導語：工商所行政執法實施方案一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為了落實工商所屬地監管責任制，全面推進工商所職能到位，提高工商所監管效能，保證工商所及其工作人員依法正確、及時、公正、高效實施行政管理，履行工作職責，逐步建立“基層負責、分局督導”的行政執法責任制，制定本方案。

一、工商所行政執法劃片定責的基本內容

以工商所為單位，以“經濟戶口”為基礎，按照經濟區域特征，對管轄區域進行劃分，確定干部責任區域，依照法律法規規定和分局各項規章制度，對其管轄區域實行責任包干，其責任區域管理狀況與干部任用、獎懲相掛鉤。使監管執法形成各負其責、相互協作、相互監督的工作運行機制。

二、實行行政執法劃片定責的基本原則和方法

（一）各工商所按照“方便監管、責權明晰、責任到人”的原則。根據轄區范圍，經營主體數量，監管人數，明確劃分責任區，簽訂責任書。

（二）各工商所經濟檢查隊、巡查隊人員均實行“辦案巡查集中，日常監督劃片負責”的原則。

（三）“責任區”對監管人員的要求及責任：

_．宣傳相關的法律法規及黨和政府的方針、政策并進行咨詢服務。

_．了解并掌握轄區各類經營主體的基本情況，做好“經濟戶口”的登記和完善。

_．對責任區各類經營主體的經營行為進行監督，收集并記錄信用體系所需要的各類信息。

_．按規定完成各類工商規費的收繳，配合專項整治、“評先創優”等活動。

_．負責各類經營主體注冊登記時的場地勘驗。

_．為經濟檢查提供相關當事人的基本情況，掌握重點檢查對象和行為，為巡查提供重監管對象的基本情況。

_．做好轄區內的各種“預警警示”，為規范市場經濟秩序把好第一關。

三、責任區的考核

（一）責任區考核按照“平時以工商所為主，半年和年終由分局考核組抽查”的原則。

（二）對責任區的考核標準以分局《行政執法規范化管理考核細則》及各項規章制度的規定為準。

（三）對責任區的考核成績，納入行政檢查、專項整治、日常監管、半年和年終的考核，成績直接記入單位和個人。并按此成績評定先進或追究責任。