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各鄉鎮（管理區）黨委、街道黨工委、市直各黨（工）委、黨組、總支、支部:

為進一步貫徹落實《**市關于進一步加強后備干部隊伍建設的意見》和市黨發〔2007〕21號文件精神，加快我市培養選拔優秀中青年干部的進程，推進后備干部隊伍建設，保證各級領導班子有充足的后備人選，經市委研究，決定對我市鄉科級后備干部進行充實調整，現將有關具體時間安排及注意事項通知如下:

一、學習宣傳階段(3月16日前)

各黨（工）委要組織人員認真學習《**市關于進一步加強后備干部隊伍建設的意見》文件，領會精神實質，把后備干部的條件、資格、選拔程序進行公開。

二、民主推薦階段(3月17日至3月21日)

參加民主推薦的范圍:

1、鄉鎮黨委、政府、人大領導班子成員，全體黨政機關干部，鄉鎮所屬站、所負責人，行政村支部書記、村主任；

2、市直單位機關全體干部職工。

根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定，一般情況下，推薦票超過30%的作為后備干部考察對象。在民主推薦不能確定考察對象時，可在推薦票數相對較高的人選中，按擬定名額進行民意測評，得優秀票超過60%的，列為考察對象。對不能達到上述標準的，本著“寧精勿濫”的原則，相應減少呈報名額。

民主推薦、民意測評結束后，各黨組織應將結果在黨政聯席會上進行通報，同時將推薦表、測評表、統計結果報告單（須有兩人以上具體統計人員簽字）封存，留檔備查。

三、黨（工）委考察、研究上報(3月22日至3月27日)

根據民主推薦情況，各黨（工）委指派人員對擬確定對象進行考察，并寫出考察報告。

召開黨（工）委會議，集體研究呈報對象。會上先由考察人員匯報考察情況，黨（工）委成員充分發表意見，形成集體決議后呈報市委組織部干部室。有關人員應做好會議記錄。

呈報材料一式三份，上報兩份，留存一份。主要包括：①呈批報告。要寫明黨（工）委會議召開時間，參加人員，研究意見。②后備干部登記表。內容要真實，字跡要清晰,同時上報打印件及電子表格。③考察材料。材料的最后要寫明召開民主推薦會議的時間，參加人數，得推薦票情況。考察人員要簽名。

四、推薦比例

各單位上報后備干部時，需按正職1:2，副職1:1的比例要求,同時，女干部不少于20%，黨外干部不少于10%，民、漢比例按各單位現有科級干部比例計算。推薦時要嚴格控制比例標準，不得隨意更改，成推薦人選一般應是黨政機關干部。（上報的后備干部條件和資格按《**市關于進一步加強后備干部隊伍建設的意見》文件規定確定）。

各黨（工）委接此通知后要盡快擺上日程，高度重視此項工作，指定專人負責，保證按時完成任務。