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黨的十七大勝利閉幕后，慈溪市委組織部及時召開部務會議學習會議精神，結合中組部《關于在組織系統認真學習貫徹黨的十七大精神的通知》精神，提出把學習貫徹黨的十七大精神作為當前和今后一個時期組織部門的首要工作，從三個方面入手，切實抓緊抓實。

一是突出組工干部這個重點，認真抓好組織部門十七大會議精神學習工作。部機關制定學習安排表，從10月下旬開始，每周利用半天時間組織一次集中學習。每次集中學習確定幾名干部，圍繞一個主題進行學習、討論，規定全體參學人員每個專題要寫出*字以上的學習筆記。在《慈溪組工情況》開設學習十七大精神專欄，刊登廣大組工干部學習心得、體會，加強學習交流。同時，在近期組織一期組工干部學習十七大精神專題培訓班，組織市鎮兩級組工干部深入學習十七大會議精神，深刻理解堅持落實科學發展觀，堅持解放思想、堅持改革開放，推動科學發展，促進社會和諧，全面建設小康社會的重要意義，目標任務和重大部署，進一步明確組織部門和組工干部在新時期新階段的作用和任務。

二是發揮組織部門職能優勢，深入推進十七大精神的學習貫徹。在大規模培訓干部工作中，積極開展十七大會議精神的培訓。通過黨委（黨組）中心組學習、專家講座、上級調訓、網上學院等途徑，組織各級領導干部深入學習中國特色社會主義理論體系、科學發展觀等重大戰略思想。通過舉辦專題進修班、菜單式培訓等方式，分類分批抓好機關一般干部十七大精神的學習培訓。加強對黨員、干部的理想信念教育和思想道德建設，進一步統一全體黨員干部的思想。著手準備學習實踐科學發展觀活動。利用遠程教育網絡優勢，切實抓好農村、社區、企業黨員學習十七大精神的工作。與此同時，在全市范圍內掀起學習黨章新高潮。通過在機關黨員干部中開展“學黨章、查思想、改作風”活動，在農村（社區）黨員中開展“學黨章、明方向、見行動”活動，在兩新組織黨員中開展“學黨章、亮身份、做示范”活動，營造全市黨員學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章的良好氛圍。

三是以十七大精神為指導，推動組織部門各項工作的創新與發展。按照十七大會議精神，不斷提升黨內民主水平。完善市委全委會、常委會工作機制，對部分重要崗位試行市委常委會、全委會干部任免差額票決制。不斷完善黨的代表大會制度，在鄉鎮積極探索黨代表常任制運行模式，不斷豐富黨代表發揮作用的途徑和方式。進一步推進干部人事制度改革。探索建立干部任職意向登記制度和政府部門重要領導崗位緊缺人才引進機制，建立緊缺人才聘任制。探索干部考察員制度，提高干部考察工作質量和群眾公信度。切實加強基層組織建設。推進基層組織設置方式改革，推行“支部＋協會”的組織模式。建立流動黨員黨支部或黨小組，把外出、外來流動黨員共同納入流動黨員黨支部或黨小組。建立村干部思想狀況定期分析制度，探索建立不稱職村干部退出機制。組織編寫適合村干部工作實際的培訓教材，建立村干部實踐培訓基地，設立村書記論壇，實行村干部學分考核制。試點設立村務監察委員會，探索村級治理分權化改革。