導(dǎo)語(yǔ)：安監(jiān)局精神文明建設(shè)半年總結(jié)一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

半年以來(lái)，我局認(rèn)真宣傳貫徹黨的和新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義精神，緊緊圍繞區(qū)委、政府的工作重心，弘揚(yáng)先進(jìn)文化，推進(jìn)城市文明，普及科學(xué)知識(shí)，豐富文化生活，狠抓素質(zhì)教育，抓實(shí)事、辦好事，使全局干部職工的素質(zhì)有了進(jìn)一步的提高，有力促進(jìn)了全局的改革和發(fā)展。

一、深化教育，提高干部職工對(duì)精神文明建設(shè)工作重要性的認(rèn)識(shí)。

上半年，我們始終把精神文明建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作常抓不懈。一是抓理論學(xué)習(xí)。把精神文明建設(shè)理論學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)大事來(lái)認(rèn)識(shí)，提高全局干部職工學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺(jué)性，上半年在全局范圍內(nèi)組織開(kāi)展了向安監(jiān)系統(tǒng)的英雄人物張巨魁同志的學(xué)習(xí)，使全局干部職工在思想作風(fēng)和紀(jì)律整頓方面得到進(jìn)一步提高，從局長(zhǎng)到每名干部職工都認(rèn)真對(duì)照自己的思想、各項(xiàng)工作等進(jìn)行了深刻剖析。通過(guò)學(xué)習(xí)，大家認(rèn)識(shí)到自己的不足，形成團(tuán)結(jié)、民主的氛圍，提高了領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識(shí)，創(chuàng)造了工作、生活新局面。二抓“窗口”教育。安監(jiān)局是直接服務(wù)各企業(yè)、服務(wù)群眾的“窗口”，精神文明建設(shè)是否符合標(biāo)準(zhǔn)，直接影響到轄區(qū)的精神文明建設(shè)工作，因此我們利用各種機(jī)會(huì)和場(chǎng)合進(jìn)行窗口教育，要求全局干部職工正確樹(shù)立窗口意識(shí)，明確窗口作用，經(jīng)常對(duì)機(jī)關(guān)干部進(jìn)行職業(yè)道德教育，樹(shù)立勤政為民的大觀念，堅(jiān)持依法行政，嚴(yán)格執(zhí)法，上半年無(wú)一起行政訴訟和違法案件，樹(shù)立了安監(jiān)部門的整體形象。

二、強(qiáng)化措施，進(jìn)一步推動(dòng)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)。

