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根據長辦發*號中共*市委辦公廳、*市人民政府辦公廳關于在市直機關開展以“提高行政效能、優化發展環境”為主題的作風建設活動的通知精神，為切實解決我局作風建設存在的一些博弱環節，把我局建設成為依法行政、勤政廉政、務實高效、誠信守信、服務優良的進取型、務實型、服務型機關，特制定以下實施方案：

一、組織領導機構

為加強作風建設活動的組織領導，確保活動的順利開展。局黨組研究決定

(一)成立*市統計局作風建設活動領導小組

*

二、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實總書記在中央紀委第七次全會上關于加強領導干部作風建設的重要講話精神，自覺踐行同志倡導的八個方面的良好風氣。通過抓機關作風建設，努力塑造新形象、樹立新作風、創造新環境，適應新形勢，迎接新挑戰，真正把我局建設成為廉潔、高效、誠信、文明的機關，為推進我市經濟社會“又好又快、率先發展”提供優質的統計服務。

三、工作重點

根據當前市直機關作風的現狀，這次活動要進一步解決好四個方面的突出問題。一是解決好行政審批多的問題，二是解決好服務態度差的問題，三是解決好行政成本高的問題，四是解決好辦事效率低的問題。結合我局實際，要著力加強六個方面的建設。一是進一步加強思想作風建設，著力解決自滿自足，增強進取心，加大改革力度，創建創新型機關；二是進一步加強領導作風建設，著力解決深入基層不夠，創建效能型班子；三是進一步加強工作作風建設，著力解決服務態度和質量欠缺問題，創建服務型機關；四是進一步加強廉政建設，著力解決浪費、節約意識不強的問題，創建節約型機關；五是進一步加強學風建設，著力解決學習脫離實際，理性思維不強的問題，創建學習型機關；六是進一步加強和諧能力建設，著力解決機關與基層工作協調欠缺的問題，創建和諧機關。

四、方法步驟和時間安排

整個活動從4月底開始到5月底結束，為期一個月時間，共分三個階段、四個步驟。即：學習教育、思想發動階段；查擺問題、實施整改階段；修訂措施、總結提高階段。

第一步：4月21日—25日黨組召開專題會議，學習上級文件，傳達有關會議精神，分析本局作風建設形勢，成立領導機構，研究制定活動方案。

第二步：4月26日—30日召開全局干部職工大會，傳達市委作風建設會議精神，學習市委有關文件。作風建設活動思想動員、部署活動工作，提出具體要求。以處室為單位認真組織討論，分析本部門作風建設形勢。根據局活動實施方案，作出工作安排。

第三步：5月1日—20日查擺問題，實施整改。個人自查自糾，結合自身思想、學習、工作等實際，寫出自查對照材料，召開一次以加強領導干部作風建設為主題的黨員領導干部專題民主生活會和黨員干部組織生活會，認真查擺問題，逐一分析原因，剖析思想根源。采取個人互相提，組織幫，開展批評與自我批評等形式，以不回避、不遮掩，不夸大，不縮小的態度，深入找問題、重點找原因、關鍵查主觀。認真找準作風建設方面存在的主要問題。認真糾正整改，能立即改的立即改，一時不能改的要限期改，領導小組對查找出來的問題要認真檢查督促整改。

第四步：5月20日—30日活動總結，檢查驗收，上報情況制定整改措施。召開全局干部職工大會，總結活動開展情況，迎接上級對我局開展作風建設活動的督查，個人、處室和全局要制定整改措施，建立長效機制，鞏固發展活動成果。

五、具體要求

1、全局干部、職工要提高思想認識、充分認識活動的意義、以及重要性和必要性。

2、全局干部職工要積極投入到活動中去，緊密結合自身的思想，工作、學習等實際，敢于正視和剖析自身存在的問題，并認真進行整改。

3、加強活動的組織領導，各處室負責人和黨小組長，要認真履行職責，重實效，防止走過場，圖形式，要認真抓好每個階段和步驟的工作落實。領導小組要加強督促檢查。

4、貫徹邊整邊改的方針，處理好作風建設活動和業務工作的矛盾，做到兩不誤，確保活動的時間、內容、人員、效果的四落實。