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一、組織領導有力，責任落實到位

近年來，我局堅持把精神文明建設工作與國土資源管理中心工作緊密結合起來，進一步加強精神文明創建工作的組織領導。一是局領導班子充分發揚民主,團結協作，勤政廉潔，共謀發展。多次召開黨組會、班子會研究布置文明創建工作。二是成立了以局長為組長，分管領導為副組長，各股室負責人為成員的創建工作領導組，做到組織到位，措施到位，落實到位。三是構筑了管理體系，充分發揮局黨支部及工會等團體的作用，使機關干部職工都參與到精神文明創建活動中，形成了齊抓共管、合力創建的良好局面。

二、思想教育深入，道德風尚良好

一是強化教育培訓。我局采取集中學習與自學相結合的方式，制訂了學習培訓計劃，每月安排兩次以上集中學習培訓，2*年以來，先后組織系統干部職工集中培訓38次，聘請市局專家及黨校教師和紀委領導授課8次，全面學習“三個代表”重要思想、科學發展觀、道德修養教育、黨風廉政建設和國土資源管理法律法規。每個干部職工每年摘抄學習筆記不少于2萬字，營造了良好的學習氛圍。二是開展教育活動。我局深入扎實地開展了《公民道德建設實施綱要》宣傳教育活動，大力倡導公民基本道德規范，在全局掀起了“在社會做一個好公民，在單位做一個好職工，在家庭做一個好成員”的“三好”活動高潮。使干部職工樹立正確的人生觀和價值觀，為牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨打下了良好的基礎。三是扎實做好掛點幫扶工作。兩年來，我局出資5000元，采取舉辦學習培訓班、觀看電教片等方式對農戶進行技術、信息的幫扶；提前完成縣委政府下達的幫扶任務8萬元，扶助掛點村新農村建設；為解決掛點村困難子女就學問題，干部職工踴躍捐款1000余元扶助貧困學生。同時每年都持之以恒地開展扶貧濟困送溫暖活動。

三、行業風氣良好，各項環境優美

一是加強軟件建設。一方面深入開展機關效能建設和民主評議政風行風工作，在全系統大力實施《國土資源行政為民十項措施》，嚴格執行工作人員《五條禁令》，切實轉變干部工作作風，優化服務環境。另一方面積極開展多種形

式的文體活動，倡導健康、文明、科學的生活方式和娛樂活動。先后參加了縣有關部門組織的歌唱比賽、舞蹈比賽、知識競賽等活動、與縣機關工委舉辦了全縣“國土杯”技能比賽。通過活動的開展，增強了大家互幫互助的精神，增強了集體的凝聚力和戰斗力。二是加強硬件建設。為進一步改善干部職工的工作生活環境，2*年來，在基層所建設上，縣局撥付資金99萬元新購2個國土所辦公樓，對辦公樓進行全面的裝修，全面改善基層所工作生活環境。在改善局機關工作環境、美化單位形象和環境衛生的同時，局機關共投資20余萬元，更換了部分辦公桌椅，添置了8臺臺式電腦，1臺筆記本電腦，3臺打印機和1臺數碼攝像機，大大改善了單位內的辦公條件。同時，建立機關職工食堂，綠化了機關大院，確保了環境清潔整齊，多次榮獲最清潔單位，全面加強社會治安綜合治理工作，連續多年獲得平安單位。有力地促進了精神文明創建工作的深入發展。

四、服務質量高效，工作業績突出

一是嚴格執行《崗位責任制》，規范以窗口為龍頭的日常業務管理，實行窗口“辦結制”。二是牢固樹立服務經濟、支持發展的思想，盡職盡力地做好服務保障工作，確保了縣“一園三區六城”等重點建設項目用地。兩年來，積極穩妥地完成了土地征收1210畝。向省政府報批了建設用地4個批次，面積410畝。三是耕地保護工作措施得力，基本農田保護責任制層層貫徹落實，同時大力實施造地增糧富民工程，兩年來向上爭取土地整理項目資金5899萬元，土地整理面積57525畝，增加耕地面積3525畝。為解決重點項目用地指標提供了保障，確保了全縣耕地占補平衡，該項工作一直走在全市前列。四是嚴格執行經營性用地“招拍掛”制度，為城市建設與發展提供了保障。兩年來，通過招拍掛供地112宗，實現土地收益9000萬元，共出讓采礦權19宗，成交采礦權價款43萬元。五是加大礦產資源整合力度，全縣礦山企業由2*年的68家整合為35家，全縣礦山企業生產能力（年采礦石量）由165萬噸增加到187萬噸。六是加大招商引資力度，07年完成招商引資1800萬元，引進項目5個，引進外資90萬美元，啟動民資160萬元，發展汽車貨運業3輛，超額完成任務；今年已完成任務數的80%。為促進*經濟和社會快速發展做出了積極貢獻。