導語：如何才能寫好一篇督導工作報告，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

區教委和區政府教育督導室于9月1日至9日深入到農村城市，對25所小學、初中和高完中的開學工作，采取聽、查、看、訪等方式進行了檢查。現將檢查開學的主要情況通報如下：

一、各校開學準備工作早。各校行政班子在8月23日左右集中，研究工作，提出了新學年的新要求，工作思路清晰，重點突出。特別是今年暑假整合的學校，領導班子團結，精神面貌好，過渡平穩順利。29、30日各校召開全體教職工會議，部署開學工作，從后勤教學入學報名等進行了周密安排。31日學生報到注冊，9月1日開學行課。各校均舉行開學典禮，進行了入學教育，上午第一節均正式行課，教育教學秩序正常，學生學習情緒飽滿，各校各項工作有序進行。清泉中學在汶川大地震中，教學樓受到嚴重破壞，學校一手抓災后重建，搭建臨時簡易教室，保證按時開學，一手抓教育教學管理，學校秩序井然。

二、師生到校情況良好，師生精神飽滿。義務教育階段學校九年級有少量學生流失，但都控制在1％以內，其余年級沒有發現流失。高中學生到校情況良好。教師沒有無故缺席情況，且提前一周備好課，各校教導處均進行了檢查。瀼渡學校是在暑期整合的九年制學校，開學前，學校領導分片，教師包戶，到村社逐戶動員學生入學，保證不因整合而造成學生流失，做到了一個都不能少。

三、教育教學步入正軌。多數學校能按照市教委頒布的課程計劃，開齊課程，開足課時，特別是體育課，除個別學校外，都能克服體育教師嚴重不足的困難，加強兼職體育教師的培訓，保證體育課開齊開足上好，并制定措施，落實學生每天做到體育鍛煉1小時的要求。教材基本做到按時發放到學生手中。循環教材管理和使用規范。多數學校校長和中層干部在開學的第一天的第一節就深入課堂聽課，推動教育教學工作快速進入正軌。

四、學校環境安全整潔。多數學校在假期按照區教委的要求，對學校的校舍、桌凳進行了維修，校園的文化宣傳等設施進行了更換。學生開學看到校園環境整潔美觀，校園面貌煥然一新，師生精神為之一振。后勤保障到位，安全工作制度健全，安全責任制落實。多數學校對校舍、交通、食品衛生等進行了拉網排查，消除安全隱患，維護形勢穩定。多數學校學生食堂干凈整潔，制度上墻。區教委和學校還加強對食堂從業人員的培訓和教育，增強了食堂從業人員的責任心和操作的規范性。學校超市未發現食品和“三無”食品。學生宿舍大部分干凈整潔，物品擺放有序。溪口學校在校園分散，無圍墻，無校門，緊靠公路邊的情況下，全校做到了“哪里有學生，哪里就有管理”，保證了學校至今未出安全事故。

五、各校收費正常，未發現亂收費現象。各學校張貼了收費公示牌，公示規范。多數學校嚴格按文件規定收費，無超標準和增加項目收費，無搭車收費，收費管理規范，票據齊全。

篇2

（一）年初完成了全年工作目標的制定。今年在制定時工作目標時，經過和程縣長多次研究溝通，注重突出了三點：一是更加科學合理。目標制定時，召開了一系列座談會，征求了重點部門和分管領導的意見。同時，注重對照上級的考核辦法和程序，擴大了目標設置的范圍，確保了與上級考核的內容相銜接。二是更具可操作性。本著目標量化、考核硬化的原則，制定目標時，能量化的盡量量化，實在不能量化的，提出完成標準、完成時限等形象進度。三是更具可比性。職能相近的或同類別的單位制定目標時盡量統一，更加注重公平，方便對比。

（二）對重點工作進行了分解立項。為把各項重點工作抓實抓牢，我們下大力氣對年確定的全縣20件大事實事、68件重點工作進行了詳細分解，對每項工作都明確了責任領導和責任單位，制定了細化到每季度甚至每月的進度計劃，并要求各承辦單位制定了切實可行和具體落實措施，以縣委、縣政府文件進行下發，達到了“一冊在手、指導全年”的目的。

