎo)教學(xué)實踐工作，探索科學(xué)的教學(xué)方法，提高自我的教學(xué)潛力。忽略對學(xué)生各方面發(fā)展的訓(xùn)練和培養(yǎng)，沒能真正地做到放手給學(xué)生，讓學(xué)生真正地成為課堂的主人。同時，自我思想認識還放不開，總是顧慮太多。另外，對待學(xué)生缺乏“愛心、細心、耐心”。比如有時對待學(xué)生的錯誤，不是循循善誘的教育，而是粗暴的責(zé)罵，甚至諷刺、挖苦。

二、今后的努力方向

1、端正學(xué)習(xí)態(tài)度，自覺、主動加強理論學(xué)習(xí)。

第一是要加強對教育經(jīng)典著作的學(xué)習(xí)，不斷充實自身的教育理論意識;

第二是要加強對新課程理論的學(xué)習(xí)，切實轉(zhuǎn)變教育觀念，不斷適應(yīng)時代教育形勢發(fā)展的需要;

第三是要在學(xué)習(xí)中做到結(jié)合實際深入思考，并能利用理論來指導(dǎo)實踐工作。

篇7

鄉(xiāng)對鄉(xiāng)財政工作高度重視，由鄉(xiāng)長擔(dān)任鄉(xiāng)財政所長，做好各項工作的銜接和落實。在區(qū)財政局的指導(dǎo)下積極完成好各項工作，并將具體責(zé)任落實到人。按照機構(gòu)設(shè)置要求，鄉(xiāng)單獨設(shè)立了財政所，明確了鄉(xiāng)財政所承擔(dān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理的職責(zé)。按照人員編制要求，落實了2名財務(wù)人員，工作人員都為大專以上文化程度，分別擔(dān)任會計、出納工作，人員實行縣鄉(xiāng)雙重管理,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理為主，鄉(xiāng)財政所工作人員正在按照要求積極的考取會計從業(yè)資格證書，以便更好的開展各項工作。

二、制度建設(shè)

1、建立、健全收支管理制度。建立預(yù)算管理、資金管理、票據(jù)管理、總產(chǎn)管理、檔案管理等，按規(guī)定執(zhí)行總預(yù)算會計和行政事業(yè)單位會計管理制度。

2、資金監(jiān)管制度。在資金監(jiān)管方面信息通達、公開公示和抽查巡查機制健全，開展定期和不定期檢查。

3、財務(wù)公示制度。建立惠民補貼、機關(guān)財務(wù)、預(yù)決算和財政收支公開公示制度。

4、內(nèi)部控制制度。根據(jù)要求，統(tǒng)一建立了崗位責(zé)任制度、內(nèi)部管理等內(nèi)控制度。

5、廉政建設(shè)制度。在內(nèi)部控制制度建立的基礎(chǔ)上，建立了廉政建設(shè)責(zé)任制、廉潔自律、重大事項報告等廉政制度。

三、收支管理建設(shè)

預(yù)算編制程序規(guī)范，內(nèi)容完整，每年年底及時編制次年財政預(yù)算。按照相關(guān)規(guī)定，統(tǒng)一使用財政專戶。已經(jīng)辦理公務(wù)卡，并且按照相關(guān)規(guī)定，嚴格控制現(xiàn)金支付。落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息聯(lián)絡(luò)員一名，所有公示項目均按照要求公示7天以上，并在鄉(xiāng)政府辦公樓設(shè)立舉報電話，舉報箱，接受廣大人民群眾監(jiān)督。對川財基〔2012〕4號文件規(guī)定抽查巡查4類資金抽查巡查內(nèi)容進行認真梳理和分析，完善了相關(guān)資料，確保資金抽查合格。足額兌付各項資金，無因為補貼發(fā)放不及時不到位產(chǎn)生現(xiàn)象。實施專款專用原則，確保每一筆專項經(jīng)費都合理利用。

四、服務(wù)能力建設(shè)

一是“一卡（折）通”發(fā)放。鄉(xiāng)“一卡（折）通”發(fā)放比例達到100%。二是便民服務(wù)。在便民服務(wù)中心輪流進行坐班。三是設(shè)置辦事指南和崗位職責(zé)標(biāo)牌。四是定期測評履職服務(wù)滿意度。滿意度測評受訪者包括鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)其他機構(gòu)人員和群眾。五是業(yè)務(wù)查詢服務(wù)。有詳細的查詢方式，由財務(wù)人員負責(zé)查詢工作。

