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十六屆四中全會《決定》指出，面對新形勢新任務，一些黨員干部事業心和責任感不強、思想作風不端正、工作作風不扎實、脫離群眾等問題比較突出。這些問題影響黨的執政成效，必須引起全黨高度重視，切實加以解決。學習貫徹《決定》精神，在推進中國特色軍事變革中有所作為，就要引導黨員干部改進作風，增強事業心和責任感。

事業心、責任感是黨員干部為黨的事業奮斗的思想基礎，是各級領導必須具備的基本政治素質。回顧黨的光輝歷程，我黨我軍之所以能戰勝各種艱難困苦，不斷發展壯大，根本原因就是全黨同志時刻牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，自覺履行共產黨員的神圣職責，對黨和人民的事業充滿高度負責的事業心和責任感，以無私奉獻、舍己為人的模范行為，贏得了全國各族人民的信任與尊敬。但在黨長期執政的過程中，有些黨員干部喪失了共產黨員應有的事業心和責任感，在具體工作中對那些棘手的熱點焦點難點問題，對與人民群眾休戚相關的生產生活問題，或者麻木不仁，或者視而不見，或者敷衍塞責，眼睛只盯著榮譽與利益，爭名爭利，攬功諉過，把黨和人民的事業當成兒戲，把神圣的職責看作負擔。這些錯誤的認識和做法，都是與黨的全心全意為人民服務的根本宗旨格格不入的，必須堅決加以糾正。

推進中國特色軍事變革，部隊建設面臨許多新情況、新問題，需要下大力研究解決。黨員干部中安于現狀、不思進取、無所作為的思想，勢必影響工作的進行，不利于部隊現代化建設的發展。黨員干部要增強事業心、責任感，就要堅持求真務實，一切從實際出發，堅決反對搞華而不實和脫離實際的“形象工程”、“政績工程”，始終不渝地堅持科學態度和求實精神，老老實實地按照客觀事物的發展規律做好打基礎、管長遠的工作。要把個人的價值、榮辱與黨和人民的事業聯系在一起，做到在工作順利的時候，不頭腦發熱，能謙虛謹慎、居安思危，兢兢業業地做好本職工作；遇到困難的時候，不灰心喪氣，能自強自勵，從挫折和失敗中奮發圖強。要按照立黨為公、執政為民的要求，時刻把群眾的冷暖、疾苦放在心頭，把手中的權力當成是為群眾謀利益的責任，把自己的職位當成是為群眾服務的崗位，真心實意為基層群眾服務，盡心竭力為群眾辦實事、解難題，真正維護好基層官兵的切身利益。

隨著形勢的發展，大批年輕干部走上領導崗位，給黨的事業注入了活力。同時，年輕干部也應該在工作和學習的實踐中增強事業心和責任感，努力提高自身的能力素質。優越的工作和生活條件，是考驗革命意志的“試金石”；艱苦環境，是鍛煉革命意志的“大熔爐”。越是有好的工作條件、生活條件，越是要以強烈的事業心和責任感，努力為群眾辦好事、實事；越是要恪盡職守、心無旁騖地把全部心思傾注于本職工作，把一切才智奉獻給黨和人民的事業。各級干部還應該深入實踐，既要到工作形勢好的地方去總結經驗，更要到問題較多、困難較大、矛盾尖銳的地方去同干部群眾一起解決問題。年輕干部應該自覺按照《決定》的要求，端正思想作風、工作作風，密切聯系群眾，到實踐的第一線去鍛煉自己，到基層去進行深入扎實的調查研究，堅定不移貫徹黨的路線、方針、政策，在實踐中不斷摸索工作的新思路、新辦法，不斷增強自己的綜合能力，從實踐中不斷汲取前進的智慧和力量。