（三）初步擬定完善了綜合考評的辦法。根據我縣綜合考評工作幾年來的運行情況，結合省、市對考評項目和考評方法的變化，我們在縣主要領導的安排下，對原綜合考評辦法進行了修改和完善。在修改完善該辦法時，我們多次召開了系統牽頭單位、重點部門參加的座談會，充分聽取他們的意見和建議，初稿形成后，又分別征求了縣級領導干部的意見。新的考評辦法重點從考核內容、考核方法、考核標準等方面，進行了改進。在考核內容上，突出重點，兼顧一般。以《目標管理責任書》內容為主，同時考慮其它工作，如勞務輸出、新農合、養老保險、防汛工作及領導批示指示辦理情況等。在考核方法上，注重平時，淡化年終。今年，加強了對各鄉鎮、縣直各單位工作的日常督導、考核，實行了月自查、季通報，并進行了排名。這些排名結果已記錄在案，年終綜合考評時將作為一項重要依據。在考核方式上，立求公平、科學、合理，做到考核和評議相結合，明查和暗訪相結合，民主和集中相結合，橫向比和縱向比相結合。如在半年測評時，我們就與網通公司結合，采取電話錄音的方式，對各鄉鎮進行了民意測評。在先進名額設置上，我們首先將106個縣直單位按照單位性質、職能等分成10個組，綜合考慮組別和考評分數確定先進名額，增加了單位之間的可比性。

（四）開展了幾項大的督查活動。一是做好了階段性、臨時性督查工作。3月份由兩辦牽頭，縣紀委參與，結合林業部門，抽調20余人組成4個督導小組，對春季植樹造林情況進行集中督導，抽查測量了植樹造林面積，及時通報了植樹造林進度和存在問題，較好地推動了植樹造林任務的完成。同時也對麥田套稻情況、黃河防汛等工作進行了督導。二是6月份組織辦公室人員分5個組利用三天時間深入到5個有代表性的鄉鎮進行了土地規模經營情況的督查調研，采取問卷調查和與群眾座談等方式，初步摸清了我縣當前土地集中規模經營的現狀和存在的問題，并形成了文字報告，為我縣下步指導發展土地適度規模經營提供了可靠依據。三是9月份組織辦公室人員成立了3個調研組，對全縣29個縣直重點單位和12個鄉鎮的全面工作情況進行了督查調研，全面掌握了解了部分單位工作進展情況和存在問題，對調研情況陸續在《和諧范縣》上進行了刊發。

（五）搞好了全縣各項重點工作的日常督導。今年我縣共有20件大事實事、68項重點工作和24個市定重點項目。為推進這些項目的順利進展，我們加大了日常督導力度，對這些項目要求責任單位每月報送一次進展情況，每兩月進行一次現場督查，并將督查情況在《和諧范縣》上刊發，有力地促進了各項工作順利進展。截止目前，我縣各項重點工作總體進展良好，絕大部分已完成年度任務，其中24個市定重點項目中已有16個建成投產，除2個項目因政策和資金等問題置換外，其它6個項目正按進化進度建設。同時，經常與各個重點工作領導小組溝通，及時了解各小組工作開展情況，幫助協調處理了一些落實方面的困難和問題。

篇3

要求，結合我局2007年到2009年教育工作開展情況，認真進行了自評，現將自評情況匯報如下：

一、主要工作措施

(一)提高認識，加強領導。

我局一直高度重視法制教育工作，把做好青少年的法制宣傳教育工作作為發揮司法行政職能、推進全縣普法依法治理進程、維護社會穩定和促進經濟全面發展的重要舉措，切實抓緊抓好、抓出成效。在開展“三五”、“四五”乃至現在的“五五”普法中，都在普法規劃里把青少年列為法制宣傳教育的重點對象，通過開展形式多樣、行之有效的法制宣傳教育活動，提高廣大青少年學生的法律意識和依法維權、利用法律武器保護自己的能力。成立了由縣委、政府分管領導擔任組長和副組長，縣司法局、公安局、法院、檢察院、教育局、勞動等部分領導為成員的××縣普法依法治理領導小組。領導小組下設辦公室在司法局，組織全縣的法制教育教育工作。依法治縣辦明確專人負責聯系各單位，并做好法制宣傳教育工作的信息匯總和反饋。縣法律援助中心，把作為社會弱勢群體之一的青少年列為提供法律援助的對象。具體負責宣傳、貫徹、執行有關法律、法規和《云南省法律援助條例》關于為青少年提供法律援助的相關規定;負責受理審查向單位遞交的法律援助申請，對需要走訴訟程序的，經中心審核符合援助條件后，指派律師或者法律服務工作者具體辦理，2007年以來，共為青少年學生辦理法律援助案件21件。

