導(dǎo)語：農(nóng)電黨員教育管理經(jīng)驗交流一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

隨著農(nóng)電體制改革的深入，大量的農(nóng)電黨員進(jìn)入了縣級供電企業(yè)，并成一支不可忽視的力量。加強(qiáng)農(nóng)電黨員教育管理是縣級供電企業(yè)黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，也是保持黨的先進(jìn)性，踐行科學(xué)發(fā)展觀的必然要求。新形勢下，如何造就一支信念堅定、政治合格、本領(lǐng)過硬、作風(fēng)頑強(qiáng)，充分體現(xiàn)先進(jìn)性，能夠積極投身建設(shè)“電網(wǎng)堅強(qiáng)、資產(chǎn)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、業(yè)績優(yōu)秀”現(xiàn)代企業(yè)的農(nóng)電黨員隊伍，是縣級供電企業(yè)當(dāng)前急需研究的課題。*電力有限責(zé)任公司黨委堅持“黨要管黨”的指導(dǎo)思想，在加強(qiáng)農(nóng)電黨員教育管理工作中，緊扣“一條主線”：“充分發(fā)揮農(nóng)電黨員先鋒模范作用”為主線；堅持“兩個原則”：堅持以人為本、堅持探索創(chuàng)新的原則；著眼“四個要求”：著眼規(guī)范管理、提高素質(zhì)、激發(fā)活力、樹立形象的要求，認(rèn)真抓好農(nóng)電黨員教育管理；達(dá)到“四個效果”：黨員隊伍思想穩(wěn)定、黨建工作覆蓋擴(kuò)大、企業(yè)發(fā)展持續(xù)協(xié)調(diào)、社會責(zé)任確實履行，為努力打造“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代供電企業(yè)提供了堅強(qiáng)的政治保證。

*電力有限責(zé)任公司是浙江省電力公司全資子公司，下屬15個供電所，20*年供電量43.63億千瓦時，位居浙江省縣級供電企業(yè)第7位。現(xiàn)有員工1108人，其中農(nóng)電員工740人，占員工總數(shù)的66.8℅。黨員總數(shù)為449人，其中農(nóng)電黨員315人，占黨員總數(shù)的70.2℅。除少數(shù)供電所以前有電管站黨支部外，大部分農(nóng)電黨員分散在*市各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村，組織關(guān)系隸屬地方管理，農(nóng)電職工黨員普遍感到?jīng)]有歸屬感。具體存在以下幾個問題：

一是黨員管理難度大。近年來，從中央到地方各級黨組織一直強(qiáng)調(diào)要從嚴(yán)治黨，但具體落實到基層黨組織，特別是村一級黨組織，對黨員管理往往失之于寬，未能對農(nóng)電職工黨員實施有效管理。而農(nóng)電職工黨員日常在供電所上班，客觀上管理難度更大。

二是黨員活動不正常。大部分農(nóng)電黨員是基層站所的生產(chǎn)技術(shù)骨干，平時由于工作較忙，與村委會組織的黨員活動在時間上難免存在沖突，相對制約了農(nóng)電黨員正常參加黨組織生活。而且村里組織的黨員活動可能沒有找準(zhǔn)黨建活動與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的結(jié)合點，開展的黨建活動對農(nóng)電黨員針對性不強(qiáng)，實效性一般，農(nóng)電黨員的先鋒模范作用得不到充分發(fā)揮。

三是黨員思想不穩(wěn)定。盡管公司黨委在工作、生活等方面給予農(nóng)電黨員比較多的關(guān)心，但由于組織關(guān)系隸屬等原因，公司黨委無法在政治、思想上給予更多的關(guān)心和幫助，造成部分農(nóng)電黨員思想不夠穩(wěn)定。

一、著眼于規(guī)范農(nóng)電黨員管理，進(jìn)一步創(chuàng)新基層組織設(shè)置

基層黨組織是企業(yè)黨的工作的基礎(chǔ)，是完成黨的各項任務(wù)的落腳點。科學(xué)合理地設(shè)置黨的基層組織，是強(qiáng)化農(nóng)電黨員教育管理工作的前提和基礎(chǔ)。

一是整合資源，建立農(nóng)電支部。按照“鄉(xiāng)鎮(zhèn)建組織，企業(yè)抓管理”原則成立農(nóng)電黨支部，組織關(guān)系隸屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，公司協(xié)助管理，實行行業(yè)管理。堅持“條件成熟一個，成立一個支部”，逐步成立農(nóng)電黨支部。

二是自愿轉(zhuǎn)入，實行動態(tài)管理。農(nóng)電黨員中屬電管員性質(zhì)的黨員原則上要求把組織關(guān)系轉(zhuǎn)入農(nóng)電黨支部，鑒于一部分村電工性質(zhì)的黨員在黨組織關(guān)系所在村擔(dān)任村支書、村長等職，主客觀條件決定本人愿意繼續(xù)把組織關(guān)系留在村里，而且他們在組織關(guān)系留在村里可能更有利于工作和發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

