項目辦社會管理工作意見
時間:2022-11-21 08:51:15
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為深入貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理工作的文件精神,現(xiàn)結(jié)合我辦實際,就加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理提出如下實施意見。
一、指導(dǎo)思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實科發(fā)展觀,以維護(hù)群眾利益為根本,以夯實基層基礎(chǔ)為重點,以體制機(jī)制改革為動力,以促進(jìn)公平正義為導(dǎo)向,以解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題為突破口,切實加強(qiáng)和創(chuàng)新社會服務(wù)管理,全面推進(jìn)“三城共建”,創(chuàng)建“人文社區(qū)、美麗鄉(xiāng)村”,促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定。
二、工作目標(biāo)
以全面推進(jìn)“三城共建”,創(chuàng)建“人文社區(qū)、美麗鄉(xiāng)村”為總目標(biāo),找準(zhǔn)社會管理中的突出問題,有針對性地研究破解難題的機(jī)制和方法,努力實現(xiàn)“一個到位、兩個提升、六個突破”。
一個到位:各級黨委、政府社會管理工作組織領(lǐng)導(dǎo)、辦事機(jī)構(gòu)健全,工作運行機(jī)制建設(shè)到位。
兩個提升:提升公眾安全感,提升公共服務(wù)管理水平。
六個突破:重點在“探索推進(jìn)精細(xì)化社會管理”、“健全完善矛盾糾紛化解機(jī)制”、“切實加強(qiáng)各類社會人群服務(wù)管理”、“著力構(gòu)筑社會治安防控體系”、“努力夯實社會管理基層基礎(chǔ)”、“全面推進(jìn)普法依法治理”等六個方面上取得突破。
三、主要任務(wù)和工作措施
(一)、健全完善矛盾糾紛化解機(jī)制。建立專業(yè)化的矛盾調(diào)處機(jī)制。建立征地拆遷專業(yè)調(diào)處機(jī)制,建立專業(yè)性、權(quán)威性糾紛調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),以行業(yè)職能為依托,制定工作規(guī)程,實施分類調(diào)解;建立信訪行為規(guī)范引導(dǎo)機(jī)制。加大《信訪條例》和《治安管理處罰法》的宣傳力度,教育引導(dǎo)信訪群眾依法主張權(quán)利,理性表達(dá)訴求。依法做好信訪事項“三級終結(jié)”和信訪人員教育管理工作。充分運用法律法規(guī)手段,預(yù)防和打擊以信訪名義滋事破壞、妨礙公務(wù)等違法行為。
(二)、建立健全重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機(jī)制。嚴(yán)格落實重大項目社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機(jī)制,廣泛運用聽證、論證和公示等公眾參與程序征求社會各方面意見,認(rèn)真評估重大項目或事項的合法性、合理性、可行性和可控性,對應(yīng)評估而未評估的,或不積極運用評估結(jié)論,引發(fā)影響社會穩(wěn)定問題事件的,嚴(yán)格按照“屬地管理”、“誰決策誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)肅查究相關(guān)人員責(zé)任。
(三)、全面推進(jìn)普法依法治理。創(chuàng)新普法宣傳形式,以通俗易懂的語言和群眾喜聞樂見的方式,廣泛開展法律法規(guī)政策宣傳。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律法規(guī)教育和培訓(xùn),提高依法決策、依法行政和運用法律解決問題的能力水平。
四、工作要求
(一)、高位推動,落實保障。成立區(qū)項目辦加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由單位主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,分管副主任任副組長,二個科長為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)社會管理創(chuàng)新的組織規(guī)劃、推動指導(dǎo)、督查考核等工作。
(二)、科學(xué)規(guī)劃,逐步推進(jìn)。研究制定社會管理工作必須結(jié)合實際,因地制宜。在工作目標(biāo)上,既要明確中長期發(fā)展方向,又要確立階段性工作目標(biāo);在規(guī)劃內(nèi)容上既要體現(xiàn)出全面性和系統(tǒng)性,又要具有針對性和可操作性。要結(jié)合《區(qū)2012年加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理工作項目書》,對項目進(jìn)行再分解、再細(xì)化,明確項目負(fù)責(zé)人、項目內(nèi)容和時間進(jìn)度,推動項目落實。
(三)、嚴(yán)格考核,兌現(xiàn)獎懲。把加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理工作納入領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合考核內(nèi)容。
(四)、強(qiáng)化宣傳,營造氛圍。充分發(fā)揮新聞媒體作用,大力宣傳加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的重大意義,宣傳推進(jìn)社會管理創(chuàng)新的成效及經(jīng)驗,營造全社會積極支持、主動參與社會管理的濃厚氛圍。