導(dǎo)語：黨員干部思想政治建設(shè)調(diào)查與思考一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

思想政治建設(shè)是黨的建設(shè)的首要任務(wù)，是帶動(dòng)黨的組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)的根本性問題。黨員干部思想政治建設(shè)是一個(gè)含義十分豐富，內(nèi)容非常廣泛的范疇，加強(qiáng)黨員干部思想政治建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)性的工程，隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，對(duì)黨員干部思想政治建設(shè)提出了越來越高的要求。思想政治建設(shè)既是各級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)的靈魂，也是提高執(zhí)政能力的重點(diǎn)和基礎(chǔ)。

一、干部隊(duì)伍思想政治建設(shè)中存在的主要問題和原因

從整體情況看，黨員干部伍思想政治建設(shè)總體狀況是好的，黨員干部在地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、部門各項(xiàng)工作中都起到了關(guān)鍵作用。但在有些部門和一些同志中間，確實(shí)存在思想建設(shè)薄弱，政治素質(zhì)下降等問題。究其原因，主要有以下幾個(gè)方面：

1、從主觀上講，少數(shù)干部對(duì)自己要求不嚴(yán)，放松了思想政治建設(shè)。一是理論修養(yǎng)不夠。一些黨員干部自覺學(xué)習(xí)理論的興趣不濃，理論學(xué)習(xí)往往停留在口頭上，說起來重要，學(xué)起來次要，忙起來不要，把學(xué)習(xí)當(dāng)成額外負(fù)擔(dān)。部分干部對(duì)理論學(xué)習(xí)缺乏正確的認(rèn)識(shí)，缺乏理論而又輕視理論，不會(huì)運(yùn)用理論而又認(rèn)為理論沒用，認(rèn)為學(xué)與不學(xué)工作照樣干；學(xué)習(xí)是軟任務(wù)并且學(xué)習(xí)效果很難在短期內(nèi)見效，因而缺乏學(xué)習(xí)的興趣；甚至有個(gè)別干部認(rèn)為學(xué)習(xí)理論又苦又累，枯燥無味，從內(nèi)心厭倦學(xué)習(xí)，對(duì)上級(jí)組織的培訓(xùn)應(yīng)付了事，總以工作忙為借口，不參加學(xué)習(xí)，或者是人到心不到。二是黨性修養(yǎng)、思想修養(yǎng)不夠。一些黨員干部放松了黨性修養(yǎng)，錯(cuò)誤地認(rèn)為講不講政治、講不講大局無關(guān)緊要，滋長了本位主義、地方主義思想。對(duì)上級(jí)政策合意的執(zhí)行，不合意的就不執(zhí)行，造成政令不暢。一些黨員干部不能按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己，不比貢獻(xiàn)比報(bào)酬，追求名利地位，攀比生活享受。

2、從客觀環(huán)境講，特定的外部因素對(duì)干部產(chǎn)生了一定影響。在新的歷史條件下，社會(huì)經(jīng)濟(jì)和政治環(huán)境進(jìn)一步復(fù)雜化，各種思潮、觀念和意識(shí)發(fā)生交匯，不可避免地會(huì)對(duì)各級(jí)干部的價(jià)值取向產(chǎn)生不同程度的影響。近些年來，隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立，市場經(jīng)濟(jì)的固有特性對(duì)人們的思想觀念、行為方式、精神狀態(tài)等產(chǎn)生了十分深刻的影響。比如，市場經(jīng)濟(jì)的競爭性特點(diǎn)，增強(qiáng)了人們的競爭拼搏、力爭上游的良好風(fēng)尚，同時(shí)也引發(fā)了少數(shù)干部的不講規(guī)矩、不講法紀(jì)的行為偏差；市場經(jīng)濟(jì)的功利性特點(diǎn)，激發(fā)了人們的務(wù)實(shí)精神和努力從事物質(zhì)文明建設(shè)的活力，但同時(shí)也助長了部分干部的名利思想，淡化了黨的宗旨意識(shí)；市場經(jīng)濟(jì)的自主性特點(diǎn)，調(diào)動(dòng)了人們干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動(dòng)性，同時(shí)也滋長了少數(shù)人不講政治、不講紀(jì)律的自由主義傾向。