(二)切實抓好青少年法律法規教育，提高學生法律意識。 2、以“法律六進”活動為載體，大力開展“法律進學校”活動。一是開展法制講座活動。從政法各部分聘請業務骨干作為法制副校長在每個學期開學期間分赴各鄉(鎮)、各學校上法制課，重點講授了《民法》、《刑法》、《合同法》、《道路交通安全法》《未成年人保護法》、《教育法》、《云南省禁毒條例》、《艾滋病防治條例》等法律、法規，學生受到良好的法制教育。二是教育引導學校、家長密切配合，齊抓共管，共同抓好青少年法制教育。2008年6月，縣依法治縣辦、團縣委邀請州關心下一代工作委員會委員、州財校原副校長何文忠老師在縣委禮堂舉行了《中華人民共和國未成年人保護法》專題教育講座，300余名青少年監護人聆聽了講座，進一步增強了青少年保護和預防未成年人走向違法犯罪的法律意識，為未成年人的健康發展營造了良好的法治環境。三是開展形式多樣、內容豐富的法制教育活動。各學校在抓好課堂教育主渠道的同時，還積極創新教育手段，豐富青少年法制教育內容。如舉辦法律知識競賽、法制作文比賽、法制黑板報評選等，將課堂教育和課外教育有效地結合起來。 4、對青少年開展聲勢浩大的禁毒宣傳教育活動。以“6.26”國際禁毒日契機，圍繞“拒盡 珍愛生命”為主旋律，采取靈活多樣的形式，廣

泛深進地針對青少年開展禁毒宣傳教育工作。同時，在“6.26”期間，組織全縣各鄉鎮司法所，在各鄉鎮利用群眾趕集的“街天”，對禁毒知識進行宣傳。三年來，共開展相關法律法規宣傳30余場(次)，受教育學生達8萬余人(次)。

二、存在的問題和不足

經過幾年的普法教育，我縣青少年的法制教育工作取得了一定的成效，青少年的法律意識和法制觀念有了較明顯的增強，很多青少年懂得了運用法律同違法犯罪行為作斗爭，維護國家、集體及自身的正當權益。但我們的青少年法制教育工作仍然存在一些問題。

1、教學內容缺乏規范化。具體表現在時間上，沒有確定統一的法制課時。在教材上，目前尚缺乏成套，統一的教材，除了初中開設的《思想政治》(內含少量法律知識)外，小學無法制教育正式教材，因而使小學的法制教育流于形式。

2、普法質量不高，教師隊伍

缺乏專業化。目前盡大多數學校的法制課教師基本上是由思想品德政治課教師兼任，一方面缺少必要的法學理論和法律知識，另一方面又缺乏實踐經驗，大部分僅依靠自學課本把握一些理論知識，碰到實際題目，就顯得束手無策，甚至解答不了學生生活中碰到的題目，教學質量大打折扣，學校固然聘請了法制副校長或兼職法律教師，但因受課程安排和兼職教師時間、精力有限的制約，不能滿足實際需要。

3、職責不清，對法制宣傳教育重視不夠。學校的法制教育由于沒有硬任務、硬指標，因而也就沒有明確的責職和目標，形成法制課上與不上一個樣、上好上壞一個樣的狀況。

4、法制副校長的作用沒能充分發揮。沒能形成一個長效機制，到學校上法制課不正常。

三、要解決上述問題，有以下建議

1、要把法制教育課納入教學大綱，規定具體的課時安排，爭取在升學考試中加入法律知識的內容。

2、要組織力量對任課教師、班主任、法制副校長進行法律知識培訓和考核，并逐步配備專職法律教師，壯大法制教師隊伍，同時，在教學上要與主科同等對待，并列入考試范疇。

篇4

根據《市人民政府辦公室轉發市教育局等部門關于年教育工作綜合督導的實施意見的通知》要求，市教育局、市財政局、市審計局和市監察局聯合組成教育督導評估團，對年全市教育工作進行了綜合督導評估。現將有關情況報告如下：

