導語：黨委書記述職報告專題10篇一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一篇:黨委書記述職報告

2014年10月9日，我調任鎮擔任黨委書記。任職以來，在上級黨組織的正確領導下，我認真履行黨委書記職責，積極推進開展基層黨建工作，取得了一定成效。現述職如下：

一、黨建工作履職情況

1、履行黨建職責，統籌工作全局。每周一、三、五定期組織召開黨政班子聯席會議，將黨建工作作為首要任務進行謀劃部署，確定了“夯實黨建基礎，推動工作進展”的總體工作思路，積極推進群眾路線教育實踐活動和村級組織換屆選舉工作，親自走訪黨員群眾30余人，過問處理群眾反映問題2起，圓滿完成了25個村級支部和21個村民委員會換屆選舉工作任務。

2、發揮黨代表作用，推進后進村整頓。以試行鄉鎮黨代會年會制為契機，進一步創新后進村整頓工作思路，充分發揮黨代表熟悉農村工作優勢，先后選派8名優秀鎮黨代表組成3個工作組，分別入駐大林、宣陽驛西街、南官灘三個后進村，積極參與后進村整頓。黨代表工作組通過走訪黨員群眾，迅速摸清后進原因，及時化解處理土地承包、鄰里糾紛等群眾反映熱點問題5起，增加集體收益10余萬元，有效扭轉了工作被動局面。

3、推行任職承諾，強化主體責任。在村級支部換屆選舉工作結束后，及時組織各村新當選黨支部書記赴黨建工作示范基地村開展任職培訓，重溫入黨誓詞，遞交任職責任書，明確今后三年工作重點，謀劃了任期內預辦實事，將黨建主體責任具體量化為各項工作任務。

4、豐富活動載體，發揮模范作用。針對基層黨員黨性意識不強，作用發揮不夠問題，結合各項重點工作開展，進一步豐富活動載體，通過引導黨員積極參與，將先鋒模范作用發揮外化于工作推進之中。今年以來，結合社區建設和人居環境整治，村級支部積極組織廣大黨員開展了社區建設義務宣傳和垃圾清掃義務勞動兩項活動，受到群眾好評。

二、存在的主要問題

1、對黨建工作投入精力較少。工作中，更多的是關注招商引資、項目建設、社區建設等有硬性指標的重點工作，而對彈性空間相對較大的黨建工作考慮謀劃的較少，只是等到問題出現時才去考慮解決。如此次村級基層組織換屆，由于后期關注不夠，致使目前4個村首次村委換屆選舉未能成功。

2、對黨員日常培訓教育不夠。每年鎮黨委盡管都要召開多次各村支部書記會議，但在會議上安排的具體工作較多，而對黨員干部的黨性、黨風、黨紀教育相對較少，對一般黨員的鎮級培訓也只是在“七一”時開展一次活動，平時幾乎沒有。同樣各村召開黨員會大多也是為了評議某項工作，集中學習相對較少。

3、村級活動場所條件較差。目前，全鎮25個村級支部無固定活動場所的有2個，村級活動場所條件較差的有9個，嚴重制約了各項基層黨建工作的開展。

4、非公有制企業和社會組織黨建工作力度不夠。目前，全鎮仍有1個符合條件的非公制企業和1個合作社未建立支部，已建立的3個企業黨支部和合作社黨支部作用發揮不夠明顯。

5、黨員干部......

本文來自公務員之家，查看正文請使用公務員之家站內搜索查看正文。

第二篇:鄉黨委書記黨建述職報告

一、強化一種意識，用明確的思路落實黨建工作責任

作為黨委書記，抓好黨建工作始終是責無旁貸的職責。始終堅持主動抓黨建、帶頭抓黨建、自覺抓黨建，凡是涉及黨建工作的重要會議和重大活動我都親自參加，并提出具體要求，切實履行黨建工作和黨風廉政建設“兩個主體責任”，充分發揮了第一責任人的作用。

（一）不斷優化工作思路。我立足農村工作、班子和隊伍建設實際，秉承黨建與業務工作互促共進的理念，注重從宏觀上把握方向，從細微之處抓好落實，著眼于發展大局和中心工作，把加快棗碧社會事業發展、保障和改善民生作為黨建工作的出發點和落腳點，提出了“圍繞中心、服務大局、凝心聚力、互促共進”的黨建工作思路，確立了“做一流業績、建一流隊伍、使鄉黨委成為龍頭、鄉機關黨員成為排頭兵、在服務中心、服務‘三農’中走前頭、做表率”，建立了以我為第一責任人、鄉黨委副書記為直接責任人、黨支部書記為具體責任人的黨建工作領導機制和鄉黨委負總責、黨支部書記具體抓的責任體系，形成了“領導高度重視、各支部大力支持、黨務工作者扎實工作、廣大黨員積極參與”的工作格局。

