導語：農業局黨建工作總結一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

編者按：本文主要從主要工作及成效；存在的主要問題；明年工作計劃進行講述。其中，主要包括：加強領導，扎實開展學習實踐科學發展觀活動、狠抓班子建設，切實提高引領力、加強隊伍建設，激發內在動力、狠抓文化建設，切實增強凝聚力、狠抓農業發展，切實提升服務力、加強黨的自身建設，提高戰斗力、抓好規范化管理，切實加強體制機制建設、切身加強領導責任制，不斷推進機關黨的作風建設、理論學習從內容到形式有待于進一步創新,效果有待于提高、基層黨組織的黨建工作發展不平衡、黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發揮、圍繞黨建抓中心工作的落實力度有待進一步加強、繼續深入學習黨的十七屆四中全會精神，扎實推進理論武裝和思想解放工作，以思想解放的新空間推動全縣農業工作實現新的跨越、充分認識建設“陽光政府”是堅持黨全心全意為人民服務宗旨的根本要求，加強服務型機關建設，不斷提高黨員干部服務發展、服務“三農”的能力和水平、抓好作風建設等，具體材料請詳見：

**年，是深入貫徹落實科學發展觀，全面建設小康社會的重要一年。一年來，我局黨建工作在縣委、政府的正確領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以深入學習實踐科學發展觀活動為契機，以加強黨的執政能力建設和先進性建設為主線，以加強領導班子建設和干部隊伍思想政治建設為重點，認真貫徹黨的十七大、十七屆三中四中全會精神，以推動農業增效、農民增收為中心，充分發揮黨組織的參謀助手作用，緊緊圍繞縣委、政府的中心工作和經濟發展思路，切實加強領導，狠抓工作落實，全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設，有力地推動了全縣農業工作的科學發展，現就一年來我局黨建工作做如下匯報：

一、主要工作及成效

〈一〉、加強領導，扎實開展學習實踐科學發展觀活動

按照《中共××縣委關于開展深入學習實踐科學發展觀活動的實施意見》和縣委學習實踐活動辦公室的要求和部署，局黨委高度重視，一是加強領導。在全縣召開的動員會結束后，局黨委就及時召開專題會議進行研究，成立領導小組，制定實施方案，下發工作流程，做到機構、人員和工作內容三落實。二是加強宣傳。通過會議，板報、標語、農情信息和農業信息網站等方式廣泛進行宣傳發動，營造活動氛圍。三是開辟機關集中學習陣地，支部集體學習陣地、信息網站陣地和黨委中心組理論學習陣地，開展大宣傳、大學習、大討論。并要求支部和黨員做到四有：即黨員個人有一套學習資料，一本讀書筆記，一篇心得體會，支部一本會議記錄。四是堅持理論學習與調研工作相結合。根據部門實際，確定了招商引資、產業開發、土地流轉、項目建設，農產品質量和農機安全等六個專題開展調研。五是圍繞目標任務，開展主題實踐，做到學習活動與工作實踐兩不誤，兩促進。局黨委始終把學習實踐活動做為促進和推動今年春耕生產的工作任務。通過先鋒服務隊、科技便民服務、農機先鋒促春耕等活動方式，深入基層開展科技進村培訓，現場作業指導，農資監管入店，農機安全服務等為內容的“六個一”促農助春耕主題實踐活動。同時通過結對幫扶和民情懇談，積極幫助群眾解決生產生活中存在的實際困難和問題。在第二階段活動中，重點是突出領導班子貫徹落實科學發展觀分析材料，局黨委采取多形式分析查擺問題，為科學制度分析檢查材料提供依據。一是開展廣泛征求意見活動。圍繞深入貫徹落實科學發展觀，推進現代農業新發展主題。通過發放征求意見表、走訪企業、召開各類座談會等形式，共征求到群眾意見和建議21條。二是深入開展談心活動。在局領導班子成員之間、班子成員與部門負責人、班子成員與黨員干部之間、各支部委員與黨員之間、黨員與黨員之間、黨員與群眾之間開展相互談心，溝通思想。同時，領導班子和班子成員按照“六對照六檢查”要求，重點查找個人和班子在貫徹落實科學發展觀方面存在的突出問題，查找黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的問題，深刻分析原因，認真撰寫發言材料。通過交心談心、發放征求意見表、召開各類座談會等形式，圍繞“認真落實科學發展觀，推進現代農業新發展”這一重點議題。于**月12日召開了有聯系領導和指導組人員參加農業局領導班子專題民主生活會，局各領導班子成員針對所征求到的意見和建議，對各自分管工作和自身存在的問題進行了認真的查找、剖析。并對局領導班子科學發展觀分析檢查報告進行研究，會后，經過再次反復討論和修改完善，經指導組審查后形成了局領導班子科學發展觀分析檢查報告。目前，正進入整改落實階段的工作。

