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年，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領導下，全鎮(zhèn)上下堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七屆三中、四中全會精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，解放思想，搶抓機遇，開拓創(chuàng)新，加快發(fā)展，較好地完成了全年各項工作任務。根據《鎮(zhèn)委辦公室鎮(zhèn)人民政府辦公室關于開展年度村級責任制目標考核的通知》（辦發(fā)﹝）46號）和磨市鎮(zhèn)年度村級工作目標考核細則，鎮(zhèn)村級責任制目標考核工作領導小組組織三個工作組于年1月5日至15日對全鎮(zhèn)12個行政村年度村級目標責任制完成情況進行了全面細致地考核，在綜合征求鎮(zhèn)直相關單位、政府各部門及考核組意見的基礎上，經過鎮(zhèn)黨委擴大會議研究，得出了各村年度村級目標責任制考核結果，現(xiàn)將考核結果予以通報。

一、各村執(zhí)行年度村級目標責任制的主要工作成效

年，各村按照鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府“保增長，上水平，增活力，重民生”的總體要求，突出項目建設、結構調整、政策爭取、環(huán)境治理、基礎管理等工作重點，做強新型工業(yè)，做精特色農業(yè)，做大生態(tài)旅游業(yè)，切實改善民生，深入推進社會主義新農村建設，全鎮(zhèn)綜合實力快速提升，城鄉(xiāng)面貌發(fā)生巨大變化，人民群眾得到更多實惠，我鎮(zhèn)“新型工業(yè)強鎮(zhèn)、特色農業(yè)大鎮(zhèn)、生態(tài)旅游名鎮(zhèn)”建設又向前邁進了一大步。

（一）農村經濟快速發(fā)展。年，在全鎮(zhèn)各級各部門的共同努力下，各村較好地完成了年初確定的各項目標任務，農村經濟總收入增長6%，達到1.75億元；全鎮(zhèn)農民人均純收入增長8%，達到2650元；企業(yè)總產值增長11%，達到6000萬元；招商引資到位資金2000萬元，培植財源引導投入資金1500萬元；財政收入增長6%，達到530萬元。

年，我鎮(zhèn)以項目建設為主抓手，以磨市工業(yè)園區(qū)和花橋物流園區(qū)“兩園”建設為重點，科學應對金融危機，想方設法上項目、多管齊下促項目、凝心聚力建項目，確立了“115”的項目建設目標，努力營造良好的投資環(huán)境，項目建設進展喜人。

在農業(yè)經濟上，我鎮(zhèn)繼續(xù)突出“特色”二字，力促產業(yè)結構調整，全力培育農業(yè)經濟新的增長點。全鎮(zhèn)柑桔、水產、生豬等傳統(tǒng)產業(yè)和木本油料、勞務經濟等新興產業(yè)快速發(fā)展。一是板塊基地建設加快，三口堰、磨市的柑桔，黃荊莊的能繁母豬，柳津灘、蘆溪、花橋的水產，峰山的山羊等逐步形成專業(yè)化、規(guī)模化的生產格局。柑桔、水產、生豬等高效農業(yè)示范基地逐步建立。馬鞍山1000畝核桃、峰山400畝油桐、蘆溪90畝木本油料育苗基地基本建成。二是農業(yè)產業(yè)化進程加快。以水產、柑桔等地方特色農產品為突破口，積極支持山野食品有限責任公司、磨市柑桔打蠟廠等農產品加工龍頭企業(yè)，成功引進了宜昌科力生實業(yè)有限公司。進一步建立健全農民互助合作機制，組建柑桔、水產等協(xié)會共計15個，黃荊莊、柳津灘兩個扶貧互助合作社成為我鎮(zhèn)創(chuàng)新農村金融服務形式的代表。三是勞務經濟快速發(fā)展。年，全鎮(zhèn)外出務工11000人，實現(xiàn)經濟收入5500多萬元。先后有100多人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，涌現(xiàn)出以柳金艷、李勁林、羅成等為代表的一批返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)典型。

在旅游業(yè)發(fā)展上，進一步完善“兩島”水、電、路、通信等基礎設施，拓展“兩島”發(fā)展骨架，大力推進生態(tài)旅游業(yè)發(fā)展，積極融入鄂西生態(tài)文化旅游圈，生態(tài)旅游產業(yè)發(fā)展?jié)u入佳境。

（二）基礎設施大為改善。完成玉寶、柳津灘、多寶寺、救師口等4村5處安全飲水工程建設，受益人口6000多人；完成了縣道“五高線”柳家院至蘆溪路段3公里的大修改造，全鎮(zhèn)完成農村公路硬化建設59.166公里；進一步完善工業(yè)園區(qū)配套功能，完成了15公里電網改造任務；完成4個村500戶“一建三改”建設任務，進一步完善農村沼氣服務網點；完成了蘆溪、磨市等村3000畝土地整治項目的勘察設計，完成等4個村低產林改造900多畝，完成了峰山村整村推進項目建設。