（二）科學謀劃黨建工作。在認真傳達貫徹上級要求的同時，我緊密結合棗碧的年度目標任務、工作重點、狠抓黨建工作的安排部署，努力做到統籌兼顧，科學安排。同時，要求各支部從2014年開始向鄉黨委專題匯報黨建工作不少于3次，要求其他班子成員按照“一崗雙責”的要求帶頭履行黨建工作責任，主動抓好分管業務范圍內的黨建工作，確保黨建和業務工作兩結合、互促進、同發展。2014年召開了近10次黨委會，專題研究年度黨建工作要點、黨風廉政建設、黨的群眾路線教育實踐活動等，及時研究決定黨建工作中的重大問題，及時解決黨員干部思想作風等方面的突出問題，確保了黨建工作的正確方向和有效開展。

二、突出兩大重點，用有力的抓手夯實黨建工作基礎

我堅持抓重點、重點抓，狠抓基層組織建設和黨員干部隊伍建設，著力發揮黨組織的戰斗堡壘作用、黨員干部隊伍的先鋒模范作用，不斷夯實黨建工作基礎。

（一）切實加強基層組織建設。始終堅持把基層組織建設作為保持黨的先進性和純潔性、提高黨的執政能力的基礎工作來抓。一是加強村級黨組織領導班子建設。一年來，四位村官全到村上任職，兩位任書記、一位任主任、一位任副主任，配優配強了村級組織領導班子；按上級規定落實了村級管理經費，落實村黨支部書記“一定三有”政策，認真組織開展“一體雙聯”、建設扶貧和村級組織建設工作，努力健全充滿活力的村級工作運行機制；努力推進村級工作的制度化、規范化和科學化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構“民主議事”，黨務村務公開監督小組、民主理財小組、村民理事會等機構“跟蹤督查”，村級班子績效考核“述職評議......

本文來自公務員之家，查看正文請使用公務員之家站內搜索查看正文。

第三篇:黨委書記黨建述職報告

根據安排，現將本人2014年抓黨建工作情況報告如下，請各位領導及與會同志評議。

一、履職情況

一年來，按照中央、省委、市委和縣委各級黨建工作部署，我作為鎮黨委書記，始終牢記黨建“第一責任人”使命，認真學習系列重要講話精神，堅持從嚴管黨、從嚴治黨，把黨建工作放在全局工作首位，帶頭抓黨建，較好地完成了黨建工作各項任務

（一）主動作為，帶頭落實責任。一是強化責任擔當。始終把黨建工作作為本職主業，帶頭落實黨建工作第一責任，親自謀劃、親自部署、親自督查、親自考核。全年共組織10次黨委會專題研究部署黨建工作，帶頭傳達貫徹上級黨建工作精神，組織制定全年黨建工作計劃，帶頭深入村（社）開展黨建調研；堅持把黨建同全鎮社會經濟建設統籌結合、統一部署，身體力行引領和帶動各級黨組織、廣大黨員干部自覺投入到抓黨建工作中，努力打造齊抓共管黨建工作格局。二是突出主體責任。狠抓黨委主體責任落實，由我牽頭負總責，各黨委成員分片聯系指導基層黨支部，組織各黨支部與鎮黨委簽訂黨建和黨風廉政建設責任書，加大黨支部書記專題培訓力度，今年組織基層支部書記市上培訓1人次、縣上培訓13人次、鎮內培訓110人次，對先進組織表彰鼓勵，對后進支部負責人約談問責。三是加強調研指導。帶頭示范，定期或不定期深入村（社區）、企事業單位黨組織開展黨建調研，重點針對基層組織黨務、村務、財務及重大事項開展督查和指導，今年來先后到各村社、企事業單位進行黨建主題調研活動45次，走訪慰問黨員群眾約310戶，統籌協調解決了高義村創建“婦女兒童之家”、林園村陣地改造、山村新建陣地選址等建設工作，積極爭取聯系縣領導支持，幫助解決了復興村陣地裝修；引領基層黨建與產業建設互動發展。積極推動龍鳳村桂圓、高義村茵紅李、共和村竹木、林園村油茶、大坪村木瓜等農業產業成立協會組織，以“支部+協會”模式促進黨建經濟齊發展。四是抓實重點工作。依托黨的群眾路線教育實踐活動，著力抓好正風肅紀、從嚴治黨、依法治鎮、村規民約修訂、服務型黨組織建設、村級后備干部隊伍建設、“庸懶散浮拖”專項整治等工作，有力解決了黨員干部學習教育不夠、業務技能不專、服務意識不強、責任擔當弱化等問題。