五、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

一是規(guī)范辦公場地。鄉(xiāng)有獨立的財政辦公場地，面積大約20平方米左右，獨立的檔案室，面積約10平方米左右，檔案管理符合相關(guān)規(guī)定。二是辦公設(shè)備完備。有適合工作的計算機，內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)分開使用，配備有打印機。辦公場地防火、防盜設(shè)施齊全。三是有樂財和金財網(wǎng)絡(luò)。金財網(wǎng)絡(luò)連通、運行正常，網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、數(shù)據(jù)管理、安全防護符合規(guī)定。

六、日常工作開展

每年年初財政所制定每年的計劃，年底對全年工作進行總結(jié)。對記賬憑證、賬簿裝訂和歸檔及時規(guī)范。在規(guī)定時間內(nèi)完成全年的決算、預(yù)算工作。每月定期開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金對賬工作，全年開展12次。建立資產(chǎn)登記、管理臺賬，對固定資產(chǎn)進行統(tǒng)一管理，確保國有資產(chǎn)不流失。在規(guī)定時間內(nèi)完成各種報表、總結(jié)上報工作，及時處理財務(wù)事項，較好的完成專項工作，使財政所工作健康、有序進行。

七、對照查找、認真總結(jié)

篇8

一、開展自查的主要方法

自全鎮(zhèn)“治庸問責(zé)”動員大會以來，我所迅速貫徹會議精神，結(jié)合工作實際，開展“三擺”、“十查”活動。“三擺”即：擺“庸疾”表現(xiàn)、擺“懶病”行為、擺“散癥”現(xiàn)象；十查即：查學(xué)習(xí)調(diào)研勤不勤，查業(yè)務(wù)素質(zhì)高不高，查精神狀態(tài)振不振，查責(zé)任意識牢不牢，查工作作風(fēng)實不實，查遵守紀律嚴不嚴，查服務(wù)群眾周不周，查班子團結(jié)好不好，查創(chuàng)新意識強不強，查爭取資金快不快。采取開門查找的方法，分別召開全所黨員會、財政監(jiān)督員座談會，發(fā)放問卷調(diào)查100份，廣泛聽取群眾對所領(lǐng)導(dǎo)班子的意見和建議。同時召開所支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員會，進行集體“會診”，力求把問題找準(zhǔn)確，找全面，找徹底。

二、存在的突出問題

結(jié)合我所實際，要重點解決6個方面的突出問題：

l、對市局、鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府重大工作部署和各項中心工作落實不力。中心意識和大局觀念不強，有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策，行動遲緩，執(zhí)行不到位，影響全局工作。

2、服務(wù)意識不強。嚴重，門難進、臉難看、事難辦，不作為、慢作為、亂作為，辦事拖拉，辦事效率低下，以“財神爺”自居，吃拿卡要，影響財政形象。

3、政策落實不到位。少數(shù)地方還存在強農(nóng)惠農(nóng)政策落實不到位的問題。截留、挪用、克扣強農(nóng)惠農(nóng)補貼資金等現(xiàn)象還不同程度的存在。

4、工作作風(fēng)不實。精神不振，工作懈怠，得過且過。作風(fēng)不深入，工作不主動，遇到突發(fā)性事件，不及時采取有效措施，處置失當(dāng)，應(yīng)對失誤。工作軟弱無力，怕苦畏難，推諉卸責(zé)，不能有效地履崗盡責(zé)，業(yè)績平庸，甚至失職瀆職。

5、組織紀律性不嚴。不講團結(jié)，當(dāng)面不說，背后亂說。爭位子、爭待遇、爭福利。上班遲到早退，外出不按規(guī)定請假，工作時間打牌、下棋、上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股票。不遵守會議紀律，無故缺席、提前離場，會場內(nèi)接打電話。

6、廉潔自律要求不高。公務(wù)活動中講排場、比闊氣，鋪張浪費。用公款旅游和進行高消費娛樂活動。大操大辦婚喪嫁娶等喜慶事宜，抹牌賭博，公車私用、公車私駕等。

三、存在問題的主要原因

（一）責(zé)任意識不強。辦事推諉拖拉，工作拈輕怕重。對“負責(zé)是干部的品質(zhì)、盡責(zé)是干部的良心、履責(zé)是干部的道德”的認識不深；“責(zé)任重于泰山，使命重于生命”的意識不強。思想上站得不高，看得不遠，工作上就抓得不實。