一、主要成績和做法

（一）師資隊伍整體素質不斷提升。

二是教師隊伍結構不斷優化。積極開展“城鄉結對幫扶”和“骨干教師送教”活動，與大學聯合實施“大學生頂崗支教雙提高”工程，促進了師資均衡。

三是教師培訓機制進一步完善。組織參加省市組織的各類培訓和研修活動，認真開展有針對性的專業培訓活動，抓好教師的繼續教育。

（二）職業教育得到進一步發展。

一是職業教育資源整合成效顯著。我市職業學校全部達到國家或省級重點中等職業學校標準，高級財經職業學校和高級工程職業學校新校區建設項目正在進行中。

二是職業教育人才培養機制進一步完善。各縣（市、區）有針對性地培養高素質技能型人才，增強職業教育服務經濟社會發展的功能。

三是職業學校規模不斷擴大。目前，中等職業學校在校生61989人，職普比例達到45∶55，學生就業率達到95%以上，對口率67%以上，滿意率85%以上。

（三）學校辦學行為進一步規范。

一是堅持德育為先。在全市中小學中廣泛開展了構建和諧師生關系的研究活動。

二是創建高效課堂。嚴格按照國家課程方案及省有關要求，積極推進國家課程、地方課程和學校課程三級課程管理體系建設，按規定開足開齊課程。

三是推進素質教育。嚴格執行全市統一規定的中小學作息時間、放假日期和作業量。

全面實施中小學體衛藝普及活動（即“四操：眼睛保健操、廣播體操、健美操、武術操；三球：籃球、乒乓球、排球；一跑：跑步；二藝：上午和下午課前一首歌、每位學生掌握一門以上藝術特長”活動），不斷提高全市廣大學生的體質健康水平和藝術審美能力。

（四）學校辦學條件明顯改善。

一是更新儀器圖書配備。繼續實施農村中小學儀器更新工程，年完成了價值1041萬元的儀器采購招標工作。目前，我市所有初中、鄉鎮中心小學和半數的農村普通小學已達到基本配備標準。

二是加強計算機配備。啟動“綠色班班通”試點工作，全市班班通試點學校達到75所。啟動專任教師“人手一臺微機”工程，全市126所學校實現專任教師“人手一臺微機”，教師用計算機達到11007臺。

三是繼續實施農村中小學校舍安全工程。年，建設項目共計148個，建設面積17.38萬平方米，籌集資金1.44億元。

（五）各項教育投入進一步提高。

一是預算內教育經費投入逐年增加。年，全市預算內教育經費305223.3萬元，比上年增加了64433.8萬元。

二是中小學經費保障機制進一步完善。目前，全市普通高中、職業學校、高等學校獎勵和資助政策全面落實。等縣（市、區）均已達到或超過省定中小學預算內生均公用經費撥款標準。

三是教師待遇進一步提高。全市農村教師工資全部納入縣本級財政預算，上劃到縣級財政統一發放，工資標準逐年提高。

目前，全市8個縣（市、區）均統一了縣域內教師工資標準，7個縣（市、區）統一了教師社會保障政策。

二、存在的主要問題

（一）教師隊伍建設需進一步加強。

一是在教師補充方面，按2008—年三年統算，縣達不到補充教師數與自然減員數大體相當的標準，教師數量、結構性缺編問題依然不同程度地存在。

二是在教師待遇方面，經濟開發區未統一中小學教師工資標準、津貼補貼及社會保障政策，莘縣未按統一標準落實教師社會保障政策。

三是在教師編制方面，各縣（市、區）政府舉辦的幼兒園、鄉鎮化學校教職工編制未單獨核定。

四是在教師培訓經費方面，財政未安排教師培訓專項經費。

（二）辦學條件需進一步改善。

一是部分學校校舍數量不足。檢查中發現，各縣（市、區）均不同程度地存在學校班額過大的問題。

二是常規教學儀器配備不足。部分農村中小學圖書數量不足，實驗室儀器配備不達標。

三是現代化技術裝備不能滿足教學需要。各縣（市、區）普遍存在專任教師人手一機不達標，學生用計算機配備不足的問題。

（三）教育經費保障機制仍需完善。

一是預算內教育經費占財政總支出比例問題。縣、經濟開發區預算內教育經費占財政總支出的比例不足22%，且未實現逐年增長。縣預算內教育經費占財政總支出的比例雖超出了22%，但均比年有所下降。

二是中小學公用經費問題。縣、經濟開發區中小學預算內生均公用經費低于省定初中700元，小學500元的最低標準，縣小學生均公用經費低于省標準。

三是教育費附加、地方教育附加征收管理與使用問題。開發區等兩項教育費附加征收率不足100%。縣地方教育費附加撥付率不足90%。府區兩項附加均未用于職業教育。兩項附加用于職業教育的比例均不達標。臨清城市教育費附加、高唐地方教育費附加撥付職業教育比例達不到省標準。

（四）中等職業教育發展水平有待提高。如職教中心生均圖書、生均儀器配備不足，莘縣職業中專計算機嚴重老化，縣職業中專教學設備投入不足，茌平縣職業教育培訓中心設置達不到《省中等職業學校設置標準》等。