（二）示范引領，狠抓隊伍建設。一是帶頭落實工作部署。我嚴格貫徹落實省委“兩個意見”精神，堅持“五好”干部標準，遵循“三嚴三實”要求，帶頭落實各項工作部署，把抓班子帶隊伍建設與鞏固教育實踐活動成果、整改落實建章立制、深入開展正風肅紀、全面加強黨的建設和全鎮經濟社會發展充分結合。嚴格用人導向，深入持續推進作風建設，及時組織黨員干部職工學習上級關于干部管理、作風建設等方面的文件精神，確保上級各項決策措施貫徹落實到位。二是力抓班子整改建設。堅持以規范制度管理為舉措、以反腐典型案例為警醒、以民主集中為原則，從嚴抓實黨委班子隊伍整改建設。重新修訂完善《鎮黨委會議事規則》，分別從學習、會議、財務、保密、聯系服務基層和群眾、黨風廉政、公務活動、干部談心談話等8個方面構建良好的制度，進一步健全黨委班子運行機制。堅持抓黨委會會前學法學紀活動，每次黨委會前擬定主題集中組織學習黨紀國法、政策法規、違法違紀典型案件等內容，持續強化班子教育管理，提升班子隊伍綜合能力，落實黨風廉政警鐘長鳴。嚴格民主集中制，強化黨建工作“一崗雙責”，執行好“三重一大”工作程序和規范黨委會議題審定、研究、決策一系列工作步驟，有效杜絕“一言堂”、“和事佬”情形發生。定期對班子成員廉政談話，強調個人事項及時報告，實行重要工作、重大項目黨委成員牽頭負責制，班子隊伍帶頭抓黨建示范作用進一步彰顯。三是著力黨員干部培養。積極加強村級后備干部、入黨積極份子培養，支持和鼓勵機關事業人員、大學生村干部、年青村干部參考公職，今年鎮機關干部、大學生村干部考取公務員2名。通過民主推選和組織審核，集中從高校畢業生、退伍軍人、返鄉創業農民工、致富能手、產業帶頭人等群體中選拔培養了村級后備干部56名，發展入黨積極分子78名，新發展黨9名，轉正6名，共開展后備干部和入黨積極份子專題培訓3次，作黨委書記上黨課1次，鎮、村黨員干部實現遞進培養、健康發展，村級干部后備人才儲備進一步夯實，黨員隊伍進一步優化。四是從嚴干部監督管理。實行指紋機簽到簽離，徹底整治機關干部遲到早退、“走讀回城”現象；落實職工考勤按月公示通報、兌現獎懲；完善機關干部信息公示、去向登記；面向社會公開作風投訴電話、群眾信箱，落實首問責任制和服務績效評價機制，對群眾反映服務質量差的干部開展誡勉談話，督促整改；改進工作目標考核，優化績效考評獎懲機制，將各條線、各版塊工作分解量化、具體到人，實行臺賬管理，年終交賬，與年終干部個人目標考核直接掛勾，兌現獎懲，確保了各項工作推進和完成。

（三）服務為先，夯實基層黨建。一是著力推進服務建設。組織鎮、村兩級黨組織和84名干部開展以“公開承諾、實干履諾、民主評諾”為主題的“三諾競為”活動，公開承諾事項共計162項，實行限期兌現交賬，惠及民生工程、產業發展、基礎建設、作風整改、困難救濟等5個方面，營造出“比拼比干、競相作為”的發展氛圍。抓實“走基層”“五幫村”“雙報到”等活動，組建領導干部與職工結對幫扶28對、部門與村（社區）結對幫扶13對......

本文來自公務員之家，查看正文請使用公務員之家站內搜索查看正文。

第四篇:氣礦黨委書記述職報告

一、加強領導，大力推進黨的建設

按照氣礦黨委黨委部署和要求，在黨的建設上，抓隊伍，提高黨員隊伍的整體形象，進一步拓寬視野，增強大局觀念、服務意識和總攬全局、統籌兼顧。

一是抓學習。結合實際，采取了多種行之有效的學習方法。明確學習重點，強化學習安排，制定學習計劃，確定學習主題，明確目的要求。豐富學習形式，采取文件學習和視頻學習相結合、集中學習和參與活動相結合等方式，促進“四好”領導班子建設。2011年，作業區領導班子帶頭讀《不抱怨的世界》一書，并撰寫讀書心得4篇；帶隊安全聯系12次，帶隊巡管6次，駐守大修改造現場10余次，深入一線班組開展“三進三同”活動4次。

