導語：市直機關學習型機關創(chuàng)建意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為深入貫徹黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，努力實踐十六大提出的“創(chuàng)建學習型社會”的要求，進一步加強機關黨員干部隊伍建設，全面提高機關廣大黨員干部的整體素質，經(jīng)研究決定，從今年開始，在市直機關廣泛開展“創(chuàng)建學習型機關”活動?，F(xiàn)結合市直機關的實際，提出如下意見。

一、指導思想

要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以提高市直機關黨員干部職工的綜合素質和有效開發(fā)人力資源為重點，以促進全市經(jīng)濟發(fā)展和社會進步為目的，以構建學習型科室、學習型單位、學習型部門、學習型黨組織為依托，拓展學習體系，創(chuàng)新學習機制，提高學習效果，積極探索以人的全面發(fā)展帶動各項事業(yè)全面進步的新途徑，為實現(xiàn)市委確定的“過千億、翻三番”和建設“大、新”的奮斗目標提供強有力的精神動力、思想保證和智力支持。

二、目標要求

創(chuàng)建活動總的目標是：樹立先進的學習理念，構建完善的學習體系，建立科學的人才培養(yǎng)機制，形成科學的工作創(chuàng)新機制，著力培養(yǎng)黨員干部的創(chuàng)新能力和服務水平，全面提高機關黨員干部職工的政治理論素質、思想道德素質和科學文化素質。

創(chuàng)建活動總的要求是：著眼于實踐“三個代表”重要思想，提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平，落實“立黨為公、執(zhí)政為民”要求，把學習貫穿于機關黨的思想、組織、作風和制度建設之中，貫穿于干部隊伍建設之中。要從提高政治素養(yǎng)、理論素養(yǎng)、道德素養(yǎng)、知識素養(yǎng)、業(yè)務素養(yǎng)入手，大力加強素質建設；從增強系統(tǒng)思考能力、服務大局能力、組織協(xié)調能力、工作創(chuàng)新能力、解決問題能力入手，大力加強能力建設；從進一步轉變職能、提高工作效率、改善服務態(tài)度、提高服務質量入手，大力加強作風建設。通過創(chuàng)建活動，努力營造全員學習、終身學習、團隊學習的濃厚氛圍，始終保持與時俱進的思想觀念、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風，促進機關工作效能和服務水平的提高，為全市經(jīng)濟發(fā)展營造良好的環(huán)境。

三、活動內容

圍繞加強素質建設、能力建設、作風建設，創(chuàng)建學習型機關活動主要突出“全員讀書、崗位成才、調研實踐”三項內容，三項內容同時進行，協(xié)調推進。

1、全員讀書。圍繞提高理論素養(yǎng)、政治素養(yǎng)、文化素養(yǎng)、業(yè)務素養(yǎng)，堅持不懈地組織開展全員讀書活動。在內容上，重點抓好四個方面：一是基本理論，主要包括馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想。按照“學馬列要精、要管用”的要求，精心選擇書目，精心組織學習，在精讀、深思、運用上下功夫。要突出抓好黨的十六大精神和“三個代表”重要思想的學習，引導黨員干部全面準確地把握“三個代表”重要思想的科學體系和精神實質，深刻領會十六大提出的新思想、新觀點、新思路，切實解放思想，更新觀念，不斷提高思想理論水平、政治水平和領導水平，努力增強運用理論解決現(xiàn)實問題的能力。二是基礎知識，即與學歷和職務相相應的各類自然科學、社會科學的基礎知識。包括學習市場經(jīng)濟知識、法律法規(guī)知識、科技知識、管理知識，學習文化、藝術、歷史、哲學等知識，引導和幫助廣大黨員干部職工拓寬知識領域，改善知識結構，提高綜合素質。三是基本技能，即與現(xiàn)代化建設相適應的國家公務員、黨務工作者必須具備的基本工作能力和技巧，包括會講普通話、會說外語、會操作電腦、了解公關常識等。四是專業(yè)知識，即與各自工作崗位職能要求相對應的各種業(yè)務知識。在方式方法上，要堅持自我學習和集中學習相結合，經(jīng)常性的在職學習和制度化的脫產(chǎn)學習相結合，向書本知識學習和向社會實踐學習相結合。要改進學習的方式方法，廣泛運用知識競賽、業(yè)務技能大賽、文明禮儀大賽、普通話競賽、演講比賽、網(wǎng)上論壇、征文大賽、培訓班、讀書會、研討會、知識講座、專題調研等多種形式，促進學習內容的落實。