〈二〉、狠抓班子建設，切實提高引領力

一是強化學習，苦練內功。局黨委始終把黨的思想政治建設放在首要位置，認真組織開展黨委中心組理論學習和積極參與支部以及每周一的政治理論學習，堅持集中學習與個人自學相結合、專題輔導與專題討論相結合、理論學習和實際運用相結合，不斷提高黨委班子成員的思想理論素養、業務水平和新形勢下駕馭全局的能力。二是團結協作，促進民主。局黨委始終把黨內民主政治建設作為黨的建設的重要組成部分，按照黨建工作職責要求，明確領導班子成員分工，定期召開民主生活會和黨委會議，按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，做到重大問題集體研究決定。把民主集中制原則貫徹落實到領導班子具體工作的各個環節，推進決策的民主化、科學化。一年來共組織召開領導班子專題民主生活會2次，黨委理論中心組學習4次，黨委會21次。三是廉潔自律，作好表率。局黨委始終把貫徹落實黨風廉政建設責任制作為黨建工作的重要內容，認真抓好責任分解、責任考核和責任追究三個環節，堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與物質文明、政治文明、精神文明建設同部署，同落實。為從源頭上預防腐敗，逐步健全、規范落實財務收支、審批和監管的相關管理制度，財務管理實行會計初核、逐級把關。

〈三〉、加強隊伍建設，激發內在動力

按照干部隊伍建設的總體要求，結合部門工作實際，通過理論引導，工作指導等措施，強管理、重培養，著力打造一支業務精通、甘于奉獻、務實爭先的黨員干部隊伍。

一是重抓人格培養，激發黨員奉獻意識。局黨委在抓好黨員發展的同時，注重抓好黨員的政治理論學習，結合深入學習實踐科學發展觀活動，通過參加專題講座，舉辦專題討論發言等形式，切實增強黨員、干部對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀以及黨的路線、方針、政策的學習和理解，引導黨員樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。通過對黨員的政治理論學習教育，全局呈現出不比職位比奉獻、不比利益比業績、不比資歷比能力的良好局面，同時涌現出許多默默無聞、淡泊名利、甘于奉獻、服務基層的優秀黨員干部。

二是強化素質培養，提升職工專業技能。局黨委始終把人才培養作為黨建工作的重要內容，積極為培養人才、激勵人才提供條件搭建平臺。一方面是提供寬松的學習環境。積極鼓勵、支持職工參加在職學歷教育。開展專業技術人員繼續教育和更新知識培訓，讓他們及時了解、掌握農業新知識新技術。目前全局具有高級職稱8人，中級職稱79人。另一方面是鞏固和深化人才激勵機制。注重發揮每一名干部職工的主觀能動性，繼續推行事業單位專業技術人員崗位聘任制。并評選先進給予精神鼓勵和物質獎勵。一年來共向縣委組織部上報黨建46條。第三方面是采取送出去的方式分兩批次組織縣鄉農業科技人員和干部職工66人到山東壽光實地考察農業產業化發展;共組織干部職工100多人次到上級科研院校和行政業務主管部門進行專業知識培訓和業務學習。

〈四〉、狠抓文化建設，切實增強凝聚力

局黨委把黨建工作與機關文化建設緊密結合起來，切實增強黨組織的凝聚力。

一是營造關愛環境。建立了班子成員間交心談心制度以及班子成員與一般干部交心談心制度，及時化解機關干部在思想上、工作中的困惑和問題。切實加大對困難職工、貧困黨員、貧困家庭的關心、關愛力度，組織干部職工捐款捐物獻愛心，在他們最困難、最需要幫助的時候及時送去關懷和問候。今年以來，在開展對困難職工、貧困黨員、貧困家庭進行走訪慰問的同時，針對兩名職工身患重病仍堅守工作崗位，一名職工重病長期住院的實際，局班子、工青婦組織向全局職工發出倡議為患病職工開展愛心捐款活動，及時將6250元捐款送到病患者手中，愛心捐款活動的開展真正讓他們感受到集體大家庭的溫暖和農友間的真情，為他們增添了戰勝病魔的信心和勇氣，同時，也體現出全局職工關愛之心和集體主義精神。