二是抓教育。作業區黨委狠抓黨風廉政建設，通過加強教育，建立有效的自律機制；通過關口前移，建立有效的監管機制，使黨風廉政建設工作真正融入生產經營管理之中，為作業區各項KPI指標的實現提供了堅強的紀律保證。5月份，組織作業區機關后勤重點崗位人員簽訂《重慶氣礦萬州采輸氣作業區管理人員廉潔自律承諾書》，進一步鞏固“忠誠事業承擔責任艱苦奮斗清廉奉獻”主題教育活動成效。8月份，作業區黨委對股級干部開展了集體廉政談話，通過談話，進一步了解了作業區股級干部的思想工作情況，提高了股級干部對做好黨風廉政建設和反腐敗工作重要性認識，增強廉政勤政意識和防腐拒變的能力。作業區黨委全年共10次組織黨員干部和有關人員集中進行學習教育，260人次參加，內容涵蓋了總書記在中央紀委十七屆六次全會上的重要講話、集團公司“5條禁令、20個不準”、《國有企業領導人廉潔從業若干規定》等，組織觀看了《失衡的秤.王昭耀腐敗案例》等警示教育片。10月，作業區黨委組織開展了以“蟻貪”為主題教育內容警示教育活動。通過集中學習《蟻貪：權利末端的偷噬裙》等6篇警示教育文章，并組織全體黨員群眾結合自身崗位認真剖析“蟻貪”的特點、危害，暢談學習心得和防范措施，使黨員群眾深刻認識到“把風氣搞正、把作風搞實、按規矩辦事”的重要性，鍛煉了黨性，凈化了心靈，提高了作業區黨員群眾的警惕性，增強了拒腐防變能力，堅定了廉政從業的決心。

三是抓活動。為了提高黨員隊伍文明素質、活躍黨員隊伍文化生活，增進干部職工之間的友誼，促進作業區精神文明建設，開展形式豐富多彩的活動。如：進一步圍繞應急攻堅開展“帶頭沖鋒爭標兵”活動、圍繞便民利民開展“立足小區做奉獻”活動、圍繞扶弱濟困開展走訪慰問暖民心活動、圍繞和諧穩定開展“化解矛盾促和諧”活動，共產黨員在志愿服務活動中彰顯新活力。今年萬州作業區黨委再次與作業區領導班子成員、黨支部書記簽訂《“創先爭優”活動承諾書》，完成了領導點評和表彰優秀黨員工作，開展了“實現三大目標、黨員爭先鋒”、“追尋紅色記憶•體驗紅色之旅”等主題實踐活動，掀起了以“我的崗位我負責，盡職盡心保安全”演講比賽、“學黨史、知黨情、感黨恩”等系列迎接建黨90周年活動熱潮，形成了推動作業區持續發展的強大合力。

四是抓建設。為......

本文來自公務員之家，查看正文請使用公務員之家站內搜索查看正文。

第五篇:鎮黨委書記述職報告

一、勤奮務實，全面完成各項工作任務

在全年工作中能認真貫徹落實縣委、縣政府和鎮黨委、政府的決議、決定，做到超前謀劃、理清思路、突出重點、狠抓落實。根據工作需要，及時組織召開工作布暑會、交帳會和分析會，安排布置工作，聽取干部意見，研究解決問題，推動工作落實。在實際工作中做到多調查分析，多深入基層，多掌握情況，多聽取意見，多采納建議，使工作決策更加科學合理，更加切合實際，更加有利推動。在工作作風上做到勤思考、早安排、抓主動、重創新，著力推動各項落實，保證了全年分管工作任務的園滿完成。

1、烤煙生產；認真貫徹落實縣鎮兩級關于烤煙產業發展的政策措施，著力抓好宣傳動員、面積落實、科學種植、基礎建設、防災減災、煙葉收購等各個生產環節的具體工作，全面完成了2014年烤煙生產各項目標任務。全鎮種煙面積3560畝，完成縣上下達3500畝任務的101％，在遭受嚴重自然災害的情況下，實現收購干煙787380斤，完成縣上下達787500斤任務的99.98％。全鎮共新建水池11口，容積1200立方米，架設管網25200米，新建渠道4800米，新建密集式烤房28座，配套烘烤設備61套，新建平走式烤房18座，改造煙區高低壓供電線路4600米，新增擴容變壓器3臺150千伏安，更換煙農電表36個，配備汽油發電機組15臺，完成村2.7公里42.5萬元煙區公路改造建設，維修煙區公路8.2公里。及時組織開展防災減災和查災報災工作，協調財保公司賠付煙農災害損失，積極組織兌現有關補助政策，加強對煙葉收購工作的組織協調，保證了煙葉收購的順利進行，園滿完成了全年烤煙生產的各項工作任務。

