導語：礦山企業安全發展預防為主總結一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

編者按：安全是一個龐大而復雜的系統工程。只有在安全得到保證的前提下，社會的發展與進步才能有保障。安全發展是一種理念。因生產系統中的任何一個環節或工序上出現不安全的因素，造成人身傷害和財產損失，其發展必將受到影響，或停滯、或后退。安全與生產是矛盾的對立而又統一的辯證關系。因此，保障人的安全是發展的首要條件。只有企業員工生命財產安全得到保障，企業才能健康有序發展，社會才能穩定和諧。作為一家礦山企業應怎樣關愛員工的生命安全呢？在制度上預防，建立健全完善各項安全生產規章制度，并認真執行。從思想上預防。各級管理人員要正確處理安全與生產上的關系。做好班前的預知預測及對策措施和作業前后的安全檢查確認。落實安全技術措施，做好安全標準化建設，打造本質安全礦山。

安全是一個龐大而復雜的系統工程。以國家而論有領土、領海和領空的安全。以行業分有建筑施工安全、礦山（煤礦）安全、危化品安全、道路交通安全等。以類別講有消防安全、質量安全、食品衛生安全等。但不管何種行業類別的安全，都是以不受威脅,沒有危險、危害和財產損失并將人身安全作為第一的原則。因為，人是生產力，是征服自然、改造自然的生產力，社會的發展與進步是通過人的勞動和創造才能得到具體的實現。鑒如此，只有在安全得到保證的前提下，社會的發展與進步才能有保障。

安全發展是一種理念。作為一個國家，安全發展應是一種戰略理念，只有國家利益不受侵害、人民群眾安居樂業，社會才能穩定，國家方可富庶強盛。作為一個企業，安全發展的理念更應貫穿于企業生產經營的全過程，企業的生產經營目標才能順利實現。假若一個企業只注重效益而忽視安全，認為生產任務的圓滿完成，經濟效益的增長就視企業為發展，這應是一種片面而又短期的效果，因生產系統中的任何一個環節或工序上出現不安全的因素，造成人身傷害和財產損失，其發展必將受到影響，或停滯、或后退。作為礦山企業，更應將安全發展的理念踐行于生產系統中的各個細節，因細節決定成敗。換言之，即細節決定企業的發展，如產生“蝴蝶效應”甚至于破產關閉?；蛟S有人認為這是危言聳聽，一個小的細節能決定企業的成?。坑羞@樣一則故事：在古代的一場重要戰役中，一位將軍的戰馬后鐵蹄在戰役打響之前出現了一點點小問題，那位將軍并未引起足夠的重視，認為自已身經百戰、勇猛無敵，根本就沒將這點小問題當回事，當戰役開始雙方經過幾番搏殺后，由于戰馬后鐵蹄的緣故，移動沒以前那樣靈活，最后那位將軍被對方所殺，從而導致整個戰役的失敗。因這場戰役極其重要，那位將軍又非常勇猛，戰役的失敗、勇猛將軍的不再，最終造成一個國家的滅亡。這只是一個故事，但多少能給我們一點啟迪，那就是堅持安全發展的理念不能有半點的麻痹大意，那怕是一個很小的細節。

安全與生產是矛盾的對立而又統一的辯證關系，其目的都是為了企業效益的最大化，實現安全發展、長治久安的局面。安全服務于生產，生產必須在保證安全的前提下有序進行，離開生產也就談不上安全。安全關系到各行各業，關系到千家萬戶。生產創造財富，提高人們的生活水平，促進社會進步和發展，而生產必須由人實施。因此，保障人的安全是發展的首要條件。假如企業員工生命安全和身體健康得不到保障，其家庭遭受痛苦、企業遭受損失，有的家庭或受傷的員工還進行上訪，嚴重影響其家庭生活，干擾企業正常的生產經營秩序，給社會造成不穩定因素，企業如何安全發展？只有企業員工生命財產安全得到保障，企業才能健康有序發展，社會才能穩定和諧。

在現時實踐科學發展觀，全面建設和諧社會中，黨和國家領導人曾多次指出：“安全生產關系到人民生命財產安全，關系改革發展的穩定大局，要堅持安全發展、節約發展、清潔發展”，并強調：“人的生命是最寶貴的，我國是社會主義國家，我們的發展不能以犧牲精神文明為代價，不能以犧牲生態環境為代價，更不能以犧牲人的生命為代價”。三個“不能”，鏗鏘有力，充分體現了“以人為本”的科學發展觀，更體現了對人的生命的關愛。

那么，在黨和國家關愛生命的大環境下，作為一家礦山企業應怎樣關愛員工的生命安全呢？除國家提供了有效的法律保障外，在實際的生產過程中應嚴格堅持“預防為主”的方針。

一是在制度上預防，建立健全完善各項安全生產規章制度，并認真執行。嚴格地講，規章制度的建立健全如同立法一樣，是通過各種假想去約束員工的不安全行為。而安全操作規程雖是規章制度的一部分，但操作規程是通過血的教訓而總結出的。也就是說，一方面，各項規章制度的建立不應有漏洞，一旦存在漏洞，員工就可能從漏洞中失去約束，釋放自己的不安全行為，久而久之最終釀成事故。另一方面，建立健全完善了各項規章制度后，要認真落實到實際的生產過程中，嚴格執行“有制必依、有章必循、違章違制必究”。切不可將制度建立后“喊在嘴上、掛在墻上”，時間一長就變成了老鼠聽貓的錄音，“初聽膽戰心驚，再聽神情怡然，反復聽像一曲悠揚的藝術花腔”。