二是激活干部活力。利用節日組織開展了迎新春職工籃球比賽等文體活動，強化干部職工的團隊意識、協作意識和集體榮譽感，在今年組隊參加的全縣豐收杯籃球比賽中男女代表隊雙雙奪冠，為全局干部職工贏得了榮譽。局黨委還注重黨員、干部、職工的信心培養和成就感培養，為他們提供創新的空間、干事的環境、展示的舞臺。肯定有貢獻、有成就的職工，鞭策鼓勵思想保守、墨守成規的職工，充分激發每一名黨員、干部、職工的主觀能動性和發奮工作的激情，鼓勵他們結合實際大膽想事、大膽謀事、大膽干事和互助、互補、共同協作的團隊力量。由我局農業科技人員組織開展的玉米良種選育工作取得階段性成果，并得到省州專家的充分肯定，同時也解決了我縣近年來無糧種研發工作的空白。目前，初步選育出的玉米新品種“武玉一號”今年已進入州區試階段，除在我州的楚雄、永仁、雙柏、大姚四縣試種外，還在我縣的獅山、插甸、高橋三鄉鎮進行示范種植;水稻、玉米高產創建和購機補貼項目全面完成并通過驗收;能源沼氣、基本口糧田建設和測土配方施肥項目工程進展順利，有望在項目期限內全面完成。一年來，共向上級爭取落實項目資金萬元，創歷史新高。

三是積極開展送溫暖活動。一是春耕生產期間，局班子放棄工休假日，帶著各支部書記及局屬單位負責人深入到發窩鄉分多村委會扶貧聯系點開展主題實踐活動，通過與當地干部群眾座談了解春耕生產和群眾生產生活，并對20戶貧困戶進行走訪慰問、送去化肥800公斤，為他們解決了春耕生產中生產資料短缺的實際困難;二是為分多村委會黨員活動室送去農業科技書籍500多冊;三是為分多村委會解決項目資金60多萬元，用于農業基礎設施建設，改善當地群眾的生產生活條件。四是結合高產創建項目，深入到獅山鎮滑坡苗族村、高橋鎮下長沖苗族村、發窩鄉小石橋苗族村等民族貧困地區，舉辦玉米高產示范樣板，結合現場培訓，為苗族群眾無償發放玉米良種1050公斤，地膜700公斤，尿素7000公斤，受益農戶153戶，765人。五是把信息技術帶進果園，指導果農增收致富。入春以來，我局林果專業技術人員把果農的技術需求主動融入學習實踐活動，深入林果種植專業戶開展信息宣傳和技術培訓指導，積極運用信息和技術指導果農發展生產，外商張麗夫婦投資在高橋大平地林場改造興建的果園，通過信息的引入和科技幫扶，果園獲得生機，并收到良好的社會效益和經濟效益，看著豐收的果實，張麗夫婦對科技幫扶帶來的成果心里滿懷感激之情。局黨委除關心機關職工外，還倡導、發動干部職工積極捐款捐物到扶貧聯系點看望慰問貧困學生和貧困群眾。將黨的溫暖和職工愛心送到基層。

〈五〉、狠抓農業發展，切實提升服務力

一是結合春耕生產工作實際，在縣城開展以“農業科技便民服務”為核心的主題實踐活動;二是針對農機作業點多面廣，為了確保大春生產安全，及時組成農機先鋒服務隊，放棄節假日休息，深入到鄉鎮舉辦農機安全知識和相關法律、法規培訓，并就地就近為機手辦理拖拉機年度檢驗業務;三是投入大量人力、物力、財力實施就近、就地培訓拖拉機駕駛員633人，既為我縣農村輸送了大批合格的農機人才，又減輕了學員的經濟負擔;四是積極組織實施好中央財政投資120萬元的農機購置補貼項目，及時把機具落實到群眾手中投入春耕生產;五是積極組織開展農業科技培訓。一年來，全縣共組織各級各類水稻、玉米、馬鈴薯、蔬菜、中草藥、經濟林果等科技培訓1021場(次)，90000余人。

