導語：老干部局會議講話一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志們：

我們這次全省老干部局(處)長會議，主要是為了貫徹落實黨的***四中全會、省委十屆八次全會、全國、全省老干部“雙先”表彰大會和全國老干部局長會議精神，回顧總結20*年的工作，交流工作經驗和調研成果，研究部署20*年的主要工作任務。省委對這次會議非常重視，省委常委、組織部長王國生專門到會并作了重要講話。王部長在剛才的講話中充分肯定了去年一年來老干部工作所取得的成績，并從加強黨的建設、提高黨的執政能力，全面建設新江蘇、加快實現“兩個率先”，構建和諧社會、促進社會文明進步的高度深刻闡述了做好新形勢下老干部工作的重要意義；從堅持以人為本的角度著重強調了推進老干部工作協調發展要做好的幾項重點工作；從適應新形勢、新任務的需要出發對加強老干部工作隊伍建設提出了明確要求。我們要認真學習，深刻領會，抓好落實。

下面，我就20*年老干部工作情況和20*年工作部署講三點意見。

一、20*年全省老干部工作簡要回顧

20*年，全省各級老干部部門在省委、省政府的正確領導下，在中組部老干部局和省委組織部的有力指導下，堅持以鄧小平理論和“***”重要思想為指導，按照科學發展觀的要求，緊緊圍繞我省“兩個率先”的奮斗目標和改革發展穩定的大局，認真落實老干部工作方針政策，立足實際，突出重點，務實創新，協調推進，扎實工作，推動了老干部工作的進一步發展。主要表現在以下幾個方面：

一是領導重視、部門支持、社會參與的老干部工作格局進一步形成。省委、省政府高度重視老干部工作，十分關心廣大老干部。去年全省老干部“雙先”表彰大會召開時，省委書記李源潮、省長梁保華專門到會看望老干部“雙先”代表，李源潮書記作了重要講話，對老同志寄于殷切希望，對老干部工作提出明確要求。省委副書記馮敏剛多次出席老干部部門召開的會議和開展的活動，對老干部工作中的重大問題，及時協調，提出要求。省委常委、組織部長王國生親自關心老干部工作，給予大力支持幫助，協調解決實際困難。省政府在有關政策研究和老干部工作經費上給予了大力支持。各級黨委、政府也都十分重視老干部工作，把老干部工作列入重要議事日程，擺上重要位置，切實加強領導。許多地方和單位的主要領導親自過問老干部工作，親自協調解決有關問題。各有關部門對老干部工作的支持力度進一步加大。在去年開展的各項活動中，社會各界也給予了廣泛支持，特別是廣大老同志積極參與，許多老領導對我們的工作和開展的活動提出建議，予以指導。所有這些，都有力地保障了老干部工作的順利開展。應當說，去年一年全省老干部工作所取得的成績，是省委、省政府和各級黨委、政府關心重視的結果，是社會各界和廣大老同志理解、支持、配合的結果，也是全省各級老干部部門和廣大老干部工作人員齊心協力、共同努力的結果。在此，我代表省委老干部局，向省委、省政府和各級黨委、政府表示衷心的感謝，向廣大老同志和社會各界表示崇高的敬意，向在座的老干部部門的同志們并通過你們向全省所有老干部工作人員表示親切的問候!

二是政治上關心愛護老同志取得新的成效。老干部政治理論學習進一步深化。按照中央和省委的統一要求，全省各級老干部部門繼續通過組織報告會、座談會、讀書班、收看音像資料、圖片展等形式，引導老干部深刻理解“***”重要思想的科學內涵和精神實質，全面把握科學發展觀的基本內容，把老干部學習貫徹“***”重要思想的活動不斷引向深入。根據省委提出的”強基工程”要求，各地各單位切實加強老干部黨支部建設，重視選配好支部書記和支委一班人，加大了對支部書記的培訓力度，進一步夯實了離退休干部黨支部建設的基礎。省局于去年8月份舉辦了省直老干部黨支部書記培訓班，近80名支部書記參加了培訓，馮敏剛副書記、王國生部長在培訓班上親切看望了老同志，老同志們深受鼓舞。各地各單位依托老干部黨支部，在老干部中堅持開展主題教育活動，進一步加強和改進了老干部思想政治工作。淮．安、南通、泰州、宿遷等市都組織老干部開展了多種形式的主題教育活動，對老干部思想政治工作產生了積極的推動作用。老干部閱讀文件、參加重要會議、參觀考察、重大節日走訪慰問老干部等規定和制度進一步堅持和完善。省局于4月份、10月份兩次組織部分副省級以上老領導分別赴蘇州和徐州進行參觀考察，老領導們對改革發展的成果留下了深刻印象。各地各單位也分別組織老同志就近就地參觀考察，受到了老同志的普遍好評。