（三）農村社會和諧穩(wěn)定。一是教育、文化、衛(wèi)生等社會事業(yè)不斷發(fā)展。年，在全縣中考中繼續(xù)保持鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學第一的好成績；鎮(zhèn)文化站和柳津灘、花橋、峰山、救師口4個村農家書屋建設如期完成；手足口病及甲型H1N1流感防控工作扎實有效；完成了年新型農村合作醫(yī)療基金征收工作；嚴格執(zhí)行人口和計劃生育各項政策，優(yōu)質服務率達95%。二是社會保障水平不斷提高。完成了城鎮(zhèn)、農村低保復查及擴面、城鎮(zhèn)“三無”老人復查、孤殘兒童調查登記等工作。免費實施白內障復明手術23例。實施危房改造100戶。全年共發(fā)放各類救災救濟資金345萬元。三是認真落實各項惠民政策。落實兌付“兩補”資金145萬元；兌付牲豬小額貸款貼息1.3萬元；兌付移民后扶資金110.9萬元；落實“家電下鄉(xiāng)”補貼60.1萬元。四是深入推進平安創(chuàng)建。圍繞“三保五著力”的基本目標，進一步健全完善了群體性事件應急預案、矛盾糾紛“五包”責任制、綜治目標責任制等制度，全年共排查出各類矛盾109件，調處成功率達95%以上，有效地維護了社會穩(wěn)定。

（四）干部作風繼續(xù)轉變。大多數村“兩委”班子團結務實，凝聚力、戰(zhàn)斗力強。多數村堅持了班子成員集中學習制度；多數村能按要求參加鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府通知召開的各種會議，各村干部外出能按規(guī)定請假；多數村主要領導經常深入調研，解決群眾的困難和問題，對鎮(zhèn)領導的批示件和交辦事項，能認真督辦落實；多數村能嚴格執(zhí)行財經紀律，不出現(xiàn)違法違紀行為；多數村能自覺接受社會監(jiān)督，認真完成各項工作。特別是柳津灘村在產業(yè)發(fā)展，多寶寺村在協(xié)助關閉水泥廠、公路硬化建設、資金爭取等工作中成績突出。

年，各村在實施目標責任制過程中，雖然取得了明顯成效，但也存在一些不容忽視的問題，需要認真解決。

一是全鎮(zhèn)村級集體經濟仍然薄弱，只有蘆溪等少數村有一定的集體經濟收入。二是農業(yè)產業(yè)結構不盡合理，產業(yè)化水平不高，競爭力不強，農產品精品率低，深加工少。三是個別村對領導的批示件和交辦事項落實不力，沒有把目標責任制工作擺上議事日程，不認真安排部署，被動應付。四是村級班子加強自身建設不力。通過民主測評，全鎮(zhèn)優(yōu)秀村“兩委”班子和村主職干部所占比例不高。有的村紀律松弛，值班不規(guī)范，不能按規(guī)定參加鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的工作會議，出現(xiàn)遲到、早退、缺席或頂替現(xiàn)象；有的村負責人外出不按規(guī)定請假。五是村級黨建、村務財務公開和民主管理水平不高。六是村“兩委”班子在謀劃村級長遠規(guī)劃，創(chuàng)新發(fā)展思路、開拓進取方面力度不大，思路不寬。

二、下一步工作要求

年是實施“十一五”規(guī)劃的最后一年，也是全面推進“三鎮(zhèn)”建設的關鍵之年，各村“兩委”要以建設社會主義新農村為目標，團結協(xié)作，艱苦創(chuàng)業(yè)，開拓進取，敢于爭先，進一步提高工作效率和工作質量，爭取更大進步。

（一）著力在轉變干部作風上下功夫。要著眼于轉變作風，作好表率，解決黨員干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風等方面存在的突出問題。要加強領導干部思想道德修養(yǎng)，自重、自省、自警、自律；要做到不徇私情，“看好自己的門，管好自己的人”，帶頭做顧全大局、令行禁止的表率；要將權力置于監(jiān)督之下，自覺接受各方面監(jiān)督，為人民掌好權、用好權，秉公辦事，廉潔從政。

（二）著力在密切聯(lián)系群眾上下功夫。要著眼于增進黨群干群關系，把解決民生問題作為執(zhí)政的重要任務，教育和引導廣大黨員干部以對事業(yè)高度負責的精神，恪守職守，盡心辦事，從群眾反映強烈的突出問題和農村迫切需要解決的棘手問題入手，真心實意為民辦實事、謀利益，著力解決一批事關群眾切身利益的矛盾和問題，努力讓群眾滿意。

（三）著力在推動工作落實上下功夫。要著眼于推動工作、取得實效，把抓好任務落實作為執(zhí)政的關鍵環(huán)節(jié)，緊密聯(lián)系實際，潛心研究工作，切實抓好督查，以時不我待的精神和無功便是過的工作責任感，盡心竭力抓好工作落實，不斷提高履職盡責的能力和水平，真正把村級工作部署變成為實實在在的工作舉措和實際行動，確保各項目標任務順利完成。

（四）著力在營造良好發(fā)展氛圍上下功夫。要著眼于加強和改進黨的建設，以領導干部為重點，教育廣大黨員干部進一步增強憂患意識、公仆意識和節(jié)儉意識，牢固樹立“兩個務必”和過緊日子的思想，崇尚勤儉，厲行節(jié)約，真正把心思和精力用在謀劃工作、推動發(fā)展、造福群眾上來，努力把有限的資金和資源用在群眾最需要、事業(yè)最需要、發(fā)展最需要的地方。

（五）著力在形成長效機制上下功夫。要著眼于建立長效工作機制，認真總結工作中創(chuàng)造的好做法，用制度的形式加以固定，真正將制度建設融入到日常工作和管理中，努力使執(zhí)行制度成為黨員干部的自覺行動、經常之舉，不斷鞏固和擴大制度建設成果。