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二00六年，在縣委的正確領(lǐng)導下，我局認真貫徹落實黨的十六大精神，始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和胡綿濤總書記來延視察重要講話精神為指導，以學習十六屆四、五、六中全會精神和加強思想政治工作為主線，以全面落實老干部政治、生活待遇為目標，認真搞好全縣老干部工作，同時努力完成縣委分配的其它工作?，F(xiàn)就今年工作總結(jié)如下：

一、繼續(xù)保持先進性教育成果，扎實開展黨員承諾制活動

為了使黨員領(lǐng)導干部長期受教育，永葆先進性，培養(yǎng)一支思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的黨員干部隊伍，建立一支求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的領(lǐng)導班子隊伍，增強基層黨組織的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率，促進老干部工作的開展，我們把先進性教育活動中一系列好的經(jīng)驗和作法進行認真總結(jié)，形成規(guī)章制度，建立和完善黨員教育管理的長效機制，領(lǐng)導干部能以身作責，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，落實好老干部的各項待遇。為了保證長效機制的運行，進一步建立健全各項規(guī)章制的檢查督促和監(jiān)督機制，從而有效地保證了各項工作運行平穩(wěn)，工作效率進一步提高。同時，根據(jù)縣委[2006]4號文件精神，我局認真開展了黨員承諾制活動，我局現(xiàn)有黨員9名，6名在職，3名退休，共承諾事項26條，并能按照上級要求的各個環(huán)節(jié)搞好活動。在提出承諾事項中，積極采取黨員個人自己提、同群眾互相商量、支部引導幫助等辦法提出符合自身實際和崗位實際的承諾事項，黨員做出的承諾，既沒有過高過泛、難以實現(xiàn)，又防止了標準偏低，不經(jīng)努力就能達到，支部對承諾事項進行了認真的審定，承諾事項均符合自身實際。黨員承諾事項正式確定后，黨支部及時召開了公開承諾大會，每名黨員公開做出了承諾。隨后又制作了《黨員承諾公示牌》進行公示，接受群眾監(jiān)督，并建立了黨員承諾制臺帳，實行銷號制度，保證承諾事項的落實。我局機關(guān)支部黨員共完成承諾內(nèi)容26項，真正做到言必行、行必果、一諾千金。公務(wù)員之家版權(quán)所有

二、堅持“五項制度”，認真落實老干部政治待遇

我們把組織老干部學習貫徹十六大和十六屆五中全會精神及總書記來延視察重要講話精神作為落實老干部政治待遇的首要任務(wù)和頭等大事來抓，堅持組織老干部學習政治和理論。一是要求各支部每月組織老黨員、老干部兩次政治學習的制度堅持不變。今年春節(jié)胡總書記來延視察，發(fā)表了重要講話，在春節(jié)收假后，縣局總支立即組織各離干支部書記、委員進行了學習傳達，隨即組織各支部認真學習；二是堅持老干部閱文制度的經(jīng)常性，凡是縣委、政府送閱的文件，我們都即時送達老干部傳閱；三是認真做好《金秋》和《當代陜西》的發(fā)放工作，保證老干部及時收到學習資料；四是堅持重大節(jié)日慰問制度，春節(jié)我們組織對全縣老干部慰問活動，并召開了座談會，縣上有關(guān)領(lǐng)導向老同志們通報了情況，與老同志們暢談了我縣改革開放取得的成果，征求了老同志們對縣域經(jīng)濟發(fā)展的意見和建議；五是縣上召開的重要會議，舉辦的重大活動，組織老干部參加，今年縣上召開的組織、宣傳、政法、紀檢監(jiān)察、武裝工作會等重要會議均邀請老干部代表參加，在市、縣、鄉(xiāng)黨委換屆班子考察時，通過各種方式廣泛地征求了老干部的意見和建議。六是加強離干黨支部建設(shè)，3月份，召開了老干部黨總支擴大會，總結(jié)了二oo五年老干部公務(wù)員之家版權(quán)所有黨總支工作，安排部署了今年老干部黨總支工作；為了搞好離休干部黨支部工作，今年我們加強了聯(lián)絡(luò)員制度，要求各支部聯(lián)絡(luò)員經(jīng)常深入支部，為老干部上門服務(wù)，組織老干部開展學習，并將聯(lián)絡(luò)員工作情況納入年終干部考核范疇。七是“七一”前夕，我們組織了部分老干部根據(jù)自身經(jīng)歷和身邊發(fā)生的變化自編自演了一些文藝節(jié)目，開展了豐富多彩的慶?；顒?，同時參加了市上組織的首屆“金色延安杯”展演活動，展示了我縣老干部的風采，受到大家的一致好評，獲得了三等獎的好成績。八是在重陽節(jié)我們組織老干部參觀、視察了延安果業(yè)集團公司千畝示范園、石泉鄉(xiāng)清池村新農(nóng)村建設(shè)、黃延高速公路洛川段亞洲第一高墩大橋。