三是老干部的生活待遇得到進一步落實。去年，各級老干部部門繼續認真貫徹落實中組部和省委、省政府關于落實老干部生活待遇的各項政策規定，針對離休干部“兩費”保障機制和財政支持機制運轉中存在的問題，深入調查研究，加強分類指導，采取有效措施，繼續健全完善。同時，狠抓督促檢查，建立健全督查制度，確保了老干部“兩費”保障機制的正常運轉。蘇州市委老干部局會同財政、社保等5家單位，下發了《關于進一步做好蘇州市區離休干部醫療統籌管理工作的通知》，明確了定點醫療機構、定點零售藥店的職責，建立了離休干部醫療費用通報制度，賦予了離休干部對醫療費用的知情權等，在完善老干部醫療統籌管理方面邁出了新的一步。在抓緊完善“三個機制”的同時，各地各單位努力為老干部辦實事，做好事，不斷增加老干部社會優待項目，更好地從生活上照顧老干部。有些地方和單位給老干部發放親情服務卡，老干部生活中遇到困難，可隨時聯系，老干部部門或社區組織及時上門服務；有的地方建立老干部特殊困難補助基金；有的地方從公務員醫療基金中劃出一塊，對生有大病、重病的老干部進行補助，體現了組織的關懷和溫暖。

四是老干部學習活動服務設施建設進一步加強。去年，我們以老年大學、老干部活動中心(室)建設為突破口，進一步推動各地各單位加強老干部服務設施建設，不斷提高了為老干部服務的質量和水平。一年來，我們抓緊了對老年大學的機構建設、內部管理和運行模式的調研，認真研究和制訂發展規劃。從全省的情況來看，大部分地方如南京、鹽城、無錫、徐州、揚州等市堅持把辦好老年大學作為老干部工作的一項重要任務來抓，進一步改善辦學條件，加強教學管理，不斷提高教學質量，形成了一些行之有效的辦法，積累了許多成功經驗。去年，各地各單位繼續加強老干部活動中心(室)建設，進一步更新設施，增添設備，優化活動環境，提高服務層次。截止去年底，全省共建有老干部活動中心(室)2422個，總面積41．6萬平方米，新增面積6000平方米，增幅達14．6％。連云港市開展了活動中心(室)“創優達標”活動，推廣“中心帶動、社區聯動”的活動中心(室)建設經驗，收到明顯成效。各地各單位還依托老年大學和老干部活動中心(室)，組織老干部開展形式多樣、健康向上的文體活動，豐富充實老干部的晚年精神文化生活，促進了老干部老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為。

五是敬老活動廣泛開展，尊重老同志、關心愛護老同志的社會氛圍進一步強化。去年10月1日，是建國55周年紀念日，10月22日又是我省第十七個敬老日。全省各級老干部部門根據省委的統一安排和老同志的愿望，認真組織老同志開展系列慶祝活動，廣泛宣傳黨的老干部方針政策，充分展示老同志愛黨、愛國的堅定信念和崇高風范。從7月初到10月中旬，省局相繼組織老干部開展了慶祝建國55周年暨省第十七個敬老日“珍奧杯”優秀書畫作品展、征文、文藝匯演、慶祝大會、游園等系列活動，產生了很大的社會影響。廣大老干部踴躍參加各項慶祝活動，以自己的親身經歷，謳歌建國55年來特別是改革開放以來取得的偉大成就，表達對偉大祖國55華誕和我省第十七個敬老日到來的喜悅心情。各地各單位也都按照省里要求，結合老同志特點和實際，精心組織老干部開展相關慶祝活動，通過多種形式和渠道，宣傳展示老同志的優良傳統和作風，宣傳老干部工作，在全社會進一步營造了尊重老同志、關心愛護老同志的良好社會氛圍。