（五）個別學校仍存在違規辦學行為。根據群眾舉報落實及隨訪督導發現，個別學校仍存在課程開設不全、課時開設不足、未開設地方課程或被擠占、不遵守學生作息和放假時間、大課間活動和體育鍛煉1小時得不到保障、擅自組織學生征訂資料，違規組織考試或公布學生排名等問題。如所抽查的中學，茌中學、小學，鎮中學、小學，中學、中心小學等都不同程度的存在國家、地方課程開設不全或被擠占的現象。中學作息時間不合規定。

（六）對上年度督導發現的問題整改不到位。各縣（市、區）還不同程度地存在重督導過程、輕督導整改的問題。如縣年預算內教育經費占財政總支出的比例仍未實現逐年提高，衛生醫保人員不足問題未得到解決；茌平縣職教中心計算機配備仍不達標；縣教育費附加撥付管理體制仍存在問題，縣財政通過體制結算給鄉鎮政府；經濟開發區教育督導機構隊伍建設力度不大；冠縣教師任教資格不達標，農村中小學教師兼職現象嚴重；臨清教師結構性缺編的問題依然存在等。

三、整改建議

（一）進一步提高教育經費保障水平。各縣（市、區）要優化財政支出結構，把教育作為財政支出重點領域予以優先保障，確保預算內教育經費占財政總支出的比例逐年增長。要進一步加強對兩項教育附加的預算編制管理和使用，財政部門要健全管理制度，加強預算管理，科學合理安排支出，加快預算執行，確保專款專用；教育部門要按照部門預算管理要求提出支出預算建議，經同級財政部門批準后，嚴格按規定使用資金，加快支出進度，提高資金使用效益。兩項教育附加要按省規定的比例撥付職業教育。要確保中小學預算內生均公用經費達到省定最低標準并有所提高。經濟開發區要盡快統一中小學教師工資標準、津貼補貼及社會保障政策，莘縣要按要求統一落實教師社會保障政策。

（二）切實加強教師隊伍建設。各縣（市、區）要均衡配置教師資源，建立正常的教師流動機制，及時合理地調配教育人力資源。實施教師配備標準化建設工程，建立正常的教師補充機制，重點補充薄弱鄉鎮。加強音體美、英語、信息技術等學科教師的配備，努力優化教師隊伍年齡及學科結構。繼續加大教師培訓力度，深入持久地開展教師“大培訓”活動，安排教師培訓專項經費，積極開發和建設教師培訓資源，充分利用現代遠程培訓和計算機網絡遠程培訓，努力擴大中小學教師培訓的覆蓋面，降低培訓成本，提高培訓效益，建立高素質的教師隊伍。

（三）深入實施素質教育。各縣（市、區）要進一步完善素質教育的督導責任區制度，加大對所屬學校辦學行為的監督檢查力度，及時糾正違規辦學行為。要建立起家長學校和家長委員會，形成家庭與學校聯合育人機制。進一步規范課程設置，開齊開足開好規定課程，科學設計課程難度，加強教學藝術研究，增強課堂教學效果。加強學校體藝教學，大力推進體衛藝普及活動。加強學生心理健康教育，建立學生體質健康監測制度。加強教育科學研究，完善覆蓋學前教育、義務教育和高中階段教育的教科研體系，按學科設置配齊配強教科研人員。

（四）努力改善辦學條件。各縣（市、區）要將學校標準化建設工程與布局調整和中小學校舍安全工程緊密結合、統籌安排，合理配置教育資源。實施教學設施標準化建設工程，進一步加大實驗儀器設備及功能用房的建配管理，配足圖書及計算機，力爭全面達到省定基本辦學條件標準。穩步推進農村學校校舍安全工程，盡快消除學校危房，配齊配全安保器材和專職安保人員。實施農村中小學“211”工程（熱水、熱飯、取暖、改廁），到年底，所有農村中小學解決“熱水、熱飯”問題。加快政府辦鄉鎮幼兒園標準化建設步伐，充分發揮示范帶動作用。

篇5

（一）脫貧攻堅與鄉村振興結合度不夠。

街道大多的村已全部或部分征地拆遷，大部分區域劃入城市規劃區，轄區有且只有白魚一個純農業村。目前，白魚村相對其他農業鄉鎮的村，農業基礎設施落后，農業產業化程度較低。而街道58戶建檔立卡貧困戶里，白魚有42戶，白魚村農村農業整體生產水平，難以對建檔立卡貧困戶起到拉動、帶動的作用。鄉村振興與脫貧攻堅工作結合度不夠，雙贏互補的成效不明顯。

（二）幫扶干部作風有待改進。

個別幫扶干部對脫貧攻堅工作的認識不夠，政策措施了解不全面，幫扶工作存在應付的情況，與貧困戶的情感交流不多，存在“慰問式”扶貧的現象。此外，扶貧干部多是身兼數職，日常事務繁雜，村上的扶貧相關資料也存在不完善不規范的情況。