三、全面保證老干部生活待遇的落實

在老干部生活待遇落實上，我們始終堅持老干部生活待遇“略為從優(yōu)”的原則，下大力落實老干部生活待遇政策。一是認真貫徹執(zhí)行中辦[2001]61號文件精神，進一步完善了“三個保障機制”，縣財政在十分困難的情況下，拿出32多萬元，每人按2000元標準，解決了黨政機關(guān)和企事業(yè)單位離休干部的醫(yī)療投保問題，改變了原來單位和個人各負擔一半的狀況，使老干部解決了后顧之憂。二是多方協(xié)調(diào)，按照政策規(guī)定，落實老干部遺屬生活待遇，使全縣60多名老干部遺屬生活補助分別提高到300元至400元，每年財政約需12萬元。三是為了提高老干部一年一次的體檢質(zhì)量，確保老干部滿意，今年我們精心組織、認真安排，于5月29日至6月2日，為全縣離休干部和縣級退休干部進行了常規(guī)性檢查，醫(yī)院對體檢情況進行了綜合分析，將體檢結(jié)果于6月12日至6月16日以報告單形式給每位老干部進行了反饋。并針對體檢中普遍存在問題，我們邀請了縣醫(yī)院專家，對老干部進行了保健知識講座。四是為了進一步了解老干部思想、健康狀況和生活中存在的困難，及時聽取他們的意見和建議，我們不定期組織人員到老干部家中進行走訪、探望，針對發(fā)現(xiàn)的問題，凡是有政策明確規(guī)定的，認真執(zhí)行好政策，沒有政策規(guī)定的，按照從實際出發(fā)，分別情況、個案處理?？傊?，我們始終帶著感情想方設(shè)法去解決老干部生活中存在的問題。五是老干部有病我們及時探望，老干部病逝，我們積極協(xié)助，隆重、簡樸地辦理喪葬事宜，為老干部服好務(wù)。近幾年，凡是已故的老干部，縣上都成立由縣委、政府主管領(lǐng)導任主任委員的治喪委員會，由老干局組織遺體告別儀式，以表達哀思。今年九月份，離休干部馬春榮不幸在家病逝，組織部和老干局的同志冒雨步行十幾里山路前往吊唁，舉行遺體告別，回顧了馬春榮同志光輝戰(zhàn)斗的一生，使該家屬非常感動。

四、積極組織引導老干部在全縣“三個文明”建設(shè)中發(fā)揮作用

在老干部發(fā)揮作用上，我們堅持“量力而行”的原則，引導老干部發(fā)揮自身的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢和威望優(yōu)勢，繼續(xù)為我縣“三個文明”建設(shè)諫言獻策，再立新功。廣大老同志身體力行，結(jié)合自身的具體情況，積極做一些力能所及的事情，為我縣改革發(fā)展發(fā)揮余熱。南區(qū)離休干部黨支部書記緱生榮同志，積極為社區(qū)文明建設(shè)發(fā)揮作用，他在自家門前為中老年人文化娛樂活動提供服務(wù)，自費購置擴音設(shè)備、磁帶等，并請有特長的老年人領(lǐng)舞、編排節(jié)目，豐富了社區(qū)文化生活；離休干部杜福合堅持每天早上帶著自己購置的音響設(shè)備，在新安廣場組織中老年人開展健身活動，帶動很多中老年人參與，在縣城形成了一道靚麗的風景線；離休干部安肅利用自己的特長和愛好，在“十一”前夕，舉辦個人書畫展，既豐富了老年人文化生活，又為慶祝中華人民共和國成立五十七周年獻上了一份厚禮，使廣大參觀者得到了藝術(shù)享受；離休老干部楊時申堅持每天義務(wù)打掃居民區(qū)衛(wèi)生，帶動和影響了周圍的居民養(yǎng)成自覺講究衛(wèi)生、保持清潔的良好習慣；安民離休干部黨支部書記任樹德、委員井生榮，不顧年邁多病，酷暑炎熱為居民區(qū)巷道的硬化服務(wù)，保證了施工的順利進行；離休干部屈旭初，發(fā)揮特長，將自己書寫的《學寫草書千字文》印發(fā)給有關(guān)方面，為我們留下了寶貴的精神財富；離休老教師安暉，把自己熟悉、掌握的洛川解放以來的教育、文化歷史正在編寫成資料，以留后人?？h關(guān)工委在全縣中小學校舉辦“時代楷?！毖不卣梗瑢η嗌倌赀M行愛國主義教育?？h慈善協(xié)會多方籌措資金，資助我縣貧困大學生。縣老促會的老同志們深入鄉(xiāng)村對全縣義務(wù)教育工作開展調(diào)研，為縣上領(lǐng)導決策提供科學可靠的依據(jù)。所有這些，都從不同的方面、不同的角度促進著我縣經(jīng)濟社會和諧、可持續(xù)發(fā)展。

