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20*年，我委精神文明單位建設工作要以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實十六屆五中全會精神和縣委、政府有關精神文明工作建設的文件和精神，在縣精神文明領導小組領導下開展好今年的工作，我委要在縣委、縣政府的領導下，團結帶領全委干部職工，求真務實，開拓創新，扎扎實實開展好精神文明單位創建活動工作，爭當全縣精神文明單位排頭兵和樹好各種形象。

一、加強領導，落實責任

今年，按照委辦公會議精神，辦公室要以會議精神文明單位建設工作要求抓好工作，各級領導和股室（隊）要配合好工作，抓好各單位的精神文明建設工作。

經辦公會研究決定，調整經委精神文明單位建設工作領導小組成員：由黨委書記、主任彭時明為組長；肖華毅、曹華、李發*副主任為副組長，股室（隊）領導干部為成員；領導小組下設辦公室，由周忠政同志兼任辦公室主任，黃波同志負責精神文明建設日常工作，各單位行政第一負責人要對本單位全年精神文明建設工作負總責，同時要安排專人負責此項工作，抓好抓實；對此項工作將納入全年個人和單位的目標綜合考核。

二、加強學習教育，促進思想政治

（一）加強理論，提高思想，促進精神文明建設。抓思想政治工作首先抓學習教育，要組織大家學習馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想和黨的基本路線、方針、政策，加強愛國主義、集體主義、形勢政策、民主法制、理想信念、社會主義道德及愛祖國、愛家鄉宣傳教育。今年除上級規定的活動外，另組織黨員干部學習《十六大報告輔導讀本》、《論加強和改進執政黨建設》、《十六屆五中、六中全會公報》、《公務員法》等一系列文章，把干部職工的學習作為思想建設的一項重要任務來抓。

（二）加強對職工的道德教育。在全系統提倡愛國守法、明禮誠信、團結友愛、敬業奉獻，繼續開展對貧困失學兒童的捐助活動，幫助貧困戶脫貧致富，資助下崗職工和子女上學，幫助下崗職工重新就業；組織職工學習法律知識和行政許可法以及公務員法。

（三）加強工作，促進精神文明建設。組織開展“送溫暖”為民辦實事、辦好事的群眾性幫扶活動，開展用身邊典型講黨課的教育活動，到周邊地區開展愛國主義革命傳統教育等活動。年內，我委要參加組織廣大職工參加3次以上文化活動，以提高職工的政治思想水平和促進精神文明單位建設工作。

三、積極開展文明單位創建活動

今年，全系統要積極認真開展文明單位、文明科（股室）、五好家庭等評選活動，各單位要廣泛開展崗位學英模和行業樹新風活動，文明禮貌待人，要杜絕門難進、臉難看、事難辦的現象發生，在執法中要文明執法，加強行風的評選工作，各直屬單位在開展每項活動時的得分數將記入年終目標綜合考核。

四、建立長效機制，確保工作有序開展

根據上級有關要求，我委要在開展精神文明建設工作的基礎上認真總結經驗，借鑒精神建設工作開展得好的地區和單位的成功經驗，結合本單位實際，建立健全文明單位建設工作各項職責、制度，同時年內對文明單位建設工作檔案、資料認真收集、整理、歸檔，促進精神文明建設工作在本系統內取得長久的有效的效果，促進我委全面工作的順利開展。