工會(huì)履職工作計(jì)劃
時(shí)間:2022-06-20 08:42:17
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深入貫徹黨的“十八大”精神,以構(gòu)造和諧征管為主線,以提高職工素質(zhì)為核心,開拓創(chuàng)新、服務(wù)大局,全面履行工會(huì)組織的各項(xiàng)社會(huì)職能,為辦公室發(fā)展做出貢獻(xiàn),特制定工會(huì)工作計(jì)劃:
一、強(qiáng)化引導(dǎo),不斷提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
工會(huì)把提高職工素質(zhì)作為一項(xiàng)重要工作,充分發(fā)揮文化陣地優(yōu)勢(shì),凝心聚力。引導(dǎo)職工不斷加強(qiáng)歷史使命感,主人翁責(zé)任感,不斷提高誠(chéng)實(shí)守信意識(shí)和終身學(xué)習(xí)意識(shí),努力培養(yǎng)適應(yīng)征管事業(yè)發(fā)展需要的知識(shí)型職工隊(duì)伍。
二、深入實(shí)施送溫暖工程,促進(jìn)征管事業(yè)的發(fā)展。
穩(wěn)定是征管事業(yè)發(fā)展的前提,是壓倒一切的硬道理。做好困難職工的走訪,解決他們的后顧之憂,是促進(jìn)職工隊(duì)伍穩(wěn)定的有效途徑。工會(huì)組織作為職工生活的第一知情人、第一協(xié)調(diào)人、第一報(bào)告人,在關(guān)心職工生活方面應(yīng)著力做好以下工作。
1、堅(jiān)持經(jīng)常走訪調(diào)查,隨時(shí)了解掌握職工的生活狀況,有針對(duì)性地做好扶貧解困工作。
2、堅(jiān)持重大節(jié)日的走訪慰問與日常扶貧解困工作,盡最大努力保證職工的基本生活。
3、堅(jiān)持特困職工和困難職工的走訪慰問。
4、堅(jiān)持紅白喜慶的走訪慰問。
三、以提高職工素質(zhì)和工會(huì)整體水平為目標(biāo)。
通過各種喜聞樂見的活動(dòng),寓教于樂,增進(jìn)健康,活躍身心,激發(fā)集體榮譽(yù)感和進(jìn)取精神,增進(jìn)工會(huì)組織的凝聚力和向心力。要及時(shí)發(fā)現(xiàn)典型,選樹典型,宣傳典型,以點(diǎn)帶面,推動(dòng)活動(dòng)向縱深發(fā)展。
1、“三八國(guó)際婦女節(jié)”組織辦公室全體女職工進(jìn)行健康檢查。
2、繼續(xù)抓好籃球隊(duì)和乒乓球隊(duì)的建設(shè)。
3、組織3—5次文體活動(dòng)。
4、召開家屬座談會(huì)和重陽(yáng)節(jié)老年人代表座談會(huì)。