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（一）

按照市紀委要求，我再次認真學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》。通過反復學習，我深刻認識到《廉政準則》的頒布和實施充分表明了黨中央反腐倡廉的決心，實現了有效預防和懲治腐敗的制度化，是規范黨員領導干部廉潔從政的重要黨內法規，對于加強廣大黨員干部廉潔自律工作和干部隊伍建設，進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。在學習的過程中，對照八個禁止和五十二條不準，檢查了自己的行為，并通過和班子成員、干部職工談心等形式，查找自身存在的問題和不足，深刻反省了在思想作風、學風、工作作風、領導作風和改變生活作風方面存在的問題。現將自查請匯報如下：

一、存在問題及原因

1.學習缺乏系統性和連續性。對廉政建設有關法規的學習不系統不深入，重視性不夠，認識上存在一定的問題。總認為自己是基層干部，又沒有財權和人事權，沒有腐敗的條件，因些在對廉政法規的學習上存在著誤區。

2.對紀律的執行和認識方面存在一定問題。平時對自己要求有時不嚴格，偶爾有遲到早退現象。在單位自己身為紀檢書記，分工主管機關紀律作風建設，因為有老好人思想，怕得罪人，再加上認識不高，因此對機關紀律抓的不夠嚴，時緊時松。

3、對黨性修養的鍛煉缺乏應有的意識和自覺性。在加強黨性鍛煉和黨性修養方面要求不嚴，標準不高。總認為現在的社會風氣已經是這種壯況，自己也改變不了，只要自己不做錯事就行。這與黨員干部的要求是不相稱的，任其發展，其危害是嚴重的。通過反復學習《廉政準則》，覺得自己有差距，深感自己對自己降低了黨員標準，自己原諒自己，自己放松了自己，作為一名黨員干部，只有自己公正無私、清正廉潔，才能心胸坦蕩，一身正氣。職工群眾對領導干部不但聽其言，更要觀其行，只有不斷地自覺加強黨性修養，對自己對工作才能有高標準、嚴要求，才能適應新形勢，職工群眾才能滿意。

4、為人民服務的宗旨意識有所淡化。由于對社會上存在的對群眾疾苦莫不關心，貪圖享受，揮霍浪費，以權謀私，行賄受賄等現象，聽得多了，看得多了，就見怪不怪。沒有從思想上真正認識到全心全意為人民群眾服務是工作的出發點和落腳點，是否把人民群眾的利益看得高于一切，重于一切，是衡量一個黨員干部黨性觀念強不強的重要標志。有時也有陪吃、吃請現象。

5、批評和自我批評意識淡化，對自己存在的問題，不愿意亮丑，對同事存在的問題不愿意說，對身邊發生的不良行為也沒有很好的制止，事不關己，高高掛起，工作責任心，進取心和敢于負責的精神有所淡化，存在著松懈情緒。

二、整改措施和今后努力方向

1、要切實加強《廉政準則》的學習，通過系統地深層次地學習，加強黨性鍛煉，堅定理想信念。通過學習進一步提高自己的認識，端正自己的行為，提高和社會不正之風作斗爭的勇氣和信心。

2、要進一步強化從我做起，從現在做起的意識，認真履行好自己的職責，腳踏實地做好自己的工作，以自己的實際行動去影響帶動職工搞好工作。

3、繼續發揚艱苦奮斗、勤儉節約的良好風氣，堅決同奢侈、揮霍、浪費、腐化等各種不良現象做斗爭，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，經常深入一線，和人民群眾打成一片，關心弱勢群體.

4、嚴格按照《廉政準則》的要求辦事，做努力遵守準則的模范。以先進模范人物為榜樣，以共產黨員的標準嚴格要求自己，同時要管好自己的家人，管好自己分管部門的工作人員，堅決不做違反規定和準則的事，時刻警鐘長鳴。

（二）

在參加全市貫徹實施《黨員領導干部廉潔從政若干準則》的學習及廉政談心會議召開后，鄉黨委組織黨員領導干部以中心組學習會、組織生活會、黨員干部大會和支部會等多種形式進行學習傳達，迅速掀起了一個學習貫徹《廉政準則》的高潮，把《廉政準則》基本精神和主要內容，切實貫徹實施下去，促進和規范黨員領導干部的從政行為。學習活動開展以來，我以十七屆四中全會精神和科學發展觀為指導，認真學習《廉政準則》，認真搞好自身廉政建設。通過學習,我深深地認識到，《廉政準則》就是黨員干部的行為規范，是黨員干部尤其是領導干部的從政指南。在學習的過程中我對自己一一進行逐條對照檢查，按照自己職責范圍內的工作，認真針對工作中存在的突出問題，從思想上、工作上、學習上進行了自查，現就本人廉潔從政自查情況報告如下：

一、存在問題和不足

（一）、對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠。放松了對自己的要求，認為學不學沒有多大必要，降低了搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的主動性。

