導語：落實黨風廉政建設和反腐敗工作責任制分工的意見一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為進一步加強黨風廉政建設，明確各部門在黨風廉政建設中的責任，推進司法行政工作健康順利發展，根據市中區司法局《關于貫徹落實<建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要>的實施意見》的精神，制定本分工意見：

一、責任分工的范圍

全系統黨風廉政建設和反腐敗工作實行責任制，堅持黨組統一領導，紀檢組織協調，部門各負其責，全系統人員積極參與的領導體制和工作機制。局黨組對全系統黨風廉政建設負全面領導責任；黨組書記對全系統黨風廉政建設負總責，對黨組的黨風廉政建設負直接領導責任；黨組成員根據分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任；各科室、處所、中心負責人對本部門的黨風廉政建設負總責，機關職能科室對所管理的部門黨風廉政建負教育、指導、監督的責任；紀檢組負責全系統廉政建設和反腐敗工作的組織協調。按照誰主管誰負責的原則，一級抓一級，層層抓落實。

二、責任分工的內容

（一）加強反腐倡廉教育，筑牢廉潔從政的思想道德防線

1、加強反腐倡廉教育，把反腐倡廉納入干警教育培訓計劃。制定反腐倡廉教育計劃，以黨員干部為重點,深入開展理想信念教育、黨章和黨紀法規教育、社會主義榮辱觀教育和廉潔自律教育。采取主題性與經常性教育相結合，將反腐倡廉列為“”的經常性學習內容；每年安排兩次專題學習，采取班子成員講廉政黨課、觀看警示片等形式，集中對黨員干部進行廉政教育。正面教育與反面教育相結合，積極培養、表彰廉政先進典型；定期選擇有針對性的典型案例，進行深刻剖析，對干警進行警示教育。在全局形成以廉為榮、以貪為恥的廉政文化理念，對新提拔干部進行廉政培訓、談話，筑牢廉潔從政的思想防線，增強落實科學發展觀、構建和諧社會的自覺性和堅定性。

負責部門：紀檢政工科

2、加強廉政建設和反腐敗宣傳力度，構建反腐倡廉“大宣教”格局。將廉政法規宣傳教育納入“五五”普法規劃。通過開辦反腐倡廉書畫或圖片展覽、舉辦反腐倡廉征文活動、觀看警示片、組織黨員干部到廉政教育基地接受教育等廉政文化活動，宣傳先進典型，開展“身邊人說身邊廉政事”活動，積極推進廉政文化進機關、進處所（公證處、律師事務所、基層法律服務所），進家庭，拓寬反腐倡廉教育領域，不斷豐富和創新教育宣傳形式，增強教育的感染力和說服力。

負責部門：紀檢宣傳科

（二）加強制度建設，加大從源頭上預防腐敗力度

1、緊緊圍繞區委、市局黨委《關于黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》的要求，認真梳理反腐倡廉的各種制度，進一步完善民主集中制度。修改完善黨組學習、議事規則，黨組和黨支部每年召開兩次民主生活會；健全完善黨風廉政建設責任制檢查、考核、追究制度；建立廉政檔案，落實黨員干部述職述廉、民主評議、誡勉談話制度；完善行政執法執紀責任考核、過錯責任追究制度，每年組織兩次執法執紀檢查，形成有效的規范、監督、制約權力行使的制度管理體系。

負責部門：紀檢政工科宣傳教育科

2、進一步健全完善法律服務行業自律和行業監管制度，積極推進誠信體系建設，完善準入和退出機制，嚴格規范法律服務行為，嚴肅查處法律服務執業中侵害群眾利益的行為，促進法律服務行業的作風建設。

負責部門：律師公證管理科基層科

（三）加強法律服務隊伍作風建設，提高服務質量、服務水平和服務效率

1、嚴格執行《律師法》，加強對律師隊伍的教育培訓，健全律師所內部管理制度，實行律師工作業務公開，嚴格辦案程序和收費標準，嚴格執行財經紀律，熱情接待群眾的來訪，做好群眾投訴事項的調查、處理工作。

