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一、存在的問題

一是學習態度需要進一步提高。主要表現的學習的主動性、積極性、廣泛性、專業性需要加強，自我加壓需要進一步提高。由于各項工作較繁重，常常忽略學習，對大政方針、時事政治、專業知識掌握需要提高。

二是責任意識需要進一步加強。雖然在局黨支部領導下，各項工作兢兢業業，比較認真地完成了崗位職責和領導交辦的任務，但是其他方面還需要強化責任。例如對其他同志工作中存在的問題，因礙于面子或是認為不該自己管，也就沒有主動提出來幫助改正，而是放之任之；對部分違反規定的行為，糾正的及時性還不夠。

三是工作方式方法需要進一步改善。雖然經常告誡自己要用辨證的觀點和方法去分析和處理問題，但是在處理部分工作和問題時容易流于簡單化，會有一些急躁情緒。工作的方式方法需要進一步細化，考慮問題需要更加周到細致。

二、產生問題的原因分析

一是主觀上對學習的重要性認識不夠。以往我總認為，只要能把本職工作干好，其他學習都無關緊要，殊不知，學習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統地、全面地學習，才能更好地勝任自己的工作。理論知識的學習上也只滿足于看看黨報黨刊、聽聽時事新聞，讀讀書本，偏重于表面了解，而對于馬列主義、思想、鄧小平理論的深入學習不夠，致使理論基礎比較薄弱。

二是思維上局限性導致責任意識不強。責任意識不夠強，認為工作上盡力了，但求穩而不亂，奉行多一事不如少一事的原則。按部就班，認為只要規規矩矩地按條款、按規章制度辦事，工作不出錯，不給組織添亂子，也就問心無愧，創新意識和工作推動性下降。

三是群眾觀念弱化導致服務水平下降。我們的一切出發點應著眼于廣大人民群眾，想人民群眾之所想，急人民群眾之所急，真正做到情為民系、權為民用、利為民謀。工作中雖然能做到熱忱接待來訪群眾，盡力幫助群眾解決問題，但時間久了有時漸漸地麻木了、習以為常，認為憑一己之力難以改變大局，群眾觀念弱化，為人民服務的意識弱化。

三、整改措施

隨著機關作風整頓活動的不斷深入，通過對自身存在問題的排查，更加清醒地認識到自己存在的問題，也更加增強了我們提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中，決心從以下幾方面進行改進：

一是樹立學習第一的思想，努力提高自身素質。一要全面認真系統地學習黨的方針政策，思想、鄧小平理論、“三個代表”和科學發展觀的重要思想，時刻把堅定共產主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標，立黨為公，甘于奉獻；二要深入細致地學習城鄉規劃各類專業知識，不斷提高自身專業水平；三是全面廣泛學習各類法律法規，做到依法行政，依法從政。

二是進一步改進工作作風，營造公正為民氛圍。努力克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；做到“四個善于”，即善于對遇到的問題進行理性思考，深挖其中的規律性；善于從事物之間的種種聯系去分析和解決問題；善于從政治、全局的高度認識事物；善于根據個人具體情況和自身工作特點，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去。

三是嚴格遵守各項規章制度，提高工作服務水平。時刻遵守各項規章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以樹立機關干部良好形象為自己行動、處世的準則，在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為，努力做到高效廉潔。工作中做到嚴格執法，熱情服務，急群眾所急，想群眾所想，一切為群眾，一切為了發展，樹立區城鄉規劃從業人員新形象。