2、人口和計劃生育工作；認真宣傳貫徹落實中央《決定》精神和《省計劃生育條例》，堅持以控制人口增長，提高人口素質，推動優生優育，促進人的全面發展為根本目標，著力強化宣傳教育，促進群眾婚育觀念轉變；著力落實計生惠民政策，充分調動人民群眾履行計劃生育的自覺性；著力加強行政執法，確保計劃生育政策法規貫徹執行；著力堅持以人為本，不斷提升服務質量；著力擴展基層民主，推動計劃生育村民自治落實；著力打牢基層基礎，不斷加強鎮村計生隊伍和陣地建設；著力加強流動人口管理，促進計劃生育工作全面落實；著力強化人口計劃管理；保證全年人口計劃指標全面完成。2014年度全鎮符合政策生育率90.9％，人口自然增長率4.4‰，出生嬰兒性別比100：109，較好地完成了縣上下達的人口主要控制指標。征收社會撫養費18萬元，完成了縣上下達12萬元任務的150％，落實男、女扎絕育手術38例，完成了縣上下達30例任務的126.7％。張帖固定性宣傳標語12幅，印發宣傳資料2500余份。各村（社區）均建立了計劃生育村（居）民自治協會，完善了計劃生育村（居）民自治章程，簽定了計劃生育村（居）民自治協議。全年共開展了4次計劃生育集中性服務活動，4次流出人口和6次流入人口清理，計劃生育“三結合”工作順利推進，獎勵扶助政策得到落實，獎勵扶助誤差率為零，獎勵扶助、社會救助、獨生子女父母獎勵和手術困難補助資金全額及時發放。計生陣地建設、隊伍建設、資料建設和常規管理工作得到加強，無違紀違法和集體上訪、惡性案件發生，年度人口計劃生育目標任務全面完成。

3、城鄉環境綜合治理工作：城鄉環境綜合治理工作涉及面寬、工作量大、任務艱巨，面對基礎薄弱、條件較差等困難，采取積極有效措施，始終把城鄉環境綜合治理工作作為“民生工程”和“發展工程”來抓，作為貫徹落實科學發展觀，推動經濟社會又好又快發展的政治任務來落實。在具體工作中著力抓好宣傳動員，營造社會氛圍；加強組織領導，落實工作責任；明確主體責任，搞好協調配合；強化檢查督導，及時整改問題；加大經費投入，完善設備設施；細化工作方案，推動工作落實，有力的推進了城鄉環境綜合治理工作向縱深開展，并取得了明顯實效。按照縣上的安排布暑，集中開展了集鎮環境專項治理、市場環境專項治理、社區環境專項治理......

本文來自公務員之家，查看正文請使用公務員之家站內搜索查看正文。

第六篇:城投局黨委書記述職報告

2014年，是城投局成立黨委的第一年，在市委、市政府的正確領導和市委組織部的指導下，局黨委緊緊圍繞城投中心工作，切實加強黨委自身建設和基層黨建工作，進一步增強黨組織的凝聚力和戰斗力，為城投加快發展注入了活力，促使黨建工作和城投事業同步推進，取得了較好成效。

一、主要工作

1、圍繞發展重點抓黨建。城投工作的發展重點是圍繞市委、市政府“同城化發展”這條主線，充分發揮城投融資功能性平臺和重點項目建設基地的作用，不斷推進城市化進程。我們把黨建工作融入城投中心工作同研究、同安排、同落實。在發展舉措上列入黨建工作要點；在考績辦法上列入黨建工作目標；在關鍵崗位上發揮黨員領軍作用。按照依靠黨組織力量助推城投中心工作發展的思路抓落實，起到了強有力的推進作用。2014年，城投克服調控收緊，投入增大等困難，積極搞活融資，實際融入資金7億元，尤其在發行城投債券項目上取得了歷史性突破，保障了我市城市建設和發展的需要。

2、圍繞防控難點抓黨建。城投工作的防控難點是防治投資和建筑領域的不正之風。局黨委在嚴格自律的基礎上，注重嚴把決策關、制度關、監督關。局黨委建立了重大事項決策制度，凡涉及影響全局的重大事項都按制度規定執行，提高決策的科學性和透明度，對最易出問題的資金投入、工程建設等管理環節，加強制度約束和規范，用制度管事，用規范管人。對重點部室、重點崗位、重點工作環節，都安排責任心強、工作能力強的黨員干部把關，并建立黨委成員聯系點，分別掛點負責，堅持事前預防性監管、事中跟蹤性監管，事后改進性監管。由于決策民主，管理規范、監管嚴格，黨員自律，全局大資金投入、大項目建設都沿著健康軌道運行，做到了項目保質保量，黨員清廉清正。

