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為全面貫徹落實縣委、縣政府“效能提升年”的各項要求，圍繞縣委、縣政府建設“國際旅游目的地”和“現代山水田園城鎮示范區”工作目標，結合全市、全縣農村“四大基礎工程”建設會上對干部作風和機關工作作風建設作出的重大部署，3月3日和4日，分別召開黨組會和機關干部職工、醫療衛生單位負責人會，認真學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，要求參會人員認真學習，加強對干部職工的教育和管理，切實轉變工作作風，提高服務意識，不斷強化執行力。具體對衛生系統干部管理工作提出以下要求：

一、加強教育，嚴格管理

一是要加強衛生系統干部職工的管理，結合工作實際，制定切實可行的管理辦法和績效考核機制，堅決杜絕“好人主義”和“好玩現象”，克服辦事拖拉、推諉扯皮、效率不高的問題，對全系統的各項重點工作，實行責任制和問責追究；二是要結合學習型社會建設活動，對衛生系統干部和工作人員進行學習培訓和測試，以考促學，以學促工，提高整個衛生系統干部職工整體素質；三是開展黨風廉政建設專題教育，對機關人員及局管干部進行黨紀政紀教育，以預防職務犯罪，抵制商業賄賂，遵守財經紀律為重點，做到警鐘長鳴，廉潔從政。

二、規范服務，廉潔從政

一是衛生局機關及醫療衛生單位嚴格按照規范化服務型政府建設和創建省級文明縣城的相關要求，全面推行掛牌上崗，規范服務流程，推行文明用語，嚴格上下班、請假審批和外出公示等制度，努力構建民本衛生、和諧衛生和滿意衛生；二是醫療單位要完善和執行廉潔從醫的有關制度和規定，加強對醫務人員的醫德醫風教育；三是衛生系統要厲行勤儉節約，確保衛生事業可持續發展。

三、強化督查，嚴格問責

生局定期或不定期對各單位工作目標完成情況、作風建設情況進行督查。對大局意識淡薄，服從服務全縣和衛生局中心工作不履職到位，給衛生系統乃至全縣造成不良影響；對工作平庸、工作不力、交辦工作拖延不辦；對不遵守相關規定、上班時間干與工作無關的事情、工作不在狀態等違反相關管理規定的情況進行重點督查，該通報的堅決通報、該處分的堅決處分、該免職的堅決免職。并加強責任追究和問責辦度，因工作不到位、執行不力，影響衛生系統目標完成，造成較大損失或負面影響的，嚴肅追究主要負責人和相關責任人的責任，并按相關規定，給予組織處理或紀律處分。