建安處民主生活會(huì)思想?yún)R報(bào)

時(shí)間:2022-10-18 04:54:00

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民主生活會(huì)上的思想工作情況匯報(bào)

我是今年3月份調(diào)到建安處擔(dān)任工會(huì)負(fù)責(zé)人工作的。近半年來,在集團(tuán)公司黨委和建安處黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在班子成員的團(tuán)結(jié)協(xié)作和全處廣大職工共同努力下,完成了建安處工會(huì)的換屆工作。對(duì)建安處的組織結(jié)構(gòu)、人員狀況、工作性質(zhì)、生產(chǎn)施工、安全質(zhì)量以及施工隊(duì)伍組建、施工程序的編排等情況有了一個(gè)初步的了解。現(xiàn)就思想和工作情況在民主生活會(huì)上,向組織上匯報(bào):

一、思想情況

自從調(diào)入建安處工作以來,在思想政治上始終按照集團(tuán)公司黨委和建安處黨總支的安排進(jìn)行思想政治學(xué)習(xí)。今年以來,學(xué)習(xí)了《黨章》,學(xué)習(xí)了總書記關(guān)于“八榮八恥”建立社會(huì)主義榮辱觀的講話和在學(xué)習(xí)《文選》報(bào)告會(huì)上的講話精神;學(xué)習(xí)了公司特黨字[2006]11號(hào)《關(guān)于深入開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施意見》,學(xué)習(xí)了余世維教授《贏在執(zhí)行》和汪中求的《細(xì)節(jié)決定成敗》等學(xué)習(xí)內(nèi)容。從思想和工作上以及執(zhí)行力水平方面都有了很大的提高。

二、工作情況

堅(jiān)持用“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)工會(huì)工作,進(jìn)一步增強(qiáng)做好工會(huì)工作的責(zé)任感和使命感。為全面完成建安處的奮斗目標(biāo)(1500萬元施工產(chǎn)值)建功立業(yè)。

1、深入開展廠務(wù)公開民主管理體系工作,保證職工合法權(quán)益不受侵害。凡建安處的重大決策和關(guān)于職工關(guān)心的問題都以公開的形式,張榜公布,讓廣大職工心中有數(shù)。

2、繼續(xù)開展實(shí)施送溫暖工程,切實(shí)做好困難職工的幫扶救助工作。重點(diǎn)放在扶助上。當(dāng)好特困職工的“第一知情人、第一幫扶人”。對(duì)建安處的職工家庭情況進(jìn)行了初步了解,掌握第一手資料。為做好幫扶工作奠定基礎(chǔ)。

3、開展了“育才關(guān)懷”行動(dòng),對(duì)考上大專以上院校的特困職工子女逐一登記核實(shí)。準(zhǔn)確掌握特困生數(shù)量、困難原因、入學(xué)費(fèi)用等情況。確保不讓一名考上大學(xué)的特困職工子女因經(jīng)濟(jì)困難而上不起學(xué)。

4、關(guān)心職工生活,經(jīng)常聽取職工特別是困難職工、下崗職工、內(nèi)退職工的反映,幫助他們解決生活方面存在的困難,幫助他們度過生活上的難關(guān)。今年以來,工會(huì)先后看望了女職工xxx.xxx.xxx等職工。為施工生產(chǎn)一線職工送去綠豆、白糖、清涼油、霍香正氣丸等防暑降溫品。

5、繼續(xù)開展學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等法律法規(guī)的監(jiān)督檢查,強(qiáng)化平等協(xié)商機(jī)制,規(guī)范《集體合同》履約。制定了建安處第五個(gè)普法規(guī)劃并下發(fā)到各基層單位。

6、繼續(xù)開展安全施工為主的安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng),不斷強(qiáng)化廣大職工的安全意識(shí),加大安全生產(chǎn)檢查力度,強(qiáng)化企業(yè)的安全生產(chǎn)管理。使安全施工、自身安全防護(hù)成為每一個(gè)職工的自覺行動(dòng)。組織開展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng);“安全生產(chǎn)月”活動(dòng);開展了以安全為天、國(guó)泰民安為內(nèi)容的安全征文活動(dòng);組織參加了集團(tuán)公司的安全演講活動(dòng),并榮獲第一名的好成績(jī)。在此基礎(chǔ)上,我們邀請(qǐng)榮獲集團(tuán)公司一、二等獎(jiǎng)的演講隊(duì)員到施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行演講。為施工生產(chǎn)營(yíng)造了一個(gè)安全生產(chǎn)的良好氛圍。

7、加強(qiáng)工會(huì)信息調(diào)研工作,加快工會(huì)信息化進(jìn)程、發(fā)揮工會(huì)組織聯(lián)系職工的橋梁和紐帶作用。發(fā)揮團(tuán)結(jié)教育職工、關(guān)心企業(yè)生存發(fā)展、推進(jìn)改革、維護(hù)穩(wěn)定職工隊(duì)伍等方面的積極作用。上半年,共向集團(tuán)公司工會(huì)、黨委宣傳部報(bào)送稿件十多篇,基本上都被采用。

8、圍繞處生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)的中心工作,利用職工代表大會(huì)做好民主管理,民主決策和民主評(píng)議工作,維護(hù)好職工參政議政的權(quán)利。為廣大職工服務(wù),營(yíng)造學(xué)習(xí)、奮進(jìn)、快樂和諧的工作和生活環(huán)境。

9、積極組織職工開展多種形式的文化娛樂活動(dòng)。在“五、一”節(jié)長(zhǎng)假期間,組織機(jī)關(guān)和處機(jī)關(guān)地區(qū)工作的職工到龍脊山風(fēng)景區(qū)郊游。從8月份起,每天上班時(shí)和周末組織職工學(xué)唱企業(yè)之歌,歌唱祖國(guó),反腐倡廉歌曲,既活躍了職工的文化生活又增強(qiáng)了愛國(guó)、愛公司的熱情。

三、生活方面

不爭(zhēng)名譽(yù)、不爭(zhēng)地位、不爭(zhēng)待遇,在思想上嚴(yán)格要求自己。在工作上做到,大事講原則小事講風(fēng)格,按照創(chuàng)建“四好班子”的條件和要求認(rèn)真對(duì)照檢查自己,廉潔奉公,勤儉節(jié)約,不搞特殊化。

四、不足和差距

在工作中缺乏創(chuàng)新精神,深入基層太少,與職工的溝通還不夠深入。這些都是在今后的工作中不斷加強(qiáng)和改進(jìn)的。

五、認(rèn)識(shí)和建議

在幾個(gè)月的工作和互相配合中,我感覺建安處的班子是團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極進(jìn)取、奮發(fā)向上的班子,職工隊(duì)伍是特別能戰(zhàn)斗的隊(duì)伍,我能與建安處的所有同志在一起工作感到十分的榮幸。我一定盡自己最大能力做好組織上交給的各項(xiàng)工作,為集團(tuán)公司的可持續(xù)發(fā)展和建安處的健康成長(zhǎng)做出自己的貢獻(xiàn)。

但我們還有很多不盡如人意的地方,如自己的職工隊(duì)伍還不夠強(qiáng)大,對(duì)外發(fā)展的力度和對(duì)外承攬工程的措施還不夠完善,對(duì)今后的發(fā)展還缺乏深度和廣度的整體思路。這需要領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大職工的共同努力。

建議成立處對(duì)外發(fā)展方面的機(jī)構(gòu),具體如何操作,合適不合適,請(qǐng)大家共同研究。