五、積極為老同志“解難題、辦實事”

在落實好老干部“兩項待遇”的同時，我們經(jīng)常深入老干部家了解掌握他們的生活情況，幫助他們解決生活中的困難，積極為老干部辦實事。今年我們主要作了以下幾件實事：一是近幾年部分老干部反映沒有離休證，外出不方便，要求補辦離休證。我們通過去縣委辦、組織部、檔案局查找檔案資料，到市委組織部進行核實，現(xiàn)已把17人的檔案資料補齊經(jīng)市委組織部審查把關(guān)后，報省上辦理。二是安民老干部門診營業(yè)不正常，老干部有意見，我們協(xié)調(diào)各有關(guān)部門，對老干部門診進行整頓，落實了專人，重新制定了制度，保證了晝夜24小時值班，方便了老干部就醫(yī)；三是安民居民區(qū)道路一遇到雨雪天，泥濘不堪，出行不便。給老干部生活造成了很大困難，縣上主管領(lǐng)導積極協(xié)調(diào)。從市上爭取資金11萬余元，對居民區(qū)352米主巷道實施了水泥路面硬化，使老干部的出行方便、安全。四是為了保證老干部活動的需要，縣委組織部聯(lián)系協(xié)調(diào)，并投資8萬多元，將省委組織部的活動室拆遷移至我縣老干局院內(nèi)，供我縣老干部活動使用，目前正在設(shè)法解決配套設(shè)施。五是加強老干部信訪工作，山西籍離休干部李智華同志來信反映個人工資有問題，縣局當即派人與統(tǒng)籌辦調(diào)查、核實，并把結(jié)果及時反饋給本人，該老同志非常高興。六是各支部聯(lián)絡(luò)員經(jīng)常深入老干部家中為老干部解決生活中存在的困難，如南區(qū)支部聯(lián)絡(luò)員白慧萍同志當?shù)弥x休干部王菊琴找不到保姆時，就積極的為她聯(lián)系找了個合適的保姆，她激動的說，老干局真是我們的娘家，老干局的同志們對我們真是太好了。

六、加強黨建綜合示范村建設(shè)

按照縣委關(guān)于黨建綜合示范村建設(shè)的安排意見，我局對包建的永鄉(xiāng)北頭行政村，落實了包村領(lǐng)導和包村干部，積極開展工作，主要做了以下幾項工作：一是利用廣播、召開群眾大會等形式，宣傳“中央一號”文件，推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)。二是充分結(jié)合第三批先進性教育活動，充分發(fā)揮黨員示范帶動作用，出主意、想辦法，幫助部分群眾改變過去的生產(chǎn)方式，同時組織群眾整修村容村貌。三是全力抓好70畝示范園建設(shè)，落實四大技術(shù)管理，進一步搞好果園前期管理工作。四是在去年的基礎(chǔ)上發(fā)揮果農(nóng)協(xié)會作用，進一步強化了果農(nóng)的生產(chǎn)技術(shù)意識。

