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為貫徹落實中央和省委1號文件、中央、省、市農村、農業工作會議精神，提升我縣農業科技創新與推廣應用能力，提高農業勞動者素質，依靠科技增產增收，根據省農委《關于開展省“農業科技促進年”活動的通知》（皖農科[2012]45號）精神，特制訂如下方案。

一、總體要求

以“科技進村入戶，助力增產增收”為主題，以民生工程、現代農業示范區建設、農作物高產創建等為載體，以加強基層農技推廣體系建設、推進關鍵技術進村入戶為重點，全面動員農技人員深入基層一線，為農民提供全方位、整年度、多形式的科技服務和技術培訓，促進農業科技創新和推廣應用，為保障全年農業豐收、農民增收提供強勁科技支撐。

二、目標任務

全面啟動18個鄉鎮基層農技推廣體系條件建設，建立10個左右試驗示范基地；組織近百名農技人員開展包村聯戶農技推廣服務，服務指導農業大戶、科技示范戶、農民專業合作組織1000戶（個）；培訓新型農民5724人；年推廣先進實用技術120萬畝次，農作物良種覆蓋率達90%以上。

三、重點內容

（一）啟動基層農技推廣體系建設。按照“一個銜接、兩個覆蓋”的要求，全面貫徹落實《省人民政府辦公廳關于進一步加強基層公益性農技推廣體系建設的意見（皖政辦〔2011〕79號），加強四個建設。一是條件建設。全面啟動18個鄉鎮、7個區域中心站農技推廣機構條件建設，按照“政府主導、統籌規劃、整合資源、綜合建站”的要求，保障鄉鎮站（區域站）具備基本辦公、服務用房和辦公設備，配備基本儀器和檢測設備，以及必要的交通工具,尤其是加強農產品質量安全監管機構檢測儀器設備的配置。二是隊伍建設。按編制配齊基層農技人員，嚴把進口關，規范考核、兌現獎懲，實行“一個規范、三個機制”，即：規范人員上崗資格條件，實行執業資格準入制度和全員聘用制度；實行鄉鎮農技推廣人員工作績效考核機制（由縣級農業主管部門、鄉鎮政府和服務對象三方共同考核）；實行考核結果與績效工資發放、職稱評聘、承擔項目實施相掛鉤機制；實行人員淘汰與工作流動機制；每個村配備一名專職或兼職農技員，所有基層農技人員就近就地輪訓一遍，骨干農技人員異地再提升培訓一次。三是示范縣項目建設。按照國家農技推廣示范縣項目實施要求，在每個鄉鎮建立1個試驗示范基地，構建“專家組＋試驗示范基地＋技術指導員＋專業合作社+科技示范戶”的成果快速轉化機制。四是經費投入機制建設。促進基層在崗農技人員收入與當地事業單位平均水平相銜接，足額安排農技推廣專項經費，積極爭取條件建設地方配套資金。

（二）推進農技人員包村聯戶指導服務。全面開展農技人員包村聯戶“三定”（定比列、定內容、定次數）服務，80%以上在編在崗基層農技人員要按照1:10的要求包保服務農戶（科技示范戶、生產大戶、農民專業合作組織、農業企業），實現百名農技人員包村聯戶服務指導1000農戶的目標，且年度為每戶服務次數不少于6次，在關鍵季節提供關鍵技術服務，大力提高主導品種、先進適用技術的入戶率、到位率和覆蓋率。構建“一主多元”的新型農業社會化服務體系，大力扶持農作物病蟲害專業化統防統治等專項服務，鼓勵涉農企業、專業合作社、種糧大戶等為農民提供多種形式的生產經營服務。

（三）實施新型農民培訓民生工程。突出培訓重點，主攻培訓成效，以培養職業農民為目標，以種植、養殖大戶、農民專業合作組織成員等為重點，全面提升新型農民培訓民生工程的針對性、有效性和實用性，全年開展新型農民培訓5724人。按照“調查摸底、審核評議、公開公布”的要求，摸清培訓需求，規范培訓內容，提高培訓質量。充分利用培訓資源，在農業生產的關鍵季節，多層次、多渠道、多形式地開展農業專業技術培訓。

四、進度安排

（一）2012年1月—2月。全面動員部署，組織制訂農業科技促進年活動方案，明確目標任務。開展標志性活動前期宣傳，層層動員，部署落實相關措施。

（二）2012年3月—4月。結合春耕備耕生產和當前麥菜田間管理，迅速組織全縣廣大農技人員開展以春耕備耕和麥菜田管為重點的科技大培訓活動，直接培訓農民5萬人次，培訓基層農技人員200人次。在每個鄉鎮至少開展一次小麥赤霉病、油菜菌核病專業化統防統治現場會，示范帶動農民科學防治。

（三）2012年5月—6月。立足抗災避災，開展科技大培訓。全面啟動農業專業技術培訓，充分調動區域中心站農技人員力量，層層分解培訓任務，落實培訓方案，直接培訓農民5724人，培訓次數不少于3次，每次不少于3—4小時。

（四）2012年7月—8月。立足秋糧田管，開展科技大服務。切實加大秋糧田管工作，廣泛發動農技人員包村聯戶，遴選72位農技專家一對一聯系種植大戶、村級示范片、農民專業合作社等，開展農業科技咨詢指導服務。在每個鄉鎮至少開展一次水稻病蟲害專業化統防統治現場會。

（五）、2012年9月—10月。大力開展油菜免耕機條播技術培訓，圍繞糧油高產創建活動，通過建立示范片和展示區，適時舉辦農技人員和種植大戶現場觀摩會3次，進一步促進農業科技應用率和到位率。

（六）2012年11—12月。對“農業科技促進年”活動進行系統、全面總結。

五、保障措施

（一）加強組織領導。成立縣“農業科技促進年”活動領導小組，組長由縣農委主任擔任，分管主任任副組長,委屬有關單位主要負責同志為成員，負責協調、落實、督查考核等工作。領導小組下設辦公室,設在縣農委農業科，負責制定“農業科技促進年”活動方案，明確目標任務和落實措施，確保科技促進年活動的順利實施。

（二）加強督查考核。縣農委將加強對新型農民培訓、農技推廣體系建設等重點工作的督查指導，及時掌握和上報工作進度；加強對關鍵技術進村入戶服務效果的考評力度，努力推進“農業科技促進年”深入開展。

（三）注重宣傳總結。充分利用電視、廣播、報刊、網站等各種媒體，開展系列宣傳，擴大“農業科技促進年”活動的影響，為形成全社會重視農業科技、支持農業科技，營造良好的輿論氛圍。安排專人負責信息宣傳工作，及時挖掘、總結好做法、好經驗。