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突發事件預案處置方案

根據上級部門的精神，結合本單位綜合治理工作需要和實際情況，按照“誰主管、誰負責”的工作原則，切實做到管理有方、措施有力、處置有效，確保內部穩定、一方平安，特制定本方案如下：

一、內部穩定預案處置。處置負責人：XXX

原則：預防為主、教育疏導、防止激化。

方案：1、發現隱患，及時疏導；

2、加強教育，防止激化；

3、查明原因，作出處理方案；

4、采取措施，防止再次發生類似問題。

二、車輛安全預案處置。處置負責人：XX

原則：查明原因、分清責任、教育群眾、妥善處理。

方案：1、發生事故，現場先人后物認真處理；

2、及時向領導匯報情況；

3、調查事故原因，作出處理方案；

4、教育周圍群眾，不再發生同類事故。

三、治安預案處置。處置負責人：XX

原則：查明原因、分清責任、調查仔細、嚴肅處理。

方案：1、保護現場，報警110或向當地派出所報案；

2、及時向局領導匯報情況；

3、掌握現場情況，認真仔細調查；

4、認真提供所知情況；

5、查明問題原因和損失情況，提出處理意見；

6、向上級部門報告處理結果。

四、火警預案處置。處置負責人：XXX

原則：報警滅火同時進行，損失原因同時查明。

方案：1、發現火警，派人報警119，同時組織人員滅火；

2、安置受傷人員救治；

3、及時向領導匯報情況；

4、查明火警原因和損失情況，提出處理意見；

5、向上級部門報告處置情況。

五、職工糾紛預案處置。處置負責人：XXX

原則：找準矛盾、查明原因、對癥調解、妥善處理。

方案：1、聽取各方意見，查明矛盾癥結；

2、依理有節調解矛盾；

3、調動積極因素，合理處置解決；

4、必要時將處理情況向上級部門報告。

六、抗災救險處置。處置負責人：XXX

原則：立即行動、積極參加、抗災救險、救難救危。

方案：1、聽到信息立即行動，全力以赴投入抗災救險；

2、及時向上級和有關方面報告災情險情；

3、及時向上級匯報抗災救險情況。

七、應急處置聯系：

值班室：64758303

主任電：13355333571

二OO六年一月