三是注重建設(shè)，開展支部達(dá)標(biāo)活動。在農(nóng)電支部加強(qiáng)“隸屬關(guān)系明確化、支部換屆制度化、經(jīng)費(fèi)使用專項化、陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、黨員發(fā)展規(guī)范化、活動開展規(guī)律化”建設(shè)基礎(chǔ)上，從“班子建設(shè)、發(fā)展黨員工作、黨員教育管理、圍繞企業(yè)中心工作發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨建工作創(chuàng)新”等五個方面開展支部達(dá)標(biāo)工作，努力把黨支部建設(shè)成為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、促進(jìn)各項工作的組織者、推動者和實踐者。

二、著眼于提高農(nóng)電黨員素質(zhì)，進(jìn)一步加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作

一是注重理論學(xué)習(xí)，提升思想政治素質(zhì)。堅持理論學(xué)習(xí)是加強(qiáng)農(nóng)電黨員教育的必然要求。首先在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，堅持用先進(jìn)理論武裝頭腦。加強(qiáng)中國特色社會主義理論體系學(xué)習(xí)，教育農(nóng)電黨員深刻理解中國特色社會主義理論體系的精神實質(zhì)，教育農(nóng)電黨員不斷堅定對中國特色社會主義理論體系的信仰，教育農(nóng)電黨員學(xué)會用中國特色社會主義理論體系指導(dǎo)工作實踐。深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀加強(qiáng)黨性教育，提高農(nóng)電黨員的黨員思想政治覺悟，牢固樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。其次在學(xué)習(xí)形式上，注重集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合。開展十七大和十七屆三中全會精神宣傳貫徹活動、開辦瑞電講壇、邀請專家學(xué)者上黨課。在組織集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，每季給黨支部下發(fā)黨員學(xué)習(xí)資料，不斷引導(dǎo)農(nóng)電黨員加強(qiáng)日常自學(xué)活動。第三在學(xué)習(xí)方法上，強(qiáng)調(diào)理論聯(lián)系實際。要“抓學(xué)習(xí)、理思路、謀發(fā)展、促和諧”、結(jié)合“走進(jìn)困難、破解難題、率先發(fā)展”主題實踐活動，引導(dǎo)農(nóng)電黨員，做到學(xué)習(xí)工作“兩不誤，兩促進(jìn)”。通過政治理論學(xué)習(xí)和耐心細(xì)致的思想政治工作，實行人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，教育引導(dǎo)農(nóng)電黨員正確認(rèn)識和對待農(nóng)電體制改革，保持陽光心態(tài)，維護(hù)企業(yè)的和諧穩(wěn)定。

二是注重技能培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)技能水平。電力企業(yè)作為知識型、技術(shù)型企業(yè)，安全生產(chǎn)、電網(wǎng)建設(shè)、營銷管理等工作對員工的素質(zhì)提出了高標(biāo)準(zhǔn)要求。堅持業(yè)務(wù)培訓(xùn)是加強(qiáng)農(nóng)電黨員教育的必要需求。一方面強(qiáng)化崗位培訓(xùn)，提高崗位工作能力。在加強(qiáng)學(xué)歷教育的基礎(chǔ)上，按照“缺什么，補(bǔ)什么”的原則，通過“送出去，引進(jìn)來”方式開展以提高工作能力為重點的崗位培訓(xùn)，提高農(nóng)電黨員隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。另一方面開展技術(shù)比武，形成良好學(xué)習(xí)氛圍。積極開展崗位練兵，師傅帶徒、技術(shù)指導(dǎo)等活動，在企業(yè)內(nèi)部形成比、學(xué)、趕、超、幫的技能學(xué)習(xí)氛圍。近年來共有13名農(nóng)電黨員取得高級工及以上職業(yè)資格證書，他們已成為電力企業(yè)安全生產(chǎn)、電網(wǎng)建設(shè)、營銷管理的業(yè)務(wù)骨干。

三是注重廉政教育，提升反腐拒變能力。黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)關(guān)系到企業(yè)的形象和聲譽(yù)。堅持廉政教育是加強(qiáng)農(nóng)電黨員教育的必備內(nèi)容。首先注重廉潔文化建設(shè)。通過舉辦反腐倡廉報告會、開展廉潔征文活動、舉辦和諧之夜聯(lián)歡晚會等活動，以黨員群眾喜聞樂見的形式，增強(qiáng)廉政教育的親和力、滲透力和感染力，在潛移默化中加強(qiáng)廉政教育，使“干事、干凈”的理念深入人心。其次注重正反典型教育。不僅要組織廉潔從業(yè)模范人物報告會、防雪抗冰先進(jìn)事跡報告會，以先進(jìn)的形象激勵人、教育人、引導(dǎo)人，而且更加注重警示教育，開展組織農(nóng)電黨員參加法庭審理旁聽、監(jiān)獄服刑人員現(xiàn)身說法，以身邊的案例教育身邊的人，引導(dǎo)廣大員工自覺算好“政治、經(jīng)濟(jì)、家庭”三筆賬，其靈魂上受到震撼，心靈上得到凈化。第三注重規(guī)范黨員行為。要求廣大員工嚴(yán)格執(zhí)行國網(wǎng)公司員工守則和員工服務(wù)“十個不準(zhǔn)”，自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，遵守廉潔從政各項行為規(guī)范，特別要求農(nóng)電黨員要起到表率作用。

