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為確保我局政務公開工作的有序進行，根據上級部署，結合本局實際情況，制定本年度政務公開工作計劃。

一是組織干部職工集中學習《公務員法》、《財政違法行為處罰條例》等有關政務公開文件，切實做到增強政務公開意識，提高依法行政水平。

二是把政務公開工作納入干部考核的重要內容，進一步提高干部隊伍對政務公開工作重要性的認識，切實抓緊抓好本單位政務公開工作；把政務公開納入社會政風行風評議的范圍，發動群眾對政務公開的內容是否真實、準確、全面,時間是否及時,程序是否符合規定,制度是否落實到位等進行評議,評議結果與年終干部考核相掛鉤。

三是加大責任追究力度。在明確職責的基礎上,對工作不力、搞形式主義的要嚴肅批評,限期整改。對不履行主動公開義務、弄虛作假、侵犯群眾民主權利、損害群眾合法利益、造成嚴重后果的要追究責任,嚴肅查處。

四是堅持按時公開政務信息。每月財政預算收支執行情況按時公布，最新財政工作消息通過辦公自動化、郵件等形式向財政系統干部、上級部門及市委市政府、市有關單位以及市人大代表公布。根據財政政策的調整，增補、修訂或完善內部各項工作制度，并匯編成冊。

五是加大服務“窗口”建設，提高服務質量和水平。財政國庫支付中心和非稅“窗口”單位要制作業務流程圖、設立政務公開欄等，編印各種辦事資料，向社會公開職能、職責、權限及辦事程序，方便辦事人員查閱或查詢。

六是積極開展示范點建設。以示范單位建設為抓手，培育和挖掘政務公開工作的先進典型，借鑒先進單位的工作經驗，逐步完善我局政務公開，開展好我局示范點建設工作。

七是落實政務公開各項制度。切實執行首問責任制、一次性告知制、工作人員崗位公示牌、去向告知牌等一系列措施，重點抓好公開形式、公開實效等規范化建設和建立健全“三項制度”，即主動公開和依申請公開制度，政務公開評議和考核制度，政務公開責任追究制度，進一步提高服務意識和工作效率，促使我局政務公開工作朝規范化、制度化方向發展。

八是強化政務公開督查力度。局政務公開工作領導小組要進一步加大督促檢查的力度,定期或不定期組織有關科室對全局政務公開工作情況進行檢查，通報檢查結果，督促落實政務公開工作。同時自覺接受人大、政協、人民群眾的監督,特別是要充分發揮新聞輿論等社會監督的作用。在以完善投訴信箱、監督投訴電話等形式主動接受社會監督的基礎上,通過局網站開設政務公開監督投訴受理平臺,暢通群眾投訴渠道，進一步拓寬便民的監督形式和方法。