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根據區委統一部署，街道自2012年4月中旬在轄區全面開展了“創先爭優譜新章、獻禮黨的十八大”主題活動主題活動。至8月底，我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入實踐科學發展觀，認真貫徹落實區第四次黨代會和區“兩會”精神，鞏固歷年主題活動成果，激勵全體干部職工進一步增強緊迫感、責任感和使命感，營造求真務實、創先爭優的干事氛圍，緊密聯系街道工作實際，精心組織，扎實開展，有力地推動了各項工作的順利進行，以優異的成績迎接黨的十八大勝利召開。

一、基本情況

2012年4月初，區委下發《關于在全區開展“創先爭優譜新章、獻禮黨的十八大”主題活動的通知》，街道黨工委、辦事處高度重視，及時組織召開班子會和全體干部大會，成立了以黨工委書記劉偉任組長的主題活動領導小組，對主題活動進行統一領導和具體布置，并根據區委要求，結合街道實際，制定了《“創先爭優譜新章、獻禮黨的十八大”主題活動方案》，擬定了《2012年目標任務按月推進計劃》、《2012年十大民生工程》，《2012年重點工作》，從主題活動的指導思想、目標任務、方法步驟、工作要求等方面作出了全面的安排。主題活動開展以來，街道先后組織開展領導班子集中學習討論2次，全體干部集中學習5次，召開專題討論會2次，制作專題宣傳欄4期，書寫大小宣傳標語32幅，撰寫學習心得體會76篇，通過主題活動的開展，使街道全體干部思想上大提升，作風上大轉變，工作上大進步，經濟上大發展，創先爭優蔚然成風。

二、主要做法

（一）突出“四個重點”，營造活動氛圍。一是通過召開班子成員會、干部動員會、分科室討論會、開設專題宣傳欄、書寫標語等方式，營造了“創先爭優譜新章、獻禮黨的十八大”主題活動的濃厚氛圍；二是深化學習內容，我們把本次活動當作一次再學習提高的過程，街道組織干部職工重點學習了中紀委十七屆七次全會、市區黨風廉政建設工作會議精神和市委專題黨課“貫徹落實科學發展觀、全面加強黨的建設”內容以及市區黨代會精神。街道合理安排學習時間，采取靈活多樣的方式，保證了集中學習每周不少于半天，全體干部都撰寫了1000字左右的心得體會，做到了學習時間、人員、內容三到位；三是注重查找突出問題，通過座談會、個別談話等形式，充分聽取各方面的意見，已查找出干部職工工作作風及廉潔自律的問題，正逐一加以整改；四是以各種活動為載體，豐富內容。街道每周五下午組織職工學習，學習各種法律法規，看警示教育片，每月檢查并通報一次活動開展情況。

（二）倡導“一線工作法”，五個方面創先爭優

“一線工作法”，就是在工作中堅持“領導在一線垂范、干部在一線鍛煉、工作在一線落實、問題在一線解決、感情在一線加深、能力在一線發揮、創新在一線體現、成效在一線檢驗”。街道主要領導堅持每周不少于兩次到村居調研，了解民情，解決問題。街道一個分管領導和一個中層干部、一個一般干部聯系一個村（居），并堅持每周不少于三次到所聯系村（居）與村（居）干部一道共謀發展大計，深入群眾家中解決實際困難。為了加強“難點”村的管理，街道下派兩名政治過硬、工作能力強的干部到村、村任支部書記，改變兩村的落后面貌。實施“一線工作法”后，取得了不少成績，緊扣五個方面創先爭優。最主要的效果是干部下村居的多了，比貢獻的多了，很多老大難問題得到解決，干群關系進一步密切，街道黨工委、辦事處建立了群眾的信任，獲得了群眾的認可和擁護，進一步樹立了權威。

1、發展上創先爭優

一是各項經濟指標超額完成。年1-6月農村居民人均可支配收入完成3984元，占全年任務的50%；城市居民人均可支配收入10712元，占全年任務的50%；固定資產投資完成42891萬元，占全年任務的25%；二是招商引資成績顯著。1-6月共完成招商引資6000萬元，占全年任務的50%，同比增長42.8%；三是財政稅收半年任務全面完成。上半年完成地方財政收入1500萬元，占任務數50.9%，比上年同期增2.2%,完成全口徑財政收入2200萬元，占任務數的52.3%，比上年同期增7%,超額完成了半年財政稅收任務。

2、在改善民生上創先爭優。

完成社保員業務培訓和完成新增就業人員500名；投資12萬元完善村公共服務中心建設；完成病中救助64人，病后救助44人，救助金60980元；實施臨時救助62人，救助金15000元；開展端午節困難群眾慰問4087戶，7870人，共發出慰問金15.02萬元；審核、上報城市低保123戶、239人，取消37戶、69人；發放失業金2.16萬元；完成新增就業205人。

