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各黨支部、局屬各單位：

×形成全民學習，終身學習的學習型社會，促進人的全面發展是黨的十7大確定的全面建設小康社會的重要目標。為認真貫徹落實黨的十7大精神，進一步加強和改進干部教育培訓工作，提高廣大干部職工的綜合素質，根據縣委【石發（）號】文件精神，結合交通部門實際，現就建設學習型干部隊伍提出如下安排意見：

×一、指導思想

×建設學習型干部隊伍的指導思想是：認真貫徹落實黨的十7大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以更新觀念為先導，以構建終身教育體系為核心，以提高干部職工綜合素質為主要目的，采取靈活多樣的學習形式，力爭用年時間，努力構建起與石泉交通和經濟社會發展要求相適應的高素質的學習型交通干部隊伍。

×二、目標任務

×建設學習型干部隊伍是建設學習型社會的重要組成部分，我們認真落實學習型干部隊伍的各項任務，旨在提高交通隊伍干部職工的思想政治素質，科學文化水平和實際工作能力，為加快我縣交通事業發展提供堅強的組織保證。

×⒈樹立先進學習理念。學習是前進的基礎，是工作和生存的根本。要促使廣大干部職工牢固樹立終身學習，學習與工作雙向強化，相互學習交流，重在創新的先進學習理念，使學習成為整個干部隊伍的基本生存狀態和自覺運行準則，成為社會進步的主要推動力和人生生活的第一需要，成為廣大干部職工的自覺追求和良好習慣。

×⒉全面提升干部職工學歷。促使全體干部職工堅持不懈地學理論、學文化、學科學、學業務，提高素質。到年底，在系統干部隊伍中，大學學歷的由提高到，大專學歷的由提高到，積極支持干部職工攻讀研究生。

×⒊大規模培訓干部。力爭在年規劃期內，使全體各類干部至少接受一次培訓，科級以下干部累計脫產學習不少于個月；高級專業技術人員累計參加培訓不少于個月，其他專業人員累計不小于個月，局屬各站所負責人累計參加培訓不小于個月，黨委每年集中學習研討不小于天（次）。

×⒋不斷提高各支部、各單位和廣大干部職工自學的質量。各支部、各單位要制定好學習計劃，保證學習時間，緊密聯系實際，開展專題研究，重點研究解決本單位本部門改革發展穩定中的現實問題。廣大干部職工根據本職工作和自身發展的需要，確定好個人自學計劃和學習內容，充分利用業余時間進行學習，理論聯系實際，增強分析問題和解決問題的能力。

×三、學習培訓內容

×堅持一手抓思想政治教育和黨性教育，一手抓知識更新和業務培訓，建立以需求為導向的培訓學習機制。每年根據不同類型、不同層次干部和不同階段工作任務的需求，對干部的學習提出要求，并指定必讀書目，推薦學習輔導資料。培訓學習內容主要以“三個代表”重要思想為主線，以提高干部隊伍素質和基本目標，根據社會發展的新要求，緊緊圍繞交通工作中心，引導和組織干部職工與時俱進地學習政治、經濟、文化、科技等領域的最新知識。要以政治理論為重點，以業務知識為主體，以科學知識為基礎，在抓好《全國干部學習讀本》的基礎上，鼓勵干部學習專業知識，及時跟蹤本職工作的最新發展態勢，掌握最新知識，接受最新經驗，不斷學習用開放的、多維的、創新的思想方式開展工作，努力成為本職工作的行家里手。要重點掌握好與工作相關的電腦基本知識和網絡基本技能，學好修身本領，在樹立科學、正確的發展觀、政績觀、價值觀的基礎上，認真學習“兩個條例”、法律法規、修身養性等方面的知識，不斷自我凈化、自我升華，全面提高廣大干部依法行政的能力和社會主義道德水平。

×四、建立激勵機制，充分調動干部職工學習的積極性

×積極探索干部培訓學習的激勵機制，鼓勵干部職工參加不脫產自修，所發生費用單位可視其情況給予部分或全部報銷，積極為干部在職自學創造條件。要積極開展“學習日”活動，以機關、站所、科室為單位組成“學習團隊”，利用固定學習日、組織生活等時間，開展形式多樣的學習教育活動，為干部職工創造濃厚的學習氛圍，同時要解決好干部職工學習中的實際困難和問題，不斷為干部職工的在職自學創造良好條件。

×五、加強組織領導，把建設學習型隊伍落到實處

各支部、各站所要把建設學習型干部隊伍作為一項事關石泉交通事業發展的戰略任務，納入到重要議事日程，加強組織領導，切實抓緊抓好，按照建設學習型干部隊伍的基本要求，研究方案，制訂計劃，精心組織，分步實施，抓好落實。