3、從管理機(jī)制上看，新形勢(shì)下加強(qiáng)黨員干部思想政治建設(shè)的各項(xiàng)機(jī)制還不夠健全。一是理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制不夠健全。現(xiàn)行的干部理論培訓(xùn)機(jī)制還不能完全適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展的需要，對(duì)干部的理論學(xué)習(xí)情況檢查監(jiān)督缺乏定性、定量的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，理論學(xué)習(xí)效果與理論學(xué)習(xí)的程度無從把握。特別是在干部考核工作中，缺少理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況的內(nèi)容，不能從根本上解決干部理論學(xué)習(xí)自覺性不高的問題。二是干部監(jiān)督管理機(jī)制不夠健全。近年來，從中央到省、市、區(qū)級(jí)都先后出臺(tái)了一系列干部監(jiān)督管理的規(guī)章制度，并且這些制度對(duì)有些方面都作出了硬性規(guī)定。但實(shí)際工作中，由于缺少檢查保障監(jiān)督機(jī)制，使這些制度往往束之高閣，形同虛設(shè)，落不到實(shí)處，制度執(zhí)行的效果不佳。另外，監(jiān)督管理網(wǎng)絡(luò)不健全。監(jiān)督主體分割，各監(jiān)督主體的職能分散，沒有形成監(jiān)督的合力。對(duì)干部隊(duì)伍的日常監(jiān)督較弱，忽視對(duì)干部事前、事中的監(jiān)督、教育，干部犯了錯(cuò)誤，往往用“秋后算賬”的方法處理，使監(jiān)督的功能不能充分發(fā)揮。三是對(duì)干部伍的思想政治素質(zhì)考核機(jī)制不健全。由于思想政治屬于意識(shí)形態(tài)范疇，很難用具體量化的指標(biāo)體現(xiàn)，對(duì)干部的思想政治實(shí)際情況也難以準(zhǔn)確定位。導(dǎo)致對(duì)干部的考核往往重視經(jīng)濟(jì)成果，忽視政治標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)經(jīng)濟(jì)工作考核的多，對(duì)思想政治建設(shè)考核的少，在考核材料形成上也常常是一筆帶過或?qū)扅c(diǎn)套話，某種程度上也助長了部分干部忽視思想政治建設(shè)，致使認(rèn)為只要經(jīng)濟(jì)工作上來了，思想政治素質(zhì)就好的觀念在頭腦中根深蒂固。

二、加強(qiáng)黨員干部思想政治建設(shè)的建議

堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義理論體系,著力用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，是加強(qiáng)干部隊(duì)伍思想政治建設(shè)的首要任務(wù)。

1、著力用中國特色社會(huì)主義理論體系武裝頭腦，解決好理論素養(yǎng)不高的問題。必須堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性，要全面把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，更加自覺地走科學(xué)發(fā)展道路，把科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實(shí)到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各個(gè)方面。進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治理論教育，完善理論學(xué)習(xí)制度，提高干部隊(duì)伍的理論素養(yǎng)。思想理論素質(zhì)是干部素質(zhì)的靈魂和基礎(chǔ)，只有具備較高的理論素養(yǎng)和水平，才能夠站得高一些，看得遠(yuǎn)一些，更好地保持政治上的堅(jiān)定性，擔(dān)當(dāng)起改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的重任。在新的歷史條件下，要使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部充分認(rèn)識(shí)到，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)不僅是一種任務(wù)，更重要的是一種責(zé)任，是集中體現(xiàn)成為政治上合格領(lǐng)導(dǎo)者的必然要求。領(lǐng)導(dǎo)工作是一種創(chuàng)造性勞動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶領(lǐng)群眾從事創(chuàng)造性勞動(dòng)，必須有正確的理論作指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)工作往往是按照從實(shí)踐到理論，又從理論到實(shí)踐的程序展開的，這是一個(gè)不斷提高、總結(jié)、升華的過程。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把學(xué)習(xí)作為提高覺悟、修養(yǎng)、境界和能力的重要手段，擠時(shí)間多讀書，多思考問題，多積累知識(shí)。只有這樣，才能與時(shí)俱進(jìn)，以新的思想觀念、新的精神面貌，團(tuán)結(jié)奮斗，開拓創(chuàng)新。

2、圍繞實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)奮斗目標(biāo)的新要求,解決好創(chuàng)新能力不強(qiáng)的問題。加強(qiáng)黨員干部思想政治建設(shè),必須把經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。一要提高思想境界，不斷轉(zhuǎn)變觀念。堅(jiān)決克服“自滿、自足、自負(fù)”的思想傾向,戒驕戒躁,開拓進(jìn)取,始終保持與時(shí)俱進(jìn)的思想活力和昂揚(yáng)奮進(jìn)的精神狀態(tài)，強(qiáng)化四種觀念，即一切從實(shí)際出發(fā)的觀念，創(chuàng)新不止、不怕風(fēng)險(xiǎn)的觀念，環(huán)境就是生命線的觀念，效率至上的觀念。二要樹立勇創(chuàng)一流的精神。要進(jìn)一步樹立超常規(guī)、高速度、跨越式發(fā)展的觀念,在全省、全市發(fā)展的大格局中樹坐標(biāo)、找對(duì)手,加大措施,奮力趕超。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭引進(jìn)大項(xiàng)目，創(chuàng)造性地推進(jìn)各項(xiàng)工作。三要胸懷大局，創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)方式。善于從全局的高度來觀察、分析和處理問題,不斷提高應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面、處置突發(fā)事件的能力,做到把握大局，統(tǒng)攬全局，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,維護(hù)全區(qū)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。四要善于創(chuàng)新工作方式方法。善于用發(fā)展的方法解決前進(jìn)中的問題,用市場經(jīng)濟(jì)的手段抓經(jīng)濟(jì)工作，用創(chuàng)新的精神培植新的發(fā)展優(yōu)勢(shì)。學(xué)會(huì)用說服教育、示范引導(dǎo)、提供服務(wù)等多種有效方式做群眾工作，把各方面的積極性、創(chuàng)造性保護(hù)好、調(diào)動(dòng)好、發(fā)揮好。