三、著眼于激發(fā)農(nóng)電黨員活力，進(jìn)一步建立健全激勵機(jī)制

激勵機(jī)制是促進(jìn)黨員永葆先進(jìn)性的重要動力，建立健全激勵機(jī)制能激發(fā)、引導(dǎo)黨員的思想和行為向更高層次發(fā)展。

一是突出表率作用，激發(fā)農(nóng)電黨員永葆先進(jìn)性。結(jié)合落實黨員先進(jìn)性的具體要求，開展“一個黨員一面旗幟”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員示范崗”、黨員“一幫一”等活動，通過黨員“亮身份”、“亮品牌”行動,促使廣大農(nóng)電黨員在活動中干在前、走在前、做表率、樹形象，農(nóng)電黨員的“政治覺悟高于群眾，業(yè)務(wù)水平高于群眾，工作業(yè)績優(yōu)于群眾”模范形象在廣大群眾中得到樹立。

二是實施奉獻(xiàn)積分，激發(fā)農(nóng)電黨員主觀能動性。開展“黨員奉獻(xiàn)積分制”活動，通過定性、定量的標(biāo)準(zhǔn)計分，量化考核，提升農(nóng)電黨員參加支部學(xué)習(xí)的積極性，發(fā)揮農(nóng)電黨員在安全生產(chǎn)、電網(wǎng)建設(shè)、營銷管理各條戰(zhàn)線上的先鋒模范作用，增強(qiáng)農(nóng)電黨員服務(wù)社會關(guān)愛社會弱勢群體的主動性。努力提高黨員自我教育、服務(wù)企業(yè)、奉獻(xiàn)社會的積極性和主動性，把黨員奉獻(xiàn)活動與黨員宗旨意識培養(yǎng)有機(jī)結(jié)合起來，真正做到“平常能看得出，關(guān)鍵時刻能站得出，危急時刻能豁得出”。

三是實施關(guān)愛工程，激發(fā)農(nóng)電黨員工作積極性。在政治待遇上給予關(guān)愛。吸收政治優(yōu)秀的農(nóng)電人員加入黨組織，讓他們切實感到組織的關(guān)心，積極引導(dǎo)農(nóng)電黨員參與企業(yè)的民主管理，如列席職代會和黨員大會，認(rèn)真聽取他們關(guān)于企業(yè)改革發(fā)展的意見和建議。在個人發(fā)展上給予關(guān)愛。對政治素質(zhì)過硬、工作業(yè)績突出的農(nóng)電黨員應(yīng)在職業(yè)生涯上給予一定的發(fā)展空間。在爭先評優(yōu)上給予關(guān)愛。農(nóng)電黨支部、黨員要參加先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者等評選活動。考慮到一些農(nóng)電黨員收入低，家庭負(fù)擔(dān)重等特點，成立愛心基金互助會，向遭受天災(zāi)人禍導(dǎo)致生活貧困的農(nóng)電黨員伸出援手，及時給予幫助。

四、著眼于樹立農(nóng)電黨員形象，進(jìn)一步提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平

優(yōu)質(zhì)服務(wù)是電力企業(yè)的生命線，是打造國網(wǎng)品牌的根本途徑。農(nóng)電黨員處于電力企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的終端，他們的一言一行直接代表著企業(yè)形象，讓政府放心、客戶滿意、社會贊譽(yù)是農(nóng)電黨員開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)的根本出發(fā)點。

一是立足本職工作，開展“創(chuàng)建群眾滿意基層站所”活動。創(chuàng)建群眾滿意基層站所是電力企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要載體。農(nóng)電黨員積極發(fā)揮主力軍作用，帶頭堅持辦事公開，讓群眾放心；自覺學(xué)習(xí)提高，讓群眾敬重；真誠奉獻(xiàn)服務(wù)，讓群眾滿意；努力優(yōu)化程序，讓群眾方便；保持廉潔勤政，讓群眾擁護(hù)。實現(xiàn)服務(wù)態(tài)度文明禮貌，服務(wù)行為規(guī)范文明，服務(wù)方式不斷改進(jìn)，服務(wù)功能不斷強(qiáng)化。

二是履行社會責(zé)任，開展黨員志愿者服務(wù)活動。以“黨員志愿服務(wù)，情系云江兩岸”為主題在公司黨員中開展以組織引導(dǎo)、自愿報名、爭當(dāng)先鋒的黨員志愿者服務(wù)活動，引導(dǎo)和鼓勵黨員志愿者積極投身服務(wù)基層、服務(wù)社會、服務(wù)群眾工作的積極性。公司已組織了由300多位農(nóng)電黨員參加的15支農(nóng)電黨員志愿者服務(wù)隊。