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為深入貫徹落實中央、省、市、區關于改進工作作風、密切聯系群眾、狠抓工作落實的有關規定，進一步提升全區統計系統隊伍建設、作風建設、行風建設、效能建設的質量和水平，促進我區統計事業再上新臺階，為加快建設富裕文明秀美和諧的幸福作出積極的貢獻。經研究決定，在全局開展提升統計業務能力、提升統計服務能力、提升開拓創新能力“三提升”活動。現就活動提出以下實施意見：

一、指導思想

開展“三提升”活動，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，按照區委、區政府工作總體要求，圍繞黨的十八大、區第七次黨代會精神及全國、全省、全市統計工作會議要求，不斷激發干部職工干事創業的熱情，努力改進機關作風，狠抓工作落實，增強服務發展意識，開拓創新意識，全面提升統計業務水平和工作水平，造就一支以服務群眾、服務社會、做好黨委政府領導參謀為宗旨的統計隊伍，努力開創全區統計事業發展的新局面。

二、主要內容

（一）提升統計業務能力。全局干部職工要圍繞局2013年工作思路，做到月有計劃、日有任務，狠抓落實，確保下列各項工作有條不紊地完成。

一是認真開展全國第三次經濟普查工作。結合我區實際，做好前期準備工作，確保全區第三次經濟普查工作有序開展。

二是進一步推進基本單位名錄庫建設。不斷完善基本單位名錄庫基礎資料的收集，爭取做到名錄庫維護工作最大的完整性。

三是切實推進統計信息化建設。努力實現統計數據采集信息化、統計數據分析信息化、統計數據傳遞信息化和統計數據信息化。

四是推動鄉鎮統計工作規范化建設。按照省政府71號文件要求，進一步健全考核機制，深入推進鄉鎮統計站規范化建設。

五是推動部門統計工作規范化建設。按照“五有”標準指導各部門開展統計工作規范化建設,不斷提高部門統計數據質量和統計工作水平。

六是推動企業統計工作規范化建設。嚴格按照《統計法》要求，進一步規范企業統計工作基礎，開展統計誠信單位創建活動，引導企業樹立依法統計和誠信統計意識。

七是深入開展“統計業務提升年”活動。加強統計業務的培訓，全面提高業務素質，計劃5—6月對全區統計報表單位進行全面統計業務培訓，培訓內容既包括統計綜合基礎知識，也包括農業、工業、服務業等專業統計知識，通過全方位多層次培訓進一步提高全區統計人員的業務能力。

（二）提升統計服務能力。以實際行動貫徹中央、省、市、區關于進一步改進工作作風、密切聯系群眾有關規定，不斷提升統計服務基層、服務發展的能力。

一是繼續開展“三走進三服務”集中行動。按照本局關于“三走進三服務”集中行動的實施方案要求，每季度至少要到聯系點走訪1次，局領導班子成員帶隊開展好進企、走村、到戶行動。

二是深入開展統計調查研究活動。繼續圍繞黨委、政府的中心工作和社會關注的熱點、難點問題，深入開展調查研究，局各科、室（隊）要按照本局關于進一步加強統計服務工作實施意見的要求，撰寫有深度有質量的調查分析報告，為黨委、政府及社會各界提供咨詢服務。

三是繼續提高統計信息分析水平。全局干部職工要按照本局2013年度崗位目標考核要求，深入剖析我區工業、農業、服務業發展現狀和存在問題，并透過現象看本質，提出對我區經濟結構調整、經濟發展方式轉變、破解經濟社會發展難題的對策建議和工作舉措。

四是進一步拓寬統計服務領域。在傳統宣傳方式的基礎上，通過統計內外網絡、統計微博等形式，采取多種形式聯合各類統計產品和信息，積極構建宣傳統計工作、服務社會公眾的大平臺。

五是進一步強化統計服務意識。切實按照區委、區政府首問首辦負責制、服務承諾制、工作落實和督促檢查責任制等三項制度規定，進一步強化服務意識，由被動提供統計資料向主動上門服務轉變，懂得換位思考，提高服務質量，對前來咨詢和辦事的人員，做到接待熱情、用語規范文明、解答耐心細致，提升行政效能和群眾滿意度。

（三）提升開拓創新能力。要通過解放思想、加強學習、勇于實踐和始終保持創新狀態等途徑，不斷提升開拓創新能力。

一是強化統計“大宣傳”平臺建設。針對不同普法對象和統計工作重點，編印系列統計宣傳資料，創新普法形式，拓展普法平臺，細化宣傳措施，組織開展統計知識進機關、進鄉村、進社區、進學校、進企業、進單位等系列活動，計劃5月份開展一次廣場統計普法宣傳活動，積極打造全方位、立體式的統計宣傳平臺，向社會全面宣傳介紹統計工作，營造和諧的統計氛圍。

二是繼續加強統計行風建設。樹立統計數據質量第一的觀念，通過規范源頭數據采集、嚴格數據質量審核、完善數據評估方法、加大統計執法力度等，抓好企業一套表工作，嚴肅查處各種遲報、拒報、虛報、瞞報、篡改數據等統計違紀違法行為，杜絕代報、篡改數據現象的發生，加強統計行風建設，進而提高黨委、政府對客觀形勢的把握能力。

三是扎實開展統計文化建設。計劃6—7月舉辦統計知識或演講比賽、征集統計工作感悟、開展統計征文等系列活動，抒發統計情懷、弘揚統計精神、宣傳統計成就，強化統計文化建設。

三、活動安排

（一）學習宣傳階段（2013年5月）。全局干部職工要主動認真學習相關文件精神，明確活動的目的意義、任務目標和步驟要求。各科室要根據自身工作職能，結合全局工作方案，制定本科室業務相關的實施計劃，科室負責人要加強領導、明確分工，確保活動有序開展。

（二）貫徹落實階段（2013年5月—11月）。全局干部職工要積極主動參與到全局各項活動安排中來，團結互助，通力合作。由各科室負責的具體活動，科室負責人要切實負起責任，確保活動按計劃順利完成。

（三）檢查總結階段（2013年12月）。對“三提升”活動的開展情況進行全面檢查，總結活動開展過程中的成功經驗，表彰先進個人，宣傳先進典型，充分發揮黨員干部的率先垂范作用。

四、相關要求

1、加強領導，明確責任。

2、嚴格監督，強化考核。領導小組將定期不定期對活動開展情況進行檢查，并將干部職工參與活動的表現情況作為年度考核評比的重要依據。

3、注重總結，務求實效。通過活動的開展，要及時總結成績，抓住典型經驗，不斷完善各項工作制度和工作流程，推動區統計事業再上新臺階。