針對以上問題，開展如下工作：

（一）整村推進，項目啟動拉動引擎。

整合廁所革命項目，對建檔立卡貧困戶廁所進行無害化升級；積極與市農業農村局對接，促使2020年高標準農田建設項目在幫扶工作重點村白魚村落地，改善區域農村農業落后面貌。開拓思維，走出去學習兄弟農業鄉鎮的先進經驗，引進資源集約、科技含量高、經濟效能高的農業產業化項目。在提升白魚村整村農業生產水平的同時，幫助建檔立卡貧困戶在新的發展趨勢中找到新的機遇和路子。

篇6

一、督查總體情況

工作組一行先后深入片區各鄉鎮、商店、企事業單位以及縣應急管理局開展督導檢查工作。督導組采用“四不兩直”方式進行督導，具體通過提問、查閱資料、實地走訪農戶、察看商鋪等形式開展，工作組以“嚴”字為當頭，“細”字為準則，“精”字為抓手，為森草防滅火工作查找問題、剖析原因、反饋問題并提出整改意見。共督導檢查鄉鎮10個、行政管理部門2個、寺廟1個、加油站1家，進村10個、入戶20戶、走訪商鋪12家。

(一)縣委政府高度重視。全面落實省、州各項決策部署要求，結合縣域實際，安排部署森林草原防滅火工作。按照最高標準、最嚴要求，壓實防滅火各級主體責任，縣級領導包鄉（鎮）、鄉（鎮）干部包村（林場、工區）、村干部包組包戶落到實處，真正落到人頭、村頭，構建起橫向到邊、縱向到底的防控網絡。

（二）終端發力貫徹到底，末端見效保質保量。全面細化分解任務，“四級包保”、“十戶聯保”責任壓實，措施有力。逐項落實成員單位（鄉鎮、企事業單位）工作職責任務，制定責任、任務、督查三張清單，層層簽訂承諾書（責任書）。

二、存在的不足和問題

（一）個別鄉鎮隱患排查臺賬、值班臺賬、五類人員管控臺賬更新不夠及時，有待加強。

（二）個別鄉鎮森林草原防滅火內業資料專卷明晰清單未按照森林草原防滅火指揮部德森防指辦【2021】32號文件歸檔。

（三）牧民群眾防滅火知識宣傳力度上有待進一步細化。

篇7

省交通運輸廳道路運輸管理局：

按照交通運輸部辦公廳《關于做好道路貨運駕駛員從業資格考試制度改革有關工作的通知》（交辦運〔2020〕66號）和省交通運輸廳《四川省道路貨物運輸駕駛員從業資格考試制度改革實施方案》（川交運便〔2021〕63號）要求，我局高度重視，及時解讀改革政策，認真貫徹落實考試制度改革工作。現將相關情況報告如下：

一、按期核查并公示駕培機構信息

按照通知要求，2月中旬我局組織市交通運輸綜合服務中心和縣區交通運輸局相關人員對具備條件的駕培機構進行資質核查，對照駕培機構資質條件進行了實地審查。目前，全市提出申請的駕培機構6所，通過核查符合條件5所，并于2021年2月20日將廣元市道路貨物運輸駕駛員培訓機構信息，通過廣元市交通運輸局網站、廣元交通微信公眾號、各駕培機構微信公眾號等媒體向社會進行公示。

二、加強政策宣傳推進改革實施

我局一是及時組織人員深入駕培機構對改革實施方案和《道路貨物運輸駕駛員培訓教學大綱》進行了宣貫，并指導駕培機構科學制定教學計劃、優化培訓內容，對教學人員進行了針對性的技能培訓，進一步提升教學人員在規定學時內的教學效率，切實減輕學員負擔。二是組織交通運輸政務服務窗口和駕培機構有關工作人員進行政策答疑培訓，針對所有過渡期進行政策咨詢的駕駛員提出的問題進行耐心、準確的解答。三是督促市交通運輸綜合服務中心和駕培機構針對前期報名駕駛員的實際情況實施分類管理，對已報名未參加從業資格考試，或已參加但未通過從業資格考試的學員，按照學員需求優化考試安排，解決3月1日前遺留問題，確保改革過渡期間工作平穩推進，改革政策迅速落地落實。

