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為貫徹落實行政執法責任制評議考核工作，進一步推進依法行政，促進法治交通建設，根據市交通運輸局《關于開展2013年全市交通運輸行政執法評議考核工作的通知》要求，確保行政執法評議考核工作順利完成，我局對交通運輸行政執法工作積極開展自查工作，現將自查情況匯報如下：

一、評議考核組織情況

按照市交通運輸局洪交發[2013]第45號文件要求，結合我局行政執法工作實際，成立了以分管副局長任組長，協管黨委委員任副組長，相關科室及事業單位負責人為成員的行政執法評議考核工作小組。同時，制定了相應的工作方案，做到行政執法評議工作有計劃、有檢查、有監督，使行政執法評議考核工作落實到位，并按要求報送了相關資料。

二、隊伍建設保障情況

為全面推進依法行政工作，更好地發揮局領導班子的職能，全面履行工作職責，認真落實領導班子集體學法制度，不斷增強領導班干部法律意識和依法行政水平，領導干部學法集中學習全年不少于2次，個人自學不少于30課時。新進入的行政執法人員由縣政府統一組織公開招聘，成立了局政策法規科，配備了一名科長、一名副科長和一名執法監督員，并匯同局組織人事科對局屬事業單位的行政執法工作進行執法監督。根據《全面推進依法行政實施綱要》，每年制定行政執法人員法制培訓計劃，同時，按照培訓計劃進行執法人員培訓，并派員參加上級部門組織的培訓，建立行政執法人員執法證件登記管理。每年將法制工作經費列入年度財政預算，并落到實處。

三、建立長效制度情況

從規范交通運輸行政執法入手，根據法律法規的有關規定，結合我局實際，制定了行政執法責任制等一系列規章制度。一是加強制度建設。先后制定完善了《縣交通運輸行政執法監督檢查制度》、《縣交通運輸行政執法責任追究制度》、《考評通報、獎懲制度》、《執法崗位責任制制度》、《重大行政處罰備案制度》、《舉報投訴處理制度》等相關制度。二是貫徹落實規章制度。定期或不定期到局屬各單位（部門）對制度的執行情況進行監督檢查，并嚴格執行行政執法過錯追究責任制、首問負責制、限時辦結制，做到了行政執法工作有檢查、有督促。真正使行政執法人員既有權力、又有責任，既嚴格了執法程序，又規范了執法行為。

四、規范執法行為情況

依據相關法律法規的規定，對照行政執法評議考核內容，我局在規范行政執法行為做到了以下幾點：一是主體合法。法律法規授權的單位按照法律法規賦予的權力開展行政執法工作，其它執法單位由局與其簽訂行政執法委托書后開展行政執法工作。二是程序合法。我局相關執法單位能夠按照《交通行政處罰程序規定》、《行政處罰法》、《行政許可法》等法律法規的要求，嚴格在法定職權范圍內實施交通運輸行政執法，能夠依法履行告知義務。三是文書規范。按照《省行政許可、行政處罰案卷評查標準》規定，結合政府法制部門的要求，我局對交通運輸行政執法文書進行了清理，并對不規范的行政執法文書進行了封存，將新制作的交通運輸行政執法文書報縣法制辦備案，確保了交通運輸行政執法文書的規范化與合法化。

通過自查，我局在推行行政執法責任制、規范行政行為、促進依法行政方面，雖然做了大量工作，取得了一定成績，但與上級的要求相比，還存在一定差距，工作中還存在不少問題和不足。在下一步的工作中，我們將堅持“以人為本，為民交通”的理念，進一步規范執法行為，狠抓隊伍建設，強化執法監督，按照工作與創新并重，執法與服務并舉的原則，提高交通運輸行政管理能力和水平，促進交通運輸法治政府部門建設，為加快發展我縣現代交通運輸業提供可靠的法制保障。