六是老干部“雙先”評選和表彰活動取得圓滿成功。根據中組部的要求，我們于去年3月份下發了《關于推薦全國、全省老干部先進個人和先進離退休干部黨支部的通知》，對全省老干部“雙先”評選表彰作了部署。各地各單位按照要求，廣泛開展評選表彰活動，并以此為契機，掀起了評先進、學先進的熱潮。在評選表彰活動中，通過報刊、電視、廣播等新聞媒體，大力宣傳老干部的歷史功績和為改革開放建設事業所作的重大貢獻，宣傳他們在實踐“***”重要思想中所起的先鋒模范作用，宣傳老同志中老有所學、老有所為的先進典型，展現了新時期廣大老同志的精神風貌，產生了較好的社會效果。通過層層評選推薦，在10月份召開的全國老干部“雙先”表彰大會上，我省共有17名老干部和4個離退休干部黨支部榮獲“全國老干部先進個人”和“全國先進離退休干部黨支部”稱號。11月底，省委組織部、省委老干部局召開了全省老干部“雙先”表彰大會，對130名全省先進老干部和65個先進離退休干部黨支部進行了表彰。通過評選表彰，進一步鞏固了老干部黨支部的戰斗堡壘作用，進一步增強了老干部保持先進性、發揮先鋒模范作用的意識，推動了老干部工作的深入開展。

七是調查研究工作取得豐碩成果。全省各級老干部部門深入開展調查研究，積極探索新形勢下老干部工作的新途徑、新方法，取得了明顯成效。去年，省局除了完成中組部老干部局布置的“如何辦好新形勢下的老年大學”這一課題調研任務外，還就老干部部門如何樹立和落實科學發展觀、怎樣進一步做好改制企業離休干部的管理服務工作等問題，開展了調查研究。在調研過程中，對基層的一些好的做法和經驗，及時進行總結推廣，先后推廣了鹽城市加強老年大學工作、蘇州、連云港等地做好改制企事業單位離休干部管理服務工作、南京市老干部活動中心開展??渚鎮“五位一體”辦好老年大學等一批先進經驗，并在省局編發的《老干部工作情況交流》上刊登經驗交流文章66篇，有效地推動了老干部工作重點、難點問題的解決。各地各單位加大了調研力度，形成了一批有價值的調研報告，為領導決策和制定政策提供了科學依據。鎮江市建立定期調研走訪聯系工作制度，組織全局人員定期走訪基層單位和老干部，聽取工作建議，開展工作調研，推動了老干部工作的創新發展。各地各單位注重調研成果的轉化，出臺新政策，制定新制度。蘇州、連云港、常州等市相繼出臺了關于做好市屬改制企事業單位離休干部管理服務工作的意見，在規范改制企事業單位離休干部管理服務方面作出了有益探索。

此外，老干部部門的信息、宣傳、信訪等工作也做了大量的工作，取得了較好的成績。

在肯定成績的同時，我們也清醒地看到，當前，老干部工作發展還不夠平衡，對老干部工作中出現的新情況、新問題的研究解決力度有待于進一步加強，老干部學習活動服務設施有待于進一步完善，老干部工作隊伍的創新意識、政策水平、工作作風、業務能力有待于進一步加強和提高，等等。這些問題都需要我們在今后工作中深入調查研究，采取切實措施，認真加以解決。

二、20*年全省老干部工作的主要任務

20*年，全省老干部工作的總體要求是：以鄧小平理論和“***”重要思想為指導，認真貫徹落實***、***四中全會和省委十屆八次全會精神，按照全國、全省老干部“雙先”表彰大會和全國老干部局長會議對老干部工作提出的新要求，適應加強黨的執政能力建設的需要，緊緊圍繞“兩個率先”的工作大局，抓好重點，打造亮點，攻克難點，以人為本，求真務實，開拓進取，奮發有為，推動我省老干部i作進一步向前發展。