篇8

（一）落實承辦責任。按照《河北省實施〈監督法〉辦法》之規定，對于經人大常委會主管副主任審定的審議意見，“一府兩院”辦公廳（室）應送政府負責人和“兩長”閱批，明確主辦和協辦單位（庭、處），按照審義意見做好整改及相關后續工作。對于人大常委會主任會議通過的“一府兩院”專項工作報告的審議意見，“一府兩院”辦公廳（室）注意提請領導按照法定要求，分別列入政府常務會議或政府辦公會議、審委會或院長辦公會、檢委會或檢察長辦公會議事日程，研究整改措施和處理意見，提出明確具體要求，責成有關部門抓好承辦工作。要確保做到領導責任、工作措施、完成時限“三落實”。

（二）注重辦理效果。主辦和協辦部門要把閱研審議意見和配合人大開展的相關視察、調研、執法檢查活動結合起來，和閱研專項工作報告、執法檢查報告結合起來，進一步自查和認真整改結合起來，按照審議意見逐項內容，圍繞問題找原因，有的放矢定措施，形成合力抓落實。主辦部門既要帶頭落實整改措施，又要注意發揮綜合、協調、聯系作用，采取會簽、專題會、情況交流等形式，及時全面掌握縱（本部門、本系統）橫（協辦部門）整改工作進展總體情況，并保持與人大對口工作機構密切聯系，主動匯報情況，虛心接受指導，不斷改進工作，加大整改力度。協辦部門要積極主動配合，依照職責分工狠抓整改措施的落實，按時反饋情況，并為建立健全各盡其職、各負其責、互相支持、主動配合的長效機制夯實基礎。“一府兩院”辦公廳（室）及督查室要為主管領導當好參謀助手，加強催辦、督導、檢查，做到催中有辦，督中有導，督導結合，以督提效，做好重要事項的綜合、協調工作，促進審議意見整改措施落到實處。

（三）及時反饋辦理情況。主辦部門要在綜合辦理結果情況基礎上，擬出關于落實審議意見整改情況的報告稿，按有關規定和要求送人大相關專門委員會或人大常委會工作機構征求意見后，經“一府兩院”負責同志審定，正式書面報告人大常委會。整改報告開頭應簡述研究處理審議意見的主要經過，正文一般應按照審議意見內容，逐項分層次作出認真負責、實事求是的回應，做到有觀點、有事實、有措施、有效果。對于尚未落實的內容，應給予合理的解釋和必要的說明。注意將已經做的和將要做的相區別，避免把報告前的情況與研究處理相混淆，把整改落實情況和需要說明的情況相混淆。“一府兩院”辦公廳（室）要從文字表述、印制格式等方面把好關，保持形式和內容的嚴肅性、規范性，力求做到位、效果佳、文風好、報告實，給廣大人民群眾一個滿意的答卷。

篇9

這次會議共有7項議程：一是由教育黨委書記、局長*同志，作《2010年教育工作報告》；二是由教育黨委副書記、督導室主任*同志，宣讀《關于表彰2010年度學校工作先進集體、教育工作特殊貢獻單位、行風評議先進單位的決定》；三是為獲獎單位頒獎；四是由縣政府與教育局和鄉鎮政府代表簽訂控輟責任狀、教育局與學校代表簽訂學校工作責任狀；五是由縣政府副縣*同志作重要講話；六是由教育局人事股股長*同志，傳達《國務院關于實施績效工資的指導意見》《教育部關于績效考核工作的指導意見》；七是由第一中校長*同志和第四小學校長*同志，作“一評三考”工作經驗介紹。

首先進行會議第一項：請教育黨委書記、局長*同志，作《2010年教育工作報告》。

下面進行會議第二項：請教育黨委副書記、督導室主任*同志，宣讀《關于表彰2008年度學校工作先進集體、教育工作特殊貢獻單位、行風評議先進單位的決定》。

進行會議第三項：頒獎

1、請2008年度特殊貢獻單位高級中學、第二中學；行風評議先進單位第一中學、青少年學生校外活動中心、第四小學派代表上臺領獎。（待領獎人員站好后）

2、請2008年度學校工作先進集體第一中學、第一小學、青少年學生校外活動中心、團結學校、太平溝學校派代表上臺領獎。（待領獎人員站好后）

請縣委常委、組織部部長*同志為獲獎單位頒獎。

讓我們用熱烈的掌聲對以上獲獎單位表示祝賀。

下面進行會議第四項：簽狀

1、請縣政府副縣長*同志，分別與教育局、召興鎮政府、太平溝鎮政府簽訂控輟工作責任狀。

2、請教育黨委書記、局長*同志與第一小學、奮斗學校、友誼藝術學校、育英幼兒園簽訂學校工作責任狀。

進行會議第五項：讓我們用熱烈的掌聲，歡迎政府副縣長*同志作重要講話。

下面進行會議第六項：請教育局人事股股長*同志，傳達《國務院關于實施績效工資的指導意見》[2008]133號文件和《教育部關于績效考核工作的指導意見》教人發[2008]15號文件。