〈六〉、加強黨的自身建設，提高戰斗力

1、加強黨建目標管理，完善支部目標考核體系，結合農業工作實際，確定支部工作考核要點，年初局黨委與各支部簽訂黨建工作目標責任書，力爭使考核工作規范化、科學化，提升黨建工作水平。

2、各黨組織結合開展學習實踐活動,堅持和完善“”制度、組織生活會制度、民主評議黨員制度;把黨員目標管理與農業機關崗位責任制目標管理考核有機結合;認真做好組織發展工作，對具備入黨條件的二名同志列為入黨積極分子進行培養，切實增強黨員的光榮感和責任感。

3、組織開展迎接建黨88周年“五個一”慶祝活動。在建黨88周年來臨之際，局黨委認真研究，精心組織，并下發了《關于開展建黨88周年紀念活動的通知》，認真組織開展好黨務知識培訓、慰問困難老黨員等活動。7月1日在局機關會議室召開了有全體黨員和入黨積極分子參加的慶祝建黨88周年紀念大會。會上，對榮獲2008年度的先進黨組織、先進黨小組和優秀共產黨員進行了表彰獎勵。并組織全體黨員到云南銀健企業集團健善食品廠進行參觀學習。老干黨組織還以自購樹種組織退休老黨員到獅山半坡開展植樹活動的方式，慶祝建黨88歲生日。通過一系列活動的開展，使廣大黨員受到了一次實實在在的理想信念教育，新老黨員的黨性觀念得到進一步提升。基層黨組織的凝聚力、戰斗力得到了進一步增強。在參加學習實踐科學發展觀知識競賽活動中，我局代表隊進入決賽并榮獲組織獎榮譽。

〈七〉、抓好規范化管理，切實加強體制機制建設

一是堅持民主集中制。按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，進一步完善了黨組議事規則和決策程序。在干部任免、財務開支、重大項目審批等重大問題上，堅持集體討論、集體決策，并積極推行黨務公開、黨內情況通報等制度，保證黨員對黨內事務的知情權、參與權和監督權，實現決策民主化、公開化、科學化。堅持正確的用人導向，干部的任用與工作實績直接掛鉤，重用實干者，淘汰無為者，形成了“不干事的有壓力，想干事的有機會，能干事的有舞臺，干成事的有地位”。認真開展批評和自我批評，不斷健全黨內外監督機制，強化班子解決自身問題的能力，真正做到了思想同心、目標同向、事業同干。

二是健全目標責任考核制度。確立由一把手負總責，領導班子成員按照分工對所分管部門工作進行目標分解量化，落實到每位領導干部、每個責任部門及其工作人員。為了保證目標責任考核制度落到實處，采取平時檢查和不定期抽查相結合的辦法，加大檢查和考評力度，對發現的問題及時通報。三是建立和完善機關管理制度。進一步修訂完善了《××縣農業局工作管理制度》和《關于開展互幫互助活動實施方案》;根據工作實際，制定了《關于實行局領導班子成員與基層單位聯系工作制度》;按照《黨章》和黨建工作的要求，局黨委以黨建工作手冊的形式，制定了局黨委《集體領導制度》、《議事制度》、《民主生活會制度》、《黨建工作聯系點制度》、《黨風廉政建設制度》等12項工作制度和局黨委工作職責;以及基層黨組織《》、《民情懇談》、《黨員學習教育》、《民主評議黨員》、《發展黨員工作》等7項工作制度和黨組織工作職責，做到了機關黨建工作制度化、規范化，通過制度的建立，為機關黨建工作目標管理責任的落實提供了制度保證。在具體落實中，堅持做到領導班子成員與一般工作人員一視同仁。

〈八〉、切身加強領導責任制，不斷推進機關黨的作風建設

1、緊密結合工作實際，努力解決作風方面存在的突出問題。各支部按照《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》中提出的“八個堅持、八個反對”和打造“陽光政府”的要求，加強領導，落實責任，面對金融危機帶來的嚴峻挑戰，按照“保增長、促發展”的要求，切實加強對黨員干部的學習教育，牢固樹立抓項目、促發展的意識，把“服務也是生產力”的觀點植根于機關作風建設之中，不斷增強服務意識，營造良好的發展環境。通過抓好領導班子，帶好黨員隊伍，抓好各項工作落實，推動了機關作風的明顯好轉。