根據上述總體要求，今年全省的老干部工作，要重點做好以下幾項工作：

(一)以學習***四中全會精神和保持共產黨員先進性教育活動為主線，進一步加強老同志的思想政治建設

黨的***四中全會審議通過的《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》，是指導我們全面推進中國特色社會主義偉大事業和黨的建設新的偉大工程的綱領性文件。組織廣大老干部學習好、貫徹好《決定》精神，是當前和今后一個時期各級老干部部門的首要政治任務。各級老干部部門要把組織老干部學習《決定》精神作為今年老干部工作的一件大事來抓，認真組織老同志開展學習活動，通過舉辦老干部政治理論學習班、輪訓班、專題輔導講座、研討班等多種形式，深化老干部政治理論學習，引導老同志深刻領會四中全會的重大意義，全面理解四中全會《決定》提出的一系列新思想、新觀點、新理論、新舉措，把思想和行動進一步統一到全會精神上來。要加強對老同志學習的組織領導，制定學習計劃，加強督促檢查，通過建立責任制保證老同志的學習落到實處。要注意培訓老干部理論學習骨干，發揮他們在學習中的示范帶動作用。要充分發揮老年大學和老干部活動中心(室)的陣地作用，依托老年大學和老干部活動中心(室)，舉辦各類學習輔導班和研討班，增強學習效果。要將老干部政治理論學習活動與落實老干部政治待遇有機結合起來，以理論學習活動促進政治待遇的落實，以政治待遇的落實推動理論學習的深入開展。

要認真組織廣大老干部開展保持黨員先進性教育活動。按照中央和省委的統一部署和要求，把廣大老同志的教育活動作為一項重要內容，納入教育活動的總體計劃，采取適合老同志特點的學習教育形式，開展切實有效的教育活動。要以教育活動為契機，帶動老干部思想政治工作的有效開展。要根據老同志的思想實際，結合教育活動的開展，積極探索新形勢下做好老干部思想政治工作的新機制、新途徑、新方法。要針對不同時期、不同情況，確定老干部隊伍思想政治建設的目標和任務。要引導老同志以教育活動為動力，進一步發揮積極作用。要認真總結和積極推廣新形勢下老同志發揮作用的經驗和做法，結合老干部自身特點，鼓勵老同志按照保持共產黨員先進性的要求，進一步發揮政治優勢和經驗優勢，在我們黨提高執政能力、“三個文明”建設，尤其在教育培養下一代當中，繼續發揮余熱，貢獻智慧和力量，進一步引導廣大老同志做改革發展穩定大局的支持者和維護者。

要按照加強黨的執政能力建設和“強基工程”的要求，切實加強離退休干部黨支部建設。目前，全省共有離退休干部黨支5745個，離退休干部黨員52400名。加強離退休干部黨支部建設，確保老干部黨員始終生活在組織之中，顯得十分重要。要立足于經濟社會生活的新變化，針對離退休干部黨員年齡大、行動不方便等新情況和國有企業改制、事業單位改革過程中出現的新問題，認真研究和構架基層老干部黨建工作新格局，及時調整和創新老干部黨支部的組織設置，認真研究、切實改進新形勢下老干部黨支部的工作方法，創新老干部黨支部的活動方式和活動內容，逐步形成嚴密完整的基層老干部黨組織體系和工作網絡，確保老干部黨員參加正常的組織生活。比如，有的地方在老干部病房和老干部活動中心設立老干部臨時黨支部的做法就值得學習和借鑒。要進一步做好老干部黨支部書記的選配和培訓工作，及時調整充實老干部黨支部領導班子，進一步夯實離退休干部黨支部的組織基礎。要注意加強老干部黨支部書記的培訓，使其更好地適應新形勢對老干部黨支部工作提出的新要求。