進行會議最后一項：第一中學和第四小學作“一評三考”工作經驗介紹。

1、首先請第一中學校長*同志，作“一評三考”工作經驗介紹。

2、下面請第四小學校長*同志，作“一評三考”工作經驗介紹。

篇10

1、實行教育督導制度是我國教育法規定的一項基本制度，是落實教育在社會主義現代化建設中的戰略地位，保障教育事業優先發展，實現教育改革與發展目標的有效保障機制。

2、必須從全面落實科學發展觀，加強執政能力建設的高度出發，全面貫徹落實《國家教育督導條例》，進一步提高對教育督導重要性的認識，按照建設教育強縣的要求，切實加強和改進我縣教育督導工作。

二、進一步明確教育督導的職責和任務

3、縣人民政府教育督導室代表縣人民政府依法行使教育督導職能，主要職責是：對縣直有關部門、鄉鎮人民政府及其有關單位貫徹執行教育法律、法規、規章和黨的各項教育方針、政策，履行教育職責，推進教育強縣建設的情況進行監督、檢查、評估和指導；對全縣中等職業技術學校、普通中小學校、幼兒園以及縣教育行政部門批準的社會力量舉辦的教育機構進行綜合或專項督導評估；對教育工作中的重大問題進行調查研究和專項督導，向縣政府及教育行政部門報告、反映情況，提出意見和建議；培訓督學，開展教育督導研究；承辦縣人民政府和上級教育督導機構交辦的其它事項。

4、全縣教育督導工作要堅持以科學發展觀為指針，堅持督政與督學并重、監督與指導并重、提高與規范并重、制度與機制并重，充分發揮教育督導對教育工作的監督、保障、導向和激勵作用，更好地推動教育改革與發展。

三、切實加強對教育督導工作的領導

5、縣人民政府定期聽取督導工作報告和建議，并在政府統籌下，建立財政、教育、編辦、人社等有關部門參加的教育督導工作部門聯席會議制度，及時研究解決督導工作中的重要問題。縣委、縣政府在進行教育決策時，要把教育督導部門的意見作為重要參考；在實施教育管理時，要把教育督導作為重要手段；在檢查教育工作時，要把教育督導作為重要內容；在評價鄉鎮人民政府和學校教育工作時，要把教育督導結果作為重要依據。

6、努力營造有利于教育督導發展的良好環境。縣教育局要把教育督導作為一項重要工作來抓，主要領導親自負責；要簡化歸并各類教育檢查、評估、驗收項目，將其統一歸入教育督導部門組織的綜合督導和專項督導之中，實行統籌管理和組織實施。縣財政局要足額預算教育督導專項經費，每年不低于30萬元，并保障教育督導專項經費的增長與財政對教育的投入增長同步。

四、進一步建立健全教育督導制度

7、健全并完善對鄉鎮政府和縣直有關部門教育工作督導評估考核制度，將督導評估結果列入鄉鎮人民政府與縣直有關部門績效考核及主要領導政績考核的重要內容；健全并完善對各級各類學校辦學水平督導評估制度。

8、建立和完善縣督學責任區制度。根據實際情況劃分縣級督學責任區，聘請縣級責任區督學，縣級督學對責任區內的學校進行經常性督查；責任區督學應對責任區內的教育工作進行隨機督查，對重點、難點問題進行專題調研，并及時向教育督導部門報告督查與調研情況，提出處理意見和工作建議。

9、建立督導結果通報制度、限期整改制度、約談制度。教育督導機構組織的督導活動，要按規定程序進行，并反饋督導結果，下發整改意見書。重要督導活動要向縣人民政府、教育行政部門和上級教育督導機構報告督導結果，提出改進教育工作的意見和建議。經縣政府同意，督導結果向社會公布。對問題較多的單位要求限期整改，并實施跟蹤督查和回訪督導；對于問題長期得不到解決的個別單位，縣級督導部門可以直接約談其主要負責人。形成化解重點、難點問題的工作機制。對于成績顯著的單位和個人，應給予表彰和獎勵。

五、進一步加強督導隊伍建設

10、縣人民政府教育督導室是縣人民政府的工作機構，代表縣政府履行督政、督學職能，由縣編制部門下發人員編制、領導職數配備文件，由縣人民政府任命專職主任督學、副主任督學。