負責單位：律師事務所

2、嚴格執行《公證法》，加強對公證員的教育培訓，健全完善內部管理制度，規范辦證程序，嚴格收費標準，嚴把公證質量關，嚴格執行財經紀律，收支符合規定，做好群眾投訴事項的調查、處理工作。

負責單位：公證處

3、嚴格執行《法律援助條例》，堅持“四統一”原則，落實服務承諾，籌集、管理、使用好法律援助資金，加強對法律援助個案的指導監督，開展文明服務活動，提高服務效率和質量。

負責單位：法律援助中心

（四）強化對權力的監督和制約，確保權力正確運行

1、加強黨內監督。認真貫徹《黨章》、《黨內監督條例》和《黨員權利保障條例》等黨內監督的各項規定，充分發揮廣大黨員的監督作用，堅持黨內民主，推進黨務公開；執行領導干部重大事項報告、收入申報和禮品登記制度。

負責部門：紀檢機關黨支部

2、加強對局屬部門固定資產、財務監管，推行財務公開。堅持領導接訪日制度，健全完善領導下訪制度，改進信訪服務，確保群眾反映的問題得到及時、妥善的解決。對失職瀆職、依權謀私、損害群眾利益的案件進行嚴厲查處。

負責部門：紀檢辦公室

3、加強對黨員領導干部廉潔勤政、依法執政的監督，建立健全對法律服務機構和人員的監督、檢查、懲戒機制。認真研究違法違紀案件的新情況新特點，對苗頭性、傾向性問題及時做好教育和整改工作。落實崗位責任機制、辦案回訪、“一案雙報告”、錯案追究等制度，嚴肅查處各類違法違紀案件。深化行政監督，積極開展廉政監察、執法監察、效能監察，切實維護行政紀律。

負責部門：紀檢律師公證管理科基層科

三、責任考核

黨組把黨風廉政建設納入目標管理，實行“一崗雙責”，做到與業務工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，一起總結，每半年進行一次。考核采取聽取匯報、查閱文件、制度、記錄；審計賬目，民主測評等方式進行。黨風廉政建設責任考核與對各部門的年度考核、干部考核結合進行，考核結果作為對干部的業績評定、選拔任用的重要依據，對考核不合格的取消本年度評先樹優資格，并按照責任追究有關規定，給予組織處理或黨紀處分。

四、責任追究

黨員干部有下列情形之一的，給予組織處理或黨政紀處分；涉嫌犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。

（一）對上級關于黨風廉政建設工作的布置和要求，不認真組織貫徹，敷衍應付；對本部門黨風廉政建設工作不重視，措施不力，群眾意見較大的。

（二）對直接管轄范圍內發生的明令禁止的不正之風不制止，或者對局交辦的黨內廉政的重要事項久拖不辦，推諉扯皮，或者對嚴重違紀問題隱瞞不報，不認真查處的。

（三）直接管轄范圍內發生重大案件，致使國家、集體資產和人民群眾生命財產遭受重大損失或者造成惡劣影響的。

（四）違反《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》，在干部職工的考試考核、評定、晉升等工作中為自己或他人謀取私利，造成惡劣影響的。

（五）授意指使縱容下屬人員違反財政、稅務、審計、統計法規，弄虛作假的。

（六）授意指使強令下屬人員阻撓、干擾、對抗監督檢查或案件查處，或者對辦案人、檢舉控告人打擊報復的。

（七）對配偶、子女、身邊工作人員嚴重違法違紀包庇、縱容或知情不報的。

（八）在財務工作中弄虛作假，擅立帳號，公款私存，截留坐支，甚至貪污、挪用、私分公款，造假賬的。

（九）違反有關規定，在法律服務工作中出現超標準收費、超范圍收費、交叉收費等亂收費現象，在社會上造成不良影響和嚴重后果的。

（十）公證、律師、法律援助中心和基層法律服務所違反辦案程序或工作不負責任，出現錯案（證）、假案（證），給當事人造成損失的。