2、切實加強組織領導，認真落實黨風廉政建設責任感制。局黨委嚴把組織領導、責任分解、責任檢查、責任考核和責任落實關，加強黨員黨風廉政教育、理想信念教育、反面案例警示教育，筑牢思想道德防線，提高拒腐防變的能力。黨員領導干部按照工作分工，抓好分管部門黨風廉政建設責任制的落實，嚴格執行領導干部廉潔自律的各項規定，筑牢教育、制度、監督并重，懲防結合的反腐敗工作機制。

3、扎實推進黨風廉政建設。推進反腐倡廉教育，不斷增強廉政文化的滲透力和影響力。加強黨員干部特別是領導干部的理想信念、黨性黨風黨紀教育，引導廣大黨員干部珍惜權力、慎用權力，提高遵紀守法自覺性。扎實開展“三個一”主題實踐活動，教育和督促黨員干部加強黨性修養和黨性鍛煉。切實加強機關效能建設和政風行風建設。領導干部按照黨風廉政建設責任制的要求，認真履行“一崗雙責”，帶頭遵守廉潔自律各項規定，切實抓好反腐倡廉工作。認真做好信訪案件的審理和查處力度，一年來，全局共受理信訪案件3件，現3件案件均已作了相應辦結。

二、存在的主要問題

在縣委的正確領導和全體黨員的共同努力下，我局黨建工作雖然取得了一定的成績，但也存在一定的差距和不足，其主要表現在：一是理論學習從內容到形式有待于進一步創新,效果有待于提高;二是基層黨組織的黨建工作發展不平衡,黨建工作水平有待進一步提高和加強;三是黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發揮;四是圍繞黨建抓中心工作的落實力度有待進一步加強。產生問題的原因：一是存在重業務學習輕政治理論學習的思想，思想不夠解放，理論學習與工作創新結合不夠;二是黨務工作者對黨務知識理論的學習和運用存在差距，具體事務性工作多，所投入的時間和精力難以保障;三是黨性鍛煉方法不多，勇氣不足，缺乏膽識。這些問題都需要我們在今后的工作中認真研究加以解決。

三、明年工作計劃

**年，全局黨建工作的主要任務是：在縣委的正確領導下，緊緊圍繞縣委、政府提出的總體工作思路，按照“三牢記五爭先××先鋒行動”和“三個一”的要求，結合農業工作實際和發展現代農業的工作要求，堅持以解放思想來推進和創新黨建工作，從根本上提高黨建工作水平和實踐成效。

1、繼續深入學習黨的十七屆四中全會精神，扎實推進理論武裝和思想解放工作，以思想解放的新空間推動全縣農業工作實現新的跨越。不斷提高廣大黨員的政治理論素養，不斷提高黨員領導干部研究新情況、解決新問題的能力。

2、充分認識建設“陽光政府”是堅持黨全心全意為人民服務宗旨的根本要求，加強服務型機關建設，不斷提高黨員干部服務發展、服務“三農”的能力和水平。

3、抓好作風建設。切實加強對干部職工的學習教育與管理，進一步做好農技人員為農服務工作，充分發揮好科技對農業的促進和保障作用。

4、圍繞開展學習實踐科學發展觀活動取得的成果，積極實踐和探索新時期農業工作新特點，逐項抓好整改落實的各項工作。

5、按照黨員發展程序，積極做好入黨積極分子的培養教育工作，同時做好對黨員的管理和監督工作。

6、進一步增強全局黨建工作領導意識、責任意識，切實抓好黨建工作責任制的落實，不斷總結工作經驗，查找薄弱環節，及時研究解決存在的問題，不斷改進工作方式方法，促進黨建工作整體水平的提高。

7、牢記維穩責任，繼續做好群眾來信來訪工作，及時做好來信來訪人員的思想教育工作，妥善解決群眾的合理訴求。

8、繼續做好政務公開工作，大力倡導求真務實作風，健全民主監督和民主管理制度，進一步密切黨群干群關系，推進和諧農業系統建設。

9、加強黨對群團組織的領導，開創全局工作新局面。

10、積極完成縣委、政府交辦的各項中心工作。