（二）進取雄心不足。認為自己只要干好本職，工作上不出差錯，就功德圓滿了。覺得在財政上班也就那么回事，得過且過的思想時有抬頭。平時不思進取，混一天算一天。由于上進心不足，以致工作熱情不高，工作質(zhì)量打折扣。

（三）聯(lián)系群眾不夠。不是真正把群眾當(dāng)親人，把服務(wù)對象當(dāng)家人，把民事當(dāng)已事，把民憂當(dāng)已憂，對群眾的感情融入不深。工作態(tài)度問題，說到底就是對群眾缺乏感情，不能密切聯(lián)系群眾，工作就缺乏動力。

四、整改落實情況

（一）堅持“治庸問責(zé)”，切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。掀起“干事”之風(fēng)，在干部隊伍中形成比干事、會干事、干好事的濃厚氛圍；掀起“落實”之風(fēng)。在干部隊伍中樹立落實是一種責(zé)任、一種品質(zhì)、一種奉獻的理論，把每件工作、每個目標(biāo)落到實處；掀起“服務(wù)”之風(fēng)。做到服務(wù)群眾“零距離”，服務(wù)環(huán)節(jié)“零疏漏”，服務(wù)行為“零差錯”。

（二）深入解放思想，堅持與時俱進。把黨員干部從“穩(wěn)”的思想、“安”的意識、“守”的觀念、“怕”的心態(tài)中解放出來，樹立敢想、敢闖、敢為人先的精神；用新眼光看待事物，用新思維考慮問題，用新理念謀求發(fā)展；以開放的措施推動工作，造就一支招之能來，來之能戰(zhàn)的財政隊伍。

篇9

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認識

我縣高度重視砂石資源開采秩序?qū)ｍ椪涡袆樱闪⒖h人民政府分管副縣長任組長，縣國土資源局局長為副組長，各相關(guān)部門負責(zé)人為成員的XX縣砂石開采秩序?qū)ｍ椪喂ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，由縣國土資源部門負責(zé)協(xié)調(diào)整治規(guī)范砂石資源開采秩序相關(guān)工作，并制發(fā)了《XX縣砂石資源開采秩序?qū)ｍ椪涡袆訉嵤┓桨浮罚鞔_了工作目標(biāo)、工作任務(wù)和工作措施。建立聯(lián)席會議制度，定期召開會議研究推進專項整治行動。加大督查督辦力度，組織工作組深入一線檢查督導(dǎo)整治工作，依法查處非法砂場，對非法開采行為形成嚴管高壓態(tài)勢，進一步規(guī)范了砂石開采秩序。

二、強力推進、認真開展集中整治階段工作

（一）、大力動員、廣泛宣傳

7月19日，縣人民政府副縣長歐正全同志組織各采砂點負責(zé)人召開砂石資源開采秩序?qū)ｍ椪涡袆有麄鲃訂T會，會上向各采砂點負責(zé)人宣傳了砂石資源開采秩序?qū)ｍ椪涡袆拥哪康摹⒁饬x、目標(biāo)及相關(guān)法律法規(guī)，要求各采砂點負責(zé)人嚴格遵守法律法規(guī)，自覺配合砂石資源開采秩序?qū)ｍ椪涡袆印螅铱h在XX縣廣播電視臺上開辟專欄，大力宣傳砂石資源開采秩序?qū)ｍ椪涡袆拥哪康摹⒁饬x、整治范圍、目標(biāo)及相關(guān)法律法規(guī)，促使廣大群眾、開采業(yè)主、施工企業(yè)自覺知法、懂法、守法，全力配合我縣砂石資源開采秩序?qū)ｍ椪涡袆印?/p>

（二）、砂石資源整治基本情況

7月25日至7月25日，縣砂石資源整治領(lǐng)導(dǎo)小組對全縣所有砂石資源開采點進行了為期4天的專項檢查整治，共查明我縣現(xiàn)有15個砂石資源開采點，15個采砂點均辦理了采砂許可證。截止目前未發(fā)現(xiàn)違法開采、無證開采現(xiàn)象。沒有發(fā)現(xiàn)以開采砂石為名采挖砂金現(xiàn)象。

三、存在的問題

1、砂石資源管理費征收不到位。我縣在征收各采砂點砂石資源管理費時，考慮到大部分店均是鄉(xiāng)村自辦企業(yè)，主要目的是為了本地農(nóng)牧民增收，所以在征收砂石資源管理費時，縣水務(wù)部門本著扶持鄉(xiāng)村企業(yè)發(fā)展，為農(nóng)牧民創(chuàng)收的原則，僅象征性的征收了一定金額的砂石資源管理費。