(二)以完善離休干部“三個機制”為重點，進一步落實好老干部的生活待遇

把廣大老干部的生活照顧好，是老干部工作的首要任務，也是貫徹落實“***”重要思想和提高黨的執政能力的具體體現。目前，我省共有離休干部7萬多人，且呈現出兩個特點：一是死亡人數呈逐年上升趨勢。20*年全省離休干部死亡率為4．5％，高于20*年0．41個百分點。二是離休干部已普遍進入高齡期、高發病期。去年全省離休干部的平均年齡已超過77歲，80歲以上離休干部有1．9萬人，占總數的27％，且大部分人體弱多病。各級老干部部門一定要增強做好離休干部服務工作的責任感和緊迫感，以時不我待、只爭朝夕的精神，落實好他們的生活待遇，照顧好他們的晚年生活。要認真履行職責，繼續完善離休干部“兩費”保障機制和財政支持機制，確保老干部的生活待遇落到實處。要充分發揮老干部部門的溝通協調作用，對三個機制運行過程中出現的突出問題，要積極與相關部門溝通協調，研究解決辦法，進一步加強督促檢查，推進三個機制的有效運轉。要積極探索老干部高齡養老的新辦法，新途徑、新模式，在充分發揮老干部部門職能作用的同時，借助社區、民間組織、福利機構等社會力量，實行多元化參與，開展社會化服務，多渠地幫助廣大老干部安度幸福晚年。

要繼續認真貫徹落實中央關于“認真落實企業離休干部的政治、生活待遇，做好管理服務工作”的指示精神，切實做好企業離休干部生活待遇的落實工作。要認真總結已有經驗，積極探索符合本地區本部門實際的企業離休干部管理服務模式，逐步研究制定統一、規范的企業離休干部管理服務政策和服務措施。特別是要注意加強改制企業和關閉破產企業老干部的管理服務工作，確保企業改制后，老干部安置到位，待遇到位，管理到位，服務到位。此外，對正在進行的事業單位改革，也要予以密切關注，及時掌握相關情況，超前思考，積極應對。

要進―步加大對有特殊困難的老干部和老干部遺屬的關心照顧力度。目前，全省一些老干部由于身患重病、子女下崗等原因，生活十分困難。從省直單位來看，經調查摸底，有特殊生活困難的老干部人數為185人，占省直單位老干部總人數的2．3％。可以推算，全省的比例尤其是蘇北地區的比例可能要遠遠超過這個數字。各地各單位要引起高度重視，將有特殊困難的老干部和老干部遺屬列入重點關懷對象，加大對他們的照顧力度。要建立定期排查摸底制度，及時掌握老干部的生活狀況，摸清他們的實際困難，及時為他們排憂解難。要建立完善老干部困難救助機制，協調有關部門，落實救助措施，拓寬救助渠道，采取多種形式，多方面地幫助他們解決實際困難。

要繼續做好出省易地安置老干部工作。目前，我省共有445名離休干部易地安置在全國20個省、市、自治區。各地各單位要進一步加強與出省易地安置老干部所在地、所在單位及其本人的溝通聯系，給予更多的關心和支持，幫助他們解決實際困難。接受外地安置離休干部的地區和單位，也要在政治和生活上對他們給予關心和照顧。今年，省委、省政府將對出省易地安置老干部進行走訪慰問，希望各地各單位給予配合和支持，共同把這項工作做好。