3、積極推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，解決好活力不足的問題。黨內(nèi)民主是增強(qiáng)黨的創(chuàng)新活力、鞏固黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的重要保證。一要嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律。在思想上、行動(dòng)上、政治上與黨委保持高度一致,無條件地服從大局、支持大局、顧全大局，確保上級(jí)各項(xiàng)決策部署貫徹落實(shí)。二要正確處理民主和集中的關(guān)系。目前有的單位領(lǐng)導(dǎo)班子存在不團(tuán)結(jié)現(xiàn)象，原因很多，但帶有共性的一條就是民主集中制執(zhí)行的不好。集中的方式不當(dāng)，程序不規(guī)范，就容易造成“集權(quán)”或者無法集中，結(jié)果就是“一言堂”或者議而不決、決而不行，這就需要進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部分工、議事、決策程序,形成民主化、科學(xué)化的決策機(jī)制。主要領(lǐng)導(dǎo)要有全局思想和民主作風(fēng)，要懂得尊重別人，善于集思廣益，堅(jiān)持重大問題集體討論決定。班子成員既要根據(jù)集體的決定和分工，切實(shí)履行自己的職責(zé)，又要關(guān)心全局工作，積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)，不斷增強(qiáng)班子解決自身問題的能力。三要實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量的團(tuán)結(jié)。能否搞好團(tuán)結(jié),是衡量和檢驗(yàn)黨員干部思想政治素質(zhì)和黨性覺悟的重要標(biāo)志。在一個(gè)班子中不能有不負(fù)責(zé)任、一團(tuán)和氣的團(tuán)結(jié)，不能有能讓則讓、委曲求全的團(tuán)結(jié)，更不能有不講原則、感情用事的團(tuán)結(jié)。班子成員要以執(zhí)著的敬業(yè)精神，寬廣的胸懷，勇挑重?fù)?dān)的魄力來搞好團(tuán)結(jié)，要珍惜在一起共事的機(jī)會(huì),相互尊重理解，相互信任支持，相互關(guān)心幫助，相互配合補(bǔ)臺(tái),形成合力抓工作、干事業(yè)。

4、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，解決好作風(fēng)不實(shí)的問題。領(lǐng)導(dǎo)干部要模范遵守黨紀(jì)國法，繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，以優(yōu)良的黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)，貫徹為民、務(wù)實(shí)、清廉的要求。一要心中有民。我們黨執(zhí)政的根本問題就是對(duì)人民群眾的態(tài)度問題和與人民群眾的關(guān)系問題。領(lǐng)導(dǎo)干部的思想觀念中一定要有民之憂，要有民之安，要有民之富，要有民之樂，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)推進(jìn)各項(xiàng)工作，多干打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事。只有樹立了牢固的群眾觀念，才能實(shí)行正確的領(lǐng)導(dǎo)。要進(jìn)一步落實(shí)好領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點(diǎn)制度、分包責(zé)任制和信訪積案責(zé)任制等，特別是對(duì)解決失地農(nóng)民“三憂”問題和弱勢(shì)群體的實(shí)際困難,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要有“坐不住、吃不下、睡不著”的責(zé)任意識(shí),設(shè)身處地為他們著想,滿腔熱情幫他們解決。二要真心為民。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常深入企業(yè)、農(nóng)村和建設(shè)工地，沉下身子抓落實(shí)，現(xiàn)場辦公解難題，不能坐在辦公室聽匯報(bào)，不能光開會(huì)不解決問題。要強(qiáng)化真抓實(shí)干的工作作風(fēng)，對(duì)決定了的事情，要言必行，行必果，一抓到底，善始善終。

5、健全完善有效管理監(jiān)督機(jī)制，解決好干部監(jiān)督工作不力的問題。把建立科學(xué)規(guī)范的監(jiān)督管理機(jī)制和依法行政作為領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的重點(diǎn)，要注重治本、注重預(yù)防、注重制度建設(shè)。在建立和完善結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、制約有效的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制的同時(shí)，要拓寬監(jiān)督渠道，改進(jìn)監(jiān)督方法。要進(jìn)一步深化和落實(shí)干部監(jiān)督工作，探索更加合理、更加完善的干部管理監(jiān)督機(jī)制，把監(jiān)督重心前移，緊緊把握任前、任內(nèi)、離任三個(gè)環(huán)節(jié)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員干部的經(jīng)常性考察和管理監(jiān)督。堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部談話、誡勉制度。組織上對(duì)干部常打招呼，勤敲警鐘，可以把可能發(fā)生的問題解決在萌芽狀態(tài)，防患于未然。因此，在考核考察和日常監(jiān)督管理中，了解到的班子及班子成員、考察對(duì)象存在的一些問題，要及時(shí)反饋給班子和個(gè)人，對(duì)班子整體存在的突出問題，幫助制訂整改措施，督促整改，對(duì)個(gè)人存在的問題明確指出，并督促其及時(shí)糾正。