導(dǎo)語(yǔ)：加強(qiáng)跨省勞務(wù)輸出工作有關(guān)問(wèn)題的通知一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

各省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)和社會(huì)保障廳(局)

適應(yīng)農(nóng)村勞動(dòng)力跨省流動(dòng)就業(yè)管理服務(wù)工作需要，從1994年起，大多數(shù)勞務(wù)輸出省份相繼向主要的勞務(wù)輸入地區(qū)派出了勞務(wù)工作機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱“勞務(wù)工作派出機(jī)構(gòu)”)，在引導(dǎo)農(nóng)村勞動(dòng)力有序流動(dòng)、維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益方面發(fā)揮了重要作用。為

貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院提出的改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境，多渠道擴(kuò)大農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的工作要求，各級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)必須在清理取消針對(duì)農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)的歧視性規(guī)定和不合理收費(fèi)的同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)跨省勞務(wù)輸出工作的領(lǐng)導(dǎo)，健全勞務(wù)工作派出機(jī)構(gòu)，提高跨省勞務(wù)輸出的組織化程度，搞好流動(dòng)就業(yè)管理服務(wù)。

一、加強(qiáng)對(duì)跨省勞務(wù)輸出工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。發(fā)展有組織的勞務(wù)輸出，保障流動(dòng)就業(yè)人員的合法權(quán)益，是勞動(dòng)保障部門(mén)一項(xiàng)義不容辭的職責(zé)，應(yīng)列入重要議事日程。勞務(wù)輸出省份應(yīng)成立以勞動(dòng)保障部門(mén)主導(dǎo)、有關(guān)部門(mén)共同參與的勞務(wù)輸出工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開(kāi)拓勞務(wù)市場(chǎng)、收集勞務(wù)信息、培訓(xùn)勞務(wù)人員、組織勞務(wù)輸出、協(xié)調(diào)勞務(wù)管理、提供勞務(wù)服務(wù)和法律援助等各項(xiàng)與勞務(wù)輸出有關(guān)的工作。

二、大力加強(qiáng)勞務(wù)工作派出機(jī)構(gòu)建設(shè)。跨省勞務(wù)輸出數(shù)量較多的省份，原則上由省級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)在主要輸入地區(qū)統(tǒng)一設(shè)立勞務(wù)工作派出機(jī)構(gòu)。已經(jīng)設(shè)立的要加強(qiáng)扶持和規(guī)范，發(fā)揮其應(yīng)有的作用。由勞動(dòng)保障部門(mén)單獨(dú)設(shè)立的勞務(wù)工作派出機(jī)構(gòu)，其人員、經(jīng)費(fèi)、辦公條件等，應(yīng)商政府有關(guān)部門(mén)，在編制內(nèi)和部門(mén)預(yù)算中統(tǒng)一解決；作為政府辦事處內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的，其人員、經(jīng)費(fèi)、辦公條件等應(yīng)報(bào)請(qǐng)政府統(tǒng)一解決，勞動(dòng)保障部門(mén)要加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

三、進(jìn)一步明確勞務(wù)工作派出機(jī)構(gòu)的職責(zé)任務(wù)。勞務(wù)工作派出機(jī)構(gòu)的職責(zé)任務(wù)是：根據(jù)省際勞務(wù)合作協(xié)議和勞務(wù)輸入地的有關(guān)規(guī)定，協(xié)調(diào)并配合輸入地勞動(dòng)保障部門(mén)對(duì)來(lái)自本地區(qū)的勞務(wù)人員實(shí)施勞動(dòng)和社會(huì)保障管理、處理勞務(wù)糾紛、開(kāi)展維權(quán)工作，為來(lái)自本地區(qū)的勞務(wù)人員提供政策咨詢和相關(guān)服務(wù)，勞務(wù)工作派出機(jī)構(gòu)從事勞務(wù)中介活動(dòng)的，須執(zhí)行輸入地有關(guān)規(guī)定。

四、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)工作派出機(jī)構(gòu)的管理和指導(dǎo)。要建立健全工作業(yè)績(jī)考核管理制度，督促勞務(wù)工作派出機(jī)構(gòu)認(rèn)真履行職責(zé)。要選派業(yè)務(wù)素質(zhì)高、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的工作人員，并加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作指導(dǎo)，注重做好政治思想工作。要采取必要的激勵(lì)措施。妥善解決勞務(wù)工作派出機(jī)構(gòu)工作人員的實(shí)際困難，充分調(diào)動(dòng)他們的工作積極性，

五、勞務(wù)輸入地區(qū)勞動(dòng)保障部門(mén)要積極支持勞務(wù)輸出省份勞務(wù)工作派出機(jī)構(gòu)開(kāi)展工作。要及時(shí)通報(bào)輸入地新出臺(tái)的政策文件，通報(bào)勞動(dòng)保障工作情況和相關(guān)管理服務(wù)信息，并盡可能為他們開(kāi)展工作提供便利條件。在處理勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，要主動(dòng)與有關(guān)省份的勞務(wù)工作輸出機(jī)構(gòu)聯(lián)系、協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮他們的作用，共同做好流動(dòng)就業(yè)人員的管理、維權(quán)和服務(wù)工作。