3、圍繞固本要點抓黨建。城投黨建的固本要點是不斷提升黨員的政治素質和業務素質。局黨委在黨建工作中，堅持以教育為本，以典型導向，以機制規范，通過集中學習、輸送培訓、崗位實踐、先鋒創績、宣傳長廊等多種形式，從思想素質、業務能力、工作作風、實干業績、個人形象五個方面抓細黨員干部能力素質培養，促使黨員干部能力素質符合時代需要和工作要求，尤其注重城投發展后備人才培養，局黨委重點培養的3名年青中層干部，現都提拔為副科級干部，成為城投發展的骨干力量。局黨委還建立了黨員教育創先爭優、廉政勤政、掛點基層、聯系群眾等一系列黨建制度，使黨建工作規范化、長效化。

二、存在問題

由于我局剛成立黨委，黨委抓黨建工作在探索中起步，制度建設不夠完善，學習教育不夠經常，創新不夠明顯，有時因中心工作繁忙，抓黨建工作力度不夠大，有些活動浮于表面，流于形式，在廉政建設方面還存在一些薄弱環節，有......

本文來自公務員之家，查看正文請使用公務員之家站內搜索查看正文。

第七篇:鎮黨委書記專項述職報告

一、打造基層組織“戰斗堡壘”，找準“落腳點”

一是自身帶頭。作為“班長”，我深知抓好黨建、夯實基礎的重要性，重點做到了“三個帶頭”：帶頭履行黨建工作書記抓、抓書記職責。在工作、學習和思想上，時時處處注意樹形象作表率，對黨委研究形成的決策決定，自始至終堅持以身示范、身先士卒。在日常工作中，我堅持利用一切可利用的時間，深入基層調查研究，與基層干部座談首先詢問的總是班子建設情況、書記管黨情況和對黨委的意見建議；帶頭為干部群眾排憂解難。我把解決干部群眾的困難或問題視為己任，堅持每周一到信訪辦接訪，悉心聽取群眾的反映，及時幫助解決一些困難或問題。今年以來，共為15名黨支部書記、60多名黨員、100多名群眾解決160多個困難或問題；帶頭堅持高標準、嚴要求。我們設立了目標責任制，對各項工作，有布置必有檢查，有檢查必有通報，對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部，我及時找他們談心談話，幫助他們分析原因、研討方法，督辦整改提高。

二是黨委垂范。通過加強黨委工作程序規范化建設，推動黨內民主集中制的完善和落實，不斷提高黨委領導能力和水平。進一步規范了民主集中制。鎮黨委嚴格執行民主集中制，作為“班長”，發揮班子成員的主動性，每次黨委重大決策都事先通報，先民主后集中；每次黨委會我們都有針對性的邀請部分黨代表列席參加，充分聽取意見，突出了黨委班子的集體領導地位；狠抓班子作風能力建設。在黨委班子建設中，我把作風能力建設作為一項重要內容來抓，我們要求班子成員都要在一線服務、情況在一線掌握、政策在一線落實、問題在一線解決；黨委重點工作全民督辦，每年年初，我們都會專題研究部署一年的工作重點通過網站、公示牌等形式向全社會公示，我們合理分工，擇其重點確定工作，每名班子成員帶領一個專班緊盯一項或幾項重點工作，一抓到底。今年，我們確定了15項重點工作，每項都在有條不紊的向前推進。我們舉行機關干部、鎮直單位負責人、兩代表一委員的“談心會”、“交流會”，從思想上樹立謀發展、干事業的大氛圍，進一步營造出“提振信心、搶抓機遇、跨越發展”的精神區位優勢，奮力打造經濟“升級版”。

三是支部落實。我們完善了《農村干部工資考核結帳辦法》和《各村（社區）目標責任制》，通過狠抓目標責任制的著力調整考核導向，每年年初，由村民代表確立村委會工作目標，內容包括水利建設、民政優撫、植樹造林、病蟲防治等10多項工作，并將其一一量化成分，對應成錢，年終由村民代表表決打分。今年，全鎮64個村（居）共向群眾承諾辦事448件，半年已經辦結359件，真正使群眾需求成為農村支部的方向，群眾評價成為支部工作完成的標尺。

二、提升群眾認知“滿意度”，筑牢“生命線”

一是農村干部“精細管理”更規范。黨的基層組織是黨聯系廣大群眾的橋梁和紐帶。在“基層組織建設年”活動中，我們力推后進村整改升級，對全鎮所轄103個黨支部采取黨支部自評、上級黨組織評價、群眾評議相結合的方式進行了分類定級，其中一類支部36個，二類支部50個，三類支部17個。17個后進村一律安排黨委成員或總支書記包掛，促使每一個黨支部在原有的基礎上都有新的提高；繼續做好“五型”農村干部創建工作，將創建活動細化分解為代辦各項服務、走訪特殊群體、農業生產幫扶等14項具體的內容，切實增強村干部履職盡責意識。目前，共成立紅白理事會62個，各類藝術隊、運動隊73個,各類文化藝術活動正在如火如荼地開展；“雙述雙評”全面覆蓋，我們對照市委組織部的要求，對村干部規范化管理，建立了“日值班、周碰頭、季考評、年述評”的管理體系，用2年時間對全鎮65個村（居）實......

