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為充分調動鄉黨政領導干部和全體機關工作人員的積極性，激發機關干部爭先進位意識，提高干部工作熱情，確保縣委、縣政府確定的各項任務目標的圓滿完成，促進吳山經濟社會建設健康持續快速發展，經年7月13日鄉黨政聯席會研究，特制定年度重點工作年終考核獎懲辦法。

一、獎懲措施

獎懲依據《縣委縣政府下發的《年度鄉（鎮、場）經濟發展目標考評實施細則》的通知》有關精神。受到上級表揚、表彰的，對責任領導及責任科室給予表彰和獎勵，并優先考慮評優評先；對倒數后三名給予批評和經濟處罰，相關領導及人員不得評優評先。

(一)獎勵：對集鎮建設、安全生產、計劃生育、“三農”工作和社會治安綜合治理五項重點工作，單項在全縣考評中進入前三位的，按第一名至第三名分別獎勵3000元、2000元、1000元給分管該項工作的領導，各歸口辦公室鄉政府給予相同金額的獎勵。單項工作獲得全縣第一名的，分管領導年終考核評為優秀等次。

(二)處罰：對集鎮建設、安全生產、計劃生育、“三農”工作和社會治安綜合治理五項重點工作，單項在全縣考評中排名后三位的，該項工作分管領導和歸口辦公室干部各罰款500元作為懲罰。

二、單項工作歸口安排

集鎮建設工作歸口新村辦、安全生產工作歸口經濟發展辦、計劃生育工作歸口計劃生育辦、社會治安綜合治理歸口綜治辦、“三農”工作歸口新村辦和農業發展辦。

三、本辦法適用于政府全體機關干部，本辦法自之日起施行。