(三)以老干部學先進活動為抓手，推動全國和全省老干部“雙先”表彰大會精神的貫徹落實

去年召開的全國和全省老干部“雙先”表彰大會，規格高、規模大，對于推動老干部工作的深入開展，具有十分重要的意義。貫徹落實好這兩個會議精神，是今年全省老干部工作的一項重要內容。各級老干部部門要以老干部學先進活動為抓手，推動會議精神的貫徹落實。一是要抓好老干部先進典型的宣傳。“雙先”表彰大會的召開，是我們廣泛宣傳黨的老干部政策、宣傳老干部先進事跡、宣傳老干部工作成就的大好時機。各級老干部部門要通過多種渠道，采取多種形式，大張旗鼓地宣傳老同志和離退休干部黨支部的先進事跡，宣傳老干部政策和老干部工作，充分展示老干部在新時代的??60周年和紅軍長征勝利70周年活動為契機，廣泛宣傳老同志的歷史功績，努力在全社會營造尊重老同志、關心、愛護老同志的濃厚氛圍，促進老干部政策的進一步落實，推動老干部工作向前發展。二是要在老同志中廣泛開展學習先進活動。這次受表彰的全國和全省老干部工作先進個人和先進離退休干部黨支部，是全國和全省廣大老干部和離退休干部黨支部的優秀代表，是廣大老同志和離退休干部黨支部學習的榜樣。他們的先進事跡和新鮮經驗，充分反映了我們黨的老一輩的光榮傳統和優良作風，集中體現了新時代老干部黨員的高尚品質和精神風貌，具有很強的時代特點和典型意義。各級老干部部門要認真組織老干部和老干部工作者向他們學習，充分發揮好先進典型的引導和示范作用，教育和激勵廣大老同志爭當先進，永葆革命青春。

(四)以加強老干部學習活動服務設施建設為依托，進一步促進老同志老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為

要大力加強老年大學的建設和管理。前，我省老年人口已超過1000萬人，廣大老干部和社會老年人接受繼續教育的需求十分旺盛，辦好老年大學，滿足廣大老干部和社會老年人不斷增長的精神文化需求，是老干部部門義不容辭的責任。各級老干部部門要充分認識加強老年大學建設的重要性和緊迫性，適應形勢發展需要，積極協調有關部門和社會力量，進一步在老年大學的基本建設、教學設施、人力物力等方面加大投入，把校舍建設好，師資配置好，課程設置好，教材規范好，為廣大老同志的學習創造更好的條件。要在抓好老年大學的基礎上，積極探索做好對社區老年學校的指導工作，不斷完善全省老年教育網絡，提高我省老年教育的整體水平。

要切實加強老干部活動中心（室）建設，進一步加大硬件投入，完善活動設施，改善活動條件，為老干部活動創造良好的環境。在老干部活動中心(室)硬件改造過程中，要從老同志的實際需要出發，注意整合和拓展服務功能，最大限度地滿足廣大老同志多方面的活動需求。

要在整合各方資源、提高老年大學和活動中心(室)硬件建設水平的同時，加大為老同志服務的力度，提高為老同志服務的質量。要繼續以老年大學和活動中心(室)為依托，組織適合老同志特點、有益于老同志身心健康的各類學習娛樂活動，豐富老同志的晚年精神文化生活，充分發揮老年大學和活動中心(室)在促進老同志老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為方面的應有作用。

(五)以調查研究為基礎，認真解決好老干部工作中的突出矛盾和突出問題

要立足新的實踐，大力加強調查研究，努力形成推動老干部工作發展的新思路、新方法，推動老干部工作難點熱點問題的解決。省局將把今年作為調查研究年，帶領全系統緊緊抓住調查研究這個基礎性工作，大興調查研究之風，在全系統范圍內營造注重調查研究的氛圍。要通過調查研究創新我們的工作思路，打破一些不合時宜的舊的工作思路和工作方法，在一些難點、熱點問題上集中力量攻關，力爭有新的突破，不斷為老干部工作注入新的生機和活力。要重點圍繞改制企業、破產企業離休干部和事業單位改革中離休干部安置管理服務、完善“三個機制”、老年教育、老干部高齡養老、廳局級退休干部管理服務等方面，開展調查研究，解決實際問題。在調研工作中，要尊重群眾的首創精神，甘當小學生，深入老干部工作第一線，去了解，去調查，去請教。要建立健全調研成果轉化機制，確保調研的實際成效。要注重典型的示范和引路作用，認真總結各方面的典型經驗，運用成功的經驗、思路和方法，指導和推進老干部工作不斷向前發展。

