導語：司法局提升年工作小結2篇一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一篇

一、廣泛動員、制定方案

在1月12日上午我局召開了全局干部動員大會上認真的組織了學習，并深入地貫徹了省、市縣創業服務年活動總結暨發展提升年活動會議精神。

同時，根據市局和我縣發展提升年活動實施方案的精神和我局的工作實際，結合法律服務、法律保障和法制教育等十六項工作，制定了切實可行的實施方案，全面開展、突出重點。

二、加強領導，明確責任

抓好發展提升年活動，責任在負責人，關鍵在落實。我局進一步建立健全了嚴格的責任制，做到層層抓落實，真正抓出實效。黨員領導做到率先垂范，以身作則，投入更多的時間和精力做好實際工作，并加強指導。

三、動態監督，步步推進

以五個方面十六項工作落實情況為主要內容，各股室處所在每個月、每個季度對活動開展情況認真總結，及時上報相關情況，遇到重難點問題時，由局領導牽頭，各負責人共同參與，集思廣益，群策群力，真正地把工作落到實處。各股室處所要及時地發現和總結典型，以先進促后進。加強監督，切實地把十六項工作抓好落實。

總之，我局全體干部職工高標準嚴要求，在各自的崗位上認真履行職責，全體干部職工恪盡職守，默契配合,也要勇于創新，大膽實踐，善于總結，發現問題及時整改，不斷積累成功經驗，形成新亮點。同時也要走出去向兄弟縣市對口單位學習取經，敢于創新，開拓進取，努力形成司法行政工作的新局面，以優異成績迎接建黨九十周年。

第二篇

根據市局和縣委、縣政府的統一部署和要求，為鞏固創業服務年活動的成果，進一步轉變機關作風、創優發展環境，提升服務水平，緊緊圍繞司法行政工作的中心任務，廣泛動員、群策群力，同時結合我局工作實際認真實施了發展提升年2012年上半年的工作，現對工作總結如下：

一、上半年工作總結

(一)廣泛動員、全面推進、制定方案

在1月12日上午我局召開了全局干部動員大會上認真的組織了學習，并深入地貫徹了省、市縣創業服務年活動總結暨發展提升年活動會議精神。

同時，根據市局和我縣發展提升年活動實施方案的精神和我局的工作實際，結合法律服務、法律保障和法制教育等十六項工作，制定了切實可行的實施方案，全面推進、突出重點。

(二)加強領導、明確責任、成立小組

抓好發展提升年活動，責任在負責人，關鍵在落實。我局進一步建立健全了嚴格的責任制，做到層層抓落實，真正抓出實效。黨員領導做到率先垂范，以身作則，投入更多的時間和精力做好實際工作，并加強指導。

各負責人為成員，領導小組辦公室設在局辦公室，具體負責活動的組織實施、督促指導。

(三)動態監督，督查測評、步步推進

開展“發展提升年”活動，重在解決問題、重在群眾滿意、重在取得實效。局“發展提升年”活動領導小組辦公室充分發揮組織協調作用，對各股東室活動開展情況加強指導、督促和檢查。一是月度自查。各對照局“發展提升年”活動有關內容和要求，從3月起每月一次對本股室發展提升情況進行了自查自糾，并在次月向局“發展提升年”活動領導小組辦公室上報了自查自糾結果。二是季度督查。由局“發展提升年”督查小組負責，采取明查與暗訪相結合的辦法，對工作人員的工作紀律、工作作風、服務態度、崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制及發展提升等有關制度的貫徹執行情況進行檢查，突出職責履行情況，并將檢查、考核的結果記入年終考評的內容。三是專項評測。對各股室發展提升情況進行專項測評。測評以服務態度、辦事效率、依法行政、廉潔勤政等為重點內容，進行量化測評，廣泛征求群眾和企業等社會各界人士的意見，并按最終得分進行分類排名，專項測評結果在全局范圍內進行了通報。

二、存在不足和下半年計劃

半年來，我局在改進機關作風、提高辦事效率、建設服務型機關等加強機關發展提升方面做了大量的工作，取得了明顯成效，機關工作人員的中心意識、大局意識顯著增強，工作效率、工作水平有了很大的改進和提高。但是從履行我局的職能出發，我們認為我局的行政發展提升與全市司法行政單位加快發展的任務相比，與基層和群眾的愿望相比，與市場經濟條件下政府職能轉變的要求相比，還存在一定差距。一是服務工作還不夠全面；二是內部運轉還不夠協調，

針對機關發展提升方面存在的問題，我局在2011年下半年將從關鍵環節抓起，突出“以人為本”，著重從以下幾方面入手，不斷加強機關發展提升，營造我縣良好開放型經濟發展軟環境：一是加強思想教育，轉變作風。二是規范機關行為，提高效率。三是提高隊伍素質，練好內功。并且為確保機關發展提升深入持久開展，各項整改舉措落到實處并取得預期效果，我局將針對機關發展提升方面存在的問題，從制度入手，既抓當前突出問題的對照整改、又抓長效管理的落實，著重建立、健全三方面的制度：一是加強日常管理制度。二是提高工作效能制度。三是暢通社會監督制度。