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2012年街道工作的總體要求是：堅持以黨的十七大、十七屆四中全會精神為指導，認真貫徹區委十一屆八次全會精神，深入學習實踐科學發展觀，緊緊圍繞區工作主題，開拓進取，真抓實干，進一步完善區域經濟社會發展規劃，突出抓好城中村、棚戶區改造工作，突出抓好社區正規化建設、街景提升、民生保障等工作，突出抓好信訪維穩工作，切實加強基層黨建工作，大力開展學習型、節約型、效能型機關建設和精神文明創建活動，努力建設人文、生態、宜居、和諧新棗園。

一、抓好中心工作，保持經濟平穩較快增長

充分利用地理優勢，結合地區實際，搶抓《關中—天水經濟區發展規劃》和一體化帶來的新機遇，進一步討論完善“兩心三街四區”發展思路和區域經濟發展規劃。嚴格落實項目建設領導分工包抓責任制，著力抓好重點項目的跟蹤服務，確保轄區陳家寨、中堡子和楊家圍墻3個城中村改造項目順利建設，盡快使焦化廠土地開發和物資再生加工經營公司職工住宅樓兩個前期項目轉為在建。大力宣傳棚改政策，認真做好規劃、建設等前期準備工作，促進驪山汽車廠、延長石油材料有限公司等工礦企業棚戶區項目早日動工。完成對地區35家可開發利用資源分析和地區精密廠、遠東公司、西鋼廠和焦化廠等8家企業老舊福利區改造項目的摸排，結合第四輪我市土地利用發展規劃，包裝策劃2-3個成熟項目，加大推介，力促招商工作取得實效。著力打造棗園西路酒店用品貿易、紅光路鋼材物流貿易和漢城南路文化餐飲娛樂特色街區，推動地區經濟持續快速發展。高標準完成漢城路全線街景整治任務，力求做精做亮，進一步鞏固街景提升整治成果。堅持稅收聯席會議制度，加大漏征漏管戶的普查力度，加強重點稅源管理，杜絕中、小稅源流失，確保應收盡收，全面完成區委、區政府下達的各項經濟指標任務。

二、抓好民生工作，確保居民群眾得實惠

進一步深化政務公開“三級聯動”網絡建設工作，不斷完善街道便民服務中心和社區便民服務站工作機制，規范工作流程，確保便民、公開、高效。加大社區基礎設施建設力度，完成遠東西社區辦公活動用房規范化建設任務。進一步完善計衛聯合服務模式，為地區育齡婦女提供優質服務，繼續加強對地區流動人口的服務與管理，圓滿完成全國第六次人口普查工作任務。建立地區就業信息平臺，舉辦地區性就業培訓和招聘會，促進地區城中村居民、下崗失業人員、大中專畢業生、“4050”人員、農轉居人員實現充分就業。認真開展就業失業登記實名制工作，加強對就業和失業人員的動態管理。嚴格遵照政策、程序，把好低保審查關，切實做到“應保盡保”。扎實做好城鎮居民醫保參保、小額貸款和廉租房審核上報工作，不斷提升勞動保障工作水平。廣泛開展慈善捐贈等社會扶助活動，加大對低收入群眾的幫扶和救助力度。積極搭建殘疾人康復和就業平臺，為殘疾人提供優質的保障服務。加強食品藥品安全監管工作，大力實施“放心饅頭”工程，確保人民群眾的飲食用藥安全。加大地區保潔和管理監管力度，認真落實“122”管理體制，提升城市建設管理水平。積極協助做好團結西路西延伸段道路改造工作的宣傳和矛盾化解工作，確保改造任務順利完成。深入開展植綠護綠活動，進一步鞏固創衛、創文、創園成果，全力做好“四城聯創”工作，不斷改善地區人居環境，提高居民群眾生活質量。

三、抓好信訪維穩工作，切實維護地區安全穩定

以鞏固提升“三率”指標為重點，深入開展平安創建活動，充分發揮社區警務室的作用，堅持“紅袖章”義務巡邏，加強技防網絡建設，完善治安防控體系，加大對網吧、美容美發店、廢舊物品收購站等行業的管理和校園周邊治安整治力度，不斷提高地區群眾對社會治安的滿意率。加大法制宣傳力度，深入開展“法制”創建活動，完善社區法律援助網絡，不斷增強居民群眾的法律意識。嚴格落實安全生產責任制，對重點行業、單位、部位重點監控，緊抓消防安全生產不放松，確保全年無重大事故發生。加大地區不穩定因素和重點人員的排查和矛盾化解力度，對不穩定的單位和重點人員嚴格落實領導分工包抓責任制，將矛盾問題及時化解在萌芽狀態。積極探索信訪維穩和司法調解工作新機制，認真落實領導干部掛牌群眾點名接訪制度，不斷提高信訪工作質量，切實維護地區社會穩定。

四、抓好班子和隊伍建設，提高基層黨建工作水平

扎實開展學習實踐科學發展觀活動，認真整改檢查分析報告中存在的問題，不斷提高黨員干部運用科學發展觀指導推動本職工作的能力和水平。嚴格按照區委、區政府下發的“1+5”文件精神，抓好新建社區的管理工作。依法平穩完成第四屆社區換屆工作，選好配強社區“兩委會”班子成員。加大非公企業和新社會組織的黨組織建設力度，不斷提高黨組織建設的覆蓋面。深入開展“雙評晉級、科學發展”、“攜手抓提升,共建促和諧”等主題活動，著力推動基層黨建工作科學化、制度化、規范化，不斷增強黨組織的戰斗力、凝聚力、創造力。全面落實黨風廉政建設責任制，加強領導、機關干部和黨員的理想信念教育和政風行風建設，不斷健全和完善監督制約機制，強化對黨員干部的監督，切實把黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務真正落到實處。進一步修改完善街道管理制度，嚴格用制度規范約束干部，為各項工作任務完成提供堅強的組織保障。堅持周一科室例會講評、每月街辦例會總結等制度，制定街道目標責任考評辦法，明確目標，細化任務，落實責任，進一步調動干部工作積極性和主動性。大力加強學習型、效能型、節約型機關建設，積極創建省級文明單位，努力建立一支政治過硬、業務精通、作風優良、工作高效的干部隊伍，不斷提高機關行政效能和精神文明建設水平。