2、未征收恢復(fù)生態(tài)保證金。我縣水務(wù)部門在砂石資源管理過程中，未要求各采砂點繳納恢復(fù)生態(tài)保證金，導(dǎo)致部分采砂點忽視生態(tài)環(huán)境保護，隨意破壞草場、樹林，在取盡該點砂石后，不回填、不治理，留下了一定的安全隱患。

3、劃定開采范圍、開采深度不規(guī)范。我縣水務(wù)部門在辦理《河道采砂許可證》時，以坐標(biāo)或者書面文字描述該點的開采范圍、開采深度，具體操作性不強，給檢查處理留下了漏洞，導(dǎo)致部分采砂點超范圍、超深度開采，嚴重破壞了生態(tài)環(huán)境，造成一定的水土流失。

4、私自開采問題突出。近兩年來，是我縣“牧民定居行動計劃”攻堅的時間，在這種情況下，砂石資源供應(yīng)緊張，很多村委會本著為本地群眾增收，支持牧民定居建設(shè)的原則組織當(dāng)?shù)厝罕娢唇?jīng)主管部門批準(zhǔn)即私自開采，造成私采問題突出。

四、下一步工作打算

1、進一步整治和規(guī)范采砂管理。我縣水務(wù)部門計劃在下一步根據(jù)全州的統(tǒng)一安排部署，出臺詳細的《砂石資源管理辦法》，制定《辦理采砂許可證細則》，并委托具有相應(yīng)資質(zhì)的設(shè)計單位編制《XX縣砂石資源利用規(guī)劃》，根據(jù)規(guī)劃嚴格劃定砂石資源開采范圍和開采深度，明確采砂責(zé)任人，簽訂承諾書，實行繳納恢復(fù)生態(tài)保證金制度，同時嚴格實行環(huán)評審批制度，進一步加強《河道采砂許可證》的管理、年審工作，確保我縣砂石資源開采規(guī)劃有序，為XX縣社會經(jīng)濟和諧穩(wěn)定發(fā)展提供良好的環(huán)境氛圍。

篇10

關(guān)鍵詞　政府采購　問題　建議

1　近年來我市政府采購工作所取得的成效

我市的政府采購工作，在市委、市政府高度重視和各部門共同努力下，不斷探索，加大改革力度，努力建立有利于科學(xué)發(fā)展的政府采購制度，使我市的政府采購工作逐步走上了法制化、規(guī)范化發(fā)展的道路，主要表現(xiàn)在：一是采購規(guī)模和采購范圍不斷擴大。采購范圍發(fā)展到目前初步涵蓋貨物、工程、服務(wù)三大類，成功將城市照明、環(huán)保綠化工程、市政建設(shè)工程等項目納入政府采購目錄，對政府性投資工程項目中大宗材料的政府采購管理機制進行了有益的探索和嘗試。二是政府采購的政策功能得到發(fā)揮。充分發(fā)揮了政府采購在支持節(jié)能環(huán)保、推動自主創(chuàng)新、支持結(jié)構(gòu)調(diào)整等方面的政策功能和作用。三是為政府節(jié)省了大量資金。

2　存在的主要問題

政府采購專業(yè)化隊伍建設(shè)比較薄弱。除了應(yīng)付日常的收集需求、制作標(biāo)書、評標(biāo)報告等事務(wù)外，很難再有精力去深入研究協(xié)議范圍的更新擴大和為各單位提供個性化服務(wù)等內(nèi)容。由于人員不足，有些工作不能全面開展。二是政府采購專業(yè)性較強，普遍感到專業(yè)人員不足，專家?guī)斓慕⑷狈芾砗鸵?guī)范。同時，采購單位相關(guān)工作人員缺乏培訓(xùn)等也是困擾政府采購工作順利開展的一個重要原因。政府采購評審專家隊伍從數(shù)量到質(zhì)量也亟待提高、充實。

3　幾點建議

3.1加強宣傳教育，體現(xiàn)公開、公平、公正，加強對社會公眾高度負責(zé)的認識。正確認識政府采購是建設(shè)法制政府的重要組成部分，依法采購是依法行政的重要內(nèi)容和重要標(biāo)志，對于提高政府資金使用效率，維護國家利益和社會公共利益，有非常重要的意義。要正確認識政府采購對社會經(jīng)濟的巨大影響力，政府作為一個國家最大的單一消費者，購買力非常大，并起到重要導(dǎo)向作用，歷來受到各國政府的高度重視，政府采購政策已成為一種常用的宏觀調(diào)控手段。