七、認真開展“大學習、大討論、大落實”三項活動

為了認真貫徹落實縣委、縣政府《關(guān)于開展“大學習、大討論、大落實”活動促進洛川大發(fā)展的安排意見》精神，切實轉(zhuǎn)變思想作風和工作作風，把老干部工作做實、做細、做好，讓老干部滿意，讓縣委和縣政府放心。我局制定了切合實際的活動方案，認真開展“大學習、大討論、大落實”三項活動。組織老干部工作人員認真學習中、省、市關(guān)于老干部工作的政策規(guī)定，中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定，社會主義榮辱觀，廉潔自律要求和廉潔從政準則，縣第十五次黨代會工作報告等內(nèi)容；圍繞洛川大發(fā)展，我們怎么辦？一個稱職的老干部工作者應(yīng)該具備哪些基本素質(zhì)？老干部發(fā)揮余熱，服務(wù)社會的有效方式和途徑是什么？我縣如何創(chuàng)辦老年大學？怎樣建設(shè)和諧社會？五個主題開展討論；進行整頓紀律、整頓作風、整頓環(huán)境、整頓秩序，落實工作制度、落實工作任務(wù)、落實工作責任、落實黨風廉正建設(shè)規(guī)定的“四整頓”、“四落實”活動；在老干部工作人員中著力開展“三到家、三甘當”活動，即：老干部的學習文件、資料送到家，甘當公仆；為老干部服務(wù)、征詢意見常到家，甘當服務(wù)員；老干部有病有難必到家，甘當貼心人；在老干部中倡導開展“四個一”活動，即：搞一次有意義的教育活動；提一條促進洛川大發(fā)展的合理化建議；撰寫一篇教育下一代的生動教材；參加一次社會公益活動；通過集中教育活動，使老干局的干部職工熱愛老干部工作崗位，有一種敬業(yè)精神，不怕苦、不怕臟、不怕累、不怕碰釘子，創(chuàng)造性的開展工作。把中、省、市、縣關(guān)于老干部工作的各項政策措施落到實處，使廣大老干部政治堅定、思想常新、理想永存、愉悅健康。目前該項活動正在健康有序地開展，并取得了良好效果，全局干部職工工作作風明顯得到改善，上下班按時，學習氣氛濃厚，工作積極主動。

八、加強自身建設(shè)，發(fā)揮對老干部工作的主導作用

根據(jù)省、市老干局關(guān)于在老干系統(tǒng)實施以加強老干部工作部門和老干部工作人員自身建設(shè)為主要內(nèi)容的“建設(shè)年”主題活動的總體部署和要求，我局結(jié)合自身實際，認真開展“建設(shè)年”的主題活動，切實加強部門自身建設(shè)：一是對辦公樓的排水設(shè)施和車輛進行了維修，安裝了防盜門、防盜窗、防盜器，加強了安全防范意識，二是購買了電腦，打印、復印機，向辦公自動化邁進了一步。三是設(shè)崗定責，縣局設(shè)立了辦公室、業(yè)務(wù)股、財務(wù)股，明確了工作職責，并制定了《中共洛川縣委老干部工作局二00六年干部工作崗位職責》，增強了干部的責任心，提高了效率，保證了各項工作的順利進行。四是強化制度建設(shè)，修訂完善了《黨員干部學習制度》、《干部請銷假制度》、《來客接待制度》、《車輛管理制度》、《民主評議黨員制度》、《組織生活會制度》，重新制定出《工作制度》、《購物制度》。四是按照崗位職責，從老干部工作實際出發(fā)，深入調(diào)查研究，每人完成一份調(diào)研報告，以發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。五是積極開展“雙學三比”、“三像三心”、“五到家”、“六個一”活動，進一步提高了老干部工作者的工作能力、政策運用能力、調(diào)查研究能力、管理服務(wù)能力、開拓創(chuàng)新能力、協(xié)調(diào)溝通能力和指導督促能力。六是加強政治理論學習，爭創(chuàng)學習型機關(guān)，堅持政治理論學習和業(yè)務(wù)知識學習相結(jié)合，集中學習與自學相結(jié)合，理論學習與調(diào)查研究相結(jié)合，每周星期一堅持集中學習兩個小時以上，目前平均記筆記1.5萬字以上，寫出心得體會5篇，使我縣老干部工作者的綜合素質(zhì)有了明顯的提高。

總之，今年我們作了一定的工作，取得了一定成績，這些成績的取得是縣委、政府重視領(lǐng)導的結(jié)果；是涉老部門積極配合、大力支持的結(jié)果；是廣大老干部深刻理解的結(jié)果；也是老干局全體干部職工積極努力、勤奮工作的結(jié)果。但客觀地講，我縣的老干部工作，仍然存在不少的問題，離縣委、政府的要求還有很大的差距，與廣大老干部的期望相比，還有很大的差距。在今后的工作中，我們一定要按照縣委、政府的要求，認真貫徹落實好中、省、市有關(guān)老干部工作的政策，重點抓好以下幾方面的工作：

1、繼續(xù)落實好老干部的政治待遇和生活待遇。

2、進一步加強離休干部黨支部建設(shè)。

3、積極籌辦老年大學，使老干部“老有所教”。

4、搞好老干部活動中心建設(shè)，積極組織老干部開展豐富多彩的文化娛樂活動。

5、加強部門自身建設(shè)，積極開展調(diào)查研究，解決老干部工作中存在的新問題、新情況，把老干部工作局建設(shè)成學習型機關(guān)，服務(wù)型機關(guān)。

6、積極組織、鼓勵老干部在我縣三個文明建設(shè)中發(fā)揮作用。