在推動(dòng)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)中，我們主要做了以下四方面的工作。一是推行文明禮貌用語(yǔ)。全局員工努力做好“四個(gè)一”即：對(duì)來(lái)訪人員要有“一聲問(wèn)候，一杯茶水，一個(gè)座位，一句道別”；二是安全執(zhí)法工作。局黨支部要求執(zhí)法人員態(tài)度要好，更加依法行政，更加嚴(yán)格程序，做到對(duì)企業(yè)執(zhí)法到位，依照相關(guān)程序認(rèn)真執(zhí)法，不準(zhǔn)處罰后再補(bǔ)簽；三是建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。堅(jiān)持以人為本，努力營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍，堅(jiān)持周五下午理論學(xué)習(xí)制度，采取集中學(xué)習(xí)、分組討論等形式，開(kāi)展了“三個(gè)代表”教育、“黨風(fēng)廉政”教育、“法律”教育、“全員安全”教育等活動(dòng)；四是機(jī)關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。我局重新規(guī)范車輛管理、請(qǐng)銷假、考勤、招待審批等規(guī)章制度。上半年，未出現(xiàn)一例反面典型事例；同時(shí)要求機(jī)關(guān)干部職工要牢記“九條紀(jì)律”（即：不準(zhǔn)以任何理由違反規(guī)定收送現(xiàn)金、不價(jià)證券、支付憑證和禮品。嚴(yán)禁借婚喪嫁娶等事宜收錢斂財(cái)；不準(zhǔn)參加可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請(qǐng)及由監(jiān)管監(jiān)察對(duì)象支付費(fèi)用的娛樂(lè)、健身、旅游等活動(dòng)。嚴(yán)禁參加任何形式的賭博；不準(zhǔn)以任何形式從事安全生產(chǎn)評(píng)價(jià)及其他中介活動(dòng)，或收取中介機(jī)構(gòu)提供的錢物；不準(zhǔn)違反規(guī)定向監(jiān)管對(duì)象集資、反對(duì)派、拉贊助、推銷產(chǎn)品、索要錢物、接受饋贈(zèng)或利用職務(wù)之便為親友謀取私利；不準(zhǔn)到被監(jiān)管監(jiān)察單位報(bào)銷應(yīng)由本單位或個(gè)人支付的費(fèi)用；不準(zhǔn)濫施行政處罰和擅自改變行政處罰；不準(zhǔn)違反“收支兩條線”規(guī)定，私自處理、留置罰沒(méi)財(cái)產(chǎn)；不準(zhǔn)徇私枉法，包庇、縱容違法違規(guī)單位和個(gè)人或?qū)ΡO(jiān)管監(jiān)察對(duì)象故意刁難和打擊報(bào)復(fù)；不準(zhǔn)在煤礦及其他企業(yè)入股“分紅”或提供有償持咨詢服務(wù)。），通過(guò)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的開(kāi)展，認(rèn)真推進(jìn)行政審批制度改革，拓展陽(yáng)光服務(wù)平臺(tái)，切實(shí)有效地提高了機(jī)關(guān)全體干部職工的思想素質(zhì)和工作技能。

三、利用多種形式，廣泛開(kāi)展精神文明建設(shè)活動(dòng)。

我局利用各種載體，深入開(kāi)展精神文明建設(shè)活動(dòng)。一是積極參加精神文明各項(xiàng)活動(dòng)以及局機(jī)關(guān)組織的黨性教育，通過(guò)參加活動(dòng)、上黨課、寫心得等活動(dòng)牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想；二是進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)公德和文明公約教育。通過(guò)開(kāi)展文明科室、文明個(gè)人競(jìng)賽，爭(zhēng)做人民群眾滿意的政府工作人員，通過(guò)設(shè)立便民電話，建立公開(kāi)制度等辦法加強(qiáng)溝通，貼進(jìn)群眾，提高行政效率，使全局工作人員在單位做文明職工，在社會(huì)上當(dāng)文明市民。

四、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，積極開(kāi)展政務(wù)公開(kāi)。

我局非常重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真參加區(qū)紀(jì)委組織的“永不停歇正風(fēng)反腐”的主題展覽，每名黨員都寫了學(xué)習(xí)體會(huì)，取得了很好的效果。讓廣大干部職工對(duì)明底線、知敬畏，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩有了深層次的認(rèn)識(shí)，在今后的工作生活中要進(jìn)一步對(duì)照反面典型，從中汲取教訓(xùn)、自覺(jué)嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，謹(jǐn)慎用權(quán)，守住做人、處事、用權(quán)、交友底線，自覺(jué)用黨紀(jì)國(guó)法約束自身行為，切實(shí)加強(qiáng)依法履職意識(shí)，提高拒腐防變能力，永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)單位的大事從來(lái)不搞“一言堂”，較大的開(kāi)支、較大的事務(wù)都在局務(wù)會(huì)上討論決定，我局通過(guò)局務(wù)會(huì)把局務(wù)最大限度廣泛地公開(kāi)在同志們面前，單位的每個(gè)人都基本做到了對(duì)單位的事務(wù)了然于胸，營(yíng)造了融洽的工作局面。我局的團(tuán)結(jié)協(xié)作已形成傳統(tǒng)，這既是廉政建設(shè)的成果，也促進(jìn)了廉政建設(shè)的發(fā)展。