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市委在《關于開展新一輪解放思想大討論活動的意見》中指出，新一輪解放思想的重點任務之一是要轉變工作作風，增強發展動力。機關作風是機關黨員干部素質的反映，是機關工作效能的體現，是機關工作成效的標志。加強機關作風建設，是黨員隊伍建設的根本要求，是政府機關有序運轉的重要保證，也是反映民心向背的衡量基礎。作為住房公積金管理部門，工作社會性強，覆蓋面廣，與我市幾十萬干部職工聯系密切，作風建設尤為重要，建設廉潔高效、求真務實、開拓創新、與時俱進的機關工作作風，是我們始終思考和探索的課題。

一、加強機關作風建設，是黨一以貫之的工作重點

作風建設問題是我們黨的三大建設問題之一，無論是在建國立業的新民主主義時期，在全民動員的社會主義大建設時代，還是在改革開放的現代化事業建設年代，我們黨一直對作風建設予以高度重視，甚至把作風問題視為涉及黨的生死存亡的原則問題。在改革開放三十年的今天，我們黨提出了堅持以人為本、構建和諧社會的要求，在本質上對作風建設提出了新要求。我們黨的宗旨歷來是為人民謀福祉，堅持把黨風建設貫穿于學風、文風、政風建設。同志早在1942年就提出整頓黨的作風并強調：我們要完成打倒敵人的任務，必須完成這個整頓黨內作風的任務。鄧小平同志1943年在整風動員會上講，我們黨每次挫折或失敗，都是學風、黨風、文風三風不正占統治地位的領導所造成的惡果，他說：“個人把思想作風整頓好了，就可以使他擔負的工作得到改進，因而黨的力量也就增強了；如果我們所有的同志都把歪風去掉，那我們黨不知要增加多大的力量”。同志指出：“作風不正，形象好不了，必然脫離群眾，脫離實際。切不可小看了作風問題。”在建設中國特色社會主義新時期，總書記反復強調要加強黨的作風建設，在去年“兩會”上，總書記進一步強調要樹立“憂患意識”“公仆意識”“節儉意識”。總書記在中紀委七次全會上的重要講話，語重心長地倡導八個方面的作風建設，要求黨員干部尤其是領導干部要努力實踐，為廣大人民群眾起表率作用。黨的歷代領導人所提出的作風建設要求，既有革命斗爭的歷史需要，又有社會主義方向的重要保證，更是中國特色社會主義建設的時代召喚。

二、加強機關作風建設，是黨風廉政建設的現實要求

黨風廉政建設工作，是我們黨鞏固和加強執政地位的基礎，是取信于民服務于民的保障，是構建和諧社會、促進社會事業良好發展的根本。黨風廉政工作涉及思想道德、行為規范、遵章守紀等各方面，加強干部作風建設，同樣是黨風廉政建設的重要內容，關系到黨的事業的發展，關系到黨的目標的實現，關系到黨的領導的成敗。端正黨風必先端正政風，端正政風必先端正作風，如果說兩袖清風、清正廉潔是黨員干部的約束要求，勤政為民、以人為本則是黨員干部的素質體現。和諧社會建設需要機關黨員干部良好的作風，黨風正則干群和，干群和則社會穩，實現社會和諧穩定，一個重要前提是要有好的黨風政風和社會風氣，在構建社會主義和諧社會的進程中，加強機關作風建設是構建和諧社會的必然要求，同時也是重要實踐、有效途徑和評價標準。

三、加強機關作風建設，是優化經濟發展環境的有力保證

近年來，各地都在進行軟環境建設，希望通過優化投資環境，招商引資，促進經濟發展。良好的作風和效能，是軟環境建設的重要保證，實踐證明，良好的作風代表著政府的效能，優質的服務體現著政府的信譽，優化經濟環境，絕不應該是空洞的說教，更不是盲目的承諾。在我市作風建設方面，一些機關仍存在著政令不暢、推諉扯皮、浮躁、懶散等作風不實的問題。這些問題的解決，依賴于制度的完善，取決于素質的提高，決定于紀律的嚴明。公務員之家

四、加強機關作風建設，是強化為民服務的重要手段

隨著制度的推廣、事業的發展，在新形勢、新任務面前，我們仍然要與時俱進地抓好作風建設，以此帶動管理水平的新提升。一是要作好表率，切實轉變領導作風。要率先垂范，腳踏實地，善于聽取群眾意見，做到決策民主化、科學化，管理精細化、規范化，保證政令暢通，弘揚正氣；二是要以人為本，嚴格端正思想作風。要強化群眾意識，增強群眾觀念，牢固樹立“一切圍繞職工，一切方便職工，一切維護職工”的服務理念，真正為民辦實事、辦好事，秉公辦事，保障公積金事業健康和諧發展；三是要忠于職守，不斷改進工作作風。要忠于職守，愛崗敬業，勤奮工作，踐行服務承諾，推行政務公開；四是要嚴于律己，保持嚴謹生活作風。做到自重、自省、自警、自勵，養成文明健康的生活方式，保持嚴謹的生活作風，要嚴格執行黨員干部廉潔自律的各項規定，將廉政建設的各項規章制度落實到日常生活之中，以務實的作風推進高效的政風，以優良的作風體現清廉的黨風。