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為了認真貫徹落實黨的十七大和十七屆五中全會精神，進一步加強黨的執政能力建設和先進性建設，認真開展批評和自我批評，加強教育，完善制度，純潔黨員隊伍，保持黨員的先進性，更好地發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，為完成農水職能工作提供強有力的組織保證。自2012年12月下旬開始，我們區農水局黨委根據蕭委組〔2012〕99號文件精神，結合本系統工作實際，在系統各級黨組織中，扎實開展了2012年黨內“雙評”工作，現將有關情況報告如下：

一、基本情況

到2012年底止，我們農水系統共有基層黨組織15個，其中黨總支部2個，黨支部13個，共有黨員163名，其中預備黨員3名。今年的黨內“雙評”工作，我們切實按照蕭委組〔2012〕99號文件精神，堅持“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，緊緊圍繞“雙評”工作的基本內容，扎實開展了“雙評”工作。通過認真組織“雙評”，局屬15個基層黨組織均為一類支部，163名黨員均為合格黨員。參評率達到了100％。全系統共評出先進黨組織2個，黨員積極分子18名。

二、主要做法

2012年度的黨內“雙評”工作，我們根據蕭委組〔2012〕99號文件要求，切實按照“堅持標準、保證質量、注重實效、方法從簡”的原則，采取了集中部署和分支部組織實施，整個“雙評”工作主要抓了以下三方面工作。

1、認真部署，抓好落實。進入12月份，盡管我局的農機水利工作點多、面廣、戰線長、任務重，但我們切實做到“二手抓、二不誤、二促進”，堅持把黨內“雙評”工作列入局黨委的重要議事日程。特別是區委組織部《關于認真做好2012年度黨內“雙評”工作的意見》（蕭委組〔2012〕99號）下發后，局黨委一方面及時轉發了文件；另一方面于2012年12月10日下午，局黨委專題召開了局屬基層站處黨組織負責人會議，對2012年的黨內“雙評”工作作了部署和安排，局黨委要求，局屬各單位黨組織必須堅持書記掛帥負總責，同時要結合黨建目標責任制和黨風廉政建設責任制考核，嚴格規范程序，堅持質量標準，實行統一領導、統一部署、統一時間、統一考核。并要求局屬基層站處黨組織在“雙評”當中，要堅決克服“雙評”工作年年搞，年年老一套的做法，要堅持有所創新、有所突破。重點要以黨總支、黨支部為單位，開展一次動員、上好一次黨課、搞好一次總結，真正把今年的黨內“雙評”工作落到實處，真正把黨員干部的思想認識統一到搞好2012年度黨內“雙評”工作上來。

2、嚴格程序，抓好評議。主要抓了三個環節。一是上好黨課。局屬各基層站處黨組織，在認真開展動員發動的基礎上，都精心準備了一堂黨課，在上黨課過程中，各單位都及時組織全體黨員認真學習了黨的十七屆五中全會精神、中央農村工作會議精神和區委組織部《關于認真做好2012年度黨內“雙評”工作的意見》（蕭委組〔2012〕99號）等重要文獻精神，認真統一了搞好黨內“雙評”工作的思想認識；二是搞好總結。局屬基層站處每個黨總支、黨支部都緊緊圍繞本單位職能工作目標和創先爭優目標，對2012年黨建工作、黨風廉政建設以及抓黨員學習教育和管理工作，分別進行了自查自評和全面的總結回顧，向全體黨員認真報告了一年來的工作情況，廣泛征求意見，切實做到肯定成績、找出不足，提出了新一年的工作思路；三是開展評議。按照蕭委組〔2012〕99號文件要求，堅持黨內“雙評”工作標準，組織全體黨員、并邀請一定比例的非黨群眾參加支部擴大會、黨小組會和黨員大會，嚴格按照支部分三類、黨員評兩頭的具體做法，認真開展了支部、黨員的評議工作，并按10％的比例評出了黨員積極分子。

3、加強指導，抓好考核。局黨委在局屬基層站處黨組織基本完成黨內“雙評”工作的基礎上，于2012年12月下旬及時組織考核小組，對局屬2個黨總支、4個黨支部分別進行了考核和考評。在考核考評中，我們堅持把黨內“雙評”與黨建目標責任制和黨風廉政建設責任實行同步考核。考核組通過聽匯報、查臺帳、召開班子民主生活會等規定動作以后，又進行了綜合匯總，提出反饋意見和建議。緊接著，局黨委還將及時召開系統黨組織負責人會議，匯報交流了各單位“雙評”工作開展情況，同時要聯評產生了局級先進黨組織和黨員積極分子，并進行表彰和獎勵。

三、取得成效

黨內“雙評”工作盡管年年搞，方法也差不多，但經過多年的實踐證明，這項工作是加強黨員教育、管理和監督的一項基本制度，也是充分發揚黨內民主，保障黨員民主權利，廣開言路，善納忠言，廣泛征求廣大黨員意見建議的重要渠道，更是落實先進性教育長效機制的重要舉措，對于加強黨組織和黨員隊伍建設，進一步發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，具有非常重要的作用。因此，通過黨內“雙評”工作，我們感到主要有以下三點收獲。

1、“雙評”工作的針對性比較強。黨內“雙評”工作的對象和重點是民主評議支部、民主評議每個黨員。局屬各基層站處黨組織在今年的“雙評”工作中，能切實按照區委組織部和局黨委的要求，做到精心組織、認真準備，不走過場，主要在抓好“雙評”工作的動員和黨課教育上下功夫，盡可能取得良好的教育成效。在黨課教育中，各單位都能結合貫徹黨的十七屆五中全會和中央農村工作會議精神、結合創先爭優活動，結合黨風廉政教育，在切實轉變工作作風，提高服務質量，樹好農水形象，提高辦事效率上下功夫。如有的基層站處，支部書記親自授課，有的組織觀看黨風廉政教育的電教片。大家感到學習內容豐富、安排緊湊，針對性較強，學習效果較好。同時，通過黨員民主生活會，不管是總支、支部班子成員，還是普通黨員，都主動談工作、亮思想、找差距，是一次比較系統、比較全面的自我反思的過程。通過開展民主評議、民主測評和批評與自我批評等手段，從而使每個黨員既肯定了成績、查找了問題，也進一步落實了整改措施，有效提高了全體黨員的思想政治素質，進一步增強了黨性觀念、組織觀念和服務意識。

2、“雙評”工作的教育面比較廣。在今年的黨內“雙評”工作中，局黨委切實按照蕭委組〔2010〕99號文件要求，對局屬基層站處黨組織和黨員隊伍，進行認真調查分析，認真制訂“雙評”工作計劃，并及時進行部署和安排。各基層站處黨組織也能精心組織，認真準備，及早起草支部工作報告，認真總結2010年度黨建工作；認真準備黨課資料，及早通知全體黨員和邀請黨外群眾代表參加“雙評”工作，既確保了“雙評”工作的程序規范到位，又確保了全體黨員的參評率。

3、“雙評”工作的成效比較明顯。通過一年一度的黨內“雙評”工作，全局上下各個黨組織，按要求評出了先進黨組織和黨員積極分子，全系統15個基層黨組織全部被評為一類黨支部，163名黨員均評為合格黨員。同時還評出了18名黨員積極分子，既為各級黨組織和全體黨員樹立了學習榜樣，又評出了干勁、評出了士氣，必將鼓舞全局黨員在新的一年里，進一步振奮精神，樹立信心，扎實工作，積極奉獻，爭先創優，為全系統的“三個文明”建設，更好地發揮黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用。