本文來自公務員之家，查看正文請使用公務員之家站內搜索查看正文。

第八篇:學校黨委書記黨建工作述職報告

年，在市委、市教育局黨委的正確領導下，我校黨委以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹科學發展觀，深入開展創先爭優活動，緊緊圍繞學校教育教學中心工作，統一思想、凝聚力量、振奮精神，努力抓好干部隊伍建設、黨風廉政建設、精神文明建設和校園文化建設。注重發揮黨委的政治核心作用，保證黨的各項方針政策在學校貫徹執行，保證校長負責制順利實行，保證教育教學工作順利進行，全校師生保持良好的精神狀態，學校的建設與發展不斷推進。在全校師生的共同努力下，學校各項工作取得了可喜的成績。回顧一年來履行職責情況，我始終堅持實事求是、聯系群眾、廉潔勤政、嚴以律己。現將本年度有關工作情況述職如下：

一、今年黨建工作的一個最大亮點

我校現有教職工296人，黨員214人，教職工人數和黨員人數是市直學校中最多的，而且從三校合并以來，學校一直面臨著重重困難。因此，我們把融合思想、凝聚人心、提振信心作為學校黨建工作的重點來抓。今年，我校黨委創設的“工貿學校黨委精神講堂”成為學校黨建工作和精神文明建設的一個最大亮點。我們開展“精神講堂”活動的具體做法是，校黨委下屬的11個黨支部各自結合學校實際，確立一個主題，選派一名代表，在全校教職工大會上進行思想道德宣講。今年以來，我校黨委各支部先后以以“飛揚的青春”、“人是要有點精神的”、“在做中教，在做中學”、“態度決定一切”、“和諧校園的建設”等為主題的精彩講座。“工貿學校精神講堂”大力弘揚了奉獻、責任、擔當、自信、自強等優秀的精神品質，在廣大教職工中產生很大反響，對于當前學校的師德師風建設和精神文明建設有著重要的現實意義，發揮了重要作用。

二、今年黨建工作一件最有成效的大事

深入開展“創先爭優”活動是今年各級黨委的重點工作，根據上級黨委關于在基層黨組織和共產黨員中深入開展“創先爭優”活動的總體部署和安排，我校“創先爭優”活動于今年7月初全面啟動。在市教育局黨委“創先爭優”活動領導小組的正確領導下，我校黨委對“創先爭優”活動進行了周密部署，精心組織。至此，活動各項工作有序展開，扎實推進，并取得顯著成效。

我校黨委積極貫徹落實上級黨委精神，有計劃、高質量地開展“創先爭優”活動，做到思想認識到位、組織領導到位、工作部署到位。半年來，共組織學習討論6次，輔導報告會3次，中心組學習4次，召開黨員領導班子民......

本文來自公務員之家，查看正文請使用公務員之家站內搜索查看正文。

第九篇:企業黨委書記年終述職匯報

年來，我在思想上、行動上進一步統一到“三個代表”重要思想的要求上來，統一到“十七大”提出的奮斗目標上來，不斷改造世界觀、人生觀和價值觀，團結協作，積極協助黨工委書記做好工作，牢記“兩個務必”，廉潔自律，刻苦努力勤奮工作。現從以下幾方面作以匯報請同志們批評指正：

一、學習貫徹“科學發展觀”重要思想。

今年以來，我能堅持組織并參加黨工委、黨支部學習并堅持自學，組織學習公司“科學發展觀簡報”按照公司學習科學發展觀推行計劃落實項目學習，通過學習自己平時注意收集報刊雜志上黨建、廉政方面上的理論文章，認真做好學習筆記，豐富了理論知識，提高了理論水平落實到實際工作中。

二、認真落實黨風廉政責任制。

我能嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》以及不斷學習《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》的規定，學習“中鐵一局項目管理人員廉潔從業規定”。組織落實了項目黨風。

廉政責任制簽訂了項目對協作隊伍的廉政責任書、落實了項目班子成員與公司簽訂的責任制。在工作中凡要求下面做到的，自己首先要做到；要求別人不做的，自己絕對不做。堂堂正正做人，清清白白為官，真正做到自重、自省、自警、自勵，始終保持共產黨人的政治本色。在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為，認真落實黨內監督“五項制度”，努力做到勤政廉政，沒有發生一起不廉潔行為。

三、項目文化建設方面

根據項目特點，在集團公司、公司的支持幫助下，給班子成員一道合理規劃了項目文化建設，項目文化建設展現了企業形象得到上級領導的評價，在項目班子成員的共同努力下，我們項目成功舉辦了“高揚黨旗建地鐵標......

