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2004年12月日

我們今天召開創(chuàng)建普法依法治理先進單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組會，主要是安排布置迎接*依法治*辦公室對我市申報“先進縣（市）”工作的檢查驗收，此次檢查驗收*黨委十分重視，是*黨委對我市“四五”普法工作質(zhì)量的一次總體檢驗，同時，上級黨委要對我市的普法依法治市工作作出總體評價，為了以優(yōu)異的成績爭取*黨委對我們工作的肯定，希望大家要充分做好準(zhǔn)備，高度重視這次檢查驗收。

我市自2002年2月5日召開了“四五”普法工作動員大會以來，全市的“四五”普法工作已全面開展，并取得了階段性成果，為了進一步推動“四五”普法工作繼續(xù)深入開展，實現(xiàn)“兩個提高，兩個轉(zhuǎn)變”的奮斗目標(biāo)，2002年*黨委提出了以“創(chuàng)建”活動為載體，以促進“四五”普法工作的全面發(fā)展。按照*依法治*辦公室的安排，2003年初，我市普法依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組和市文明委聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于創(chuàng)建普法依法治理先進單位活動的實施意見》，及時召開了工作會，在會上作了動員，通過2003-2004年對開展“創(chuàng)建”工作的開展，各單位努力工作，積極申報，共分二批211個單位通過市普法依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組的驗收。但要清楚的認識到，與*下發(fā)的《考核細則》要求相比，我們的工作仍需要加強，為了更有把握的通過驗收，大家要盡快做好補充工作。存在的問題主要表現(xiàn)在下幾個方面：

首先是個別領(lǐng)導(dǎo)在思想中還沒真正把“四五”普法工作與經(jīng)濟、精神文明工作擺在同等重要的位置，第一責(zé)任人親自抓好普法工作的力度不夠，表現(xiàn)在：只有2003年和2004年的材料，也就是開展創(chuàng)建工作以后才有材料形成，在這以前的材料沒有，有的是個別單位人事變動，沒有很好地實現(xiàn)工作銜接和工作過渡，造成形成的材料不能完整的反映“四五”普法工作開展的全貌，因此，各單位要對照《考核細則》，認真補齊資料；

二是教材問題。從總體構(gòu)置教材情況來看，普法教材征訂發(fā)放工作離普法規(guī)劃要求有一定差距，個別農(nóng)牧區(qū)達不到戶均一冊；個別單位干部職工達不到人手一冊，反映出資金直接投入不足。

三是大家對“四五”普法工作和“創(chuàng)建普法依法治理先進單位”工作的關(guān)系不清楚。創(chuàng)建普法依法治理先進單位活動是第四個五年普法依法治理工作期間的一項重要工作,深入開展創(chuàng)建普法依法治理先進單位的活動,是把普法依法治理工作由“虛”變“實”的有力抓手和有效方法,通過開展“創(chuàng)建”活動,可以全面推進我市普法依法治理工作向縱深發(fā)展,加快實現(xiàn)我市全民法律素質(zhì)明顯提高,社會公共事務(wù)法制化管理水平明顯提高的目標(biāo)。公務(wù)員之家版權(quán)所有，全國公務(wù)員共同的天地!

四是村一級法制宣傳教育仍是工作中的薄弱環(huán)節(jié)。村一級的法制宣傳形式單一，普法宣傳陣地沒有發(fā)揮作用，個別村沒有建立固定宣傳陣地。

五是相當(dāng)單位的匯報材料質(zhì)量較差，在提高質(zhì)量要下大功夫。

各單位回去后，要立即召集會議，緊急安排，把迎接州黨委的檢查做為當(dāng)前重要工作抓緊抓好，按照已簽定的責(zé)任狀的要求，針對自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性、有重點地做好工作，確保本單位“創(chuàng)建普法依法治理先進單位”工作在州級驗收中不出問題。