2、崗位成才。圍繞加強能力建設，倡導崗位成才，堅持干中學，學中干，在實踐中增長才干，在工作中鍛煉提高，在崗位上成才進步。要按照政治上高標準、業(yè)務上高水平、工作中高成效的目標，大力開展崗位練兵活動，引導黨員干部針對業(yè)務知識、工作技能和工作方法方面存在的不足和差距，精學細研業(yè)務知識和專業(yè)知識，提高黨員干部服務大局的能力、工作創(chuàng)新的能力和解決問題的能力。要根據(jù)不同崗位對干部職工素質和專業(yè)技能的不同要求，本著“干什么、學什么，缺什么、補什么”的原則，采取多種形式，有針對性地搞好教育培訓。要按照中央和省、市委關于“大規(guī)模培訓干部、大幅度提高素質”的要求，科學制定規(guī)劃，落實具體措施，拓寬培訓渠道，提高培訓質量。

3、調研實踐。圍繞提高科學民主決策水平和創(chuàng)新能力，堅持不懈地深入基層，深入群眾，調查研究，掌握第一手資料，發(fā)現(xiàn)問題，總結經(jīng)驗，提高科學決策的水平，創(chuàng)造性地開展工作。要建立經(jīng)常性調研制度，制定調研計劃，確定調研課題，落實調研責任，精心組織實施。部門負責同志要帶頭下基層、搞調研，每名領導成員每年要至少撰寫2篇以上有價值的調研報告或論文。

四、組織領導

建設學習型機關是內涵豐富的系統(tǒng)工程，是一項長期任務，既要著眼長遠，又要立足當前，必須堅持不懈，狠抓落實。

1、加強領導，精心組織。各部門黨組（黨委）和機關黨組織要把開展創(chuàng)建學習型機關活動作為實踐“三個代表”、加強執(zhí)政能力建設的重要措施，作為加強機關建設的主要抓手，高度重視，擺上議程，切實加強組織領導。要認真搞好規(guī)劃，根據(jù)創(chuàng)建活動的指導思想和目標任務，結合自身實際，制定具體的創(chuàng)建計劃，明確創(chuàng)建工作的組織領導、目標任務和方法步驟。要建立健全領導機構和組織網(wǎng)絡，確定具體的責任部門和責任人，認真抓好創(chuàng)建活動的組織協(xié)調和督促檢查。要層層搞好宣傳發(fā)動，加大宣傳力度，營造輿論氛圍，引導廣大黨員干部統(tǒng)一思想，提高認識，積極參與建設學習型機關活動。領導干部要發(fā)揮表率作用，影響和帶動機關黨員干部的學習。

2、完善制度，科學實施。要健全完善各項學習制度，對學習時間、考勤、考核等方面做出明確具體的規(guī)定，用制度規(guī)范機關學習活動。要建立機關干部學習檔案，制訂講學、述學、評學、考學的具體措施，形成有效的激勵機制、約束機制、投入機制和人才培養(yǎng)使用機制。對學習優(yōu)異的，要給予一定的精神和物質獎勵，激勵先進，鞭策后進。要為機關黨員干部的學習提供必要的條件，給予經(jīng)費和物質保障。

3、加強督查，整體推進。為加強對創(chuàng)建活動開展情況的督促檢查，市直機關工委將定期對各部門開展活動的情況進行調度，及時通報有關情況，適時開展專項檢查，并將創(chuàng)建活動開展情況納入機關黨建目標管理責任制的重點考核內容。各部門機關黨組織也要對所屬單位和所屬支部開展活動的情況，進行經(jīng)常性的督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，確保創(chuàng)建計劃的落實，增強創(chuàng)建活動的實效。