二是從思想上預防。其一，要加強對員工進行安全生產知識教育培訓和事故案例及違章行為的后果分析，不斷增強員工的安全意識，牢固樹立“安全第一”的思想，提高識別危險有害因素的能力，并對所識別出的危險有害因素進行預防、控制和消除。通過案例和違章行為后果分析，可讓員工對照自己是否有類似的原因和違章行為，從中吸取教訓，做到“有則改之、無則加勉”。其二，要及時掌握員工的思想動態，關心員工的工作、生活和家庭等方面的情況，最大限度為員工排憂解難，使員工在工作中不三心二意而一心一意，達到“士為知己者死、女為悅己者容”，從而實現安全生產的目的。其三，要做好后勤保障工作。后勤保障工作的好壞，有時影響到員工一天的心情，或將滿腹牢騷、情緒帶到工作中去，造成一些不安全的行為或干擾正常的生產作業。譬如選礦車間破碎工段的粉塵相對于其他作業場所要大，員工下班后當然想舒舒服服地洗一個熱水澡，假如洗一個熱水澡都有困難，員工就有可能脫崗、離崗逃避粉塵沾染衣物或身體，如機電設備發生故障，就不能及時發現或處理，勢必影響生產的正常進行。

三是各級管理人員要正確處理安全與生產上的關系。在堅持安全發展理念時，各級管理人員要克服對安全工作“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的不良習慣，要正確認識“安全與生產、安全與效益、安全與穩定”之間的關系，在指揮調控生產過程中，強化自身安全生產責任制的落實，切不可心存僥幸違章指揮或強令他人違章冒險作業。同時，要加強生產過程中的安全管理，對員工的違章行為要勇于制止，不可為生產任務的完成而對員工的違章行為熟視無睹，真如此，應視同違章指揮，因你在場默認了員工的違章作業。

四是做好班前的預知預測及對策措施和作業前后的安全檢查確認。班前預知預測及對策措施應在班前會或在布置當班生產任務時進行的一項安全工作，是事先對作業區域的各種危險有害因素進行綜合的假想分析，進而對分析出的危險有害因素采取對策措施，如巷道掘進施工，當爆破作業完畢進入下一循環作業時，事先就要分析爆破所產生的飛石是否將風筒砸破損了，若砸破損了進入作業面后可及時更換，保證通風順暢；若未砸破損，也做到了有備無患，還可根據施工進度將風筒延伸掛接。作業前后的安全檢查確認是一項實地檢查工作，根據作業種類不同，其檢查確認的內容也不相同，但歸根結底是在作業前對作業區域內物的不安全狀態和環境是否良好進行的一項檢查，對檢查出的問題進行處理，經確認安全后方可進行作業。因生產是一種動態過程，事故隱患是隨著生產的變化而萌發。所以，除加強作業前的安全檢查確認外，還應做好作業過程中的安全檢查確認，從而保證當班整個作業過程中的安全。

五是要員工之間相互團結友愛。礦山井下在客觀就存在一些不安全因素，而大部分井下作業人員都是民工，在班組成員之間，相互沾親帶故或為老鄉，是真正意義上的戰友加老鄉或親戚之間的關系。因此，在生產作業過程中更應團結友愛，對身邊的違章冒險作業行為更應相互提醒、相互監督和相互督促，共同搞好安全生產工作，切不可置若罔聞和“事不關己、高高掛起”。

六是落實安全技術措施，做好安全標準化建設，打造本質安全礦山。在現時“關口前移、重心下移”的安全管理上，安全標準化建設應將生產現場作為重點。因生產現場是事故隱患萌發或事故的發源地，做好生產現場的事故預防控制措施更顯尤為重要。其一，在工程設計中，要嚴格遵守“三同時”的原則，將一些不安全因素納入設計范疇，考慮其最大的危險度，設計可預防控制的安全技術措施，并及時跟蹤監督管理，針對現場出現的問題進行指導或修改，使安全技術措施具有可“操作性、適用性”，同時做好安全技術交底。其二，加強施工過程中的質量管理，嚴格按設計要求施工，杜絕偷工減料，避免因施工質量原因而造成人身傷害或財產損失。其三，加大隱患排查與整改力度，對排查出的事故隱患按照“四定”原則，制定切實可行的技術整改措施。其四，強化安全標準化施工，使之施工組織、作業程序規范化、正規化，消除物的不安全狀態。其五，做好特種設備的檢測檢驗，確保其安全有效。

從馬斯洛的需要層次論中，人的第一需要是生理，包括睡眠、吃飯、求偶等。僅次于生理需要的就是安全需要，包括生命、身體健康、財產安全等。那么，在現時建設和諧的小康社會中，生理需要已經得到了解決，而安全需要誰來解決？黨和國家歷來重視安全生產，先后實施了一系列的安全生產法律法規，賦予員工權利和義務。企業更是視安全生產責任重于泰山，不斷建立健全完善各項規章制度，通過各種宣傳教育培訓活動來提高員工的安全操作技能和自我防范能力，保障員工的生命安全和身體健康?？勺鳛槠髽I員工的你，對自己的安全需要該如何解決？是否該遵章守紀、按章操作來保護自己的人身安全？答案當然是！因生命是寶貴的，對每個人只有一次，在父母給予你生命的同時，你就承擔起了一種責任和使命，那就是家庭的幸福安康。只有每一個家庭生活美滿，社會才能和諧，才能安全發展。