導(dǎo)語：檔案局黨建提升年工作方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為深入貫徹落實縣委三屆八次全委會關(guān)于“黨建提升年”的要求，進一步鞏固基層組織建設(shè)活動成果，深化黨的建設(shè)工作，結(jié)合我局工作實際，制定如下實施方案。

一、總體思路和工作目標

以黨的十八大精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委中心工作，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞思想建黨與制度管黨一條主線，持續(xù)推進“思想、作風(fēng)、干部、組織、廉政”五大引領(lǐng)工程，在基層黨建“六大行動”成果的基礎(chǔ)上，全力推進創(chuàng)建優(yōu)秀黨支部活動，全面提升檔案局黨建工作整體水平，切實把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動九寨科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展的強大動力。

二、工作措施

（一）加強理想信念教育，持續(xù)推進“思想引領(lǐng)工程”。

1、嚴格堅持學(xué)習(xí)制度。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)制度、集中學(xué)習(xí)制度等，抓好黨員干部自學(xué)制度的落實。以堅持加強黨性修養(yǎng)、堅持改造主觀世界、堅持強化法治教育為主要學(xué)習(xí)目標，把重要講話精神、中央、省委、州委、縣委重要會議精神、《憲法》等法律法規(guī)、檔案法規(guī)和業(yè)務(wù)知識、社會主義核心價值觀知識作為必學(xué)內(nèi)容，每月集中學(xué)習(xí)不少于2次，每名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每年撰寫學(xué)習(xí)體會1-2篇，切實做到真學(xué)、真信、真懂、真用。

2、落實培訓(xùn)教育制度。按照縣委干部教育培訓(xùn)計劃和省、州檔案局檔案人員繼續(xù)教育培訓(xùn)要求，結(jié)合“百千萬”人才培訓(xùn)、檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)、黨務(wù)工作者培訓(xùn)等，組織安排黨員干部和職工積極參加省、州、縣培訓(xùn)班，每年選派1-2人，全面提升黨員干部領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)行能力。

3、創(chuàng)新思想教育的形式和載體。在堅持黨組織“”學(xué)習(xí)要求和政治理論學(xué)習(xí)要求基礎(chǔ)上，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，增強教育的針對性、有效性和時效性。充分利用主題教育活動載體，以干部職工集中學(xué)習(xí)為重要載體，結(jié)合個人自學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)輔導(dǎo)、專題發(fā)言、觀看影片、對照典型學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)上黨課等多種形式的學(xué)習(xí)，組織參加主題宣講會、報告會、大討論等活動，激發(fā)黨員干部爭先創(chuàng)優(yōu)熱情，通過學(xué)先進、學(xué)典型教育活動，宏揚負重拼搏、攻堅克難、勇于開拓、敢為人先的精神。

（二）強化作風(fēng)建設(shè)，持續(xù)推進“作風(fēng)引領(lǐng)工程”。

1、堅持定期征求意見、邊學(xué)邊查邊改。結(jié)合群教活動后續(xù)整改要求，鞏固活動成果。恰當(dāng)?shù)剡\用召開座談會，發(fā)放征求意見書，設(shè)立征求意見箱、網(wǎng)上征求意見等形式，堅持定期征求意見、廣納群言，對定期征求到的意見，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要認真加以梳理、分析，并拿出扎實措施認真加以整改，不斷提高機關(guān)黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

2、認真落實專項整改工作任務(wù)。認真貫徹落實中央八項規(guī)定、《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》和省、州、縣關(guān)于作風(fēng)建設(shè)有關(guān)制度規(guī)定，落實從嚴治黨“一個決定、兩個意見”，鞏固“四風(fēng)”二十二項專項整治以及年初“五項”專項整治作風(fēng)建設(shè)成果，進一步完善和嚴格執(zhí)行單位內(nèi)部管理制度、財務(wù)管理制度，按期開展黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)公開，抓住重要節(jié)點，加大監(jiān)督檢查，抓好縣委有關(guān)作風(fēng)建設(shè)、干部管理規(guī)定的落實，持續(xù)推進單位干部職工作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

3、繼續(xù)加強機關(guān)效能建設(shè)。認真落實首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制，切實執(zhí)行“兩集中、兩到位”，不斷完善機關(guān)效能建設(shè)的長效機制，嚴格執(zhí)行單位績效考核方案，杜絕“庸懶散浮拖”等行為，促進單位作風(fēng)建設(shè)取得明顯效果。

（三）加強黨員干部管理，持續(xù)推進“干部引領(lǐng)工程”。

1、加強黨員干部日常管理。認真落實“”制度，黨支部堅持每月召開一次組織生活，每季度召開一次黨員大會，領(lǐng)導(dǎo)班子成員每季度為黨員上1次黨課，一年至少召開一次民主生活會，開展一次民主評議，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭匯報自己的學(xué)習(xí)、作風(fēng)，工作情況，查找領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部在黨性黨風(fēng)方面存在的突出問題，制定落實整改措施，增強班子解決自身存在問題的能力。通過組織活動的開展促進黨員干部批評與自我批評常態(tài)化，加強黨性意識、責(zé)任意識的培養(yǎng)，調(diào)動黨員同志的積極性和創(chuàng)造性，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。加強建黨積極分子培養(yǎng)，注重對業(yè)務(wù)骨干、年輕干部的教育培養(yǎng)，動員組織非黨人士參加建黨積極分子培訓(xùn)，積極向黨組織靠攏。

2、深入開展“黨員亮身”活動。實行黨員掛牌上崗，公開崗位職責(zé)和服務(wù)承諾，積極開展“黨員示范崗”、“黨員示范股（室）”等創(chuàng)建活動，引導(dǎo)黨員積極建言獻策，帶頭作貢獻，充分發(fā)揮黨支部和黨員戰(zhàn)斗堡壘作用與先鋒模范作用。定期走訪慰問退休老干部，關(guān)愛困難黨員，增強黨員的歸屬感和榮譽感。