（二）、在工作中自己也參與了一些宴請陪客活動。

（三）、是存在老好人現象，不愿對黨風廉政建設方面提出存在的個人意見和建議。

二、存在問題的原因

上述在思想、工作、作風上暴露的一些問題，雖然有一定的客觀因素，根本上有自身的主觀世界改造不夠，認識不深，主要有以下兩個方面的原因：1．忙于事務，輕視學習。認為自己身處基層主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系。

2．注重指導，輕于實踐。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題，認為每一項工作都有專門的同志去做，不必每項工作都親歷親為，缺乏深入實踐考察研究。

3．重視安排，輕于要求。在工作安排上，強調每項工作都要有新的提高、新的發展。但在具體落實上，沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。

三、整改承諾

（一）嚴格執行廉潔自律規定，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。

1、加強理論學習，不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，還要認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。2、牢記“兩個務必”。不斷加強黨性修養，時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優良傳統，正確對待地位、名利、權力，在思想上筑起反腐廉政的長城，自覺執行廉潔自律的各項規定，不要總考慮組織上給了我什么，時刻想著我為黨和人民做了什么，真正做到清清白白做官，老老實實做人，踏踏實實做事。

（二）堅持廉潔從政，自覺接受群眾監督

作為黨政班子成員，我認真遵守黨委政府的各項管理制度，注意從思想源頭上下功夫，按照“《廉政準則》中52條不準的要求，做到頭腦清醒，政治堅定，做到清正廉潔，自重，自省，自警，自勵，以身作則，嚴格按照規定和制度辦事。一是在實際工作中，我始終按照工作權限和工作程序履行職責，不講無原則的話，不辦無原則的事，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇地做好各項工作，始終堅持公平公正原則，公平辦事，公正做人。二是堅持嚴以律己，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面，不搞大吃大喝和相互請吃，不搞鋪張浪費。三是在各項工作中嚴格按照有關法律、法規辦事。

（三）認真貫徹廉政準則，扎實做好工作

幾年來，本人在以身作則執行廉潔從政規定的基礎上，還始終把經濟發展，民生、民計工作作為一項重要內容放到突出的位置上來抓，對班子其他成員加強管理和監督，并努力使全鄉干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，真正為人民群眾辦實事，辦好事，不斷密切黨群、干群關系，堅決與一切不正之風作斗爭，不但要管好自己的行為，還要管理教育好全場黨員干部，潔身自律，清正廉潔，始終牢記為人民服務的宗旨，把全部精力都用到為百姓發家致富上來，做一名無愧于民、無愧于黨的優秀干部領導干部。

（三）

中共中央新頒發的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，是規范黨員領導干部從政行為的重要性黨內法規，對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用；對于加強領導干部廉潔自律，進一步提高管黨、治黨、建黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。

《廉政準則》包括總則、廉潔從政行為規范、實施與監督、附則，共18條，其中有8個方面“禁止”和52個“不準等方面，”對黨員領導干部廉潔從政，做出了具體的規范和嚴格的要求。現對自己今年以來貫徹執行《廉政準則》自查自糾情況報告如下：

我作為河南建筑職業技術學院的黨委副書記，按學院黨委分工，負責分管學院的黨建工作、思想政治工作和文化宣傳工作等。我在履行職責的過程中，能嚴格要求自己，時刻做到“慎言、慎行、慎獨，堅持以《廉政準則》中的8個方面“禁止”和52個“不準”為鏡子，認真對照、檢點自己的工作行為，帶頭廉潔自律，在平時的工作和生活中，能抗得住誘惑，耐得住寂寞，經得住考驗，以平和之心對“名”，以淡泊之心對“位”，以知足之心對“利”，以敬畏之心對“權”。在思想上始終繃緊廉潔從政這根弦，在行動上能夠堅持按照《廉政準則》要求去做。

“8個禁止”和“52個不準”是我們黨廉政建設的重要內容，是我們每一位黨員領導干部的行為規范。因此，我對《廉政準則》進行了認認真真學習，較深刻的領會其精神實質，真正做到了入腦入心。平時我在工作中，始終堅持用“8個禁止”和“52個不準”的標準來對照檢查自己，時時處處以身作則，嚴于律已，堅持管住自己的嘴，不吃請；管住自己的腿，不該去的地方不去；管住自己的手，不該伸的不伸。從衣、食、住、行等各個方面加強自身的修煉，對分管的工作敢于大膽負責任，對組織坦率真誠，發現問題能及時地提出自己的意見和主張，不遮遮掩掩，不唯唯諾諾。始終堅持堂堂正正做人，清清白白為官，扎扎實實工作，兢兢業業履行職責。

腐敗是我們黨和人民的公敵。作為黨的領導干部在任何時候都要敢與腐敗現象作斗爭。我時刻提醒自己，不管擔任什么職務，處在什么地位，第一身份就是一名共產黨員。古人云：“人不率，則不從；身不先，則不信”。今后，我決心“吾日三省吾身”嚴格按照“8個禁止”和“52個不準”要求自己，踏踏實實做好本職工作，發揮模范作用，做廉潔從政的表率。同時我將針對自身從部隊轉業到地方上工作時間短，缺乏學院工作經驗等不足，進一步改進工作，勤于學習，勇于實踐，不斷提高貫徹落實“8個禁止”和“52個不準”的能力，帶頭推動學院黨風廉政建設工作更好地開展，為學院又好又快的發展做出新的更大的貢獻！

