導(dǎo)語(yǔ)：總工會(huì)特困職工管理意見一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為貫徹落實(shí)市委《關(guān)于全面改善民生，構(gòu)建海島和諧社會(huì)的若干意見》文件精神，根據(jù)市工會(huì)第五次代表大會(huì)提出工作要求，進(jìn)一步加強(qiáng)特困職工管理工作，推進(jìn)工會(huì)“送溫暖工程”的經(jīng)常化、規(guī)范化、社會(huì)化發(fā)展，經(jīng)市總常委會(huì)研究同意，現(xiàn)就我市特困職工管理的意見如下：

一、《特困職工證》的范圍

根據(jù)市政府《關(guān)于進(jìn)一步深化新型社會(huì)救助體系的通知》文件精神，結(jié)合我市企業(yè)和職工實(shí)際，我市特困職工主要是指家庭居住在本地的、持有市、縣（區(qū)）總工會(huì)核發(fā)的市《特困職工證》的職工家庭。《特困職工證》的發(fā)放主要對(duì)象為：在職職工家庭人均月收入在低保標(biāo)準(zhǔn)1.5倍以內(nèi)的兩類職工：一是職工本人或家庭主要成員患重大疾病或需長(zhǎng)期治療的慢性病后無(wú)就業(yè)能力，因自負(fù)醫(yī)療費(fèi)用較多而造成家庭生活困難的；二是單親職工經(jīng)濟(jì)收入低家庭中因子女就讀公辦的小學(xué)、中學(xué)、技校、中專、全日制普通高等院校（包括全日制高等職業(yè)學(xué)校）、贍養(yǎng)負(fù)擔(dān)較重致使子女面臨輟學(xué)的；因其他特殊原因造成生活特別困難的酌情處理。

二、《特困職工證》的申報(bào)

1、符合《特困職工證》范圍、條件的職工本人向所在地工會(huì)組織提出申請(qǐng)；

2、基層工會(huì)根據(jù)職工本人的申請(qǐng)，在調(diào)查了解的基礎(chǔ)上，在一定范圍內(nèi)公示。經(jīng)基層工會(huì)組織審定同意的附上疾病診斷、殘疾等有關(guān)證明材料報(bào)上級(jí)主管單位工委（會(huì)）復(fù)核后向市、縣（區(qū)）總工會(huì)職工維權(quán)幫扶中心申報(bào)；

3、市總工會(huì)職工維權(quán)幫扶中心對(duì)符合條件的市屬單位特困職工發(fā)放《特困職工證》；各縣（區(qū)）總工會(huì)職工維權(quán)幫扶中心對(duì)符合條件的所屬單位特困職工發(fā)放《特困職工證》，并將當(dāng)年《特困職工證》名單及時(shí)報(bào)市總工會(huì)保障部備案。

三、《特困職工證》的管理

1、《特困職工證》實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，做到一年一次年檢。市、縣（區(qū)）總工會(huì)建立《特困職工證》年度審核制度，對(duì)生活仍然處于特困的家庭在《特困職工證》上加蓋年度審核專用章，繼續(xù)享受有關(guān)優(yōu)惠政策。經(jīng)各級(jí)組織幫扶和本人努力脫貧的，職工家庭應(yīng)及時(shí)上交《特困職工證》，市、縣（區(qū)）總工會(huì)職工維權(quán)幫扶中心應(yīng)予以收回并注銷。基層工會(huì)應(yīng)及時(shí)提供《特困職工證》家庭情況，對(duì)情況發(fā)生變化的應(yīng)及時(shí)逐級(jí)報(bào)上級(jí)工會(huì)保障部。

2、《特困職工證》不重復(fù)發(fā)放。市《特困職工證》與《居（村）民最低生活保障證》不重復(fù)申領(lǐng)，凡已納入最低生活保障的職工家庭不再發(fā)放市《特困職工證》，原持有的《特困職工證》予以收回或注銷。對(duì)于夫妻雙方在不同單位、不同系統(tǒng)、不同范圍的特困職工，原則上以戶主為單位申報(bào)，如有特殊情況，以方便幫扶困難家庭為原則進(jìn)行申報(bào)。同一困難職工家庭,市與縣（區(qū)）總工會(huì)《特困職工證》不能重復(fù)發(fā)放。《特困職工證》以戶為單位享受優(yōu)惠政策，不得轉(zhuǎn)借使用。

3、建立《特困職工證》檔案管理制度。根據(jù)困難職工檔案管理工作要求，各級(jí)工會(huì)要建立健全特困職工檔案管理制度，對(duì)于每戶幫扶情況要及時(shí)記載，做到文件材料收集齊全，分類整齊，妥善保管。市縣（區(qū)）保障部門要及時(shí)檢查、督促、指導(dǎo)職工維權(quán)幫扶中心做好幫扶服務(wù)工作。要對(duì)特困職工家庭實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤幫扶，真正做到幫扶到位，服務(wù)及時(shí)，檔案齊全。

四、《特困職工證》的幫扶

各級(jí)工會(huì)要積極主動(dòng)做好幫扶《特困職工證》職工家庭各項(xiàng)工作。要聯(lián)系實(shí)際，突出重點(diǎn)，開展助學(xué)、助醫(yī)、就業(yè)援助等多種形式的幫扶活動(dòng)，在做好物質(zhì)救助的基礎(chǔ)上，向送政策、精神、崗位、技術(shù)、信息等方面發(fā)展，努力變“輸血”為“造血”。要開展與特困職工結(jié)對(duì)幫扶工作，積極爭(zhēng)取社會(huì)力量為特困職工早日脫貧創(chuàng)造條件。

根據(jù)市政府有關(guān)部門的規(guī)定，持有市總工會(huì)發(fā)放的市屬單位《特困職工證》職工享有政府確定的幫扶待遇外，市總工會(huì)給予《特困職工證》家庭享受以下幫扶待遇：

1、市總工會(huì)為每戶《特困職工證》職工家庭每季度提供大米不少于15公斤、食用油不少于2公斤；

2、市總工會(huì)對(duì)每戶《特困職工證》職工家庭每年給予不低于1000元的現(xiàn)金幫扶；

3、市總工會(huì)對(duì)《特困職工證》職工家庭子女就讀全日制普通高等院校（包括全日制高等職業(yè)學(xué)校）的提供全程助學(xué)，每學(xué)年助學(xué)資金不少于1000元（不重復(fù)資助）；

4、持有《特困職工證》職工家庭因合法權(quán)益受到侵害提起法律訴訟或申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的，市總工會(huì)提供相應(yīng)的法律援助。

各縣（區(qū)）總工會(huì)要聯(lián)系實(shí)際，積極創(chuàng)造條件，制定相應(yīng)的特困職工幫扶辦法，報(bào)市總工會(huì)保障部備案。