3、落實定期談心談話制度。按照“領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話制度”和“一崗雙責(zé)”要求，黨支部要認真落實談心談話制度，安排集中談心談話活動一年不得少于一次。主要負責(zé)人與分管股室負責(zé)人、支部書記與黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個別談話全年不少于4次。談心談話要以誠為本，做到言者善意，聞?wù)咦憬洌袆t改之，無則加勉，真正起到溝通思想，共同進步的效果。

（四）加強單位黨組織建設(shè)，持續(xù)推進“組織引領(lǐng)工程”。

1、健全黨建工作責(zé)任制。健全實行分工負責(zé)、互相配合、一級抓一級、逐級抓落實的黨建工作機制。黨支部書記切實擔(dān)負起黨建第一責(zé)任人職責(zé)，每年親自安排部署黨建工作不少于2次，認真履行黨建專項述職評議工作，建立黨建專項述職常態(tài)化、長效化、科學(xué)化，加大黨建工作責(zé)任落實力度。

2、認真落實民主集中制。充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，保障黨員主體地位，落實黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。凡涉及重大事項，堅持集體討論，實行民主決策。在人、財、物管理上實行公開透明，堅持政務(wù)、財務(wù)公開，凡財務(wù)開支，由三人簽字，在評先表彰等方面廣泛走群眾路線，進行公開公示，保證黨員的民主權(quán)益，調(diào)動普通黨員參與單位黨組織建設(shè)的積極性、主動性、創(chuàng)造性。積極組織開展“七一”座談、“全民運動會”、黨建知識競賽等豐富多彩的文體活動，豐富黨員干部和職工群眾精神文化生活，增強黨組織活動的吸引力和影響力。

3、深化“優(yōu)秀黨支部”爭創(chuàng)活動，扎實推進服務(wù)性黨組織建設(shè)。圍繞黨支部“五好”目標要求，認真制定爭創(chuàng)計劃，落實爭創(chuàng)措施，努力形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。借助“雙聯(lián)”、“走基層”、“便民服務(wù)”、“城鄉(xiāng)共建”、“雙報到”等活動載體，結(jié)合檔案工作實際，成立聯(lián)系幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組建“黨員志愿服務(wù)隊”，加強調(diào)查研究、定期走訪等工作，暢通信息渠道。充分發(fā)揮檔案專業(yè)優(yōu)勢，通過結(jié)對幫扶、黨員示范崗、黨員服務(wù)隊、黨員承諾踐諾等有效做法，深入開展以黨員為骨干的各類志愿服務(wù)活動，推行檔案指導(dǎo)、培訓(xùn)“面對面”服務(wù)，推動檔案信息資源共享平臺建設(shè)，有力推進聯(lián)系幫扶工作有序有效開展，積極幫助協(xié)調(diào)解決群眾實際困難，不斷密切黨群干群關(guān)系。班子成員下基層走訪調(diào)研指導(dǎo)工作全年不少于40天，每人撰寫調(diào)研報告至少1篇。黨員干部每年深入聯(lián)系點不少于6次，開展“黨員義工日”活動不少于16小時。

（五）加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，持續(xù)推進“廉政引領(lǐng)工程”。

1、認真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制。認真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，抓好反腐和廉政風(fēng)險防控管理工作，按照上級部署，切實抓好本單位的各項專項治理工作。建立健全自我監(jiān)督和班子成員共同監(jiān)督機制，筑牢思想防線，班子成員間相互提醒，做到自警自省，時刻警鐘長鳴。

2、扎實抓好黨性、黨風(fēng)教育工作。一是認真進行廉潔自律教育。堅持會前?紀制度，全年黨性黨風(fēng)和廉潔自律教育不少于12次，黨員干部和職工受教育面達到100%。二是組織觀看警示教育片，努力做到見賢思齊，警鐘長鳴，全年集中組織觀看不少于2次。三是堅持上廉政黨課。領(lǐng)導(dǎo)班子成員為黨員干部和職工上廉政黨課，全年1-2次。

3、認真做好黨務(wù)公開工作。按照黨務(wù)公開的有關(guān)規(guī)定積極開展黨務(wù)公開工作，及時向職工和社會公開黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)，主動接受黨內(nèi)外監(jiān)督，切實加強機關(guān)黨的建設(shè)。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。單位主要領(lǐng)導(dǎo)要切實擔(dān)負起黨建第一責(zé)任人職責(zé)，把“黨建提升年”工作任務(wù)納入年度黨建總體布局，成立“黨建提升年”組織領(lǐng)導(dǎo)和工作機構(gòu)，制定具體方案，全面負責(zé)本單位黨建提升年活動，班子成員結(jié)合分工積極參與，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，充實工作力量，分解落實工作任務(wù)。

2、統(tǒng)籌兼顧，整體推進。要結(jié)合檔案工作實際，明確重點任務(wù)，細化目標要求，周密安排部署，落實推進措施，把開展“黨建提升年”活動與推進我縣檔案事業(yè)科學(xué)發(fā)展，與推動當(dāng)前各項中心工作結(jié)合起來，統(tǒng)籌考慮，全面推進，切實做到“兩不誤、兩促進”。

3、強化督查，狠抓落實。“黨建提升年”領(lǐng)導(dǎo)小組和支部書記要切實擔(dān)負起監(jiān)督檢查職責(zé)，定期不定期對活動開展情況進行督促檢查，針對出現(xiàn)的問題及時提出改進意見和措施，確保活動有效推進。