物價局黨組黨務(wù)工作要點

時間:2022-08-05 03:07:21

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物價局黨組黨務(wù)工作要點

一、以學(xué)習(xí)為手段,加強干部隊伍建設(shè)

1、健全學(xué)習(xí)制度。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué),建立每月例學(xué)制度,使每位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部成為自覺加強學(xué)習(xí)的楷模。以落實“”制度為重點,不斷提升黨員干部的黨性修養(yǎng)。在堅持學(xué)習(xí)上做到有獎有懲,獎罰分明。對學(xué)習(xí)態(tài)度積極、通過刻苦學(xué)習(xí)在業(yè)務(wù)工作中發(fā)揮重要作用的先進典型進行表彰獎勵。對厭學(xué)、缺學(xué)、經(jīng)常借故不參加學(xué)習(xí)的黨員干部,給予批評教育。

2、突出學(xué)習(xí)重點。按照深入推進“學(xué)習(xí)型黨組織”建設(shè)的要求,堅持開展集中學(xué)習(xí),全年不少于10次,每次學(xué)習(xí)做到有主題、有考勤記載。要求每名黨員干部要有學(xué)習(xí)筆記、有學(xué)習(xí)心得并積極撰寫學(xué)習(xí)理論文章。今年以開展群眾路線教育實踐活動為抓手,以價格監(jiān)管、行政執(zhí)法業(yè)務(wù)知識為重點,堅持定期開展集中學(xué)習(xí),赴外進行調(diào)研學(xué)習(xí)。通過各種學(xué)習(xí)教育,努力打造一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的物價干部隊伍。

3、提高學(xué)習(xí)質(zhì)效。將加強理論學(xué)習(xí)與深入開展實踐調(diào)研有機結(jié)合,在學(xué)習(xí)調(diào)研的過程中聯(lián)系物價工作實際,認真思考和研究當(dāng)前社會輿情反映強烈的價格熱點、難點問題,在破解監(jiān)管難題的過程中提升學(xué)習(xí)質(zhì)效。

二、以支部為主體,加強基層組織建設(shè)

1、堅持基層基礎(chǔ),加強支部組織建設(shè)。全局各項活動由局黨組牽頭,以支部為單位開展。加大培訓(xùn)力度,不斷提升黨建工作水平。深入研讀“五個基本”建設(shè)的內(nèi)容和工作要求,對每一項具體工作任務(wù)做到爛熟于心、了如指掌。在熟悉黨務(wù)工作的年輕干部中明確一名專職黨務(wù)工作者,進一步健全組織工作體系。年初要認真制定全年黨建工作計劃,從實際出發(fā),適當(dāng)增加黨建工作經(jīng)費投入,保障黨建工作的順利開展。

2、堅持以人為本、加強黨員干部隊伍建設(shè)。按照上級安排,結(jié)合我局黨建工作實際,有計劃的培養(yǎng)或發(fā)展入黨積極分子,對納入的積極分子要求每半年撰寫一份思想?yún)R報,參加上級培訓(xùn)考核,并在工作中努力創(chuàng)先爭優(yōu)。全體黨員干部要按規(guī)定及時足額繳納黨費,不得無故拖延。要分別建立正式黨員、預(yù)備黨員和入黨積極分子花名冊,做到底數(shù)清、情況明。按照干部管理要求,堅持德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J的標準,有計劃地選拔任用年輕優(yōu)秀干部,讓年輕人有成長進步平臺,激發(fā)黨員干部的干事激情。

3、堅持評議考核,加強黨員干部管理。按時按質(zhì)召開民主生活會,通過加大民主評議考核,保持黨員隊伍的純潔性。把群眾路線教育、“三萬”活動作為黨員干部服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè)的重要平臺,按照上級要求,認真做好價格政策宣傳、社會維穩(wěn)和扶助困難群眾等各項工作,得到組織和群眾認可。

4、堅持主題實踐,加強活動平臺建設(shè)。重點是謀劃開展好群眾路線教育實踐活動,結(jié)合實際制定好活動方案,規(guī)劃好活動步驟,組織好活動載體。關(guān)鍵是把活動的結(jié)合點和落腳點放到“學(xué)習(xí)和實踐”上。通過大力開展主題活動,使黨員干部始終在精神上、工作上保持昂揚向上狀態(tài),閑不住、等不住,一日無為,三日不安,以嶄新的精神面貌,爭創(chuàng)工作新業(yè)績。

三、以勤廉為目標,加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)

1、狠抓機關(guān)效能建設(shè)。圍繞全年工作目標,扎實做好任務(wù)分解和目標細化工作,全面落實中央八項規(guī)定、省委六條意見以及市縣實施方案,落實“三短一簡”(短文、短會、短話、簡辦事)要求,促進各項工作高效率、快節(jié)奏辦理。嚴格機關(guān)考勤制度,整治機關(guān)作風(fēng),提高工作質(zhì)效。

2、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。按照反腐倡廉工作要求,全面落實“一崗雙責(zé)”,營造以廉潔為榮、以不廉為恥的強大精神文化氛圍。防止執(zhí)法不公、權(quán)力濫用、滋生腐敗。落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度,加強事前監(jiān)管。堅持“三重一大”事項由集體研究決定。落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部諾廉、述廉、評廉制度,加大對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的民主監(jiān)督力度。落實黨務(wù)、政務(wù)公開工作力度,擴大社會監(jiān)督。通過深入開展反腐倡廉建設(shè),確保全局干部不出現(xiàn)違規(guī)違紀行為。

3、狠抓精神文明建設(shè)。以爭創(chuàng)縣級及以上級別文明單位為目標,深入開展精神文明創(chuàng)建活動,重點在“五化”上下功夫,即:環(huán)境美化,在改善機關(guān)衛(wèi)生條件和辦公環(huán)境上下功夫;制度硬化,在健全各項管理制度、加強機關(guān)管理上下功夫;服務(wù)優(yōu)化,在創(chuàng)優(yōu)價格服務(wù)上下功夫;綜治強化,在保持機關(guān)平安穩(wěn)定上下功夫;執(zhí)法規(guī)范化,在推進依法行政上下功夫。通過深入開展文明股室、文明崗位、文明家庭等細胞工程建設(shè),確保精神文明創(chuàng)建工作抓實見效。