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根據*市政府辦公室關于加快推進服務型政府機關建設的指導意見精神，為進一步推進勞動保障系統機關建設步伐，局黨組決定，在全系統集中開展服務型機關建設活動，制定工作方案如下：

一、指導思想、總體目標

勞動保障局集中開展服務型機關建設活動指導思想是：以“三個代表重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十六屆五中全會精神及市委全委會精神，以轉變機關職能、改革創新管理方式、服務手段和規范行政行為為重點，實現“四個轉變”，為我市經濟由“快走”變“快跑”，加快經濟發展創造良好的環境。

勞動保障局集中開展服務型機關建設活動的總體目標是：牢固樹立服務至上的理念，緊緊抓住省政府“放權強縣”的有利時機，更新行政理念，轉變工作職能，創新管理方式，堅持把利民、高效、服務作為機關履行職責、行使職能的立足點，扎實推進政務公開，努力建設行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的服務型機關。

二、方法步驟

（一）安排部署階段（11月22日至11月25日）。各科室和基層單位要認真學習*市人民政府辦公室《關于加快推進服務型政府機關建設的指導意見》，結合實際工作，研究制訂可行方案，切實把此項工作的主題及工作重點落實到工作中。

（二）組織實施階段。全系統開展“強化服務理念，提高服務能力”為主題的學講座和“工作好、作風實、服務優”實踐活動。一是要樹立服務下念，強化服務的競爭意識。要針對本科室、單位存在的問題進行認真查擺，找出問題所在并進行認真整改，切實提高本科室和單位的服務能力和服務水平，將服務理念貫穿到每項工作中；二是要在活動中加強自身建設，完善工作制度，制定本科室、單位的《為民服務指南》和《工作規則》，形成工作規范、廉潔高效的行政機關；三是要推動工作創新。在工作中要注重工作研究，研究新情況、解決新問題，有斷創新工作內容和工作形式，著重圍繞“四個轉變”探索和嘗試有處勞動者利益的工作方式和工作方法；四是突出工作重點按照*市人民政府辦公室《關于年政務公開的實施意見》文件要求，加在公開力度，全面實行“陽光政務”，推進服務型機關建設。

三、具體要求

（一）切實加強領導，提供組織保證。在開展活動中要進一步加強領導，確保服務型機關建設活動的順利開展。勞動保障局成立活動領導小組，組長由局長姚長義擔任，副組長由李雅琴、肖明珠擔任，局機關各科科長、所屬單位負責人為成員，領導小組下設辦公室，設在局人秘科，負責具體工作。

（二）端正思想、提高認識。“服務型機關建設活動”是勞動保障局進一步落實市委會議精神、全面完成20*年度重點工作目標的一個重要組成部分，也是提升系統政務公開工作水平、提高服務大局能力的必然選擇，更是充分發揮機關工作人員主觀能動性做好政務公開工作的實際步驟。各科室和基層單位要召開干部大會，進行動員，使機關干部明確開展此次活動的目的，深刻領會此次活動的重要意義、指導思想、方法步驟和具體要求，從而積極投身到活動中來。

（三）精心設計、搞好結合。各科室和基層單位在開展活動時，要精心設計，科學安排，具體做到“三個結合”：即將此項活動與貫徹落實黨的十六屆五中全會和市委十一屆七次會議精神相結合，與推動本單位政務公開工作及其它各項工作相結合，與我市經濟由“快走”變“快跑”，實現小康社會的總體工作目標相結合，確保該項活動切實取得實效。