3、在構建和諧上創先爭優

街道黨工委、辦事處始終把安全信訪維穩工作當作重中心工作來抓。街道黨政主要領導公開接訪群眾200余次、各科室站所負責人下訪接訪群眾共計1500余次、街道班子成員接待群眾共計300余次。在移民穩定工作中，對于重點穩控對象實行四幫一，四個干部幫扶一個移民，重點時段幾乎是24小時不間斷與移民同吃同住，同勞動，用實際行動感化移民；在移民“兩金”兌現工作中，領導包村（居）、干部包組，深入群眾，召開院壩會，入戶與移民交心談心，講政策，談感情，群眾理解政策，移民“兩金”兌現工作有序推進。在安全方面，逢會必講，并定期或突擊檢查。今年來，轄區連續發生了3月碼頭吊車死亡事故、5.22大巴車意外事故，豐收移民小區沼氣池傷亡事故、7月8日溺水死人事故等多起意外事故。在信訪維穩方面，集訪、纏訪、鬧訪不斷，特別是移民“兩金”兌付工作啟動以來，信訪穩定壓力更是空前巨大，上訪群眾到區政府、辦事處集訪、鬧訪的幾乎每天不斷，甚至還采取了堵工地、堵變電站、堵交等過激行為，所幸的是，我們倡導“一線工作法”后，都在街道黨工委、辦事處的正確果斷處置下，得以迅速化解。

4、在引領新風上創先爭優。

一是街道中心組學習3次，街道職工學習3次，重點學習了中紀委十七屆七次全會、市區黨風廉政建設工作會議精神和市委專題黨課“貫徹落實科學發展觀、全面加強黨的建設”內容以及市區黨代會精神；二是召開了慶祝建黨91周年暨“創先爭優”表彰大會；組織黨員為“黨內溫暖工程”捐款5.3萬元；三是各支部切實開展“一講二評三公示”工作;四是完成中層干部競爭上崗、一般干部雙向選測,科室定崗、定責，能者上，庸者下，干部各盡其才，各盡所能，爭先創優；五是重點工作有新成效。完成三峽造船廠職工安置、危房倒騰復建工作；完成4.6公里村級公路防護欄安裝工作；完成陶家坪A2、A4危房倒騰拆除工作；完成紅桔褐斑病防治。六是提高辦事效率上有新舉措。對重點工作三峽造船廠職工危房32戶、陶家坪A2、A4危房136戶倒騰拆除工作、移民“兩項資金”兌付工作采取分管領導包組，干部包片、包戶的形式，責任到人，街道效能辦每天對進度進行通報排名，獎懲斗硬。

5、在廉潔從政上創先爭優。

一是針對提高機關干部工作效率，轉變工作作風，完善了《鐘鼓樓街道機關管理制度》，制定了《鐘鼓樓街道效能監察實施意見》。在工作、學習、會議、資金管理等11方面作了明確規定，對機關干部行為做出了較為細致的約束。二是要求各科室擬定全年工作任務目標，確定目標內容、責任人員、完成時限等，使機關干部保持較高的工作干勁。三是制定出臺了《機關干部目標績效考核管理實施辦法》，形成全街道機關干部趕超先進、積極向上的勢頭。四是突出重點，建立完善機關作風建設長效機制。黨工委把機關作風建設作為開展“創先爭優譜新章、獻禮黨的十八大”主題活動的重要措施，抓緊抓實。從機關服務意識和服務態度，忠于職守和勤政敬業，深入基層和調查研究，工作規范和崗位責任，機關形象和工作紀律等五個方面制定了加強機關作風建設工作措施。上半年已處理違反各項規章制度8人，處罰金400余元。五是認真開展第六個“倡廉活動月”活動。通過召開動員會、張貼廉政標語、辦廉政宣傳板報、看廉政教育警示片和集中宣傳等形式大力開展“倡廉活動月”活動，增強干部廉政意識；六是健全責任機制，完善制度，黨風廉政建設責任進一步加強。街道黨工委制定下發了《鐘鼓樓街道領導干部廉潔自律和黨風廉政建設工作的意見安排》、《鐘鼓樓街道關于建立黨政領導班子成員落實黨風廉政建設責任制分工包項的通知》。街道黨工委從人事權、財權、物資處置權入手，不斷完善制度建設，以制度管人，以制度規范行為。修訂和完善了《黨政班子議事規則》、《公務接待管理制度》、《公車管理制度》。街道黨工委嚴格按照組織原則，強化議事程序，黨工委書記在重大問題上廣泛爭求意見，避免了一言堂，確保民主集中制的落實。

三、取得成效。

1、對主題活動的重要性和必要性有了更深刻地認識，通過全面動員和學習討論，全體干部真切感到了開展主題活動的緊迫性和極端重要性。通過學習討論，大家對理論學習的自覺性進一步增強，促進了思想大解放，觀念大更新，激發了“想干事、肯干事、會干事”的內動力。

2、整體素質顯著提高，通過學習討論，全體干部又一次接受了內容豐富、全面系統的政治理論和業務知識培訓，政治素養和業務水平有了明顯提高。

3、工作紀律更嚴密，一是遲到、早退、上班上網聊天、炒股、打游戲等現象基本杜絕；二是工作熱情高漲，自我約束，自我管理的水平不斷提高。

4、工作效率更高，爭先創優氛圍更濃。三峽造船廠職工危房32戶、陶家坪A2、A4危房136戶倒騰拆除工作、移民“兩項資金”兌付工作等重難點工作有序推進。

在主題活動前一個階段中，我們雖然做了一些工作，也取得了初步效果，但與區委、區政府的要求，與街道快速發展的形勢，與群眾的希望相比，還存在很大差距。在今后的工作中，我們將加倍努力，進一步強化干部建設，查找影響發展的突出問題，制定措施，創新干部職工“想干事、肯干事、會干事”的長效機制，強力推進街道各項事業快速發展。