（四）

各位領導、同志們：

你們好！很高興能夠參加此次廉政準則個人自查自糾活動，剛才各位領導結合自身的工作，通過擺、查、找、糾等各種形式開展了對廉政工作的一次深入探討，我從中也學到了很多，受益匪淺。

每名同志的自查自糾也是對其他人的一種警示，起到了相互促進，互相驚醒的作用。同時也感受到此次自查自糾活動對我們的政協工作起到的現實意義。有效推進了廉潔勤政工作的正向發展。

我本人也對照廉政準則，切合自己的工作，找出不足和差距，具體我談以下幾點：

一是在工作中廉潔勤政工作細節還存在不足，不如學習不深入、思想重視程度不足，主觀上認為受崗位的局限，廉潔還離我比較遠，等等，通過此次學習和探討，我的思想得到了徹底轉變。

二是，對執行力和服務意識的認識有待于進一步提升。工作中有時還存在形式主義、本本主義、教條主義、經驗主義等等，思維定勢阻礙了思想的延展、發散。

三是由小見大的廉潔思想有待提升。一根線可以毀掉一個人，一只蝴蝶可以揚起太平洋風暴，放小逐打的思想消除不徹底，對廉潔工作中的小事的重視程度還存在局限性。

以上是我本人在此次學習中自查自糾的幾點，不足之處，請領導批評指正。在以后的工作中，我將認真汲取廉潔經驗和教訓，本分做好本職工作，“見利不虧其義、見死不更其守”，將廉潔奉公落實到實際工作中。謝謝大家！

（五）

根據市紀委《關于開展<中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則>貫徹執行情況專項檢查工作的通知》（泉紀〔2011〕45號）文件精神，我局加強領導，認真組織學習，對照“八個嚴禁”、“52個不準”和專項治理的要求，逐一自查自糾。現將情況報告如下：

一、組織學習宣傳《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的情況

2010年1月18日，中共中央正式頒布了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》（以下稱《廉政準則》）這部黨內法規是在《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》運行10余年的基礎上修訂頒布的，是黨內政治生活的一件大事，對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規范從政行為，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，具有重要的促進作用；對于加強領導干部廉潔自律工作和干部隊伍建設，進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。一是抓好學習培訓。將《廉政準則》納入黨組中心理論組學習內容，納入領導班子民主生活會的重要內容，納入黨員干部培訓計劃，組織黨員領導干部全面系統深入學習，全面掌握《廉政準則》的基本要求，主要內容和精神實質，增強學習貫徹落實《廉政準則》的自覺性。組織處級干部參加《廉政準則》知識測試，組織處級干部和紀檢監察人員參加紀念中國共產黨成立90周年反腐倡廉知識競賽活動。二是抓好專題教育。運用課件、案例剖析等形式開展《廉政準則》專題講座，發放《廉政準則》讀本，營造良好輿論氛圍，每位科級及以上黨員干部撰寫了學習心得體會，取得了較好的宣傳學習效果。三是結合人事部門的特點，組織全市人事部門科級以上干部開展《防控廉政風險構建廉潔團隊》—市人事系統廉政風險防控探析講座。四是抓好監督檢查。把貫徹實施《廉政準則》與督促落實黨內監督各項制度相結合，督促黨員領導干部嚴格執行《廉政準則》，將黨員領導干部執行《廉政準則》和《關于領導干部報告個人有關事項的規定》納入黨風廉政建設責任制和干部考核的主要內容，加強檢查講評和責任追究。

二、對領導干部廉潔自律方面的突出問題開展專項治理情況

經各科室、直屬單位和處級干部自查自糾報告情況匯總，目前尚沒有發現違規收受禮金問題、違規多占和買賣住房問題、利用職權委托理財或獲取內幕信息謀取不正當利益問題、違規兼職任職問題和其他違反《廉政準則》問題。

三、涉及領導干部廉潔自律方面的信訪舉報及案件的受理、核查、查處情況。

目前我局尚沒有涉及領導干部廉潔自律方面的信訪舉報及案件的受理、核查、查處情況。

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四、建立健全《廉政準則》相關配套制度措施及圍繞完善防止利益沖突制度清理相關法規和規范性文件情況。

一是進一步落實《廉政準則》“八個嚴禁”、“52個不準”規定，自覺接受組織和群眾監督。二是認真落實《關于領導干部報告個人有關事項的規定》。三是嚴格執行組織人事紀律。四是完善內部管理規章制度。五是完善黨務政務公開，提高工作的透明度。六是落實廉政責任制。8月下旬至9月底，由各位處級干部對分管的科室、直屬單位貫徹落實《廉政準則》情況開展督導檢查。