三、開拓創新，求真務實，努力提高老干部部門的工作水平

新世紀新形勢新任務對老干部工作提出了新的更高的要求。各級老干部部門要適應形勢和任務需要，以開拓創新的工作精神，求真務實的工作作風，努力提高老干部部門的工作水平。

第一，要以更新思想觀念和工作理念為先導，努力提升老干部部門的工作層次

黨的***提出了以人為本的科學發展觀，黨的***四中全會又進一步提出了構建社會主義和諧社會的目標。老干部部門擔負著為離退休干部這一特殊人群服務的重要職能，在落實以人為本的科學發展觀、構建社會主義和諧社會進程中起著特殊重要的作用。在新形勢、新任務、新機遇、新挑戰面前，各級老干部部門要解放思想，更新觀念，學會用新的思維來指導老干部工作的新實踐。

要打破傳統的老干部工作思維定式，牢固樹立大局意識、發展意識和服務意識，推動老干部部門的理念創新和思維創新。所謂樹立大局意識，就是說，要圍繞黨和政府的中心工作，把老干部工作融入改革發展穩定的大局、融入構建社會主義和諧社會的大局、融入“兩個率先”的大局，我們平時做決策、定方案、辦事情，都要服從服務于這個大局。就實際工作而言，老干部的待遇落實好了，生活有保障了，就能夠穩定老干部的思想，就能夠對改革發展穩定的大局起到較好的促進作用；老干部學習活動服務設施建設好了，服務到位了，就能夠滿足老干部的精神文化需要，讓老干部共享改革發展的成果，就能夠促進人的全面發展和社會的和諧發展；同時，老干部工作做好了，也是對“兩個率先”大局的最好支持。各級老干部部門要站在大局的高度重新審視老干部工作的職能定位，從大局出發謀劃老干部工作的發展，找準老干部工作同改革發展穩定的大局、同構建社會主義和諧社會的大局、同“兩個率先”大局的結合點，提升老干部部門的工作境界和工作水平。所謂樹立發展意識，就是說，要克服消極等待思想，始終保持昂揚向上的精神面貌和精神狀態，做到與時俱進，奮發有為。要堅持和落實科學的發展觀，致力于構建社會主義和諧社會的新實踐，以老干部為本，做好與老干部切身利益有關的一切工作，以體現以人為本、和諧發展的新要求。在實際工作中，不僅要把老干部的政治生活待遇作為重點落實好，而且要積極拓展老干部工作領域，在加大為老干部學習活動服務的力度上下功夫，不斷滿足廣大老同志不同層面的需求，提高廣大老同志的晚年生活、生存質量。所謂樹立服務意識，就是說，老干部工作無論怎樣發展，都要堅持以服務為根本宗旨。各級老干部部門要牢記服務宗旨，以黨委政府滿意、廣大老同志滿意為標尺，增強服務理念，以更加扎實的工作、以更好的業績來更好地為大局服務、為發展服務、為基層服務、為人民群眾特別是為老干部服務，從而使老干部工作真正發揮應有的作用。

第二，要以改進工作方法為切入點，努力增強老干部部門的工作實效

去年以來，各級老干部部門在改進工作方法上做了很大努力，取得了重要進展，在各級老干部部門的積極努力下，黨委政府對老干部工作越來越重視，老干部部門與各有關部門的配合越來越緊密，社會各界對廣大老干部越來越關心，廣大老干部對我們的工作也越來越理解和支持。但是，我們所做的工作，所取得的成績，離新形勢新任務的要求還有很大差距，還必須認真解決好我們工作方法上存在的不足，通過進一步改進工作方法，推動老干部工作取得實實在在的成效。

要創新和完善老干部工作機制。要進一步健全完善黨委政府重視、部門配合協作、社會各界參與的老干部工作機制，進一步溝通協調有關部門，組織發動社會力量，爭取各方面對老干部工作的支持。要建立健全分級負責、上下配合的老于部工作機制，省局要注重研究、制定政策措施和宏觀規劃，市以下老干部部門要結合本地實際，研究配套政策和落實措施，狠抓工作的落實。要建立完善省直、市直、縣直單位分片分工負責制，充分發揮省直、市直、縣直單位老干部工作片的作用，切實做好各個單位老干部的管理服務工作。要力戒形式主義，要從文山會海中解脫出來，把主要精力放到調查研究、制定規劃、擬定政策、推廣典型經驗、實施檢查監督、推動工作落實上來，努力提高工作的實際成效。

