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普法戰線上的耕耘者

×礦位于山西省××市西南公里，該礦于年月日開工建設，年公務員之家版權所有，全國公務員共同的天地!月日投產，設計年生產能力為萬噸，服務年限年。與礦井配套的洗煤廠于年月建設投產。

×礦井田面積平方公里，工業儲量億噸，可采儲量億噸。為滿足不同用戶對煤質的不同要求，對三種煤層實行分采、分運、分儲、配洗。礦井原煤全部入洗，主要產品為九級、十級肥精煤，主要供應國內寶鋼、鞍鋼、首鋼、包鋼、武鋼等余家國內大型鋼鐵集團，同時產品原銷日本、韓國、巴西等國際市場。職工隊伍來自全國各地，思維方式、生活、工作學習習慣不盡相同，加之礦區有近千名農民輪換工，“四五”普法的壓力很大，在這樣情況下，如何搞好××礦“四五”普法工作，成為了礦領導關注的問題。

在礦黨政領導的關心支持下，作為礦黨委宣傳部部長、礦“四五”普法領導組成員、普法辦公室主任，××××同志為礦“四五”普法工作的實施做出一定貢獻。他在總結其它企業普法工作經驗的同時提出了“兩堅持”原則，把堅持普法與治理、堅持建章與守法相結合的原則當作重點，在全礦逐步形成了自覺遵章守紀的好氛圍、養成了嚴格依法辦事的好習慣，從而有力地保障和促進礦井得到持續健康的發展，不斷取得三個文明建設的豐碩成果。礦井先后獲得“全國文明煤礦”、“省管國有企業文明單位標兵”等稱號。

身體力行，構建“四五”普法工作體系

作為“四五”普法工作領導組辦公室主任，在“四五”普之初，就按照公司的要求，健全組織，努力完善××礦高效的依法治企工作運行體制和機制。

在公司“四五”普法依法治企領導小組的直接領導下，××礦成立了礦長、黨委書記任組長的“四五”普法依法治企領導小組，同時下設了依法治企辦公室，負責處理日常具體的事務性工作，明確了黨政工團各部門在“四五”普法工作中的任務，形成了黨政工團齊抓共管、分工合作的領導體制和工作網絡。礦“四五”普法領導小組還進一步的明確：各二級單位（部門）的“一把手”，是本單位（部門）抓依法治企工作的“第一責任人”，要切實做到盡職盡責。

根據公司的統一部署和要求，××礦結合礦井生產經營和各項管理工作的實際，制定下發了××礦“四五”普法工作要點，并把“四五”普法依法治企工作與責任法人制檢查、千分制崗位考核相結合，通過定期召開的支部書記例會進行調研和綜合分析。全礦已形成職責明確、企務暢通、富有成效的依法治企工作運行機制。

注重實效，培育全員的法律意識

×礦通過培訓努力強化全員法制觀念和知法、懂法、守法的整體水平。層層召開了“普法”學習教育動員會，認真抓好思想發動，并利用有線廣播、閉路電視、局域網、宣傳櫥窗、《××信息》和二級單位的黑板報、宣傳欄等宣傳陣地進行輿論引導，提高全員的思想認識，增強做好依法治企工作的責任感和自覺性。充分利用黨委中心組學習日、黨支部學習日、以及干部培訓等形式學習日等，認真組織學習上級有關文件、觀看法制錄像片，為學法帶好頭。中層以上干部和管理人員是法制教育的重點，××礦及時發放了普法學習書籍和資料，進行系統培訓。對新到礦職工，則將法律法規教育內容納入崗位培訓課程，把考核結果作為上崗的必要依據?！痢恋V在“四五”普法期間，提出“三一”學習方案，全員進行《憲法》、《刑法》、《民法》等法律法規的學習，并根據職工工作性質，分重點的學習一項法律，礦領導重點學習《勞動法》，法律顧問室、供應科等部門重點學習《合同法》，財務人員重點學習《會計法》。公務員之家版權所有，全國公務員共同的天地!

在他的努力下，××礦通過“四五”普法工作的扎實開展，取得可喜的效果。公民的法律意識和法律素質進一步增強?！八奈濉逼辗ㄆ陂g，全礦廣大職工通過認真學習基本法律以及自身工作、生活密切相關的法律法規，進一步提高了學法、用法、守法的自覺性和積極性，越來越多的人能夠依靠法律解決各類矛盾，形成了遵守憲法和法律、積極行使合法權利、自覺履行法定義務、運用法律武器同違法犯罪行為作斗爭的良好習慣，也推動了企業領導的依法治企工作。同時廣大職工進一步明確了職工的法律地位，增強了民主意識和監督意識。

礦有關單位與部門依法辦事、依法治礦的能力明顯提高。提高了礦、科級干部特別是領導干部的法治理論水平，切實加強依法治礦的制度化、規范化建設，不斷提高各級干部依法決策、依法管理、依法辦事的自覺性和能力。領導干部堅持帶頭學法用法，積極參加各類法制講座、普法考試，并做到依法決策。礦領導及有關部門主動向職代會報告工作和法律法規、礦規礦紀的執行情況，重大決策和重要活動主動征詢各方面意見，加強了企業法制機構建設。每年“安全生產月”、憲法宣傳日、月日、月日等時間，由宣傳部牽頭，組織有關部門舉辦《勞動法》、《憲法》、消防法、計生條件等內容的宣傳。推動了礦區法治工作逐步走上法制化軌道。

在他的倡導下，××礦“四五”普法工作中，始終把普法教育與人民群眾關注的“熱點、難點”問題結合在一起，采取切實有效的措施，積極發揮法律的引導教育作用，維護社會穩定，促進“平安××”的創建。如今的××礦，職工法律意識強、領導法治意識強，已經初步形成“法律法規依法治企、礦規礦紀規范職工”的良好氛圍。