本文來自公務員之家，查看正文請使用公務員之家站內搜索查看正文。

第十篇:縣黨委書記廉政建設述職匯報

一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，本人以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹執行黨的十七大，十七屆三中、四中全會精神，牢固樹立和執行科學發展觀，始終牢記“兩個務必”，恪守黨風廉政建設責任制等有關規定，在抓好自身廉政建設的同時，認真履行黨風廉政建設責任人的職責，有效促進了我鎮黨風廉政建設和反腐敗工作的順利開展。現根據反腐辦[年]17號《年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》精神，對照年初制定的黨風廉政建設責任制要求，作述職報告如下：

一、加強理論學習，提高拒腐防變能力。

深刻認識在新的歷史時期加強政治理論、業務知識、黨紀政紀條規學習的重要性和緊迫性。學習中著重抓好四個方面：一是學習政治理論。認真學習馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想和黨的方針政策。做到在思想政治上同黨中央保持高度一致，同上級黨委、政府的重大決策保持高度一致；二是學習黨風廉政有關規定。認真學書記在中央紀委二次全會上的重要講話和中央紀委二次全會精神，認真學習《廉政準則》“八項規定”等黨紀法規。充分認識到黨風廉政建設關系到黨的生死存亡，從而增強了憂患意識、紀律意識、宗旨意識和責任意識，增強了拒腐防變的能力；三是學習先模人物典型事跡。以任長霞、鄭忠華等先模人物為榜樣，學習他們立黨為公、無私奉獻、執政為民的精神，牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀，進一步堅定信念和加強黨性修養，不斷增強責任感、使命感；四是注重加強知識更新。當今世界經濟社會形勢日新月異，本人努力做到在思想上與時俱進，認真學習市場經濟、經濟管理、法律法規、科技文化等新等知識，不斷使自身思想素質和業務水平跟上新形勢發展的客觀要求。同時。在抓好自身學習的基礎上，按上級黨委要求，認真組織好鎮班子成員、廣大黨員干部開展黨風、黨紀教育，不斷增強了全鎮黨員干部勤政廉政意識。

二、加強教育管理，認真履行黨風廉政建設職責。

加強黨風廉政建設和反腐敗工作是黨的十七大確定的重大政治任務，也是我們牢記“兩個務必”，全面實現“兩個率先”的必然要求。一年來，在加強自身廉潔自律的同時，本人認真依照上級黨委的有關要求，進一步建立完善規章制度，堅持監督關口前移，從源頭上預防腐敗現象的發生。

1、加強黨風廉政宣傳教育。利用多種形式在全鎮黨員干部中大力宣傳中央和上級黨委反腐敗工作的重大決策，大力宣傳反腐敗斗爭形勢，把黨風廉政建設與各階段中心工作一起布置，一起落實。組織實施和督促檢查各級黨組織和機關干部學習和執行“三個代表”重要思想、黨風廉政建設理論、黨紀政紀條例法規等情況，在全鎮營造了向英模人物學習，發揚共產黨員先進性，弘揚正氣，勤政廉政的良好氛圍。

2、加強班子成員廉潔自律。堅持“嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督”的原則，突出抓好對鎮領導班子成員的監督管理。年初，根據上級黨委部署要求，結合我鎮實際，組織專題研究黨風廉政建設工作計劃，將廉政建設責任制具體任務細化分解到班子成員，并提出目標要求。年內班子召開了三次專題會議和二次黨風廉政建設工作通報會；組織落實班子民主生活會和領導干部雙重民主生活會制度，認真開展批評和自我批評，及時檢查各級執行黨風廉政建設責任制情況和領導班子廉潔從政情況。對各支部，也把黨風廉政建設責任制的落實與經濟、黨建工作同布置、同督促、同考核。同時，大力支持紀委查辦案件工作，認真做好組織協調，及時聽取查處案件匯報，分析案情，并認真做好當事人的思想政治工作。對群眾來信來訪認真接待和處理，做到件件有調查，有落實反饋。

3、建章立制，從源頭上預防治理腐敗。堅持民主集中制原則，嚴格按《黨政干部選拔任用條例》規定和程序任用干部，堅持集體研究，按規定實行表決確定人選，防止和糾正了用人上的不正之風；規范財務制度管理。對行政事業性收費實行“收支兩條線”制度，完善了預算資金管理制度，加強對行政事業單位的賬戶管理；全面實行村賬鎮制，加強了對村級組織的日常經濟審計，清理規范了村主干各項工資補貼......

本文來自公務員之家，查看正文請使用公務員之家站內搜索查看正文。