經統籌兼顧，協調推進。要善于抓住工作的主要矛盾和矛質的主要方面，抓好重點熱點、攻克難點、打造亮點，扎扎實實，務求高效。老干部工作需要做的事很多，當前要著重落實好老干部的政治、生活待遇，在此基礎上，積極拓展服務領域，加大服務力度，促進老同志老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為，維護好老同志的發展權，促進老干部的全面發展。

要堅持以人為本，貼近老同志的實際，體現人文關懷，注重人性化服務。要以老同志的實際需要為出發點，竭盡所能，把廣女老同志的根本利益維護好、實現好、發展好。在實際工作中，要加強與老同志的溝通聯系，細心體察廣大老同志不同時期的愿望和利益需求的變化，使各項政策措施更全面、更準確地反映老同志的愿望和需求。

第三，要以加強隊伍建設為核心，努力提高老干部部門的工作本領

要按照省委統一部署，在老干部工作部門中認真開展保持共產黨員先進性教育活動。以實踐“***”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動，是黨中央審時度勢、深思熟慮作出的重大決策，是進一步貫徹黨的***、***三中、四中全會精神，加強黨的執政能力建設的重大部署，也是從嚴治黨、以改革的精神全面推進黨的建設新的偉大工程的重大舉措。各級老干部部門要按照中央和省委統一部署，認真開展好先進性教育活動，制定工作計劃，落實組織保障。要以教育活動為契機，繼續組織老干部工作人員深入學習“***”重要思想和黨的***、***四中全會精神，提高理論素養，進一步增強責任感和使命感，教育廣大老干部工作人員立足本職崗位、艱苦奮斗、埋頭苦干、開拓進取、奮發有為，努力做到“讓黨委政府放心、讓老同志們開心、讓老干部工作者舒心”。

要重視和加強政治理論和業務學習，營造認真學習的風氣、民主討論的風氣、積極探索的風氣。要通過學習，樹立科學的發展觀，樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀，提高運用馬克思主義??做好老干部工作的思想基礎；通過學習，更新老干部工作者的知識結構，開闊老干部工作的視野，奠定老干部工作創新發展的知識基礎。要進一步加強老干部工作人員的業務培訓。要以提高老干部工作隊伍的政治思想素質和業務素質為重點，把老干部工作人員納入“大規模培訓干部”的總體規劃之中，制定培訓計劃，加大培訓力度。要采取多種形式，倡導和鼓勵干部職工鉆研老干部工作業務和現代科學知識，成為本職工作的行家里手，努力使老干部工作隊伍成為適應加強黨的執政能力建設和全面建設小康社會需要的“學習型工作隊伍”。

要進一步加強作風建設，大力弘揚求真務實的精神。要認真貫徹落實省級機關作風建設大會精神，堅持不懈地把作風建設擺在重要位置，加強組織領導，狠抓措施落實，務求取得實效。要把作風建設和保持共產黨員先進性教育活動緊密結合起來，把老干部工作隊伍作風的好轉作為衡量學習實踐“***”重要思想、保持共產黨員先進性的重要標準，通過開展先進性教育活動推進作風建設的深入開展，通過作風建設促進先進性教育的順利開展。要把作風建設同推動老干部工作緊密結合起來，始終把工作的重心放在基層、放在深入群眾、關心老干部身上，努力增強責任意識、服務意識和公仆意識。要帶著對老同志的深厚感情，深入基層，了解實情，加強協調，多辦實事，努力把老干部工作隊伍建設成一支腳踏實地、求真務實的“服務型工作隊伍”。

同志們!新春佳節即將來臨，在此，我代表省委老干部局向在座的各位，并通過你們向全省老干部系統的廣大干部職工致以新春的良好祝愿!讓我們以“***”重要思想和黨的***精神為指導，在省委、省政府的領導和中組部老干部局、省委組織部的指導下，圍繞“兩個率先”的目標，團結一致，再接再厲，進一步做好新時期的老干部工作，為開創全省老干部工作新局面作出更大的貢獻!