文體局黨風廉政工作方案
時間:2022-01-14 08:27:01
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一、局領導班子的集體責任清單
1.認真貫徹落實中央和省、市、區委關于黨風廉政建設的部署要求;研究制定工作計劃、目標任務、具體措施;督促班子成員及各科室、充分履職、各負其責、齊抓共管。
2.加強局班子成員思想政治建設和干部隊伍建設,健全干部管理機制,通過強化教育、嚴格制度,增強干部隊伍整體能力和水平;深入開展責任建設和“不作為慢作為亂作為”整治活動,堅持不懈糾正“四風”,警醒干部特別是班子成員管住自己的生活圈、交往圈、娛樂圈,做到防微杜漸,爭做清廉為官、事業有為的好干部。
3.狠抓源頭治理,完善廉政風險防控等相關制度。認真落實黨風廉政建設宣傳教育月各項活動,加強機關廉政文化建設;對文化、體育市場監管等執法類風險,建立科學合理的防控監督機制,做到事前監督、事中監督、事后監督,融監督于權力運行的全過程。
4.加強資金管理,嚴格執行財務報銷審批制度,控制“三公”經費支出;加強對文化專項資金使用的監督,嚴格實行專款、專戶、專項,嚴格按照程序實行逐級審批財政撥付,嚴格按照規定的范圍、標準和程序使用,防止出現違反財經紀律的行為。
5.支持派出紀工委依紀依法履行職責,加強工作聯系、及時交流溝通,解決重要問題;完善“三重一大”事項報告制度,主動接受監督;全力支持和配合派出紀工委執紀辦案,做到有案必查、有腐必懲。
二、局黨支部書記、局長的第一責任清單
1.根據區委和區紀委有關黨風廉政建設和反腐敗工作的部署要求,結合全區文化系統的實際,及時主持召開會議,做出具體部署和安排;做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、檢查考核親自參加。
2.監督檢查文化系統貫徹執行區委、區政府重大決策部署的情況;監督檢查局班子成員廉潔從政情況;定期組織并主動參加黨風廉政建設系列教育活動,帶頭講廉政黨課,開展廉政談話。
3.督促局班子成員履行抓黨風廉政建設的職責,及時糾正工作中存在的不足和干部群眾反映的突出問題,抓好班子、帶好隊伍。
4.發揮黨風廉政建設的表率作用,帶頭履行黨風廉政建設主體責任,帶頭遵守廉潔從政和改進作風的各項規定,帶頭管好自己,管好配偶和子女,管好身邊工作人員,帶頭接受組織和干部群眾監督。
5.大力支持派出紀工委工作,與派出紀工委書記就重要監督事項的溝通協商原則上每個季度不少于一次,就文化系統落實黨風廉政建設責任制方面的情況交換意見每年不少于一次,重要情況應及時溝通協商、交換意見;加大對派出紀工委聚焦主業、履行職責的支持力度,為派出紀工委創造良好的工作環境。
6、負責辦公室、體育科、產業科、全民健身中心的黨風廉政建設工作
三、副局長分管范圍內的領導責任清單
1.抓好分管的文化科、文化館、圖書館的黨風廉政建設工作,每季度聽取一次黨風廉政建設匯報;年中進行一次黨風廉政建設檢查分析;年底參加黨風廉政建設責任制檢查。
2.認真貫徹執行局班子的安排部署,主動承擔局班子的主體責任,扎實做好各項主要工作;每半年向主要負責人匯報一次分管領域黨風廉政建設情況,及時報告和移交發現的違紀違規問題線索。
3.主動了解掌握分管科室和單位干部苗頭性傾向性問題,并及時進行談心談話、提醒告誡、責令糾錯,加強教育引導,督促遵守廉潔自律各項規定;結合分管領域的工作實際,細化職責分工,研究制定有效管控、務實管用的措施辦法。
4.嚴格執行廉潔從政和改進作風各項規定,堅持以身作則,管好自己、管好親屬和身邊工作人員,自覺接受組織和群眾監督。
5.支持派出紀工委履行監督職責,對分管領域內發生的違紀、違規問題,支持派出紀工委依紀依規查處。
四、保障措施
(一)明確黨風廉政建設工作的分管領導、分管科室和責任人,每年初對黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行細化分解,明確局主要負責人、班子成員、機關各科室及二級單位的責任和履責要求,形成落實黨風廉政建設主體責任的工作任務明細表。
(二)建立局主要負責人與領導班子成員、領導班子成員與分管科室、單位負責人廉政談話制度,每年廉政談話不少于2次,班子成員之間要結合民主生活會,開展真誠的談心談話。
(三)每年對機關科室和二級單位落實黨風廉政建設主體責任情況進行檢查考核,考核結果作為評價干部的重要依據。
(四)建立文化系統黨員干部違紀違規信訪舉報統一接待、移交、登記、保管制度,對局機關各科室及二級單位接到的信訪舉報件,由紀檢員進行統一登記和管理,對反映文化系統干部職工違紀違規的來訪由紀檢員統一接待并作好詳細記錄和登記,并及時按規定程序處理。
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